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教师的教育系统工作报告(实用20篇)

小编:琴心月

通过撰写报告,我们可以加深对相关问题的理解,并从中反思和总结经验。在报告的写作过程中要注意客观性和中立性,避免个人观点和评价的主观色彩,以保证报告的客观性和权威性。想要撰写一份高质量的报告?以下是一些实用的写作技巧和建议。

教师的教育系统工作报告篇一

xx老师从教15年,始终牢记教育家苏霍姆林斯基说的“请你记住,你不仅是自己学科的教员,而且是学生的教育者,生活的导师和道德引路人”这句话。她教书育人,为人师表,严于律己,乐于奉献。用平凡而崇高的师德之光,照亮了一片她热爱的教育天地。

她在年级组管理工作中顾全大局,积极协助学校开展师德师风建设的各项排查整治工作,让年级组的各项管理制度在阳光下运行,加强对年级的管理和约束。

在班。

主任。

工作中关爱学生,每学期利用家访了解班上学生学习和家庭情况,特别是班上的留守儿童,主动为他们提供生活和学习上的帮助,为学生的健康成长保驾护航。在过节气的时候,带着学生包饺子,包粽子,让学生在学校感受家的温暖,营造温馨的班级氛围。在党小组工作中带头表率,积极带动党员同志参加学习培训、党员示范课等,发挥党员先锋模范作用的同时提升自身素养和能力。在语文教学工作中兢兢业业,陪伴学生读书、学习,耐心为学生答疑解惑,为学生的成长倾尽全力。

xx老师热爱教育事业,树立终身学习理念,充分发挥教育科研引领作用。她倾尽心血,辛勤耕耘,收获累累硕果。近年来,她多次去外地学习,参加各种教研活动,获得全县优秀教育骨干,优秀教师等。

教师的教育系统工作报告篇二

xx年x月,我受聘进入尚春校园工作,转眼进入校园已有一年,作为一名新教师,在各位老师的帮忙和支持下,在领导的信任鼓励下,我成长、进步、收获了不少。回顾这一年,对自己的工作表现有满意的同时也发现了不足,今后的工作中,我会全力拓展自己好的一面,努力克服自己不足的地方。

本年度,我担任八年级物理以及九年级化学教学工作。在教学工作方面,做为一名新教师,基本功不扎实,经验缺乏是我的不足。为了提高自己的教学水平,我主要做了以下几点:

作为新教师,刚开始对教学有些盲目,不知如何下手,但在教学上我不敢有一丝马虎,努力转变自己的观念,力求自己的教学方法适应学生的学习方法,不断改善自己的缺点。我经常利用空余时间去请教和观摩其他老师的教学活动并学以致用。

在备课时我认真钻研教材、教参,虚心向其他老师学习、请教。力求吃透教材,找准重点难点。为了上好一节课,我上网查资料,集中别人的优点确定自己的教学思路。在课堂上,努力调动学生的用心性,尽可能使每个学生都参与到课堂中来。及时批改、讲评作业,尽量做到每次作业都以三个等级对学生表扬鼓励。做好课后辅导工作,广泛涉猎各种知识,构成比较完整的知识结构,使学生学有所得。

每上完一堂课,立即进行总结反思,并写下教学反思,在教学中提高自己。用心学习各种教育理论,以充实自己,以便在工作中以坚实的理论作为指导,更好的进行教育教学。我们常说给学生一杯水,教师就要有一桶水,时代在不断的发展,知识也在不断的变化,经常网上找一些优秀的教案课件学习,努力提高自己的教学水平。这一年来学习,使我收获不少,无论是在和学生相处的技巧,还是课堂教学的合理安排上,我都很大的进步。

作为理科教师,给学生适量的练习是必不可少的,在努力讲清楚理论知识外,课堂内外为学生安排适宜的练习,并将练习状况作为反馈信息的路径,查漏补缺,努力提高教学质量和学生的学习效果。

在此基础上,我用心参加校园组织的各种教学及其他活动。认真上号每一节公开课,并在20xx年春期公开课中获得一致好评。在20xx年x月的名师储备工程活动中,教具制作比赛获一等奖,获综合奖二等奖。获泸县教师教具制作比赛二等奖。撰写的论文《浅谈农村初中物理有效教学的实现途径》论文获泸县中小学教育教学优秀论文二等奖。

今后,为了更好扮演教师的主角,使自己成长更多,我为自己设立了以下几个目标,以激励自己:

1、在教育教学的思想上,认真学习新课标,转变理念,与时俱进。

3、加强学习,除了向书中学习外,还要继续向有经验的教师学习。不断提高自己的理论水平,同时也要用心参与课题探究。

4、继续坚持阅读相关的优秀文章并做好总结,将自己的教育心得同其他老师分享,为校园和自己的教学课题努力做好研究。

在今后的教学中,我会努力思考探索,掌握更多教育规律和教育方法。用心体会教学中的点点滴滴以使自己变得更加强大。用真诚对待学生,用职责保护学生,用行动回馈家长,用收获回报社会。成为一名让学生贴心,让家长舒心,让社会放心的优秀教师。

教师的教育系统工作报告篇三

为保持共产党员的先进性,在创先争优活动中,我郑重承诺:

1、积极响应国家号召,投身经济建设和各项社会事业发展的洪流中。

2、增强工作责任心和忠诚度,认真履行工作职责,努力钻研业务知识,全力以赴干好本职工作。

3、按时参加“三会一课”和党支部组织的政治理论和业务学习,积极宣传、贯彻党的路线、方针、政策,坚决执行党组织的决定。坚持四项基本原则,在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致。

4、遵纪守法,廉洁自律,求真务实,言行一致,做建设法治社会的坚定分子。

承诺人:

时间:x年xx月xx日。

教师的教育系统工作报告篇四

一年里,我认真做好本职工作,认真学习新的教育理论,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,为了下一学年的教育工作做的更好,下面是本人的一年的教学经验及教训。

作为一名教师,我深感思想的重要和素质的过硬。所以在这一学期里我继续学习了党和国家的教育方针,教育行政法规和学校制定的各项规章制度,认真学习《中小学教师职业道德》,并向有丰富业务经验的党员同志学习,增强自身师范素质,真正做到热爱学生,关心学生,为人师表,教书育人。

本学期,我教授八年级2班的英语。在教学方法上,采用的是分组教学法,全班共分8个学习小组,每个小组由一位组长负责组织学习和督促检查,对每一节课的学习内容进行组织学习,对基本概念进行背诵检查。这样减轻了教师的负担,使学生也能够及时的反馈和交流,更加有利于合作学习。对于随堂联系和习题,我都是逐题在课堂上辅导,个别辅导纠正,学检的练习题都要在业余时间和礼拜天做,都能够及时的批改。配套练习由于难度较大,只要求一类生完成,并且给予指导,学生完成作业的情况较好。期中考试和期末考试的优秀率及格率比较符合预期。我们班在年级中的英语成绩一直是一马当先的。

我作为八(2)班的班主任,我热爱自己的事业,从不因为个人的私事耽误工作的时间。并积极运用有效的工作时间做好自己分内的工作。在这一年的工作中,我取得了一定的成绩:我自己获得了虹口区英语教师技能大赛的三等奖,我班的程浩淼和陈咏琪在学校的文科上获得了古诗文大赛一等奖和三等奖。我们班获得了校的流动红旗优胜班级和学校集体舞的优胜奖。

路漫漫兮其修远兮,吾将上下而求索。走在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天奉献自己的力量。

教师的教育系统工作报告篇五

一转眼,一个学年快过去了。在这个学年中,我和平时一样都是认认真真教学、踏踏实实工作,我很乐意跟大家说一说在这一年中我的工作情况。

一、思想认识。

这一学年,在教育教学工作中,我始终坚持党的教育方针,面向全体学生,教书育人,为人师表,确立“以学生为主体”,“以培养学生主动发展”为中心的教学思想,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造能力,培养学生德、智、体、美、劳全面发展。在这学年里,我在思想上严于律己,热爱教育事业。时时以一个团员的身份来约束自己,鞭策自己。对自己要求严格,力争在思想上、工作上在同事、学生的心目中树立起榜样的作用。一学年来,我还积极参加各类政治业务学习,努力提高自己的政治水平和业务水平。服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作。

二、教学工作。

在教学工作方面,整学年的教学任务很重。我争取多听课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。每上一节课,我都做好充分的准备,我的信念是—决不打无准备的仗。在备课过程中认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。

这学年,作为小学教师的我主要担任一个(1)班的语文、思想品德、科技、社会的教学及班主任工作。培优扶差是这学年教学工作的重头戏,因为一个班级里面总存在尖子生和后进生。对于后进生,我总是给予特殊的照顾,首先是课堂上多提问,多巡视,多辅导。然后是在课堂上对他们的点滴进步给予大力的表扬,课后多找他们谈心、交朋友,使他们懂得老师没有把他们"看扁",树立起他们的信心和激发他们学习语文的兴趣。最后是发动班上的优生自愿当后进生们的辅导老师,令我欣慰的是优生们表现非常的踊跃,我问他们为什么那么喜欢当辅导老师,他们说:"老师都那么有信心他们会学好,我们同样有信心。""我相信在我的辅导下,他一定有很大的。进步。"于是,我让他们组成"一帮一"小组,并给他们开会,提出"老师"必须履行的职责,主要就是检查"学生"的作业,辅导"学生"掌握课本的基本知识和技能。给后进生根据各自的情况定出目标,让他们双方都朝着那个目标前进。"老师"们确实是非常尽责,而"学生"时刻有个"老师"在身旁指点,学起来也非常起劲。一段时间下来,学生都有进步,有的进步非常快。

三、领班工作。

在班主任工作方面,我非常重视学生的思想教育工作。通过班会、晨会、思想品德课及结合各科教材对学生进行爱祖国、爱人民、爱集体、爱老动、爱学习等的思想教育。使学生能养成良好的班风、学风。班干部是老师的左右手,所以我把培养得力的班干部作为班主任工作的一项重要内容。我还常给班干部定时开会,了解他们工作的情况,鼓励他们大胆开展工作。使班干部能在同学中树立起威信,成为同学学习的榜样。

四、出勤方面。

我在做好各项教育教学工作的同时,还严格遵守学校的各项规章制度。按时上、下班,不迟到,不早退,有事请假。工作积极、主动,任劳任怨。从不斤斤计较,具有强烈的事业心和高度的责任感。

教师的教育系统工作报告篇六

本年度,本人坚决贯彻执行党的路线、方针和政策。教育教学指导思想明确,安教乐教,有事业心和责任感。服从学校工作安排,对工作精益求精。遵纪守法,为人师表,乐于助人,团结协作,文明礼貌。

教学方面,本人能继续注重业务知识进修和知识更新,刻苦锻炼教学基本功。教学中能钻研课标,采用灵活的教学方式方法,注重双基和能力培养,启发学生创造性思维,发挥学生在课堂中的主体作用,做到因材施教。能积极参与教研活动,运用电教手段辅助教学。

一年来,我积极服从学校领导的分配,协助校领导做好全校安全工作,除此之外,还担任了六年级语文教学工作。从不因任务繁重诉一声苦,叫一声累。教学工作上,我虚心向老教师请教,积极参加教研活动,认真学习《新课标》,探讨六模块教学模式,转变角色,把微笑带进课堂,注重学生的全面发展。认真、耐心的教好每一个学生,上好每一节课。经过努力,我所带的班级整体风貌有了很大的转变,学生成绩也有所提高。在搞好工作的同时,我还不忘与同志们搞好团结,尊敬领导及同事,真诚的对待每一位同志。

一年中,我处处严格要求自己,得到了学校领导,教师们及学生们的好评。但是,检查起来,所存在的缺点也是不少的,还需今后努力改正。主要缺点有以下几个方面:

一是理论知识的学习还是欠缺,还存在有懒惰思想;

二是工作虽然很努力,可是个人能力还有待提高,学生成绩进步太慢。

今后,我一定在校领导及全体同志们的帮助下,加强学习,提高工作能力,使自己的思想和工作都能更上一个台阶!

教师的教育系统工作报告篇七

2020年11月19、20日我有幸参加南宁市武鸣区教育系统党员教师轮训,经过两天的培训,我深受启发,深感自己作为一名党员教师,肩上的责任重大,必须时时刻刻牢记党的宗旨,勤奋学习,努力工作,力争做一名优秀的中共党员。

一个人的成长离不开学习和教育,党员更是如此。作为一名党员,我感到自己做得还很不够,主要表现在:一是学习的自觉性不强。没改变那种“要我学”为“我要学”的良好学习习惯;二是学习的钻劲不够。学习过程中,我认真做了笔记,但往往浅尝辄止,没有作深入消化。三是工作创新不够。立足实际,大胆探索的方式方法比较少。四是工作作风还不够扎实。通过学习和培训,下一步我有了更明确的努力方向:

1.加强学习,不断提高自身的思想素质和工作能力。要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想,和习近平新时代中国特色社会主义思想。以党的十九届五中全会精神武装自己的头脑,深入领会其精髓和要领。同时积极参加政治学习,努力提高自己的思想素质。通过学习,深入理解十九大的精神实质、思想内涵和基本要求,不断强化学以致用能力。

作为一名共产党员,这就要求我们首先要始终保持政治上的清醒和坚定。政治理想和信念,事关政治方向,事关党的生死存亡。当前,我们坚持共产党人的理想、信念,坚持正确的政治方向,最集中的体现,就是要坚持高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗。

2、要从注意自我做起,爱岗敬业,一丝不苟,扎扎实实干好本职工作。一名党员的作用,对于党和人民的事业来说,就像一台机器上的螺丝钉,螺丝钉虽小,作用却不可低估。我们每个党员都在一定的岗位上承担着任务,都与行业的改革发展直接相关。按照十九大要求,使广大党员成为实践社会主义核心价值体系的模范,做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者、社会和谐的积极促进者。

3、求真务实,开拓创新,树立大局意识。进一步转换观念,作为党员应更好发挥先锋模范作用,解放思想,转换角色,支持参于改革,以全新的理念和姿态为建设事业的发展开拓创新锐意进取。以对组织、对工作负责的态度,克服患得患失的思想顾虑,把自己塑造成一位具有时代开拓精神和创新意识的人。

4.永葆党员的先进性。在工作中要善于发现问题,勤于思考问题,敢于提出问题。在生活、学习中具有敏锐的洞察力,发现问题后通过冷静、客观地思考与分析,敢于提出讨论,对建设事业发展有利的问题要多想多做,对建设事业发展不利的事情坚决不做,在群众中树立良好的党员形象,起到积极向上的作用。

总之,这次党员轮训,虽然只有短短两天时间,内容丰富,受益匪浅。通过学习和培训,我更加坚定了共产主义信仰,坚定社会主义信念,牢记为人民服务的宗旨,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范。同时,作为年轻党员,在顺利的时候不能松懈,在困难的时候不能畏缩,要找准自己的位置,发挥自己的作用;作为一名年轻的党员教师,我想只有虚心投身于不断的学习中,热心投身于党的事业中,才能真正实现人身的价值,才能体味到追求与幸福的壮丽!

教师的教育系统工作报告篇八

我下决心用下列标准严格要求自己,用实际行动体现共产党员的先锋模范作用:

1.忠诚党的教育事业,热爱教育工作,热爱学校,热爱学生;。

3.严格执行师德师风建设的各项规定,身正为范,以德立身;。

7.谦虚谨慎、尊重同志、互相学习、互相帮助、关心集体,有良好的团结协作精神;。

8.尊重家长,主动与家长联系,取得支持和配合。认真听取意见和建议,不断改进工作;。

9.廉洁从教,情操高尚,不向家长索要或变相索要礼物,不利用职务之便请家长办事。

承诺人:

时间:x年xx月xx日。

教师的教育系统工作报告篇九

她是孩子们心中智慧的化身,是妈妈型的长者。付出三千火炬之光,不如点燃微烛一点红。走进她任教的班级,目睹她的班级文化建设理念,给人一种春风拂面的感觉,让人耳目一新。她认为,创建良好的班级文化建设,给学生一种入目归家的情结。

受伤不下火线,心系孩子,总有千千结。6月的雨,来得总不是时候,浇灌了荷花,却淋湿了那个她。xx年6月10日,她送孩子们出校门时,一不留神就摔了一跤后送到县医院经检查尾椎骨骨折。医生要求住院,恢复性治疗,面对即将升学的孩子们,内心挣扎的他,再大坎也有过去式,再大的山也坚决用脚步去丈量。虽然没有完全康复,她于8月25日坚持上班。在年度质量检测中,她的班级也没有让学校失望,向学校交上了完美的答卷。教育事业如斯,遇生如斯此生值了。

在xx--xx学年度教学工作中,成绩突出,被评为镇级优秀教师、xx年7月被评为镇级优秀共产员。xx年9月10日被评为镇级优秀班主任、xx年度被中共贵定县委宣传部、县妇联评为“最美家庭”称号、xx年9月10日被评为镇级优秀班集体、xx年9月10日被评为优秀班集体。xx年9月10日被评为县级优秀班主任。

不积跬步无以至千里,她扎实的教学功底,灵活的教法,暖心的爱抚,理性的教育管理,使得学生们经受了不一般的人生历程。对于她来说,那是必然,不是偶然。爱,在不为人知的时候,已经悄悄洒满了每一位莘莘学子的心田。

教师的教育系统工作报告篇十

(第一号)。

为加快登封市教师队伍建设,优化教师队伍知识和年龄结构,促进教育事业快速健康发展,我市2011年计划公开招聘教师200名,现将有关事宜公告如下。

一、招聘原则。

2011年教师招聘工作严把教师队伍入口关。坚持公开、公正、公平、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的标准,采取公开报名、统一考试、严格考核、择优录用的方式进行公开招聘。

二、招聘计划。

1.高中、职业中等专业学校教师50名。经市政府批准,已于2010年12月至2011年3月,由市人社局、监察局、教体局三方组成联合招聘组,到华中师大、陕西师大、河南大学、河南师大、信阳师院等高等师范院校,通过现场面试(试讲)、择优签订就业协议的方法进行了公开招聘,已招44人。经联合招聘组同意,已与我市各高中、职专签订就业协议的学生不再进行面试(试讲),其招聘程序随本次招聘工作进行。经笔试、体检、政审等全部合格后,方可办理聘用手续。

因专业原因及违约因素,职业中专和普通高中空余名额6人,随这次面向社会公开招聘(具体招聘岗位见附件)。报名人数和岗位设置数比例低于3:1的,取消该岗位招聘名额。

2.幼儿教师50名,农村中小学教师100名(具体招聘岗位见附件)。根据报名情况,若报名人数和岗位设置数比例低于3:1(幼儿园低于2:1)的,可按比例相应减少该岗位的招聘人数。减少的名额增加到报名比例较大的教师岗位。

三、招聘程序。

招聘程序分为个人报名、资格审查、素能测评(分笔试和面试)、体检、政审、公示、聘用上岗七个环节,由市公开招聘教师工作领导小组统一组织实施,监督小组实施全程监督。

四、报名条件和资格。

1.遵守宪法、法律和职业道德,热爱教育事业,具有良好的思想品德。有相当的普通话水平,能适应登封教育教学工作及满足与学生正常交流的需要。

2.应聘我市高中、职业中等专业学校的人员应具备全日制普通类大学本科及以上学历和与招聘专业相同的专业。

3.应聘我市幼儿园及农村中小学教师应具备全日制普通类大学专科及以上学历和与招聘岗位相同的专业,同时具有登封户籍(在登封市服务的.“三支一扶”大学生、“进社区,服务农村”大学生、大学生村干部除外)。

4.具有相应岗位级别的教师资格证。

5.报考职业中等专业学校专业课的,没有教师资格证也可参加应聘,但必须参加2011年面向社会的教师资格认定,并在今年12月30日以前获得相应专业教师资格证书,否则,不予办理入编手续。

6.年龄在30周岁以下(1981年7月1日后出生),身体健康,符合《河南省申请教师资格人员体检标准及办法(试行)》规定要求,能适应教育教学工作的需要。

7.符合报名条件且合同期满的特岗教师。

8.每名考生只能报考一个岗位。报名与考试时使用的身份证必须一致。报名信息一经确认,不允许更改。报名采取诚信承诺制,考生报名时,要如实提交有关信息和材料。

有下列情形之一者不得报考:

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;

(2)曾被开除公职的;

(3)受党政纪处分,处分期未满的;

(4)因涉嫌违法违纪,正在接受审查的;

(5)其他不符合报考资格条件的。

资格审查贯穿于招聘工作全过程,如发现弄虚作假,不符合招聘条件的,一律取消考生考试招聘资格。

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教师的教育系统工作报告篇十一

正阳县决定面向社会公开招聘教师240名,充实到普通高中、职高及乡镇中小学,以提高我县教师队伍整体素质。

一、招聘计划、范围和对象。

拟招聘教师240人,其中:普通高中教师22人,职业高中教师20人;乡镇中小学(含大春文武学校)教师100人;正阳国际育英(含育德、育才)学校(下同)教师98人。具体各专业名额、范围及岗位条件详见推荐。

二、招聘的资格条件。

(一)具有下列资格条件的`人员可以报考:

1、拥护党的路线、方针、政策,政治上坚定可靠;。

2、遵纪守法,品行端正;。

3、年满18周岁以上(1994年8月31日前出生);。

4、具有中专以上文化程度;。

5、具有正常履行职责的身体条件;。

6、具有符合职位要求的工作能力;。

7、符合拟聘用职位要求的其他资格条件。

(二)有下列情形之一的不得报考:

1、曾被刑事处罚、劳动教养、少年管教的;。

2、受党纪、政纪处分处分期未满的;。

3、因违法违纪正被调查处理的;。

4、曾被开除公职的;。

6、其他不符合招聘条件的。

三、发布招考信息。

根据方案制定招聘公告,公告自207月25日起在驻马店人才信息网上公开发布。

中国大学网

教师的教育系统工作报告篇十二

19日,自治区召开2015年度教育工作会议,确定了今年我区教育工作重点。自治区党委尔肯江·吐拉洪指出,今年教育工作要紧扣维护社会稳定和长治久安总目标、总要求,教育战线各级领导干部要成为全面深化改革的领航人,将改革要求坚决贯彻到底,抓好青少年思想政治教育、双语教育等重点工作,努力开创全区教育事业稳定发展新局面。

加强思想政治教育,筑牢防范和抵御宗教向校园渗透防控体系。2015年,全区各类学校要坚持将社会主义核心价值观的培育和践行贯穿于基础教育、高等教育、职业教育和成人教育的各领域,落实到教育教学和管理服务各环节,覆盖到所有学校和受教育者,形成课堂教学、社会实践、校园文化多位一体的育人平台;在学校中深入开展好形式多样、内涵丰富的民族团结宣传教育活动,大力宣传“三个离不开”思想,用社会主义核心价值体系构筑新疆各民族共同文化和精神家园,使各族师生树立起中华民族共同体意识,成为维护民族团结的坚定力量;启动中小学德育骨干培训5年规划,推进德育与智育双赢共进工程,提高育人效果;高度重视教育系统意识形态领域斗争,坚决抵御和防范宗教向校园渗透,把握工作主动权。

教育系统要把去极端化作为意识形态工作的重点,深入开展反分裂反渗透主题宣讲教育活动,深刻揭批宗教极端思想反动本质及其危害性,坚决防止宗教极端势力及活动对学校师生的侵蚀。

以内涵发展为主题、以南疆地区为重点,推进职业教育改革与发展。今年,自治区将围绕落实《自治区职业教育发展规划(2010-2020年)》,把构建符合自治区发展实际的现代职业教育体系作为重要任务,以提高质量为重点,全面实施改革创新、推进协调发展、加强内涵建设、规范办学管理,不断提高服务经济社会发展的能力。具体从五方面开展:一是统筹职业教育改革发展;二是以推进改革促进质量提高;三是加快基础建设特别是纺织服装专业人才培养基地建设;四是着力推进南疆地区高中阶段教育普及,努力实现未升学初高中毕业生职业教育全覆盖;五是重视发展继续教育。

重视双语教育质量提高。2011年自治区颁布的双语教育发展十年规划,明确了未来十年新疆双语教育的指导思想、基本原则、目标任务和工作措施。今年,自治区将加大对各地规划落实情况的督查指导力度,强化地方责任,积极、稳妥、有效推进双语教育。特别要加强对双语幼儿园管理、教师编制、保教人员标准配备、保障机制经费管理等方面的督查力度,进一步巩固和提高学前两年双语教育普及率。

加强内地新疆学生培养管理工作。2015年,新疆内高班、区内初班都将扩招至1万人,内高班毕业生高考升学计划与协作计划要进一步争取优化招生专业结构,内职班则要在稳定规模的基础上进一步提升质量。今年我区内地新疆籍少数民族学生的规模将达到9万人,招生、管理特别是学生德育和思想政治教育任务将更为艰巨。自治区将在国家部委的支持下,加大对教育管理工作的政策研判和措施改进,配合办班学校开展工作。各地州也要加强支持与配合包括信息沟通,共同做好育人工作,实现培养目标。

教师的教育系统工作报告篇十三

为贯彻落实县委、县政府科教兴县、人才强县战略,进一步优化中小学教师队伍,加快推进我县教育现代化建设,根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第139号)精神,现就我县20公开招聘中小学教师公告如下:

一、指导思想。

以科学发展观为指导,深化学校人事制度改革,努力营造公开、平等、竞争、择优的选人用人环境,建设一支高素质的教师队伍,为办好让人民满意的教育提供人才支持和人力资源保障。

二、招聘原则。

坚持公开招考、平等竞争、全面考核、择优聘用的原则。

三、组织机构。

1、成立招聘工作领导小组。

2、考核评委:

每个学科由5名评委组成考核测评组,评委从《博罗县教育系统评审工作委员库》中随机抽选。

四、招聘人数及职位。

招聘高中教师42人,初级中学教师75人,小学教师69人。具体学科、职数请查看附表。

五、招聘范围和资格条件。

(一)基本条件。

1、思想政治素质好,热爱教育事业,遵纪守法,具有良好的师德和较强的教育教学能力,身心健康。

2、年龄、工作时间计算截止至年5月31日。本方案中,凡是用“以下”或“以上”表述的,含所述本身。如“30周岁以下”,含30周岁。

3、应聘者材料如有作假,一律取消聘用资格。

(二)高中教师招聘对象与资格条件。

1、“211工程”和“985工程”高校全日制本科及以上学历的应届毕业生(含暂缓就业);全国师范类重点大学全日制本科及以上学历的应届毕业生(含暂缓就业);师范类普通高等院校全日制本科及以上学历的应届、往届博罗县(户籍)毕业生,往届毕业生年龄要求在30周岁以下。其中,报考地理、音乐、美术、体育等教师职位的考生可以放宽到非师范类普通高等院校全日制本科及以上学历的应届毕业生。非师范类考生必须提供与报考岗位相对应的教师资格证或者申请认定教师资格证所需的三证(教育学、心理学合格证,普通话等级证书)。凡报考英语教师职位的毕业生需提供全国高校英语专业四级(tem-4)或八级(tem-8)证书。

2、县外在职教师考生须具有全日制本科以上学历,具有与招考学科岗位相应的教师资格证,中学高级教师40周岁以下,中学一级教师35周岁以下,特别优秀的中学二级教师(有高三教学经历)30周岁以下,具备硕士研究生学历教师、市级以上骨干教师、优秀教师、特级教师资格的条件可适当放宽。

(三)初中教师招聘对象与资格条件。

1、普通高等院校全日制本科及以上学历的应届、往届博罗县(户籍)毕业生,往届毕业生年龄要求在30周岁以下。非师范类考生必须提供与报考岗位相对应的教师资格证或者申请认定教师资格证所需的三证(教育学、心理学合格证,普通话等级证书),报考音乐、美术、体育、信息技术教师职位考生除外。凡报考英语教师职位的毕业生需提供全国高校英语专业四级(tem-4)或八级(tem-8)证书。

2、县外在职教师考生必须是博罗县人(户籍或籍贯)或配偶在博罗县行政、事业单位工作(必须是在编在岗干部、职工),具有全日制师范类大专以上学历(非师范类毕业的考生须具有全日制本科以上学历),取得中二以上技术职称资格,具有与招考学科岗位相应的.教师资格证,年龄在35周岁以下。

(四)小学教师招聘对象与资格条件。

1、普通高等院校全日制大专及以上学历的应届、往届博罗县(户籍)毕业生,往届毕业生年龄要求在30周岁以下。非师范类考生需提供与报考岗位相对应的教师资格证或者申请认定教师资格证所需的三证(教育学、心理学合格证,普通话等级证书),报考音乐、美术、体育、信息技术教师职位的考生除外。非英语专业毕业的考生报考英语教师职位的需提供大学英语六级证书(cet-6)。

2、为进一步弘扬我县横河嶂背畲族文化,繁荣博罗文化旅游事业,对横河镇小学语文缺额教师进行特招。凡是报考横河小学语文教师职位的考生,除符合上述报考条件外,必须擅长畲族语言,具备汉语和畲语双语教学能力(进入试讲者,必须用汉语和畲语双语试讲,各试讲10分钟)。

3、为进一步推进我县名镇名村建设和博罗文化旅游事业的发展,保护、继承并发扬我县唯一的少数民族――横河嶂背畲族的民俗文化,切实做好横河畲族文化旅游资源的挖掘、保护、开发工作,特面向与我县结为文化旅游事业友好单位的贵州省黔东南州雷山县招聘2名音乐(民族歌舞)教师到我县横河中心小学工作,专门在横河镇中心小学和嶂背畲族小学为小学生设立畲族歌舞教学课程,为我县培养一批有民族特色的畲族歌舞人才。报考资格条件为:普通高等院校音乐舞蹈类全日制大专及以上学历的应届、往届贵州省雷山县(户籍)毕业生,具有少数民族歌舞专长,年龄在30周岁以下。

4、县外在职教师考生必须是博罗县人(户籍或籍贯)或配偶在博罗县行政、事业单位工作(必须是在编在岗干部、职工),且具有全日制中师以上学历,取得小学一级以上技术职称资格,具有与招考学科岗位相应的教师资格证,年龄在35周岁以下。

(五)博罗县在职在编教师不在招聘之列。

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教师的教育系统工作报告篇十四

为深化教育系统人事制度改革,推进我区教育全面、均衡、优质、科学发展,进一步加强师资队伍建设,根据《连云港市事业单位公开招聘工作人员办法》的有关规定,结合我区教育系统的实际,现面向社会公开招考一批教师,具体事宜公告如下:

一、招聘岗位及职数。

共计31人,详见。

二、应聘条件。

政治素质和道德品质良好;热爱教育事业,自愿从事教师工作;身心健康并取得相应教师资格证书。

(一)应往届毕业生。

1.应聘小学教师,须取得相应教师资格,1981年1月1日以后出生,普通高等院校全日制本科及以上学历毕业(现户籍为连云港市的,可放宽到全日制专科学历)。

2.应聘中学教师,须取得相应教师资格,1981年1月1日以后出生,普通高等院校全日制本科及以上学历毕业。

3.应聘职业中专专业课教师,1981年1月1日以后出生,普通高等院校全日制本科及以上学历毕业(特殊专业可放宽至普通高等院校全日制专科学历毕业,详见《连云区中小学教师公开招考职位表》),暂未取得教师资格的也可报名。

4.硕士研究生及以上学历毕业生,出生日期可以放宽至1976年1月1日以后。

(二)骨干教师。

1.应聘中学教师、职业中专专业课教师须本科及以上学历毕业,应聘小学教师须本科及以上学历毕业(现户籍为连云港市的,可放宽到专科学历),具有相应的教师资格。

2.1971年1月1日以后出生,具有5年以上教龄且身心健康的在岗教师。曾获得市级(地级市)及以上优质课评比、基本功比赛、专业技能大赛二等奖及以上人员,可不受教龄限制。

3.应聘者如具有高级职称,出生日期可放宽到1966年1月1日以后。

三、报名办法。

(一)时间。

(二)地点。

连云区东部城区人力资源市场(连云区中山西路35号),咨询电话:0518-8231、传真:0518-82312005。

(三)要求。

符合条件者,只能报考与本人所学专业或所学专业发展方向及教师资格相适应的一个岗位。

(四)材料。

报名时须提供以下材料:

3.在职教师持身份证、毕业证、教师资格证、职称证书、获奖证书、任职年限证明、当地教育主管部门同意报考证明等材料。

4.报考小学教师符合学历放宽条件者,须提供户口本或户籍所在地派出所出具的户籍情况证明。

所有报名者须提供以上材料的原件、复印件,近期免冠1寸同版照片3张。

招聘人数与报名人数的比例达不到1:3的,核减招聘岗位数,直至取消该岗位招考。对紧缺专业,招聘人数与实际报名人数的比例达不到1:3的,经区人社局、市人社局同意后方可组织考试。

四、考试方法。

考试采用笔试、面试、上课(或说课)形式。

1.笔试:笔试内容包括教育学、心理学、新课程标准和专业课知识。以1:6的比例根据笔试成绩从高分到低分进行遴选,确定面试人选,并对所有面试人选进行资格审核,审核不合格的,取消面试资格,并在报考同岗位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补面试人员。如果人数不足1:6,按该学科实有人数参加面试。

2.面试:以结构化面试的形式,从课堂教学、专业水平、综合素质等方面进行综合评价。按笔试成绩占30%、面试成绩占70%计算综合成绩,以1:3的比例根据综合成绩从高分到低分进行遴选,确定上课(或说课)人选,如果人数不足1:3,按该学科实有人数参加上课(或说课)。

3.上课(或说课):按照学科(或相近学科)进行分组,聘请有关专家组成评委会对应聘人员上课(或说课)进行评定。

笔试、面试、上课(或说课)由区教育局统一组织,考试内容和安排详见《连云区教师招聘工作安排表》(见连云区教育信息网:)。

五、成绩计算。

按综合成绩占60%、上课(说课)成绩占40%的'比例计算考试的总成绩,并设合格分数线,按照总成绩由高到低的顺序按各招聘岗位数1:1的比例确定参加体检人选。

六、体检和考核。

体检前,对参加体检人员进行资格复审,资格复审时按报考岗位要求提供报名材料原件。对不符合招聘公告规定的岗位条件、未如实填写报名登记表、不能提供有效证件、弄虚作假的,均取消体检资格,并在报考同学科达合格分数线的人员中按照总成绩从高分到低分依次递补。

体检由区教育局统一组织,按照江苏省教师资格认定体检标准及操作规程执行,对体检合格者进行全面考核,因体检不合格、考核不合格或自愿放弃出现缺额时,则在同学科达合格分数线人员中按总成绩从高到低依次递补。

七、录用。

对体检、考核合格者进行公示,公示7天无异议的予以录用,由区教育局与录用人员签订聘用协议,待档案审核后,由区教育局根据工作需要分配到相关学校,按照相关规定和程序办理人事关系手续(在职在编教师人事关系转迁手续自行办理)。所有录用人员试用一年,试用期满经考核合格者续聘;不合格者解除聘用协议,从解除聘用协议之日起停发工资,人事档案转至连云区人才交流服务中心自主择业。

各项考试成绩、体检名单、录用名单均在连云区教育信息网上公示()。

八、待遇。

2011年录用教师纳入连云区教育系统事业编制统一管理,享受连云区公办教师待遇。

本公告由连云区人力资源和社会保障局、连云区教育局负责解释。

二一一年六月三十日。

教师的教育系统工作报告篇十五

赵x,现任党政办公室副主任,她始终以共产党员的标准严格要求自己,对领导安排的每一份工作,不论大小,都高度重视,尽职尽责、认真完成,从不打折扣、讲条件,更不计较个人得失。

2006年8月入校担任辅导员期间,她认真履行一名学生工作者的职责。她所带的班级多次荣获省、市先进班集体、优秀团支部等荣誉称号。20xx年起担任党政办公室干事职务,立足本职工作,切实加强政治理论学习,提高业务水平学习,努力提升自身综合素质,强化为学校发展服务、为教育教学服务、为广大师生员工服务的意识,做好办公室各项工作。

她起草学校党政工作要点、工作总结,以及各种会议材料、领导讲话和其他相关的计划总结几十篇,都能保质保量,按时完成。除此之外,她认真做好各类公文的登记、上报、下发等工作,收文、发文、阅文、保密、复印、借阅、清退、销毁等均按规定进行,年收文600余件,发文100余件未发生差错。近五年来,她注重服务抓细节,日常工作周到细致,圆满完成党员大会、开学典礼、毕业典礼等大型活动及各种大小会议的组织工作。始终秉承服务理念,不断提升服务品质,以及时高效的工作标准、热情周到的工作态度做好各项工作,保证了学校上下政令畅通。

面对党政办公室事务杂、任务重的工作性质,她不怕吃苦,勇挑重担,有强烈的责任心,时时以工作为先,处处以大局为重,遇有紧急任务,加班加点,豪无怨言。她不断加强业务学习、注重工作中的反思,不断锻炼和提高自己的工作能力,更好地为学校服务、为学生服务。

教师的教育系统工作报告篇十六

我叫田xx,20xx年山西大学本科毕业来学院工作,20xx年晋升副教授职称,20xx年9月―20xx年6月攻读并获取博士学位。现任电子系教工党支部书记,教研室主任,学院教学指导委员会成员,院级学术带头人。经过学院、系里大力培养以及个人努力,近年来在教学与科研方面取得了一些成绩,得到同行和学生的高度认可。近5年,发表论文7篇,其中sci1区1篇,影响因子12。343,教学研究论文3篇;主持省级项目2项、院级项目2项;授权实用新型专利3项;获省级教学成果奖二等奖1项,院级教学成果奖一等奖1项。现将个人在思想理论、业务能力、科研能力等方面情况具体汇报如下。

一、扬帆远航、初心不改,扎实推进党务工作。

认真学习贯彻党的十九大精神,进一步深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真学习习近平总书记在全国教育大会上的重要讲话精神,进一步把思想和行动统一到党的十九大精神上来。认真履行党支部书记、教研室主任“双带头人”的职责,积极参加各种培训活动,组织召开年度基层党组织生活会和开展民主评议党员活动,积极开展“改革创新、奋发有为”大讨论活动,充分发挥党员的模范带头作用,被学院评为“改革创新担当作为先进典型”。

二、栉风沐雨、砥砺前行,严谨落实教研工作。

三、奋发争先、善为人师,努力提高业务能力。

始终以人民教师的职业道德严格要求自己,爱校爱教,爱岗爱生,踏踏实实工作,力争在平凡的岗位上做出不平凡的成绩。承担了《通信原理》、《数字通信》等专业核心课程的理论课及实践课教学任务,严把教学环节每一关,精心设计教案,把控教学节奏,注重与学生的交流与沟通,积极进行教学改革,提高教学质量。利用课内外一切机会对考研学生进行全方位指导,并负责学生课外全程实践教学的组织、安排及指导工作。完成院级教学研究重点项目1项,获批xx省教学改革研究项目1项。作为第一完成人的《以自主学习能力和创新能力培养为导向的通信原理课程教学改革与实践》获得xx省教学成果奖二等奖,院级教学成果奖一等奖。20xx年,《通信原理》课程申报xx省“精品共享课程”。

四、牢记使命、信心满怀,切实做好科研工作。

积极进行科学研究,被评为院级学术带头人。近5年发表sci论文2篇,其中sci一区1篇,影响因子12。343,三区1篇;二级学科主学报1篇,核心期刊论文1篇,教学改革论文3篇;授权实用新型专利3项;获批xxxx学院科研项目1项,并于20xx年主持申报国家青年基金项目1项、xx省高校科技创新项目1项(已在xx省教育厅网站公示),并参与申报xx省虚拟仿真实验教学项目1项。不断革新教学理念,力行“围绕教学搞科研,搞好科研促教学”的原则,努力将学科前沿和科研成果融入课堂教学,取得了明显的教学效果,20xx年、20xx年指导本科毕业论文中,两名学生的论文均被推荐为院级优秀毕业论文。

在过去的几年,我一直秉承学院“厚学启智,修德树人”的校训精神,尽职尽责,态度严谨,不断成长进步。在今后的新征程中,我将努力在思想、科研、工作各方面有新突破,创新学习工作新局面。

教师的教育系统工作报告篇十七

xx,中共党员,1992年8月参加工作,xx县实验小学教师。

她是孩子们心中智慧的化身,是妈妈型的长者。付出三千火炬之光,不如点燃微烛一点红。走进她任教的班级,目睹她的班级文化建设理念,给人一种春风拂面的感觉,让人耳目一新。她认为,创建良好的班级文化建设,给学生一种入目归家的情结。

受伤不下火线,心系孩子,总有千千结。6月的雨,来得总不是时候,浇灌了荷花,却淋湿了那个她。xx年6月10日,她送孩子们出校门时,一不留神就摔了一跤后送到县医院经检查尾椎骨骨折。医生要求住院,恢复性治疗,面对即将升学的孩子们,内心挣扎的他,再大坎也有过去式,再大的山也坚决用脚步去丈量。虽然没有完全康复,她于8月25日坚持上班。在年度质量检测中,她的班级也没有让学校失望,向学校交上了完美的答卷。教育事业如斯,遇生如斯此生值了。

在xx--xx学年度教学工作中,成绩突出,被评为镇级优秀教师、xx年7月被评为镇级优秀共产员。xx年9月10日被评为镇级优秀班主任、xx年度被中共xx县委宣传部、县妇联评为“最美家庭”称号、xx年9月10日被评为镇级优秀班集体、xx年9月10日被评为优秀班集体。xx年9月10日被评为县级优秀班主任。

不积跬步无以至千里,她扎实的教学功底,灵活的教法,暖心的爱抚,理性的教育管理,使得学生们经受了不一般的人生历程。对于她来说,那是必然,不是偶然。爱,在不为人知的时候,已经悄悄洒满了每一位莘莘学子的心田。

教师的教育系统工作报告篇十八

遵照市委组织部《关于20xx年领导干部政治素质考察办法(试行)的通知》精神,围绕“政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律”等五个方面考察内容,现作个人自我评价如下。

1、政治忠诚方面:认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党的最新科学理论,坚持读原著、学原文、悟原理,增强党性锻炼,保持清醒头脑,紧跟时代脉搏,政治上思想上行动上始终与党中央保持高度一致。树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,强化党性锻炼,打牢思想根基,遵守党章党纪,履行党员义务,服从党的决议,听从党的指挥,表里如一,不做“两面人”,如实向组织报告个人有关事项。

2、政治定力方面:始终保持理论上的清醒和理想信念的坚定,不为名利所扰,不为谣言所惑,不为糖衣所俘,不为女色所迷,坚持人民至上理念,一切以人民为中心,严守政治纪律和政治规矩,坚定政治立场,保持斗争精神,在纷繁复杂局势面前,是非分明,立场坚定,旗帜鲜明。

3、政治担当方面:坚决贯彻落实中央、省市的决策部署,勤于实干、善于攻坚,勇于担当、敢于负责,坚决抵制不良风气,关键时刻挺得出来,危难时刻不惧艰险,坚决同违反党的路线方针政策的错误言行作斗争,坚持正确用人导向,树立全局意识大局观念,不搞个人“小圈子”,不结个人“小团体”。

4、政治能力方面:善于用科学理论指导工作,具有较强的政治敏锐性和政治鉴别力,认真贯彻民主集中制原则,坚持“三重一大”上会制度,坚持科学民主依法决策,注重发扬民主,广泛听取民意,落实领导干部双重组织生活制度,带头讲授专题党课,在年初抗击新冠肺炎斗争中,参与全市新冠肺炎疫情防控应急指挥部工作,坚守岗位,忠于职守,较好地完成了各项防控任务。

5、政治自律方面:认真贯彻中央八项规定精神,时刻绷紧党纪国法这根弦,严于律己,拒腐防变,遵章守纪,廉洁奉公,摈弃私心杂念,注重家风建设,坚持廉洁自律廉洁用权廉洁齐家,心口如一,干净干事,没有利用职务上影响和职权上便利为亲属子女及身边工作人员谋取私利。

二、基本特征。

1、理论素养高。多年的机关工作经验积淀,养成良好的学习习惯,善于运用马克思主义的立场观点和方法,从政治高度观察、分析和处理实际问题,政治敏锐性强,在大是大非面前始终保持清醒头脑。入党38年来,始终按照做合格党员的要求,不断加强党性锻炼和政治理论道德法律修养,“学习强国”平台和干部网络学院网上学习培训的学习总积分和总学时处于局机关前列。

2、大局意识强。识大体顾大局,胸怀全局、把握大势、着眼大事,不计名利得失,不挑分管工作,听从组织安排,服从组织需要,在工作岗位上努力学习,勤于思考,开拓进取,按照党委工作分工,抓好所分管工作的落地落实落到位。

3、工作作风实。求真务实、直爽坦率,受领任务、不打折扣,勤奋踏实、雷厉风行,吃苦耐劳、任劳任怨,身先士卒、率先垂范,说实话、办实事、求实效,遇问题不回避,谋事情有思路,抓工作讲章法。

4、群众基础好。为人正派、待人诚恳、处事公道、诚实守信是我的处世原则,谦虚谨慎、乐观开朗、心胸袒荡、杜绝私心是我的做人之道,无论在机关还是在基层,我都能做到团结同志一道工作,密切联系群众,真诚对待下属,广泛发扬民主,倾听不同意见。

5、廉洁从政清。严守党章党纪党规,自觉用《党章》和党内各项法规制度约束自己,牢固树立法律红线不能触碰、法律底线不能逾越的观念,坚持把纪律挺在前面,严于律己,严格执行中央八项规定及其实施细则,保持亲清的政商关系,生活勤俭,每日三省自身,自觉净化社交圈、朋友圈、生活圈。

三、主要不足。

1、理论学习不够系统。理论学习满足于一知半解,缺乏系统性、经常性的深入学习,学以致用、理论联系实际不够。

2、精神状态有所退化。随着年岁和任现职时间的增长,主动作为和担当精神不够,平时工作存在一定的懈怠心理和畏难情绪。

3、宗旨意识树立不牢。深入基层调研不够,密切联系群众不够,同志之间谈心谈话少,对所属人员思想状况了解不多。

4、创新意识有待提升。安于现状,满足于完成上级领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,工作缺乏积极性、主动性、创造性。

5、纪律观念有待强化。履行“一岗双责”还不到位,抓分管科室纪律建设缺乏常抓不懈的韧劲,对错误言论和不良倾向仍然存在不敢抓、不愿抓、不善管现象。

教师的教育系统工作报告篇十九

为了全面提高我县中小学教育教学质量,根据国家省市有关规定,结合我县教育工作实际,经县委、县政府研究同意,报上级有关部门批准,决定面向社会公开招聘中小学教师200名。现将简章公告如下:

一、招聘的范围和对象。

(一)高中教师:全日制普通高等院校本科以上毕业生(含本科),并具有高中教师资格证书。

(二)小学教师:全日制普通高等院校专科以上学历(含专科),并具有小学以上教师资格证书的毕业生。

(三)学前教育教师:师范类全日制普通中专以上学历,并具有幼儿教育教师资格证书的毕业生(师范类幼儿教育专业毕业生报考不受教师资格类别限制);全日制普通高等院校专科以上学历,并具有幼儿教育教师资格证书的毕业生。

(四)高中教师面向社会,学前教育教师、小学教师面向全市。本县服务期满的高校毕业生“三支一扶”计划、服务贫困县计划服务期满考核合格的大学生和服务期满两年考核合格的大学生村干部不受户籍限制。

(五)本县在职人员不得参与考试。

二、报考的资格条件。

(一)拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正,无不良行为记录。

(二)热爱教育事业,能胜任教育教学工作,服从组织安排。

(三)身体健康,五官端正,无口吃,年龄在27周岁以下(1985年5月31日以后出生);硕士学位以上研究生和具有中级以上职称的专业技术人员年龄可放宽到30周岁(1982年5月31日以后出生)。年龄认定以学历证书和学籍档案记载为准。

(四)所学专业和报考岗位要求对口或相近。

三、招聘名额。

高中教师30名,小学教师150名、学前教育教师20名,共计200名(详细招聘计划见附件2)。

四、报名时间、方法和要求。

(一)报名及资格审查。

1、报名时间:2012年6月1日至6月10日。

2、报名地点:息县人社局(息县城关镇息州大道五一水库东300米)。

3、报名费用:每人收取报名费、考务费、信息采集费100元。

4、报名办法:凡符合上述报名条件的人员均可持有效居民身份证、户籍证、毕业证、学位证、教师资格证、就业报到证等相关证件的原件、复印件进行报名,并填写统一印制的《息县公开招聘中小学教师报名登记表》,根据所学专业进行报考(2012年应届毕业生符合报名条件的可持学校有效证明信和加盖学校就业部门印章的就业协议书报名)。符合报考条件的人员报名时只能报考一个岗位,报名与参加考试时使用的身份证必须一致,报名采取现场采集照片。

5、资格审查:主要审查报考人员的资格条件和相关证件。报名结束后,由县人社局、教体局共同签定审核意见。资格审查贯穿于考试聘用的全过程,凡发现应聘者与聘用岗位所要求的条件不符的以及招聘过程中弄虚作假的将取消聘用资格。

6、报名人数与拟聘人数的比例应达到3:1,达不到比例要求的`,相应核减拟聘人数。核减后仍达不到比例要求的,该职位不再招聘,报考人员可改报符合报考条件的其他职位,不符合条件或不愿意改报职位的,退还所交费用。

(二)考试:分为笔试和面试。

1、笔试。

(1)笔试时间:2012年6月17日上午9:00―11:30。

(2)笔试:采用一张综合试卷,满分200分。笔试内容:所报学科专业知识+教育公共知识(包括教育学、心理学及教材教法等),其中所报学科专业知识占120分,教育公共知识占80分。普通高中所报学科专业知识以普通高中内容为主,涵盖大学专业学科知识;小学所报学科专业知识以初中、高中内容为主;学前教育教师所报学科专业知识以幼儿教育和小学学前教育内容为主,涵盖小学、初中、高中知识。

来自 FANWen.CHaziDIaN.cOm

(3)笔试方法:由县公开招聘中小学教师工作领导小组办公室采取统一组织、统一命题、统一考试、统一评分的方法进行。笔试方式为闭卷考试。

(4)加分规定:根据国家和省市有关规定,在信阳市参加高校毕业生“三支一扶”计划、服务贫困县计划服务期满考核合格的大学生和服务期满两年考核合格的大学生村干部等符合政策规定的人员经县委组织部、县人社局认定合格者,按照国家和省市有关规定加分。拟享受加分政策的报考者,须在2012年6月10日下午17:00前向息县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股提交相关证书、证明,逾期将不再受理。

中国大学网

教师的教育系统工作报告篇二十

王x,现任教务处教学研究与建设科科长,从事教务工作16年以来,她对待任何工作都是认认真真,任劳任怨,用自己的行动影响着身边的每一个人。

在工作方面,她能高质量确保教学工作规范、有序进行,根据培养方案,制定每学期的执行教学计划表、教学进程表、做好课程安排、教材预订与发放、期末考试、期初补考以及各项报名考试等日常工作。她能及时处理教学过程中存在的问题,每学期初始,协助学院领导安排好新学期的教学工作,认真学习学校发布的各种教学文件,能够将每位学生各个学期的期末成绩信息及补考、重修、选修课的成绩信息在第一时间提供给辅导员老师,确保每位毕业生能顺利获得毕业证书和学位证书,对于新生能够科学严谨地进行分班处理。

她工作认真、业务精进,注重培养自身素质、提升个人能力,具备较强的协调和沟通能力。在日常的教学管理中,经常有不和谐的因素存在,她能够在协调的基础上沟通信息,化解矛盾,融洽关系,统一认识和行动,保持良好的教学秩序。她能够通过学习和研究在日常工作中提取有价值的新思想、新方法,不断创新,与时俱进,在工作中发挥主动性、积极性和创造性。她还具备计算机操作能力,能熟练应用现代教学管理系统软件,利用现代科技手段完成计算机字表处理与网上办公等。在需要申请、记录、上情下达、下情上达的工作中,能做到简明扼要,语言得体,表达清楚,务实高效。

在生活中,她性格开朗,热情大方,团结同事,人际关系非常好,对待学生就像自己孩子一般温暖,对待同事就像自己的兄弟姐妹一样亲切。她不断提升自我,在工作之余考取了高校教师资格证书和国家心理咨询师三级证书。她积极参加学校组织的各项活动,在学校举办的第八届登山比赛中获得三等奖、20xx年被评为大学生创新活动优秀指导教师、20xx年带领学生参加省级和校级大学生创新创业训练计划立项项目。

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