最新上半年消防工作总结汇报 市消防大队上半年的工作总结(精选13篇)

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上半年消防工作总结汇报篇一

上半年消防工作总结汇报篇二

全面构建双重预防机制，强化重大风险点的监管与消项，组织开展xx公司推进预防双重机制的进行，目前，经过xx公司各单位安全风险评估，重要风险(红色)129项，较大风险(橙色)799项、一般风险(黄色)3141项，低风险(蓝色)9848项，重点防火部位64处。绘制风险地图，实行重大风险“一把手”挂牌督办，分类分级管控。

公司生产制造部对全公司的安全消防工作检查检查，每月设立专项检查，2020年1月份专检项目为起重机械、厂内机动车辆，共检查不符合项96项;2月份为金属切削设备、冲剪压设备，共检查不符合项88项，3月份为危化品专项检查，共检查不符合项81项;4月份职业卫生及通风设备专项检查，共检查不符合项36项，5月份为工业梯台、走台共检查不符合项56项，6月份开展了职业健康安全管理体系内部审核，共不符合项51项。

上半年消防工作总结汇报篇三

20**年，我中队在上级党委的正确领导下，忠实履行全心全意为人民服务的宗旨，全面贯彻和落实支队党委20**年工作计划，紧密围绕《军队基层建设纲要》和《公安消防部队基层建设标准》，全面加强基层基础建设，切实将工作落实到实处。据统计，截止目前，辖区共出警110次，出动车辆132次，人员警力792人，其中火灾占8℅，社会救助占47℅，抢险救援占45℅，抢救人员5人，直接经济损失10万元。有效的遏制了重特大火灾和群死群伤的恶性火灾事故的发生，为全县的灾后重建工程作出自己的贡献。现把一年来的全面工作总结如下：

一、坚持政治建警，保证部队在政治上永远合格。

（一）、加强党的领导和组织建设。拥护党的领导，执行党的路线、方针、政策，遵守国家的法律法规，树立党指挥枪观念，在思想上和行动上时刻与党中央保持高度一致，这是我中队加强政治建警，保证队伍政治合格的一大法宝。如在班子建设方面，中队党支部坚持民主集中制的原则，支委成员在工作中互相支持，在讨论中队重大事情中，从不搞个人说了算。委员与党员之间沟心通气，互相汇报情况，听取全面的意见，真正做到民主集中。中队在改选士官、评选优秀士兵等重大事情中，从未出现“暗箱作业”，全部经过了民主评议、支部讨论决定或推荐。

（二）、扎实开展政治教育，保证队伍“不变质”。中队依据支队20**年政治工作意见和实施要求，及年初支队下发政治工作会议的有关指示和精神，结合中队实际情况以及当前部队新形势新任务，强化官兵“全心全意为人民服务”的宗旨意识。结合全年开展思想政治教育。采取：1、加强政治学习，不断提高官兵的思想政治素质；2、严格落实政治教育月计划，有步骤地开展政治教育；3、认真开展各项专题教育活动，组织学习党的会议精神；4、在补退选期间，政治工作不放松，为中队圆满完成补退工作打下了坚实的思想基础；5、加强革命观、人生观、价值观和爱国奉献教育等有力措施促进各项工作的圆满完成，保证了队伍在政治上的“不变质”。

二、严抓安全工作，确保部队稳定。

中队自组建之日起，就把部队安全稳定放在第一位。中队认真组织学习教育，加大宣传力度的方式，利用办板报、写信息、贴标语、集体讨论等方式，加强全体官兵对安全教育活动的认识，使其时时、处处绷紧安全这根弦，使中队达到安全、和谐。同时，也定期组织开展安全隐患排查整治活动，紧紧围绕贯彻落实总队安全工作“三个三不准”等规定，在部队中深入开展以“查隐患、反违纪、保安全”为主要内容的排查整治活动；采取“回头看”的方法，对容易出现安全隐患的问题，实行反复教育反复查的态度，特别是在贯彻执行部局“五条禁令”及总队的三个“三不准”等训练执勤方面，真正做到严抠细挖。并利用部队的典型案例，对中队重要岗位人员进行了强化学习。特别是针对中队驾驶员开展了不少于3次的驾驶员安全教育培训活动。

三、开展岗位大练兵，确证部队“打得赢”

中队在开展岗位大练兵活动中，立足现有装备，充分发挥中队员的主观能动性，根据支队年度训练计划要求，以提高部队整体素质和战斗力，推动队伍建设和灭火救援工作的跨越式发展为目的，紧紧围绕“练为战”练兵，取得了突出成效。

（一）、加强业务建设。

中队注重软、硬件兼顾，从军事体能到业务基本功训练，均按要求制定训练规程。发扬传统与调查研究相结合，中队组织官兵在学习现有消防知识的同时，还认真研究抢险救援对象的特点，专门收集整理各类灾害事故案例，进行研究分析，总结经验。中队在制定灭火作战计划、“六熟悉档案”时，根据要求，带领队员加班加点，深入到重点单位了解情况，并在原有的基础上，不断完善充实内容；干部齐心协力，分工不分家，政工干部也投入到大练兵中去，岗位大练兵开展的如火如荼。

（二）、熟练掌握手中武器。

中队加强了各级人员对执勤车辆、灭火救援装备、个人防护装备、特种器材的熟悉，达到知性能、会使用、懂保养的要求，实现人与装备的最佳结合。结合现有车辆器材装备的实际情况，通过实地操作和试验，了解掌握车辆的吸水、供水距离、供水高度、水枪（炮）、水泵以及特勤器材的有关数据，建立车辆器材装备技术参数数据库，最大限度的发挥了消防装备的作用。

（三）、深入开展岗位大练兵活动。中队进一步建立大练兵参训、议训、考核、奖惩、保障等长效机制，通过多种形式，强化训练效果。提倡科技练兵、科技兴训，适时组织开展业务技能评比、体能技能竞赛等活动和岗位业务培训，培养了一批叫得响的训练尖子，切实提高了指挥员的指挥水平和官兵的灭火救援实战能力。

四、加强管理，依法治军，增强官兵法纪观念。

（一）、学习条令、贯彻条令。自公安部颁发了“五条禁令”以来，总队、支队在部队掀起了贯彻执行“五条禁令”高潮，中队按照上级文件的要求，做到了入脑、入耳、入心，同时还组织全体官兵学习部队的《内务条令》、《纪律条令》和其他单位违反“五条禁令”的通报等。在学习文件的'基础上，按照条令条例，结合实际情况，认真对照检查，重点解决队伍打骂体罚战士、收受礼物、侵占战士利益、作风松散、怕苦怕累和干部“五同五到位”不落实等突出问题，切实把条令条例贯穿到工作、训练、生活中去，强化和培养了队伍严谨的纪律作风。

（二）、在加强队伍的经常性管理方面。中队将贯彻条令和“五条禁令”与开展其它工作结合起来，如在贯彻新条令中，中队着重学习修改后的内容，然后再结合平时的学习，将条令条例的学习贯穿到日常工作中去，花大力气抓好执勤、工作、训练、生活秩序的正规化，落实一日生活制度，要求干部骨干工作干在前，关键时候站在前，危险时候冲在前。

20**年工作，虽说中队顺利完成了以值勤灭火为中心的各项任务，取得了一定的成绩，但是仍然存在一些不足和差距。

一、在队伍管理方面，对待战士新时期出现的新情况、新问题方法不多。中队干部在与战士的交流上有待进一步加强。

二、业务基础资料质量和实际操作的可能性有待进一步提高，使得其能够真正为实际值勤备战提供可靠依据，起到实际意义和效果。

三、中队的一些库室管理上，存在责任不明、职责不清的现象，造成中队库室管理台帐混乱。

20**年已经到来，中队将继续紧紧围绕以值勤灭火为中心，进一步加大队伍管理力度，强化各项安全管理制度，避免各项事故的发生，进一步加强后勤管理；在今年的工作中，我们将一如既往，继续保持和发扬工作成绩，借鉴学习兄弟单位好的工作经验和工作方法。将中队工作，部队“五无”工作做深做细，推动中队健康有序的发展。

上半年消防工作总结汇报篇四

相城区消防大队市支队的管理指导下，在区委、区政府和各有关单位的大力支持下，认真贯彻苏州市消防工作会议重要指示精神,x紧密围绕消防工作中心，充分发挥桥梁、纽带作用，在加强组织领导，落实消防安全工作责任、加强监督和执法力度、加强宣传教育以及消防行政执法等方面取得了新的成绩。但是随着我国改革开放的深入和社会经济持续发展，个体、私营经济日益活跃，“三合一”建筑大量涌现，由此带来的消防安全问题十分突出，群死群伤恶性火灾事故时有发生。今年以来全区火灾频发，造成较大的经济损失和人员伤亡，已成为苏州市火灾多发地区。

20xx年1月1日至20xx年12月31日，全区共接警582起，各类火灾483起，占总起数82.98%。其中居民住宅火灾105起，各类厂房、仓库109起，供电设施48起，杂物垃圾93起，各种汽车38起，其他90起;抢险救援72起，救出被困人员98人(76受伤、21人死亡)。共出动车辆1101辆次，出动警力6106人次，抢救财产价值约1369.1000万元。为了坚决遏制火灾多发的势头，确保不发生群死群伤恶性火灾事故，促进和支持全区经济社会又好又快发展。在区委、区政府的统一部署下，采取“铁腕”措施推进相城区“三合一”场所等火灾隐患整治工作。现将全区开展工作情况向各位领导作一简要汇报。

上半年消防工作总结汇报篇五

xx公司下发26号文件，成立xx公司内审组，审核组于2020年4月16日—6月4日对xx有限公司6个专业厂、15个车间、32个科室(部门)进行了环境/职业健康安全管理体系的审核。共开具不符合项职业健康安全管理体系不符合项51项，完成整改50项，其中xx二厂冲天炉一氧化碳报警仪未检测，因一汽特检站无资质，目前，正在寻找资源。通过审核，内审组结论：公司及工厂领导重视环境/职业健康安全管理体系的建设，通过实施方针管理、现场5s提升、安全生产标准化的创建，提高了员工的环境/安全意识，降低了职业安全风险和环境影响。取得了良好的环境和安全绩效。

北京中联认证公司与2020年7月3-5日对xx公司进行职业健康安全管理体系监督审核，在本次审核中，4位老师对xx公司各单位(xx一厂除外)的基础管理和现场进行二楼审核，审核中，共开具不符合项3项，全部是一般不符合项。

上半年消防工作总结汇报篇六

上半年消防工作总结汇报篇七

为进一步推动消防安全宣传工作，加强消防宣传力度，增强全民消防意识，大队采取了形式多样的消防宣传模式，紧紧围绕“以人为本”“平安相城”“和谐相城”的主题，在各学校、街道、社区、机关、企(事)业单位积极开展三“百万”宣传活动，吸引了广大学生、市民、干部、员工的目光，达到了预期的宣传目的，切实提高各级部门和广大人民群众的消防安全意识。同时确保基层在进行消防工作保持执行标准不降低，结合实际工作的重点和要求，分五批对全区派出所民警进行了消防监督业务知识培训。

还先后对各镇、街道、开发区及相关部门的工作人员进行了消防法规、技术培训、检查方法、隐患判定等业务进行了知识培训，组织开展了全区派出所保安联防队秋季岗位练兵竞赛，从而不断提高了基层消防监督人员的工作效率和工作质量。为增强宣传效果，区委政法委和区法院利用“11.9”消防宣传日，对元和街道“8.20”火灾事故责任人进行公开审判，区委区政府组织消防联席会议成员单位及部分企事业单位负责人参加旁听。宣判后，区委常委、常务副区长王勤林在审判会现场，对“三合一”专项整治工作进行再发动、再部署，要求各地迅速掀起一个整治“三合一”场所的高潮。为使“8.20”火灾事故的审判收到教育一大片的效果，我们将庭审全过程录像制成光盘下发到各单位，要求各镇、街道组织辖区企业法人和工商户观看学习。一系列举措收到了良好的社会反响，有力推动了“三合一”整治工作的深入开展。

上半年消防工作总结汇报篇八

为全面回顾总结一年以来中队各项工作开展情况、取得的成绩和存在的不足，近日，大同市公安消防支队城区大队北关中队组织北关中队全体官兵召开20xx年工作总结暨20xx年工作部署会，全面总结20xx年各项工作，分析存在的问题和差距，谋划新一年的部队建设和消防工作。现将20xx年工作总结汇报如下：

1、主题教育：

今年以来，中队以“维护核心、听从指挥”和“两学一做学习教育常态化”作为教育重点，深入开展“公安消防党旗红暨示范性基层党组织创建活动”结合建党96周年、建军9周年等特殊节点开展纪念活动。印制党建图册2余份，建设成“党建示范园”一个，开展了“绿色党建和谐警营”创建活动，先后引起省市多家媒体广泛关注，并争先报道。通过一系列的活动引导官兵打牢思想政治基础，筑牢了宗旨意识和使命意识。

2、党组织建设：

党支部作为党组织开展工作的基本单位，是党全部工作和战斗力的基础。北关中队党支部认真研究各项重大事宜，正确决策引导，使中队准确无误的开展各项工作。今年两名预备党员转正为正式党员，四名同志预备党员，为党组织注入了新鲜的血液；中队党支部书记、副书记先后多次开展专题授课，引导官兵树立正确的人生观、价值观，增强党员党性原则，提高党员思想觉悟，增强官兵团结意识；充分发挥党员先锋队的重要作用，树立官兵看齐意识，学习榜样、学习先进，增强自身修养。

3、争先创优活动：

中队通过开展系列争创活动，在部队内部形成树立标杆、创优争先的激励氛围。在各级领导的关怀与鼓励下，通过全体官兵的共同努力下，中队一名同志被荣记三等功，有三名同志获得嘉奖。两名同志先后被总队、支队评为“优秀共产党员”，一名同志喜获大同市公安局书画摄影展优秀奖，收到锦旗6面。尤其是在20xx年5月8日北关中队早操遇到“摔倒群众头部出血，昏迷不醒”，勇施援手，妥善处置，更是得到了人民群众的阵阵掌声。

4、执勤战备工作：

北关中队根据训练考核大纲、支队年度、月训练计划，每周认真研讨训练方案，详细制定训练计划，并每周进行并摸底考核，形成考核机制。同时，按照司令部全年，认真筹备开展训练、灭火作战实地演练、执勤安保等各项工作。全年共演练单位7余家，六熟悉1余次，同时开展联勤联训工作，印发微型消防站指导手册12本，确保辖区安全稳定。圆满完成元旦、春节、“一带一路”国际合作高峰论坛、全国两会、清明、中高考、国庆、中秋、等重大消防安全保卫工作。对辖区消防水源进行全面清查，建立辖区消防水源档案，修订重点单位预案32家。截至目前，已将所有重点单位预案进行更新，水源全部普查完毕，并录入灭火救援管理系统。定期对3g单兵图传、35兆对讲机等通信设备的测试，训练，因地制宜制定地下应急通信方案，开展实地演练；在支队组织的迎春杯比武竞赛中，获得普通中队第二名；在队列会操中荣获”第三名”，赵天富同志被评为优秀指挥员。尤其在20xx年7月，根据支队工作安排，在大队的大力支持下，成立北关中队攻坚组集训队，并且以优异成绩圆满完成集训任务，未发生任何安全事故。

5、队伍管理教育：

大队领导不定期进行督导与帮扶，认真落实“大队管理中队”工作，极大提高了中队的正规化管理水平。中队强化教育，落实制度，严格执纪，严抓一日生活制度，突击拉练、不定时点名、点验等方式方法，严抓部队管理，严格落实派车审批、出入营门登记、查铺查哨等制度，确保无事故。积极开展谈心活动，释疑解惑、化解矛盾、理顺情绪、凝聚人心。规范官兵行为，引导官兵在八个小时以外做到自重、自省、自警、自爱。通过开展《条令条例学习月》、《“严纪律、强素质、抓制度、促落实”百日教育整顿活动》、《大同市公安消防支队酒驾问题集中整治月活动》狠抓部队管理，全面加强安全防事故工作，确保部队高度稳定。

6、后勤管理工作：

城区大队根据集训工作需要，为北关中队改造训练塔并提供后勤保障，为夏季练兵比武提供强有力的支撑。为中队配置架子鼓、吉他、贝斯、摄像机、洗衣机等器材，极大满足了中队执勤战备、生活的需求。定期对中队车辆装备器材补充油水电气，并对其进行维修维护保养，确保随时能够冲得上打得赢。中队全体官兵以队为家，建成花坛两处，营造了拴心留人的'生活环境。严格落实伙食管理制度，打造明厨亮灶工作，认真召开经委会，严格制定食谱制度，广泛征求官兵意见3余次，并组织每名官兵对所购买主副食进行验收，在保证官兵伙食质量的前提下，做到公开、透明。合理利用经费为每名官兵购买了训练运动鞋、防寒耳套、手套，克服天气寒冷的问题，并针对比武考核以及组织活动表现优异人员进行奖励，并颁发相应奖品。

7、警营文化活动：

中队因地制宜，开展“一队一特色”文体活动，大队为中队聘请专业音乐老师进行一对一教学，乐队现已成型；结合消防安保任务重的实际，中队开展多彩多样的活动。缓解官兵压力，节假日制定丰富的娱乐文体活动，设立奖励措施。

20xx年工作计划。

3、深入抓好安全防事故工作，大力开展五无创建活动；

4、大力开展六熟悉、演练工作，提升官兵实战能力；

5、完善专业队伍建设，提升专业队伍事故处置能力；

6、抓好全年思想政治教育工作和主题教育；

7、严格落实伙食管理制度，搞好后勤给养保障工作；

8、加强官兵体技能训练常态化，提高官兵体技能水平；

20xx年工作圆满结束，我们将认真总结，总结经验，查找不足，吸取经验教训。20xx年，我中队计划从提高中队整体能力上下功夫，在上级党委的正确领导下，在各级首长的关心和支持下，北关中队全体官兵团结一心，把工作更上一个台阶！

上半年消防工作总结汇报篇九

一是市政消火栓维护保养不够。我县原有市政消火栓60个，2020年在文安驿工业园区新建10个，2020年在河东区域新建12个，但是经大队官兵全面普查，市政消火栓缺乏维护保养，完好率低，不能很好满足消防灭火需求，希望县政府能责令相关部门予以解决，为消防灭火救援工作提供强有力保障。

二是微型消防站建设滞后。目前，建立微型消防站是有效处置初期火灾的一项有力举措，消防大队现已督促全县80家消防安全重点单位按照标准建成了微型消防站，并将微型消防站纳入第三战区作战力量。但是延川城区有7个社区，均未建立微型消防站，建议县政府能推动这一项工作落实，督促辖区7个社区按照标准建立有人员、有器材、有战斗力的微型消防站。

上半年消防工作总结汇报篇十

本学年，在上级主管部门、园领导的监督管理下，根据余防号文和余教电传字号文精神，结合我园实际，坚持“预防为主、防消结合”的方针，扎扎实实做好消防安全工作，提高师生安全防范意识，确保全园师生生命财产的安全。

一、高度重视，提高消防安全工作的认识。

幼儿园将消防安全工作放在首位，重视消防安全宣传教育，经常性地在教师、幼儿中广开展消防知识的教育活动，提高全园师生安全防范的意识，做到消防安全警钟长鸣，长抓不懈。

二、加强领导，健全组织。

为了切实做好消防安全工作，我园建立了以园长为组长组成的消防安全领导小组，按“谁主管，谁负责”，“谁在岗，谁负责”的原则，周密部署了各项消防安全工作，并开好“安全领导小组会”和全园教职工大会学习了余防号文和余教电传字号文精神。

1、园办公室与内保组共同配合做好了消防安全知识宣传：出了一期有关消防安全知识的黑板报;张贴了消防安全教育文字和图片;在校园网站上刊载了消防安全知识。

2、为增加全园职工的`消防意识，我们有目的邀请市消防支队的工作人员，亲临我园培训并讲解消防知识和怎样正确操作消防工具等。

通过培训后再次查看园内的消防灭火器是否安全有效。同时加强对幼儿安全教育，向幼儿宣传如何应对意外事故的发生，教育幼儿知道怎样保护自己，学会自救，组织各班进行意外事故防范的演练。

3、园内保组全面检查了一次园内消防设施和用电用气情况，对两个过期的消防器材进行了更新，检查做到了有记录，并在12月10号上午对全园教职工进行了一次灭火技能培训。

4、加强了对门卫值班管理，门卫设立外来人员登记本，对于每一位外来人员进园时门卫有权询问来园原因，问明原因后在外来人员登记本做记录，不许外来人员自己随便在园内走动，在假期和晚上做好了校园巡逻工作，确保了校园安全。

5、园办公室、保教处、内保组共同配合开展了一次“三个一”的消防安全知识教育活动：各年级根据不同年龄的幼儿特点上了一堂消防常识课;举行了两次全园随机性的灭火逃生自救演习;给幼儿家长写了一封有关消防安全的监督信。

以上是我园上半年消防安全工作小结，由于我园领导与教职工密切配合，各项工作都进展的很顺利，从而确保了校园师生安全。

上半年消防工作总结汇报篇十一

在伙食管理工作上中队始终认真贯彻我军“艰苦奋斗、勤俭节约”的原则和“双增双节”方针，严格落实伙食管理五项制度，全面实行分餐，科学调剂伙食，安排好执勤人员、伤病员的饮食，尊重少数民族官兵的生活习惯。使我中队的伙食管理形成规范化，不断提高中队官兵的生活质量。中队立足现有条件，大力发展“双增双节”活动，要求炊事人员做到“节约一度电、一滴水、一粒米”。严格财务监督管理，做到帐目清楚，按时公布，在财务开支方面，达到了“三好五无”的标准，切实把钱花在刀刃上。坚持经委会对采购物验收制度，积极改善官兵生活，坚持每天对餐具进行消毒，保证饮食符合卫生要求。同时，加强后勤人员的教育和管理，提高后勤人员素质，发挥经委会作用，积极改善官兵生活，很好的发挥了后勤保障的有力作用。

（一）根据后勤工作意见、坚持落实好每人每天一个鸡蛋、一杯牛奶的同时，还做到日有水果的标准。

（二）教育炊事人员树立为兵服务的奉献意识，严格要求炊事人员精打细算，做到粗粮细做，细粮精做，力求符合伙食标准。

（三）伙食管理做到日有计划、周有安排，合理调剂主副食花样，坚持每周一小汇，每月一大汇的汇餐制度在中队官兵的共同努力下今年我中队被总队评为为“先进食堂”，原司务长汪科同志被评为“先进个人。”

上半年消防工作总结汇报篇十二

一是紧盯重点场所，聚焦隐患整治。上半年，消防大队以春夏火灾防控专项行动为主线，积极采取政府主要领导带队、部门联查、“零点夜查”等方式深入辖区人员密集场所、文化旅游景区、易燃易爆等火灾易发高发单位开展监督检查，重点整治各场所消防安全责任不实、消防设施故障停用、安全出口不畅等火灾隐患，严厉打击消防安全违法行为，切实消除了一大批潜在的安全隐患，净化了各类场所消防安全环境。截止6月20日，消防大队共检查社会单位414家，发现火灾隐患685处，整改592处，下发责令改正通知书291份，处罚27家，查封18家，罚款4.8万元。

发放宣传资料4000余份，宣传用品2600多个。

三是全警投入战备，做好执勤安保。重大节日及“全国两会”等重要会议期间，消防大队严格按照上级指示要求全警执行战备制度，并从人员、车辆、器材装备等各个环节做好应急救援准备工作。先后成功处置了“2.18”拐峁房屋坍塌，成功疏散23名被困群众、增援延长消防中队搜救溺水儿童、处置滨水绿城小区附近天然气管道着火等抢险救援事件，圆满完成了春节、元宵节、全国“两会”、高考等消防安保任务，为维护辖区消防安全形势持续稳定奠定了坚实基础。

上半年消防工作总结汇报篇十三

xx纺织生产用料为棉花，是易燃品，特别是加强了对除尘设备的管理和要求，针对存在的危险性，消防工作一直是各项工作中的重中之重，做为公司安全管理员，我本着“以人为本、安全第一、预防为主、防消结合”的原则，在日常的工作中，坚持落实管理责任与具体措实相结合，一年来，在主管领导的大力支持和领导下，结合公司实际，从年初开始，重审和制定了公司安全管理制度、消防安全责任制等10余种消防安全制度，并按相关规定，重新制定了消防应急预案、并于上半年进行消防应急演练、日常工作坚持每天进行防火安全检查。同时根据我公司的实际情况，成立了消防安全领导组，义务消防队。消防安全定期每日组织进行防火安全检查，在检查中不断完善消防安全制度，消除各种火险隐患。具统计，今年以来我司进行的消防安全联合大检查多达xx次、消防安全知识、技能培训一次、消防应急灭火演练一次、自纠自查活动xx多次，召开消防安全会议每周保证一次。

年初，公司就成立了消防安全工作领导小组成员组成，坚持“一把手”总负责，分管领导具体抓，并与公司各部门签定了消防安全责任书，层层落实责任制，完善了安全事故报告制度、安全隐患排查制度，定期召开消防安全形势分析会，及时传达有关消防安全工作精神，坚持每天对消防安全进行检查，对检查工作做到了细致周密的安排，做到工作有计划、有布置、有总结；每月对各部门消防安全教育一次，对消防设备及消防器材进行及时的维护保养。

进入20xx年以来，由于市场不景气，受到市场的冲击，公司产品积压，被迫限产，员工一度放假，上班人员极不稳定，思想受到波动，给正常的安全工作带来不利，为了保证消防安全工作不受影响，做为消防安全管理人员，坚持把本责工作放在第一位，只要机器运转，就得保证安全，只要有人上岗，安全不得放松，越是生产不正常，越要体显消防安全工作的重要性，因此，在这种情况下，抓好员工的消防安全教育和培训工作就尤为重要，在人员流动性大的情况下，坚持做好员工的转岗、上岗的消防知识培训，虽然频繁但却充实，每月保证运转一线进行一次月度消防安全月度教育培训，每有一人进行调整岗位，都要检点岗中消防安全应知应会操作和预防教育培训，保证了公司安全运行，同时，我们还根据不同时期和要求，悬挂适应于时事要求的宣传标语5条，召开消防安全专题会议三十多，组织消防演练一次。

加强对消防器具的管理和保养，保证随时可以应急使用。在消防器材的管理上，做到每日检查灭火器是否合格有效，消防管道阀门是否灵敏，四月份，按照配置灭火器期限，公司在资金紧缺的情况下，拨出专用资金，更换了xxx个灭火器，并邀请消防器材有资质的公司，对公司所有消防管线进行了检查维护，保证了各管道阀门的正常，在生产运行方面，认真做好电器设备的用电管理也是我们常抓不懈的工作，做到“人离开，即断电”。坚持“预防为主”的原则，定期或不定期开展燃气、电器使用安全大检查，尤其是节假日期间，领导亲自带队对重点环节进行检查防患未然。发现问题及时处置；每月将巡查情况通报，从而在源头上杜绝火灾事故的发生，彻底消除火灾隐患。

1、在公司领导下，进一步完善制度，真正用制度规范消防安全工作，做到防患于未然；

2、加强培训教育，按照消防安全知识教育培训制度和年度计划，做好员工的消防安全培训工作。

3、继续抓紧抓好日常的消防安全检查。

4、加强消防基础设施的管理，加大消防经费投入，保证消防器材齐全在位有效，做到真正管用。

5、建立定期汇报制度，利用消防户籍化管理有利条件，定期、按时向消防安全会对各部门、部位消防安全情况进行汇报。

（一）消防安全工作的圆满完成关键在于消防安全制度的落实，和员工安全素质的提高。消防工作是一个系统工程，每一部分缺一不可，只有把每一项制度落到实处，每一名员工真正主动做好消防安全工作，提高自身素质，才能有效避免各种意外事故发生，才能促进项目工程又好又快发展！

（二）领导的重视和关心，是我们消防安全管理工作取得成功的重要动力。如果说工作靠自觉，那么领导的关心就是我们自觉工作的源泉。在今年的各项工作中，无论是在消防隐患排查，还是在日常学习、培训、资金投入上，均得到了大力的帮助与支持，使我们的消防管理水平不断提升，为我们做好消防安全工作提供了最大动力。

（三）各部门的配合和员工的支持和凉解，为我们消防工作的有序开展提供了助力。安全工作制度多，要求高，程序繁。在制度落实过程中，往往影响其他部门工作效率，进而影响经济效率。其他部门讲大局、高姿态、重安全、以人为本，积极配合我们抓好安全工作，是我们工作中的重要助力。