谈谈公司财务关系协调和财务管理分层

[摘 要]本文论述了公司财务关系和财务管理目标、公司财务管理分层及财务主体职责，以及公司财务关系中主要矛盾及其协调。

（1）提请聘任和解聘财务经理；

（2）制定具体的财务政策、财务战略；

（3）拟订公司的财务组织机构设置方案；

（4）制定公司财务管理制度和具体财务规章；

（5）进行动态的协调和例外管理，组织实施经营计划和投资方案。落实层的财务职责。

落实层的主体是财务经理，财务经理日常财务管理工作，其主要管理对象是企业资金的具体运营，特别是现金流转。落实层职责包括以下几项：

（1） 负责编制和执行财务预算、财务收支计划、信贷计划；

（2）负责拟订筹资和使用方案、资本结构管理；

（3）组织公司内部的经济核算、财务会计和成本管理工作；

（4）进行成本费用控制、分析和考核，参与公司决策；

（5）拟订工资奖金分配方案、负责利润分配等。 Ⅲ 公司财务关系中主要矛盾及其协调 企业是所有者的企业，财务管理目标是所有者的目标，但经营者和债权人的的目标与所有者的目标并不完全一致，公司必须协调这三方面的冲突，才能实现