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最新业务员工作心得体会感悟(大全17篇)

小编:雅蕊

心得体会是对一段经历、学习或思考的总结和感悟。心得体会是我们对于所经历的事件、经验和教训的总结和反思。以下是小编帮大家整理的心得体会范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

业务员工作心得体会感悟篇一

首段:

一名优秀的业务员不仅要有出色的销售能力,还需要具备一系列的职业素养和工作技能。作为一名业务员多年,我深知这份职业带来无数的挑战和机遇。在此,我将分享几点我在业务员岗位上的工作体会和心得。

二段:

首先需要具备的是产品知识和行业素养。业务员工作的核心是销售,因此需要非常熟悉自己所处的行业和所推销的产品。只有具备丰富的产品知识才能准确地了解客户的需求,给予专业的建议,增强客户信任感和满意度。

三段:

第二点是客户沟通的能力。业务员需要与客户打交道,了解客户需求,推销产品,实现销售目标。在与客户沟通时,需要有气质和技巧。需要耐心听取客户的问题和疑虑,而且要通过自己的语言和表情,让客户感受到诚意和专业性。同时需要熟悉客户的心理和行为习惯,以便在沟通中更好地满足客户要求。

四段:

第三点是细致的事务处理和时间管理能力。业务员岗位需要处理许多繁琐的事务,如分配客户、开具合同等。这些事务需要做好时间管理,全面了解客户情况的同时,积极为客户服务。需要具备清晰的时间规划和优秀的时间管理技能,常常优先选择最重要的工作,避免遗漏。

五段:

最后是学习和不断进步的能力。业务员需要跟进市场动态,不断学习销售和沟通技巧,把握市场机遇。需要学会宣传自己的产品和公司,包括与顾客、同事和公司领导以及行业同行进行交流。要不断完善自己的职业素养和技能,跑在商业的前沿,以便在商业游戏中获取成功。

结尾:

合格的业务员不仅卖出产品、实现销售目标,还能给顾客和公司留下良好的印象。这份工作不仅需要赚钱,更需要赢得信任和支持。在这个过程中,自身素质的提高和不断的学习是必不可少的。通过努力,可以成为一名高素质的业务员,在职业生涯获得更多成就和成功。

业务员工作心得体会感悟篇二

转眼间又是一年。这一年,我继续负责酒地区市场的拓展,从默默无闻,到家喻户晓,我跟我的销售团队历经辛苦。这一年来,销售额达_万元,得到公司的称赞,合作伙伴关系也进一步巩固。

(一)开展市场调研,拓展市场空间。

目前,酒类市场竞争激烈,我们代理的品牌在当地名不见经传。如何开拓市场,对于竞争,我们采取了提高服务质量的办法,大做销售广告,在当地多家媒体做广告,收到了明显的效果。结果使地老百姓对酒类家喻户,人人皆知。同时我们大力在农村促销酒类。

在促销中,采取赠品与奖励办法,对农民具有强大的吸引力。如针对部分农民急需农机却缺少资金的情况,在开盖有奖活动中,把一等奖设为农用三轮车,而不是彩电、冰箱、空调之类的高档电器,并对获奖者进行大力宣传,使农民们怀着获得一辆三轮车的梦想,在消费时认准了这一品牌;针对许多农民与亲朋好友在一起,酒后喜欢打扑克的特点,把赠品定为设计精美、市场上买不到的特制广告扑克,非常受农民朋友欢迎,从而销量随之大增。

(二)人性化服务。

自酒类"零风险"以来,我对消费者零风险服务进行了认真调查研究,认为要通过酒类零缺陷产品、精巧细腻的市场细分服务消费者,消费者购买的每一瓶酒类,都印有800全国免费服务电话,通过沟通,拉近了消费者和__之间的距离,进一步强化了__缺陷的品质。我通过专业化的服务,及时帮助加速走货,从商品陈列到货柜展示,再到无处不在的pop招贴提示,业务代表一路跟踪,使得每个终端成为完美终端,个个作成为样板工程,啤卖的不仅是商品,更重要的是专业化服务,并带来的丰厚回报。据统计,年内销售额达到了元。

二、存在的问题。

虽然在这一年,我们取得了比较不错的成绩,但仍然存在一些问题,如果不加以纠正改善,将会影响产品的销售。包括业务员的管理,后勤的配合。

1、业务员的管理比较松散,并没有效的形成一个营销系统,有时甚至是各自为战。在以后的销售管理过程中,要根据实际情况建立有效的管理制度,带动业务员的积极性,提高工作效率。

2、后勤配合有些迟缓,往往出现单已开,货迟迟发不了去的情况,使客户信任度降低。

在即将来临的一年,要注意上一年度出现的问题,并继续发扬我们的优势,争取在明年酒的销售中取得更好的成绩。

业务员工作心得体会感悟篇三

作为一名业务员,每天的工作都非常忙碌。我们需要不断地拜访客户、了解市场信息、制定销售计划,以及跟进售后服务等。这个行业需要有非常强的沟通能力、抗压能力以及对市场的洞察力。在这篇文章中,我将分享我的一天工作心得体会。

第二段:早上工作。

我一般会在早晨八点半左右到达公司,并快速查看我的邮件和日程。在这个时候,我会及时回复客户的邮件和电话。接下来我会跟同事们进行一些沟通,了解最新的市场情况和项目动态。同时,我也会准备好一些文件和资料,以便在接下来的拜访中使用。

第三段:中午工作。

在中午的时候,我通常都会忙碌于拜访客户,也会安排一些重要的会议。通过不断地与客户交流,我可以更好地了解他们的需求,并且为他们提供更好的服务。此外,我也会在午餐时分利用这段时间去回顾刚刚完成的工作,并制定下一个时间段的工作计划。

第四段:下午工作。

下午时段我通常会把一些需要的跟进事项及时处理,比如客户的询问或者订单流转。这个时间也是我最繁忙的时候,因为很多客户会在下午沟通解决问题或者订购产品,这需要我们有充足的耐心和好的语言表达能力。

第五段:晚上工作。

晚上通常是对一天的回顾和总结,我会把所有的工作记录下来,并及时回复客户的邮件和电话。同时,我也会与同事们分享一下今天的工作情况以及感想,这可以促进工作氛围的融洽和团队协作的效果。

结语:

作为一名业务员,我认为我们需要的不仅仅是良好的沟通技巧和智商,还需要具备更宏观的市场视角和深入的洞察力。这些都是我们需要在未来的工作中不断学习和提升的技能。我的一天工作心得体会将始终贯彻这些标准,并且不断发掘业务员这一职位的潜力。

业务员工作心得体会感悟篇四

在当今商业社会中,业务员是一个不可或缺的角色。他们是公司与客户之间的中间人,通过销售产品或服务来赚取利润。但是,这个行业竞争激烈,很难保持高效率和高效益。在这篇文章中,我将分享我在工作中的思考和心得体会,希望能够帮助到更多的业务员。

第二段:重视客户需求。

作为业务员,最重要的是要理解客户的需求。我们需要了解他们的问题和痛点,并提供相应的解决方案。除了销售产品,与客户建立良好的沟通关系也非常重要。我在工作中发现,如果能够适时地回复客户的信息,耐心地解决他们的问题,甚至向他们提供一些额外的帮助,可以有效地增加客户的满意度和忠诚度。

第三段:不断学习和提高。

业务员的工作需要不断提升自己的知识和能力。我们需要了解市场和竞争对手的情况,及时调整销售策略。此外,具备一些营销技巧,如谈判、沟通和推销技能等,也是非常必要的。因此,我们需要尽可能多地参加培训和工作坊,利用网络资源和行业会议等来获取信息和交流经验。

第四段:保持积极态度。

工作中遇到的问题和挑战是不可避免的。但是,业务员需要保持积极的态度和乐观的心态。我们需要学会处理负面的反馈和拒绝,并不断努力前进。虽然销售的结果并不总是像我们预期的那样,但我们必须坚信自己的能力,为自己设立更高的目标,继续为客户付出。

第五段:总结。

总之,作为一名业务员,我们需要不断提升自己的能力和知识,建立良好的客户关系,保持积极的态度和乐观的心态。仔细分析客户需求和市场情况,调整销售策略,是取得成功的关键。虽然工作可能会充满挑战性,但是这是一个充满机遇的领域,只要我们保持专注,不断学习和成长,我们肯定会有所收获。

业务员工作心得体会感悟篇五

临近岁末,20__年的各项工作已经基本告一段落了,在这里我简要的总结一下我在这一年中的工作情况。

我是20__年__月有幸被公司录用的,作为一名业务员,在20__年最后的三个月里,我努力融合进公司的工作氛围,渐渐熟悉公司的业务操作流程,从20__年12月起,我在盛林公司的镍铁销售工作正式开始。纵贯整个20__年度,我的个人工作总结报告汇报如下:盛林公司镍铁的销售工作主要由4个人组成。我担负着部分采购和销售工作以及与酒钢和供货厂家的部分结算工作。工作伊始,得益于雷思源和廖总的教导,我迅速了解了整个业务的操作方法。在接下来繁忙的工作中锻炼自己磨练自已,既有常常加班加点的熟悉自己的本职工作,也有在春节前的最后两天还在冰天雪地的内蒙地区坚守发货。通过自身努力,在短时间内就进入角色并配合其他领导和同事完成销售工作。

盛林业务部一直人手较少,所以办公场所比较宽裕,公司为我们创造了舒适的工作环境。在唐总的关怀下,在廖总有序的组织下,在雷经理辛勤的耕耘下,使我能够轻重缓急的妥善处理各项工作。业务部每天都离不开与酒钢和供货厂家的衔接、谈判工作,采购、发货、结算这是业务部最平常但也最繁重的工作。一年来,我积极联系了全国各地主要的镍铁生产厂家,开拓出了一些有价值的合作厂家,其中一些最终达成了供货协议。由于20__年度我公司的合作厂家相对增多,相互之间的合作模式也更多样化,复杂化,这给我们在工作的前瞻性、完善性、准确性和可靠性上提出了挑战。虽然采购和销售工作巨大而繁琐,但我们一直坚持“认真、仔细、严谨”的工作作风,在整个工作流程中都尽职尽责,认真处理每一笔业务,为公司创造利润尽自己的努力。

在这一年的工作中,也有很多的不足需要认真总结。今年中旬与丰镇成丰镍铁厂的合作就需要深刻总结,与之合作的进程让我对机遇伴随着风险又有了更加深刻的认识。我深深的感到在做好业务的同时对风险的把控才是最重要的。虽然颜总对我们一再提醒,但我们最终还是在与该厂的合作中陷入了前所未有的困难,业务收支出现了巨大的风险。在今后的业务工作中我们必须更加重视资金的安全问题,还要尽快解决已经出现的风险问题。

回望整个一年的镍铁发展趋势,我认为造成业务发生过程中困难的主要原因还是外部环境的改变,为了应对这些改变,我们应该在业务的模式和战略上作出适当调整。而也许是不愿改变现状的本能使然,我们在这一点上还做得不好,反应还不够快,使得我们在每个月的采购销售工作中遇到越来越多的制约,已经威胁到了公司镍铁业务的发展。

20__年度虽然我们有很多做得好的地方,这些方面固然需要在来年继续发扬,但更重要的是我们必须把那些出现的错误及时的修正,把做得不够好的地方及时的调整。在把控风险上要更加细致,比如对合作厂家要更加深入调查,在付款后的生产监管上要更加重视,对厂家在货物的发运上要有力控制;在业务的策略上要及时调整,比如因为现在钢厂的采购价越来越接近于生产厂家的销售价,造成我们贸易商的利润空间越来越小,这就需要我们调整现行的采购模式,比如扩大采购范围、采购量,用量来压低采购成本。又比如运用部分资金瞅准行情低价一口价采购,或者与某个合适的生产厂家进行更深入的合作,把贸易上损失的利润在生产环节上弥补。参考一些同行的操作,他们已经在这些方面成为了先行者,并且在行业的困难时期显示出了优势。

承前启后,相信通过继续努力,在新的一年里,我一定能更大的提升业绩,把困难变成动力,把繁忙变成快乐,把对公司作出更大的贡献作为己任。

业务员工作心得体会感悟篇六

房地产业务员作为房地产行业中的推销员,其工作任务主要是向客户推销房地产产品,以实现销售目标。在长期的工作及实践中,我积累了一些宝贵的经验和体会。以下是我对房地产业务员工作的心得体会。

首先,作为一名房地产业务员,要具备一定的专业知识和技能。房地产行业是一门复杂而庞大的学问,了解行业的开发动态、政策法规以及相关的市场资源是业务员成功推销的基础。此外,房地产业务员还需要具备良好的沟通和协调能力,能够与客户保持良好的沟通和合作关系,从而建立客户的信任和满意度。同时,要善于倾听客户的需求和意见,及时调整自己的销售策略,以满足客户的需求。

其次,房地产业务员需要保持积极的心态和良好的职业操守。在面对竞争激烈的房地产市场时,业务员需要保持积极乐观的心态和高度的工作热情,不论遇到多大的困难都能够从容应对。并且,房地产业务员应该始终保持诚信和正直的原则,不以不当手段获取利益,始终以客户利益为先。只有建立起良好的口碑和信誉,才能在市场竞争中脱颖而出。

第三,房地产业务员需要具备良好的团队合作能力。在房地产行业中,团队合作是十分重要的,只有团结协作,才能共同促进公司和自身的发展。因此,房地产业务员应该积极与团队成员合作,并与相关部门及时沟通,共同推进项目的顺利进行。同时,也要学会借鉴他人的经验和做法,不断提升自身的专业能力和综合素质。

第四,房地产业务员要不断学习和培养自己的市场分析能力。在房地产行业,市场竞争激烈,变化多端,因此,业务员需要不断学习和了解市场动态,掌握市场趋势和竞争对手情况,从而制定出相应的销售策略。在实际工作中,我发现市场分析能力对于业务员的销售和推广工作非常重要,只有深入了解市场,才能更好地为客户提供个性化的解决方案。

最后,房地产业务员要时刻关注客户的需求和满意度。客户是业务员工作的重点和关键,只有客户满意,才能实现销售目标。因此,业务员要着重关注客户的意见和反馈,及时解决客户提出的问题,提供优质的售后服务。只有从客户的角度出发,才能保持良好的客户关系,并与客户建立长久稳定的合作关系。

总之,房地产业务员的工作是一项充满挑战和机遇的工作。只有具备专业的知识和技能,保持积极的心态和良好的职业操守,加强团队合作能力,注重市场分析,并始终以客户为中心,才能在竞争激烈的房地产市场中脱颖而出,取得更好的销售业绩。希望我的心得体会能够给其他房地产业务员带来一些借鉴和启发,共同进步。

业务员工作心得体会感悟篇七

近期,x来到x车销售部,保险额下降,原因种种,据x询问销售员与分析最近x部与x部的销售车的情景(4月8日—4月12日),总结原因:

据销售员以往经验,年后三、四月份是x、x车的销售淡季,询问一下x经理,从四月一日到四月十二日,买了十几辆车;从四月七日—四月十二日x部买了十七辆车。

x部近来销售车少一些,所以网点提车少;x部网点提车多一些,从四月七日—四月十二日网点提车九辆,保险一般不在x城入;另外四辆车分别是x队与x局购卖。他们的保险一般单位联系,自入保险。

近来,x路整修,行车不便,客户减少,或是一天不销车,x部便派两个销售员出外做宣传,x部也派一个销售员出外做宣传。展厅不来客户,保险业务更是无人问津。

在销售员销车过程中,x一向在旁跟随学习整个销售过程,直到最终,客户交款定车,其中,销售员在售车过程中,随带向客户介绍询问入保险具多,一般与车挂牌为由劝其入x保险:

一、客户有的入,x向客户介绍保险种类与计算保额后,很快入保;

四、有的客户要挂x地方的牌子,只为省钱,所以不入x城保险;

六、有些客户也有目前不挂牌子的,保险这一块更是拖延不办。连介绍都无法进行。

七、有些客户购完车后,说是暂时不用s公司去服务,等一段时间,再谈挂牌等事宜,保险这一块众人之争的业务,s想这也是一去不回头,再回s公司保险可能性就小了。

五、保险提成下降,影响销售员拉保险

咨询销售员拉保险事宜,曾提过,此刻保险提成有所下降,十分影响销售员的进取性。造成销售员销售车一多,保险是一项可有可无的业务。当x去与客户直接做业务时,遇到了客户十分反感保险业务这一块,有一次,竟然把x当成保险公司拉保险的了,态度十分不好。无法沟通。十分尴尬。

根据以上原因种种,提出对我的要求和一点见意:

一、保险业务本事要继续提高,多向x学习,不懂就问,多与销售员沟通,多与客户正面交流。多向亲戚朋友推荐向s公司来购车,以增大保险客源。

二、做一下客户回访工作,看一下保险客户的客源多不多,如何去开发新的保险客源,x看到销售上只要有一个客户看车,销售员就写一下客户信息,事后,就向其客户购车事宜,保险客户是否也能留一下客户信息,打电话询问客户是否能在我公司保险。

以上,是近期保险工作的总结,不足之处,请x经理指正批评。有望更好的开展x部的保险业务。

业务员工作心得体会感悟篇八

新年伊始,对于每位业务员来说,都是一个崭新的开始和全新的机遇。通过仔细总结自己过去一年的工作经验和反思,我深刻认识到了许多重要的工作心得,在新的一年中,它们将成为我奋斗的助力。

第二段:珍惜客户资源。

我在过去的一年里,与许多客户建立了良好的合作关系,其中不乏一些长期稳定的客户。在新的一年,我要更加珍惜这些客户资源。首先,我会定期拜访客户,了解他们的需求和意见。其次,我会尽量对客户提供更多的增值服务,增加他们的满意度。最后,我会积极利用这些客户的口碑效应,争取更多的推荐和引荐,扩大业务范围。

第三段:注重学习和成长。

在过去一年的工作中,我发现随着市场的不断变化和发展,我们的工作内容也在不断扩展。因此,要想在激烈的市场竞争中立于不败之地,就必须不断学习和提升自己的能力。在新的一年,我会加强对行业信息的了解和研究,不断提升自己的专业知识水平。同时,我也会积极参加各种培训和学习活动,让自己成为一个全面发展的业务员。

第四段:改善个人效率和工作流程。

在过去的一年里,我深刻体会到时间管理的重要性。很多时候,业务员的工作任务非常繁重,如果没有良好的时间管理能力,很容易陷入被动和混乱中。因此,我决定在新的一年里,更加注重改善个人效率和工作流程。首先,我会做好每天的工作计划,合理安排时间。其次,我要学会合理分配工作优先级,把握事情的紧急程度,高效处理工作。最后,我也要注重个人健康管理,保证良好的身体和精神状态,更好地面对工作的挑战。

第五段:加强团队协作和沟通。

作为一个业务员,团队协作和沟通能力是必不可少的。在过去的一年,我虽然取得了一些成绩,但也深刻认识到团队的力量是不可忽视的。在新的一年里,我会积极与团队成员合作,相互支持和学习。我会更加注重团队沟通和协作,积极分享工作经验和心得,并与他人协商解决问题。只有团队共同努力,才能取得更好的成果。

结尾:

在新的一年里,作为一名业务员,我将始终坚持学习和成长,珍惜客户资源,改善个人效率,加强团队协作。相信通过我的不懈努力,我的工作将取得更好的成果。我相信自己能够迎接新的挑战,创造更加辉煌的未来。

业务员工作心得体会感悟篇九

做业务很久,算起来大概也有5年多了,回想起来真的发觉时间过的好快!大的成绩到现在也没能做出来,想想也觉得自己没用,挺郁闷的。郁闷归郁闷,经验我还是总结了一些,写出来大家看看,如果觉得有用的,请多吸收,如果觉得不好的请指正,如果觉得需要补充的请回帖说明。共同进步吧,做一天学一天,毕竟我们大家都想往好的方向发展。

有的企业可能有从业前的培训,有的可能有老前辈带,如果没有的话,就自己先了解,实在无头绪就上网查相关资料,因为网络是最好的老师,而且不会有欺骗性。报纸或相关的书籍也必须要重视。并对有用的东西做好记录。

在进入的行业或公司里面,出言一定要谨慎,不可大发高论,要放下架子,低姿态做人,做好能像小学生那样,不耻下问。

查看黄页,查看网络,查看公司以前联络企业名单,并从中总结出相关规律。打电话之前必须要想好自己要说什么,另外对别人可能要问的问题,事先有个大概的估计,做好能做到长话短说,不要太罗嗦。一般电话时间控制在5分钟内。打电话时间一般要在早上9:00—11:40前下午14:00—17:00星期天最好少和别人打电话。特别是你所要联系的对象职务越高,越要注意这样的问题。

这个时候一般来说,如果成绩出不来,是很多人最容易打退堂鼓的时候。因此如果决定继续要做,就要多安慰自己激励自己,如果这个时候自己对自己都不关心的话,那么可能这个世界都放弃了你,因此要学着对自己好,如果实在不开心了就醉一场,第二天继续奋斗。如果阴影还是挥不去,就放自己几天假到个陌生的环境静几天,这样就会好点的了。

给别人打电话,一定不要声音太大,如果自己的通讯工具不太好,要注意更换,在噪音大的地方一般不要联络,如果实在需要联络,请找个稍微安静的地方,另外不要频繁出现自己的口头禅,因为不一定每个人都和你一样喜欢它。即使挨骂也要显得彬彬有礼,不可自己失了分寸。一般你主动联系,别人都是爱理不理,所以不要觉得丢人,反正在电话上谁也看不到谁,即使他说了你几句不爱听的话,你就忍忍吧,只要他和你说话,你就还有机会。因此必须要脸皮厚。

对行业的相关背景资料也要强记多学,不要一问三不知,因为谈业务是一方面,如果你对相关资料也能谈一部分,会给人很专业的印象,切忌如果不是客户主动谈相关背景内容,请不要先开头。

一些小的伎俩千万不要玩,例如说:你这个货不要马上就有别人要订了?这样的话在大家特别熟悉以后,稍微用一两次可能会效果更好。如果还只是相互才了解就说这样的完全没什么效果。

一般要做到在一个月后对所有的客户资料进行整理,并建立联系档案,把不需要的客户先放一放,把有用的资料要用小本子记好,放在随身口袋,以便随时联络。注意,千万不要丢失了。

业务员工作心得体会感悟篇十

随着2022年新年的到来,很多业务员都开始反思过去一年的工作表现,并总结出一些宝贵的经验和体会。下面将从五个方面进行分析和总结,来探讨业务员在新的一年里应该如何努力提升自己的工作能力和业绩。

一、树立清晰的目标。

作为一个业务员,需要有清晰明确的目标来驱动自己的工作。新年伊始,我们应该考虑自己想要取得的成绩,制定合理的计划,并分解为具体可行的步骤。只有设定了明确的目标,才能更好地激发自己的工作激情,为实现目标而不断努力。

二、持续学习和提升自己。

业务员的工作环境瞬息万变,市场需求不断变化,我们应该不断学习和更新知识,及时调整自己的工作方法和策略,以适应市场的变化。在新的一年里,我们要保持学习的状态,积极参加各类培训和学习活动,提升自己的软实力和专业知识,为提高业务能力打下坚实的基础。

三、加强客户关系管理。

客户是业务员工作的核心,良好的客户关系是保持工作持久发展的重要因素。在新的一年里,我们要加强与客户的沟通和联系,了解客户的需求和意愿,通过定期拜访、电话沟通等方式建立深入的互动关系。同时,要注重客户的满意度,及时解决问题和提供帮助,树立良好的企业形象。

四、提高销售技巧。

作为业务员,销售技巧是非常重要的。我们应该不断探索和学习各种销售技巧,如沟通技巧、谈判技巧、客户分析技巧等。在新的一年里,我们要积极与同行交流和学习,不断改进自己的销售方法和策略,提高销售效率和客户转化率。

五、保持积极向上的心态。

积极向上的心态对于业务员的工作意义重大。在面对工作中的困难和挑战时,我们要保持积极向上的心态,以乐观和自信的态度面对一切困难,并通过积极行动来解决问题。同时,要关注自身的情绪和心理状态,及时调整调节,保持良好的工作状态和生活质量。

总之,业务员在新的一年里要树立清晰的目标,持续学习和提升自己,加强客户关系管理,提高销售技巧,并保持积极向上的心态。只有不断努力,才能实现自我价值和取得更好的工作业绩。希望每位业务员在新的一年里都能取得更大的成就!

业务员工作心得体会感悟篇十一

因为我也从来没有在任何方式上对他们表示感谢过,只有默默地在眼神中流露;在此我也对大家说声迟到的“谢谢”;其实,同事的一言一行,均是有您学习的地方,很简单,因为他或她专业在做其中的某个环节,其是专业家;此外,我很珍惜每周的例会,因为例会上大家均会讲在本周内遇到的如意或不如意;如意事我为她们高兴,也经常在想此事如我在做的话,是否也能顺畅;不如意事,我更有兴趣,因为她们的失败则是我明天成功之母;还有,我会很认真地去研究他们的失败原因扩处理办法;所以,每次开会,均是会开到晚上八、九点,同事们也习惯(偶尔有同事会提意见,我们将改进);但我总觉得这是我的业务速成的原因之一;在此,我也应该谢谢您们——公司的同事们,是您们无私奉献,我才能够学到很多东西;是您默默耕耘,才会有公司的今天与明天!我对公司的'明天充满信心,因为有您!很感谢众多的领导、同事与朋友!

我初做业务时,三个月人瘦了近10斤,睡觉老是做恶梦,对自己签发提单能否收到货一点信心也没有,所以,就减肥了;后来,我该吃则吃,该睡则睡,因为我想天要下雨也是没办法的事,只要当做时做好则行;所以,很快我又胖了,现在连喝开水均在发福;业务员一定要修炼好自己的修养,让客人感觉到交货给您放心;让船公司的人放价给您很安心;让同事们为您的货服务时很有信心;此时您不成功也难矣!

业务员工作心得体会感悟篇十二

伴随着新年钟声的临近,我们依依惜别了任务繁重、硕果累累的20—年,满怀热情的迎来了光明灿烂、充满期望的20—年。在这年终之际,现对来公司九个月的时间里所作的工作汇报如下:

完成了100p圆筒、100p彩虹、60p共91个集装箱的出口到__,14个托盘的100p彩虹出口到__,10个托盘的60p和100彩虹到__,及2400套圆筒和600套60p(replacement)到__。

主要负责

1。签订合同后,催客户开信用证,并与收到后审核,有问题并通知及时修改。

2。按制定的出货计划及相关要求与货贷联系租船订舱。

3。与客户确认相关得出货资料后,整理单据,办理木托熏蒸。并准备熏蒸证书。

4。协调好生产部门,按客户不一样的包装要求,安排拖车发货。

5。核算出相关的出口数据,制作单据,委托办理出口报关。

6。根据信用证要求,制作并准备相应的出口单据,去银行办理交单议付,有时办押汇。

7。登记相关的出口资料,并按客户要求,每周供给装箱图片、箱封号、船名航次等资料。

8。将资料整理归档,并随时与银行核对每笔货款得到帐情景。并将每月的出口资料供给给财务。

此项工作繁琐且重复率高(自七月份起,几乎每周重复一次),占去了近80%的精力。期间因工作时间短,经验不足,也犯过不少错误:

1。拖车订晚了,害同事及工人加班装集装箱。

2。与车间及其他部门配合、协调不够好。打件时缠绕膜的包装方式出现错误,检查工作没做好。

3。车间加班不及时,常被叔叔点名。

经过这段时间的努力,使我个人的耐心、细心程度及对工作的合理安排得到了锻炼,学会了在繁忙之中找条理,危难之中找期望。

主要负责与__公司联系关于此出口美国货物的细节资料,一般经过邮件来回确认。包括三种货物的包装、结算、出货期、产品质量、木托干湿度、法兰克福展位、新样品及相关产品的变动等等资料,其中大部分是协助王总来完成。

期间曾因业务经验少有过失误:在事情紧急、误解了韩国意思的情景下,与美国客户直接联系。结果给客户造成误解,给王总带来麻烦。

经过这项工作,使我原本欠缺的英语写作及口语得到了很大的提高,并学到了好多与客户交流的技巧及业务上的知识。但离一个成功国际贸易业务员的标准还差得很远,在今后工作中,定会多多注意,加以改善。

将王总与客户的谈判结果(有时旁听并记录)及产品要求、变化等资料传达给采购及生产部门,并负责监督并随时向领导汇报工作进度。按双方协商及客户要求,准备样品并负责发到美国或韩国。按不一样要求,为客户供给图片、报价等,经过邮件反复确认。协助销售为b。s。整理库存样品并报价;给b。s。准备从日本带回的新样品;给morris准备美国展会样品并报价等。

经过对此业务的接触,使我对公司的产品有了更好地了解,但距离还差得很远。这对于业务员来讲是一大缺陷,期望公司以后有时间能定期为新员工组织学习和培训,以便于工作起来更顺手。

与__订遥控铅芯;催goodfela生产并尽快发货;订emicro的细太空,并与收到货后,对于出现的质量问题进行邮件联系。由于出口美国货物的任务加重,之后都转给小毕负责。

联系__展位的装修及邀请函的办理;为领导办理迁证准备资料;与车队、熏蒸、货贷、报关行、快递等搞好关系并与之定期结算费用;服从领导日常安排的各项工作;协助行政部制定部门职责;联系复印机维修,电脑维护等等日常工作。

总体说来,对于领导交给的各项任务都已比较顺利、较好的完成了。

展望邻近的20—年,我会更加努力、认真负责的去对待每一个业务,也力争赢的机会去寻求更多的客户,争取更多的订单,完善进出口部门的工作。相信自我会完成新的任务,能迎接新的挑战。

业务员工作心得体会感悟篇十三

新的一年已经开始,对于一线销售人员而言,他们迎来了新一轮的工作挑战和机会。作为一名业务员,在过去的一年里,我经历了不少的艰辛和收获,对于新年工作,我也积累了一些心得和体会。

第二段:制定明确的目标。

在新年的工作计划中,我首先认识到了制定明确的目标的重要性。只有明确目标才能有方向,才能不断进步。因此,我会在新年开始之前,对自己的工作进行一次全面的评估,包括去年的业绩、市场调研、竞争对手分析等。然后,我会结合公司的目标和要求,制定自己的工作目标,并制定实现目标的计划和策略。只有这样,才能增加工作的效率和产出。

第三段:提升自身素质。

除了制定明确的目标,提升自身素质也是新年的重要任务之一。作为一名业务员,产品知识、销售技巧、沟通能力等都是必备的素质。在新年的工作中,我打算通过学习、培训和实践,进一步提升自己的专业技能和综合素质。另外,我还会多参加行业会议、展览和交流活动,与同行们进行经验分享和学习,从不同的角度思考问题,拓宽自己的视野。

第四段:加强客户关系管理。

客户是业务员工作的重要对象,也是工作成果的体现。在新的一年里,我将更加注重客户关系的管理,从业务洽谈到售后服务,全方位关注客户的需求和反馈。如此一来,不仅能够增加客户满意度,也能为自己的工作带来更多的机会和回报。同时,我还计划通过定期的回访和电话联络等方式,持续维持与客户的联系,加深彼此的了解和信任。

第五段:保持积极的工作态度。

在销售工作中,一个积极的工作态度是非常重要的。在新的一年里,不论遇到什么困难和挑战,我都会保持积极的心态,将其视为一种机遇和发展的动力。我相信,只要自己保持坚定的信念和毅力,才能战胜一切困难,取得更好的成绩。同时,我还会加强团队合作,与同事们共同努力,共同进步。

总结:

新的一年,作为一名业务员,我将以制定明确目标、提升个人素质、加强客户关系管理和保持积极工作态度为主线,持续努力进取,迎接新的挑战和机遇。我相信,只要用心对待工作,不断学习和改进,就能够实现更高的目标和更好的发展。希望通过这些心得体会,也能给其他业务员朋友们带来一些启示和帮助。让我们共同迈入新的工作征程,共同创造美好的未来。

业务员工作心得体会感悟篇十四

超市业务员是超市日常运营中最重要的一群人,他们接待客人、推销商品、解决问题、处理投诉、协助清洁等各项任务,是超市运营的得力助手。作为一名超市业务员,我在接待顾客、处理突发事件、赢得客户信任方面积累了许多经验,下面就我个人工作心得体会为大家分享。

二、受众:顾客需求是要放在第一位。

超市业务员的首要任务是接待顾客,提供优秀的客户服务,并且帮助顾客得到所需的产品或服务。业务员应当耐心倾听顾客的问题,关注顾客的需求,提供专业的建议和建议,以满足顾客的需求。当顾客对某种产品提出疑虑或反馈问题时,超市业务员应当迅速作出反应,积极跟进,为顾客提供完美的解决方案,建立顾客的信任和口碑。在顾客需求放在第一位的前提下,我们应当树立一个高素质,良好的形象,用优秀的服务创造完美的购物体验。

三、社交能力:体谅客户,赢得客户信任。

超市业务员除了要专业运营好基础业务外,还需要具备良好的社交能力。通过了解每位顾客的习惯,语气,面部表情等,从而根据不同的需求采用不同的方法來处理情况。比如说,有些顾客比较含蓄胆怯,对他们要采取温和善解的方式,让他们没有压力的进行交流,同时在交流过程中也能深刻了解他们的思想甚至是情况。在客人觉得想主动与他人沟通而又缺乏聊天的技巧时,更需要我们业务员更多地去了解他们,这样,我们才可以基於顾客不同的情感状态,适当地调整态度,用对话、笑脸和体贴赢得客户的信任与好感。

四、情绪管理:透过心理学了解客户。

除了社交技巧和良好形象等外,一个人的情绪管理是否稳定也是非常重要的。我们必须时刻保持快乐、开放、积极的态度才能更好地对待客户。这种情绪承载了当地的工作状况,其次,通过微妙的迎合与磨合,可以消减矛盾或者负面情绪带来的安全隐患。比如说,在若干客人推购同一样商品的情况下,我们业务员可以为了满足顾客需求,效仿慈悲营造一个亲切开心的环境,增強良好的客户体验。这样來缓和可能引发不愉快的脱口而出情绪,保持切实可行、鲜明的商业与社会责任。

五、专业优化:技巧与知识并重。

作为超市业务员,技巧和知识水平是非常重要的,虽然我们不需要成为产品专家,但是我们需要掌握基础业务所需要的流程、搭档和原则。我们还要不断更新新的知識、品牌的信息、產品研发状况,精通顾客喜爱的汉朝滋味,把客户需求引导到合适的消费范畴等等。借助知识和专业技巧,我们可以更好地向顾客解释产品特性和优点,为他们提供更好的服务,并创造良好的口碑和形象。

总之,了解顾客需求,保持积极心态,有良好的社交技巧,不断提升专业知识水平,这些都是超市业务员工作中非常关键的。通过这些经验,我们可以为超市打造愉悦的购物环境,减少投诉和纠纷,提高超市运营的效率和客户满意度。退出来源编写人江苏苏州威尼信电子商务公司呼叫中心副经理余建龙。

业务员工作心得体会感悟篇十五

在饲料销售这个充满挑战的行业中,真可谓是人才济济,竟争激烈,如不及时充电,随时都有被淘汰的可能。因此,我们不但要有坚定的信心,更要吃苦耐劳,讲究策略和方法。而不断加强学习,不断充实自己,就是提高业务素质最有效的途经。为此:

(1)、我们要保持健康的身体,使自己随时都有旺盛的精力投入到营销工作中去。

(2)、要养成良好的习惯,习惯左右成功,习惯改变人生,一个人事业要想获得成功,必须要有一个良好的工作习惯,否则,就会事倍功半,甚至毫无收获。

(3)、要营造好的人际关系,要团结周围的同事,要有良好的团队协作精神,与客户不仅是生意上的往来,还应该成为朋友,唯有达到了这种境界的客情关系,我们的行销工作才算有所突破。

(4)、要加强学习,要做到在工作中学习,在学习中成长,经验和阅历是人生的无价之宝。同时,我们还要认真学习别人的优点,克服自己的缺点,在学习中不断提高。

(5)、要保持乐观的心态。乐观向上,积极进取,相信自己的公司,是做好行销工作的制胜法宝。

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(6)、要提高口头表达能力,对销售主体准确恰当地表述有助于用户的理解和接受,因此,提高口头表达能力,能够取得事半功倍的销售效果。

(7)、还要提高自己的综合素质,素质是一个人思想成熟的程度,是人格健全的程度,是心理承受的程度,是知识结构的程度及为人处事通达的程度等的总体表现。只有不断提高综合素质,总体表现才能够达到完美,也才能够真正意义地做好销售工作。

我们在下市场时也要做一些销售前准备。也就是我们古话说的“到有鱼的地方去钓鱼。”要收集各类信息,包括竟争对手及竟争产品。要撑握客户资料,包括饲养规模及成本,当前使用效果,付款方式,嗜好,信用,购买类型及决策人,要做出与多个决策人沟通的决策。同时,我们还一定要做好养殖户的基础工作,要融入到他们中去,和他们构成一种良性的亲和力,那么我们就要学会接近客户:

首先,是我们给他的第一印象,第一印象构造心理定势。包括你的形象气质,亲和力,敬业精神,专业水准,诚信度等。因为我们面对的是广大老百姓,他们最讲实在。所以我们要有理有节,落落大方,坦率真诚,清楚明白地回答客户提出的各种问题,保持良好的心态。第一印象好,那么他就有与你交谈的兴趣,就会产生共同的话题。给客户留下美好的印象。这样对销售也能起到事半功倍的效果。

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第二,要学会赞美及询问,每个人都希望被赞美,可在赞美客户后接着要以询问的方式引导客户的注意,引起他们的兴趣和需求。

第三,要了解客户的需求。不了解客户的需求,就好象在黑暗中走路,白费力气又看不到结果,但了解决不是全部满足他们的需要,而是要让客户接受我们的条件下满足他们的需求。

第四,销售必须要有耐心,不断地拜坊,要避免操之过急,亦不可掉以轻心,必须从容不迫,察颜观色,并在适当的时机介绍我们的产品,从产品的持征到功效再到给他们带来的利益。我们要肯定自己的产品,要以竟争产品进行对比,有差异的要阐明差异,无差异的要强调增值服务,要抓准时机促成交易。

第五,在拜访新的客户时,应当信奉的准则是“即使跌倒也要抓一把沙,”不能空手而归,即使推销没有成功,也要让客户能为你介绍一位新的客户。

能学本山大叔那样“忽悠”人,但我们要学习他那种“忽悠”人的精神,那种不达目的不摆休的精神。你不会以过分热情而失去某一笔交易,但会因热情不够而失去一百次交易。饲料销售员是一身四仆,有50%的推销之所以成功,是与客户的交情关系有密切的联系的,这就是说如果销售员没有与客户交朋友,你就等于把50%的市场拱手让人。但是与客户的关系再好,我们也不能忘了企业才是我们的家,经销商是我们的亲戚,养殖户是我们的老板,最后只有我们口袋里的钱才是我们的亲爹。

第七,如果未能与客户达成合作。销售员要立即与客户约好下一个见面时间,我们打出去的每一个电话,不是搜集到我们需要的信息,就是要促成某种形态的销售,我们决不可因为饲料经销户、养殖户没有与你合作而以粗鲁的方式对待他们,那样你失去的不只是一次销售的机会,而是失去一群客户,几百次的合作机会。如果要完成一次销售,需要与客户接触5至10次,那么,你一定要不惜一切熬到那第10次,要相信自己的努力一定会带来好运气的。

(1)、最好找在村子里有影响力的人物,可找在当地养殖业的带头人或一些权威人士。

(2)、饲养条件比较好的。

(3)、饲养猪的品种好、没有疾病的。

(4)、示范户养殖水平高或愿意接受新的养殖观念。

以上条件具备后,要与准示范户充分沟通,向他们详

细介绍企业及产品功能使用方法等。要确定示范饲料:一般我们选择的饲料要从质量上高于养殖户现在所使用的饲料质量。

利用科技示范,以赠包的方式给当地的养殖带头人,对示范猪群做示范前称重,做好示范前记录,并不断地跟踪饲养方式与饲养效果。建立良好的客情关系。直至示范结束成功,填写示范表格、示范户签名。将示范的成果快速的推广与传播。我们的示范的目的是向养殖户及零售商证明本产品的品质稳定且优良,并将示范效果最大化的推广。这样使我们的产品在保证质量比别人更好的情况下,价格跟别人一样,这样无形中在周围的用户群中产生了良好的口碑。

最后,我们要把在我们的饲养模式下取得成功的养殖示范户及村子里面和附近的养殖户召集起来,召开科技养殖推广大会。以扩大知名度和影响力。通过这些销售方式来实现我们的销售业绩的快速增长。

目前很多企业已经深刻理解到与客户谈判的技巧和方法对业务拓展的影响及重要性。同样,饲料业务员的谈判技巧和方法与产品成功的销售也有很大的关系。下面就针对饲料行业的特点,与饲料业务员分享几招谈判的技巧与方法。

第一招:营造一个合适的谈判环境

优美、闲人免进的环境。我们可以请经销商或养殖户的老板去吃饭,或者去茶吧,如果没有钱,就在宾馆的标准间坐着面对面的谈。 沐足就是一个饲料业务员与客户谈判很好的地方,沐足店里的沙发跟普通的沙发不一样,半坐半躺,姿势很舒服,这时候客户坐的时间也比较长,环境也很安静,这一个半小时他脚在水里就不能随便走了,他也有可能接手机,但不会说:“你先坐会我要走了”,而其他地方就会这样说。至少他要走,也要拿个脚布檫了再走,这样饲料业务员跟他谈就占了上风。

第二招:灵活运用顾虑抢先法

有一天,我经过服装店,看到一个老太太在捏了捏一条条绒的裤子时,看了看,其实我一看,就知道老太太捏的是一件质量不好的.裤子,很薄,颜色染的也不均。当老太太还没有说出薄时,商贩就说:“薄,这是今年最流行的超薄条绒”,老太太没有说话了,老太太又拿着裤子往太阳底下看了看,小贩又抢先说:“这是水洗布,别的88这条108。”哪个知道水洗布是咋样的?老太太就买了这条108元的回去了。这个小贩就很好的利用顾虑抢先法打消了老太太的顾虑,还让老太太觉得自己不懂什么。顾虑抢先法,就是把经销商或养殖户要说的话(顾虑)从你的嘴里先说出来。我们在和经销商或养殖户谈判的时候,常常犯下一个低级的错误,有一些话题我们刻意的去回避。其实你回避对方,客户是不会回避的。我们饲料业务员跟经销商或养殖户谈判也是一样,当然也不是要你象那个卖衣服的小贩把不好的产品卖给客户。当养殖户看到这个新品,拿着2kg的海洋生态营养包晃了一下时,心理肯定有疑虑,会不会很麻烦?会不会影响到产品品质等?千万不要让他先说出来,你一定要抢先说:“张老板,这个包装就是为了使海洋营养精华不被挥发,在欧美规模化猪场早就开始采用这种饲养方式,用起来也一点也不会麻烦”,这样养殖户就肯定认为自己幸好没有说出来,觉得自己很外行。

第三招:善于做到厚而不憨

“您放心,您到时候卖不动,我给您退货,我给您促销,我给投广告,我们给您培训”等,“您放心,产品一定能让您满意,效果不好,我退款,我不收钱,我们给您免费技术服务”等。他们一点不信那些话,一听就害怕,立即不舒服,因为他们听的太多了。每个饲料厂的业务员都说:“您放心”,“这个很简单”,“咱们是两兄弟,怎么会骗你”都是类似这种江湖口的话。客户一听,心想:“你上就骗我了”。饲料业务员江湖口千万不要讲,你要与客户讲必须要有理有据,精确到人、地、时、职责、量、把关目标。以×××为例,业务员给经销商谈判就要做到工作的细化,业务员应这样的说:李老板,你1月1日进新品×××5吨,1月3日我公司会派专车送到您店面,1月5日,我公司派1个业务员和1个服务专家,你安排一人,我们3个人利用一个周的时间全面地对xx镇养殖户排查一遍,从中选取3到5个有代表性的养殖户为切入点。在1月12日的时候,开始在这3到5个养殖户做新品的推广实验,我们派一名业务员和2名服务专家,对实验养殖场全面的跟踪。在实验期间,我们的广告会在xx镇全面落地,包括墙体、车体与空中的电视广告。在1月22日我们会派2名国内服务专家,在xx镇开展2天科普讲座,主要是猪场经营管理、养殖技术方面的培训及实验结果的讲解。1月25日,针对我们实验猪场的情况,打造我们在xx镇的第一批核心示范户,给予奖励。业务员讲的越细,客户就越相信,这样客户就更容易买你的账。

第四招:善于运用mp、pmp、mpmp原则

多听多问少废话,把你想说的话(主意)从经销商嘴里说出来,把你

的主意变为他的主意,多用问句,少用陈述句。上帝给我们每个人两个耳朵,一张嘴就是让你多听多问少废话。饲料业务员在给客户介绍新品时千万不要一、二、三……十一。准备的再充分,10分钟就念完了,他也很难听明白。高手谈判的最高境界,就是把我想说的话从你嘴里钓出来。怎么钓呢?这有一个做业务的基本原则,mp、pmp、mpmp原则,就是马屁、拍马屁、猛拍马屁原则,你问李老板:“在你这个区,哪个阶段的产品市场容量要大呢?”,他说:“肯定是中大猪料”,你就说:“高、高实在高!”。“根据我的市场分析,你一下就说对了。还是前辈对这个区域市场了解的深”。你再说:“我想请教您一下李老板,现在我们中大猪料的产品品质比一些国际著名饲料厂家要稍逊色一点,口碑也不怎么好。你看,是不是以我们具有明显优势的小猪料或者母猪料作为切入点,先在你所在区域做一些样板市场,然后复制到你所在区域的其他地方,再来拉动我们中大猪料的市场销量”。经销商听了之后觉得有道理,马上他会说,“其实我也这么想的”,“我们想到一块了”。你再说:“请问你一下,我们在选择以小猪料来做样板市场,是不是要以镇为突破口,利用你现在现有的客户基础来带动业务的拓展”。这时候经销商觉得:“我们又想到一块了”。这样他肯定会多三分努力少三分推脱。

业务员工作心得体会感悟篇十六

开拓市场,对内狠抓生产管理、保证质量,以市场为导向,应对今年全球性金融危机的挑战,抢抓机遇,销售部全体人员团结拼搏,齐心协力完成了本年度的销售工作任务,现将本年度工作总结:

20xx年我们公司在北京、上海等展览会和惠聪、发现资源等专业杂志推广后,我公司的x牌产品已有必须的知名度,国内外的客户对我们的产品都有了必须的认识和了解。20xx年度老板给销售部定下xx万元的销售额,我们销售部完成了全年累计销售总额xx万元,产销率x%,货款回收率x%。

产品销售部肩负的是公司全部产品的销售,职责之重大、任务之艰巨,可想而知。建立一支能征善战的高素质的销售队伍对完成公司年度销售任务至关重要。“工欲善其事,必先利其器”,本着提高销售人员综合业务素质这一目标,销售部全体人员必须开展职业技能培训,使销售业务知识得以进一步提高。今年公司添用了网络版速达xx财务管理软件,销售和财务管理能够清晰的及时性反映出来。我们销售人员是在x市x科技有限公司的培训下学习成长的,所学习的专业知识和公司内部信息都是保密的,大家必须持有职业道德。老板是率领销售部的最高领导者,期望加强对我们员工的监督、批评和专业指导,让我们销售人员学习的专业知识,提升技术职能和自我增值。20xx年我学习了iso内部审核培训和会计专业知识培训,并获得了国家认可的证书。这一年来我们利用学习到的管理知识、方法在我们公司生产管理中充分实践,其显示效果是满意的。

麦克风线材销售是我公司产品销售部工作的重点,销售形势的好坏将直接影响公司经济效益的高低。一年来,产品销售部坚持巩固老市尝培育新市尝发展市场空间、挖掘潜在市场,利用我公司的品牌著名度带动产品销售,建成了以x本地为主体,辐射全省乃之全国的销售网络格局。

随着电子产品行业之间日趋严酷的市场竞争局面,信息在市场营销过程中所起的作用越来越重要,信息就是效益。销售部密切关注市场动态,把握商机,向信息要效益,并把市场调研和信息的收集、分析、整理工作制度化、规范化、经常化。产品销售部经过市场调查、业务洽谈、报刊杂志、行业协会以及计算机网络等方式与途径建立了稳定可靠的信息渠道,密切关注行业发展趋势;建立客户档案、厂家档案,努力作好基础信息的收集;要根据市场情景进取派驻业务人员对国内各销售市场动态跟踪把握。

回首一年来,我们销售部全体业务人员吃苦耐劳,团结协作取得了良好的销售业绩。成绩属于过去,展望未来,摆在销售部面前的路更长,困难更大,任务更艰巨。我们销售部全体业务人员一致表示,必须要在20xx年发挥工作的进取性、主动性、创造性,履行好自我的岗位职责,全力以赴做好20xx年度的销售工作,要深入了解电子行业动态,要进一步开拓和巩固国内市场,为公司创造更高的销售业绩。

祝我们xx科技有限公司在20xx年的销售业绩更上一层楼,走在电子行业的尖端,向我们的梦想靠拢。

业务员工作心得体会感悟篇十七

尊敬的公司领导:

经过近四个月的运行和调整,目前我公司平台日渐良好,目前是业务拓展的关键时期和机会,下面我就目前我车贷的优势和劣势谈一下未来的发展策略。

一、我公司优势:

1、公司银行平台日益优化:经过几个月的磨合、挑选,目前我们的银行平台从一个农行青羊到现在的农行青羊、农行锦城、农行北站、农商行高新、邮政银行(洽谈中),平台渐多,选择余地较大。

2、50万一下的新车或二手车可以走北站支行,北站支行效率高,手续简单,因此,相比其他银行而言是个优势。

3、青羊支行将是唯一一家营业部批准的可以做二手车的银行,贷款金额300以内,相对50万以上贷款而言,这在成都市场有很大的竞争优势。

4、农商银行200万以内在支行审批,50万以上的新车可以做农商银行,因此贷款50万以上的效率可以变高,相对农行效率较高。

5、目前我公司没有垫款压力,垫款资金较为充足。

6、业务员存量较多,业务量的潜力大。经过几个月的发展,有近22个业务员,相对其他担保公司而言,潜力巨大,至少有4000万每月的业务潜力。

7、公司风控体制日渐完善,经过几个月的磨合,风险控制能力提高,从制度到流程,客户骗贷和高贷的可能性越来越小。

8、团队日渐稳定,从风控部到综合部、保险部、调查部,管理架构设置日渐科学和稳定。

二、车贷部存在的问题。

1、青羊支行审批效率低,主要问题是流程长,要求复杂,导致前期业务人员的积极性收到打击。

2、垫款流程和手续复杂,导致请款时间片长,特别是坐扣问题上,业务人员意见较大,未来将进一步在在了解业务人员、控制风险的的基础上简化手续。

3、农商行合作才开始,对其审批条件和运作需要时间熟悉。

4、农行北站支行50万以上存在难度。

5、担保费用缺乏竞争缺乏优势,担保公司竞争日益加大,市场环境恶劣,特别是一些小公司出现,导致担保费率屡创新低。

6、青羊支行受体制原因,目前审批效率难以改变。

三、车贷业务发展建议。

1、进一步发展以成都市为主的发展方向,凡是上成都户,且客户工作、生活均在成都的客户,担保费率调整为2.1,其他不变。

2、刺激业务团队的发展,以部门为考核目标,每月达到30台档官费下调100元,达到50台,下调200元,或者部门业务达到500万,档官费下调100元,1000万下调200元。(目前档官费公司收费标准为450元,比原来高了150元)。

3、对于二级市场客户,在银行通过,客户押品资料已回的情况下,担保费率调整为2.1%。

总之,车贷部经过前期的清理和近几个月的磨合,公司内外磨合已完成,制度、流程已比较熟悉,因此,现在已具备大力拓展业务的可能,根据前期风险情况来看,要大力发展以成都市客户为核心的业务发展方向,因此,经过半年工作总结,在不高贷和控制风险的基础上,对业务费率和业务政策做了一些调整,希望在原有业务团队的基础上,挖掘现有资源,鼓励更多的团队加入,把业务做起来,争取年底完成制定业绩目标。

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