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2023年领导在座谈会上的讲话稿(优秀14篇)

小编:雨中梧

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写,我们一起来看一看吧。

领导在座谈会上的讲话稿篇一

亲爱的同志们:

大家好!

一段时期以内,旅游投资将保持持续增长的态势,具体而言,有三个方面的重要因素推动旅游投资的增长:

第一,旅游需求持续增长是经济社会发展的客观要求。目前,我国人均gdp已经达到xx美元,这是世界旅游界公认的旅游业爆发性增长阶段。现在,我们刚刚实现每年人均出游1次的目标,而世界上的发达国家美、日、韩人均出游均在7次以上,我国旅游市场成长潜力巨大。特别是这几年,我国高速公路、高速铁路、民航等基础建设速度加快和社会公共服务体系不断完善,我国旅游业必将出现新一轮的发展,在未来5-10年内处于快速发展的上升期。

第二,发展旅游业是扩大内需、调整经济结构的必然选择。长期以来,我国经济增长主要依靠投资和外贸拉动,消费不足、服务业比重过低,第三产业占经济总量比重仅为40%多,不仅低于发达国家70%左右的水平,低于64%的世界平均水平,还低于印度50%左右的水平。旅游业作为现代服务业的龙头,将成为拉动第三产业快速发展的战略性支柱产业,获得充裕的发展空间。

第三,旅游产品供给总量不足、结构性短缺,在相当长的时期内是我国旅游业发展的客观存在。大众旅游需要大众化产品,当前大众消费的热点正在由观光旅游向观光与休闲度假并重转变,消费方式灵活多变。但长期以来,我们的旅游产品以观光景区为主,全国各类旅游景区景点2万多家,其中具有休闲度假功能的景区景点不足10%,远远满足不了大众休闲的需要,需要我们在产品体系建设上加大投资力度。

解决我国旅游产品体系结构性失衡的矛盾,就是要坚持把开发大众旅游产品摆在优先位置,以大众需求为导向,扩大供给总量、增加产品种类、丰富产品层次。当前,大众旅游的热点集中在假日休闲。随着居民收入水平的提高和全年115天假期的进一步落实,国内居民度假休闲的需求日益强烈,长三角、珠三角、环渤海湾地区和大中城市周边地区,度假休闲已经成为旅游消费的重要方式,市场规模持续增长。所以,旅游投资要更多地关注都市休闲产品、康体健身娱乐产品、乡村旅游产品,着力打造旅游休闲度假的新热点,创造文化旅游消费的新亮点。要注意在满足大众多方面需求的前提下,加快度假休闲设施的建设,推动经济型酒店发展,开发乡村旅社以及汽车旅馆、度假营地、房车等符合大众休闲需求的产品。

目前,我国的大众化旅游还处于初级阶段,随着经济社会的发展,大众旅游需求还将进一步发展演化,不断催生一些新的旅游产品和旅游新业态,形成新一轮旅游业发展的支撑力量。比如海洋旅游、沙漠旅游、冰雪旅游、自驾车旅游、高尔夫旅游、邮轮旅游等等,都有可能成为都市休憩产品之后新的重点领域,需要我们紧密跟踪旅游需求发展变化的趋势,及时调整投资方向,使旅游产业健康持续发展。

对于旅游投资而言,不仅仅在投资时要关注需求动态,在投资建设的过程中也要紧密关注需求动态,不断调整完善产品内容,注意用新理念、新技术、新材料开发旅游产品。有一句话叫做“建不完的迪斯尼”,说的就是旅游项目要不断推陈出新,保持持久的活力。

当前旅游项目提升的一个重要方向是提升信息化水平。席卷全球的信息化浪潮,特别是网络化浪潮,改变了人们的生活方式和消费方式,对旅游投资经营模式产生了深远的影响。我们的旅游项目要做大做强,就要抓住信息化这个关键环节,运用现代信息技术等高科技手段改造提升素质,由满足旅游基本需求向为市场提供高质量的旅游服务转变,由粗放型向集约化转变,推动旅游项目不断创新发展。

旅游投资离不开社会经济的支持,离不开基础环境的支持,今后旅游投资要更加注意与国家的区域发展战略相契合,与市场环境相适合,借力发力,实现更快更好的发展。一是要结合国家主体功能区的划分标准,处理好资源开发与环境保护的关系,在合适的地点投资建设合适的项目。二是要根据国家重大交通等基础设施建设规划,合理规划旅游项目。三是要根据市场分工和市场环境的变化,根据不同区域的资源特色,扬长避短,寻找适宜的投资方向。东部地区最大的优势在市场,要立足于发达的市场经济、雄厚的经济实力和发达的旅游业基础,在开发休闲度假产品、开拓旅游消费新领域、提高产品开发水平方面继续发挥引领作用,走创新升级之路。西部地区的优势在资源,要进一步挖掘资源优势,集中力量打造观光精品,重点推出一批在国际、国内有影响的拳头产品、名牌产品,形成旅游产业发展的经济规模,走突破发展之路。中部地区的优势在区位,要深入挖掘资源优势,充分发挥客源集散便利的特点,接续东部市场,拓展西部资源,在完善传统精品景区的基础上,构建观光、休闲度假、专项产品三足鼎立的格局,走加快发展之路。

旅游产品的结构性短缺需要大量的.资金。吸纳大量投资需要建立适合旅游业发展的投资机制。旅游业是一个竞争性行业,旅游投资必须遵从市场法则,充分发挥市场在资源配置中的基础性作用。目前社会资金进入旅游业比较困难,在直接投资和间接融资方面存在诸多限制,所以,我国旅游企业从总体上看规模偏小、组织化程度低,竞争力较弱,相对于其它产业,市场化的程度远远不足。目前我国以旅游业务为主业的上市公司仅为24家,大大低于其他行业的发展水平。要改善目前的投资状况,首先就要打破社会资金进入旅游行业的政策壁垒,创造有利于公平竞争、有利于创新的政策环境。要运用现代资本理念,建立旅游产权交易平台,使社会资金能够在旅游产业中自由流动。其次是推动旅游融资机制创新,大力发展旅游资产评估、旅游担保等旅游金融服务组织,针对乡村旅游和中小旅游经营者,建设资金融通的可靠渠道,用市场集合的资金推动旅游业的市场化发展。

领导在座谈会上的讲话稿篇二

座谈会研究是定性的,指导性的。如果要获取定量的信息,通常在座谈会之后结合大样本调查。下面是本站小编给大家整理的领导在座谈会上的。

讲话稿。

仅供参考。

同志们:

今天,我们在这里集会,热烈庆祝中国共产党成立92周年,表彰区教育系统先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者。在此,我谨代表区教育局党委,向全区教育系统各级党组织和广大共产党员致以节日的问候!向受表彰的单位和个人表示热烈的祝贺!借此机会,我讲三点意见。

一、回顾历史,牢记宗旨。

我们党自1920xx年7月1日诞生以来,已经走过了92年不平凡的奋斗历程。92年来,中国共产党为中华民族独立、解放、繁荣和中国人民自由、民主、幸福而不懈奋斗。尤其是改革开放以来,中国共产党始终依靠和紧密团结全国各族人民,艰苦奋斗,励精图治,翻开了建设中国特色社会主义事业的新篇章,踏上了全面建设小康社会的新征程。事实充分证明,在中国革命和社会主义建设的历史进程中,中国共产党始终站在时代发展的潮头,始终引领社会前进的方向,是中国特色社会主义事业不断走向胜利的可靠保证。

我们今天在这里回顾党的灿烂历史,缅怀党的光辉业绩,纪念和庆祝党的生日,就是要激励教育系统各级基层党组织和共产党员在新的发展起点上,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的精神,为猇亭教育事业再上新台阶而继续努力奋斗!

二、总结经验,增强信心。

一年来,我们在市教育局和区委、区政府的正确领导下,全区教育系统干部、教师开拓创新,扎实工作,无私奉献,推动我区教育事业蓬勃发展。一是以素质为核心,教师队伍建设着力推进。师德教育月活动、“我喜爱的好老师”评选活动、“课内比教学、课外访万家”活动深入开展,拟举行第29个教师节庆祝大会暨教职工文艺汇演活动,拟在暑期实行教师全员竞争上岗,以此增强教师的紧迫感和责任感,提升教师工作热情,打造一流工作业绩。二是以活动为平台,教育教学质量有效提升。以“课内比教学”活动、课堂教学模式改革、课题研究为主渠道,开展课堂教学改革攻坚年活动,促进学习轻负高效;以“凝聚正能量、放飞中国梦”为主题,大力开展学生文明素质展示月活动,提升学生素质,促进学生全面发展。三是以民生为重点,教育发展环境不断优化。长堰堤小学教学综合楼已竣工投入使用,正在进行市政、塑胶运动场、绿化等附属设施配套建设,预计今年9月份可以竣工投入使用;区实验小学食堂和厕所改造项目工程,现已进入预算评审程序;七里新村幼儿园项目已于4月开工,预计8月竣工,目前已完成人工桩基的浇筑,进入承台基础部分建设;本站域网建设方案已确定并已进入招标采购阶段;平安学校创建进一步推进,继续保持学校重大安全责任事故“零发生”;学生关爱工程进一步深化,继续保持义务教育学生“零辍学”。四是以和谐为目标,教育事业协调健康发展。行评活动有效实施,党风廉政建设全面推进,教育党建工作扎实开展,干部作风建设得到加强。

三、振奋精神,再创辉煌。

全区教育工作虽然取得了一定发展,但也存在一些问题,一是教师队伍整体素质有待进一步提高,中青年骨干教师尤其是名师相对缺乏,在一定程度上影响素质教育质量的提升。二是教育发展与猇亭经济社会发展及人民群众的期望还存在差距,人民群众对优质教育资源的需求日益增强,教育发展还面临诸多困难。

机遇与挑战并存,全区教育系统各级党组织和广大共产党员一定要增强政治意识、大局意识、责任意识,应对新的形势,把握新的机遇,迎接新的挑战,经受新的考验。要把当前深入开展“学创建”活动与实际工作紧密结合起来,充分发挥局党委的领导核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用、领导干部的模范带头作用、共产党员的先锋模范作用。

1、强化学习,以学习型党组织建设为重点,在提高思想理论素养上下功夫。党员干部要自觉把学习作为提高素质、增长本领、做好工作的根本途径,弘扬理论联系实际的学风,把学习同提高党性修养结合起来,同推动工作结合起来,带着问题学习,围绕工作钻研,自觉做到学以立德、学以增智、学以提效。

2、强化作风,以党风、作风、行风建设为重点,在加强党风廉政建设上下功夫。大兴密切联系群众之风,真诚倾听师生呼声,真实了解师生意愿,真情解决师生困难;大兴求真务实之风,一切从实际出发,重实际、办实事、求实效;大兴艰苦奋斗之风,厉行节约、精打细算;大兴批评与自我批评之风,提高党内民主生活会质量,增强党内生活原则性和实效性。深入开展党性党风党纪教育,推进廉政文化建设;积极推进师德师风建设,大力宣传优秀教师的先进事迹,引导广大教师特别是党员教师树立坚定的政治信念和崇高的职业理想。

3、强化职责,以提高执行力为重点,在履职尽责、率先垂范上下功夫。一要着力加强领导班子办学治校能力建设,提高民主办事、依法办事、统筹协调涉及多方群众利益的重大决策能力。二要着力推动科学发展,认真落实科学发展规划、思路和举措,以模范行动影响和带领广大师生努力完成各项工作、学习任务,为加快教育现代化发展贡献智慧力量。三要着力服务教育教学,深入一线,深入实际,深入师生,及时回应师生关切和期待,积极解决师生反映强烈的突出问题,多为师生办实事办好事。四要建立倒逼机制,强化执行责任,针对教育改革发展的重点、难点和热点问题,建立和推进倒逼工作机制,共同营造创先争优的良好氛围。

4、强化创新,以改革创新、完善机制为重点,在着力提高管理科学化水平上下功夫。一要深入总结我区教育工作的成功做法和宝贵经验,更好地把握新形势下教育的特点和规律,创新教育管理工作。二要完善体制机制,推进工作制度化、规范化,及时把行之有效的措施办法固化为切实可行的制度,形成内容完备、结构合理、科学管用的制度体系。三要进一步更新教育观念,规范办学行为,创新管理机制,促进教育均衡发展有新起色,素质教育有新进展,和谐建设有新亮点,中心工作有新突破,推进全区教育科学和谐发展,努力办好人民满意的教育。

同志们,猇亭正处在全面建设兴业宜居生态工业新城的重要时期,千亿园区和工业新区建设给教育事业的发展注入了强大的活力,提供了广阔的舞台,赋予了艰巨的任务。让我们始终保持豪情满怀的志气、改革创新的勇气、创先争优的锐气,以更加奋发有为的精神状态,更加团结和谐的干事氛围,更加求真务实的工作作风,更加开拓进取的创新精神,全面贯彻落实党的精神,积极推动和促进我区下半年各项教育工作的开展,努力完成全年工作目标。

同志们、朋友们:

今天,我们欢聚一堂,召开外籍来常工作的同志座谈会,共叙友谊,共商常宁发展大计。新春佳节即将到来,借此机会,我代表市委、市人大、市政府、市政协向在座的各位拜个早年,祝大家身体健康、合家欢乐、工作顺利、万事胜意!并通过你们向你们的家属、亲人致以节日的问候和良好的祝愿!

新中国成立以来,一大批仁人志士远别亲人和故乡,克服重重困难来到常宁。解放初期,陈茂艺等83名南下干部怀着“将革命进行到底”的豪情,辗转数千里,与常宁人民一道出生入死,为常宁的接管政权,筹粮支前,清匪反霸,土地改革,三大改造和社会主义建设作出了不可磨灭的历史性贡献。老县长王起忠、县委副书记李克良等更是饱含对常宁人民的深情,他们远离桑梓,鞠躬尽瘁,奋斗于斯,最后长眠于斯。众多外籍人士来到常宁这片热土,以高度主人翁的态度,无私奉献,勇于开拓,对常宁的经济社会发展作出了很大的贡献。在此,请允许我代表86万常宁人民,对把热血和生命献给常宁革命建设事业的外籍人士致以最崇高的敬意!对为常宁的繁荣富强无私奉献的所有外籍同志表示衷心的感谢!

刚刚过去的20xx年,是常宁发展加快、各项工作取得长足进步的一年。虽然常宁遭受了两次大的洪涝灾害,人们的财产遭受了巨大损失。但是,全市干部群众众志成城,取得了抗灾救灾的重大胜利。全市上下呈现出一派经济发展加速提质、社会事业全面推进、干部群众心齐气顺的欣欣向荣的景象。全年完成地区生产总值68.54亿元,增长12.9%,增幅位列衡阳市第一,高于湖南省、衡阳市的平均水平,为我市近十年增幅最快的一年。财政总收入20xx年突破3亿元,20xx年突破4亿元,完成40339万元,同比净增1亿元,全省排位在20xx年前移3个位次的基础上,20xx年又前移2个位次,位列全省第17位。全社会固定资产投资完成16.11亿元,增长23.7%,增幅位列衡阳市第二。城镇居民人均可支配收入9535.31元,增长16.2%。农民人均纯收入4175.7元,增长14.7%,增幅位列衡阳市第一。20xx年,在衡阳市重点工作考核中,我市夺得6块奖牌,是这些年获奖牌最多的一年。

这一年,工业经济呈现新亮点。20xx年完成工业总产值111.41亿元。新增规模工业企业12家,列入衡阳市考核的规模工业企业已达59家,完成规模工业总产值77.67亿元,较20xx年增加57.11亿元,增长73.5%。水口山经济开发区、松柏工业园、宜阳工业园“一区两园”基础设施不断完善。松柏工业园引进规模企业12家,完成工业增加值2.49亿元。宜阳工业园已完成规划、征地等工作,投资3000万元的农产品加工项目聚一同已经开工,兴华电子等9家规模企业在谈,拟落户园区。民营经济蓬勃发展,完成民营企业增加值25.54亿元,较上年增长15.4%。

这一年,新农村建设迈出新步伐。农业特色产业初步形成。优质稻、烤烟、红提、茶叶等主导产业做大做强,新增波泽生态农业、怡源食品饮料、曙光木业等年产值过1000万元的农产品加工龙头企业10个,新增农民专业合作组织21个。主导产业的逐步壮大,促进了农村经济快速发展,20xx年我市农业生产增加值达17.35亿元。新农村建设24个示范村“三清五改”整治活动深入开展,14个示范村“五图一书”规划编制工作全面完成,农村基础设施不断完善。通乡公路完成38.4公里,通畅工程完成89个村197.9公里,通达工程完成57.2公里;乡镇汽车客运站建设启动8个,已建成3个;建设沼气池956个,打井156口;“户户通电”工程全面完成;因洪灾损坏的山塘水渠等基础设施全面修复。

这一年,城市建设取得新成就。20xx年,我们着力抓好“12345”城建重点工程项目,城市建设快速推进。群英西路和青阳北路综合开发几个大项目齐头并进,新区初具规模。新汽车站投入营运,泉峰西路改造基本竣工,草桥路顺利打通,宜阳街、常荫路、常青东路改造全面竣工,宜青市场建成搬迁,市政府新大院动工建设,塔岭水厂扩建主体工程已经完成,万隆·凯旋世纪星城建设接近完工,6条背街小巷改造全面完成。目前,常宁城区到处在搞建设,一派红火。通过近年来的建设,城区面积由20xx年的6.2平方公里扩大到9.41平方公里,城市化率达24.26%。

这一年,第三产业有了新进展。突出常宁旅游“山水天堂、印章王国、魅力瑶寨”的品牌主题,加大对“三山两江一湖一洞”(天堂山、中国印山、大义山,西江、湘江,天堂湖,财神洞)等旅游资源的开发。中国印文化旅游区通过国家3a级景区评定,天堂山——西江风景区成功晋升省级风景名胜区,庙前地质公园被评为省级地质公园。三星级宾馆印山国际大酒店正式营业,四星级“帝煌宾馆”完成立项和征地。旅游业的发展壮大,带动了餐饮、商贸、物流等三产业快速发展,20xx年完成三产总值19.37亿元,较上年增长15.3%,增幅位列衡阳市第二。

这一年,招商引资实现新突破。招商引资工作20xx年、20xx年连续两年被评为衡阳市先进单位,20xx年被评为省先进单位。20xx年再接再厉,引进外资项目6个,注册4个,到位资金1815万美元;引进内资项目110个,为年计划的115%,同比增长15%,到位资金15.43亿元,为年计划的125%,同比增长14.3%。

这一年,社会事业创出新业绩。计生工作常抓不懈,继续保持全省一类县(市)水平。教育教学质量持续提升,高考本科一二批上线950人,再创历史新高,农村中小学合理布局工作被评为全省先进。“万名招工扶贫光彩大行动”常宁大型招聘会成功举办,“常宁保安”品牌初步建立。农村有线电视网络蓬勃发展,全省广播电视村村通现场会在我市召开。新型农村合作医疗工作进展顺利,农民参合率达77.72%,位列衡阳市第二。创建“平安常宁”工作扎实开展,社会政治大局保持稳定,人民群众安居乐业。

这一年,队伍建设得到新加强。市乡两级党委换届圆满成功。全市各级领导班子的执政能力和领导发展的水平得到进一步提升。市几家班子并肩战斗,团结协作,是最好的时期之一。目前,广大干群精神振奋,心齐气顺,全市上下一心一意谋发展,聚精会神搞建设的氛围十分浓厚。

这些成绩的取得,是上级党委、政府正确领导和关怀支持的结果,是86万常宁人民团结奋斗的结果,也是在座各位默默奉献的结果,为此,请允许我再次向各位致以崇高的敬意和衷心的感谢!

新年新气象,新年新机遇。20xx年,我们将按照衡阳市委、市政府统一部署,全面贯彻落实科学发展观,继续以争创全省经济强市为奋斗目标,以创业创新为主线,以加快富民强市、构建和谐常宁为主题,着力加强基础产业、基础设施和基础工作,主攻工业、推进新型工业化,发展现代农业、建设新农村,强化城镇工作,壮大旅游三产,促进社会和谐,努力开创常宁经济社会科学发展的新局面,以优异成绩向党的xx大和市庆十周年献礼!

同志们,朋友们,我也是外籍在常工作的一员。我深深地感到,常宁物华天宝,人杰地灵,是一块值得我们奉献智慧和才华的热土。这里风光如画:天堂山云蒸霞蔚,天堂湖秀比苏杭,财神洞瑰丽神奇,中国印山天下一绝;这里物华天宝:龙王山黄金名闻遐迩,水口山铅锌誉满全球,是全国著名的有色金属之乡;这里人杰地灵:中央委员滕文生、吴基传出生在这片热土,全国著名书画家吴国威、何满宗成长于这片热土。这里也是外籍人员茁壮成长的沃土。唐盛世、袁宏尧、王同庆、王雄飞、王宏、谢恒斌、谢宏治、蒋勋功、李平等都曾在这里工作,现在他们都走上了重要的领导岗位。

同志们、朋友们,我们虽然来自五湖四海,但早已与常宁水乳交融,成为书写常宁经济社会发展历史的重要参与者。外籍来常工作的同志是常宁一笔不可多得的巨大财富,常宁的发展离不开外籍人员的精诚奉献。“但使主人能醉客,不知何处是他乡”。常宁人民为我们搭建了一个施展才华的舞台。既然我们有缘来到常宁工作和生活,常宁这片热土的兴衰就与我们荣辱与共,我们就有责任建设好常宁美好的明天。为此,我真诚希望大家一如既往支持市委、市政府工作,一如既往奉献自己的智慧和才华,为加快常宁发展,全面建设小康常宁,实现富民强市的宏伟目标献计出力,与全市人民携起手来,共同创造常宁的幸福生活和美好未来!

同志们、朋友们:

今天,我们怀着十分崇敬的心情在这里举行座谈会,纪念王任重同志诞辰100周年,缅怀他的革命历程和卓越功绩,学习他的崇高精神和优秀品格,激励全省上下更加紧密地团结在以同志为核心的党中央周围,不忘初心,继续前进,不断夺取全面建成小康社会新胜利,加快建设经济强省、美丽河北。

王任重同志是中国共产党的优秀党员、久经考验的忠诚的共产主义战士,无产阶级革命家。在近60年的革命生涯中,王任重同志把自己的毕生精力献给了党和人民,为中国革命、建设和改革事业,作出了卓越的贡献,立下了不朽的功勋。王任重同志的一生,是革命的一生、战斗的一生、全心全意为人民服务的一生。

王任重同志是从河北走出的党和国家领导人,是燕赵优秀儿女的杰出代表。他1920xx年1月出生于我省景县王七庄。学生时代,王任重同志博览群书、胸怀大志,主动接受革命思想熏陶,15岁加入中国共产主义青年团,16岁加入中国共产党。入党之后,王任重同志以小学教员身份为掩护,从事党的地下活动,为争取团结知识分子、发展壮大党的组织做了大量工作。全国抗日战争爆发后,王任重同志到延安中共中央党校学习深造。1938年8月回河北后,一直从事中共地方领导工作,历任冀鲁豫区委宣传部副部长,冀南五地委书记,冀南区委组织部部长、宣传部部长、区委、行署副主任、党组书记,冀南四地委书记兼四分区政治委员等职务,为建立冀南抗日根据地倾注了大量心血。全国解放战争时期,王任重同志任冀南行署主任、冀南区党委副书记、代理书记之职,不遗余力地动员和组织广大群众参军参战,支援前线,推进土地改革。1949年春,遵照党中央指示,王任重同志带领4000人的队伍南下,担负起开辟新区工作任务。在河北工作的20xx年,王任重同志以其顽强的革命意志、出色的领导能力和突出的才华智慧,为家乡的革命斗争作出了重要贡献,他的革命事迹仍然在燕赵大地口口相传。

新中国成立后,他长期主持中共湖北省委工作,历任湖北省人民政府副主席,中共武汉市委、副市长,武汉市委第一书记兼代市长,湖北省委第一书记兼武汉军区第一政治委员,政协湖北省委员会主席等职。此后又担任中共中央中南局第二书记、第一书记。在“文化大革命”中受到迫害,被关押。1978年恢复工作后,王任重同志历任陕西省委第二书记、第一书记等职。党的十一届三中全会后,先后担任国务院副、中共中央书记处书记兼中央宣传部部长、全国人大会副委员长、全国政协副主席。是中共第十一、十二、十三届中央委员。

王任重同志对河北人民怀有深情厚谊,无论是在地方还是中央工作,都始终心系家乡,关心河北的改革发展,关心家乡的干部群众。1988年,时任全国政协副主席的王任重同志回到阔别40年的家乡。他在河北景县详细考察工农业生产情况,看望老党员、老干部,视察乡镇企业和中小学校,嘱咐县乡村三级干部一定要落实好党在农村的各项方针政策,带领乡亲们尽快走上富裕之路。王任重同志十分关心家乡的文化建设。1991年,他得悉景县正在重新筹建图书馆,亲自给文化部写信,希望对景县图书馆建设给予支持,更希望景县能够利用图书馆对青少年进行文化知识教育、革命真理教育、革命传统教育。王任重同志逝世后,家人遵照他的遗愿,将4000多册藏书捐赠给景县图书馆。王任重同志对家乡发展的关心支持,永远铭记在河北人民心中!

在王任重同志等老一辈无产阶级革命家的关怀激励下,河北人民锐意进取、不懈奋斗,改革开放和现代化建设事业取得重大成就。特别是党的以来,在以同志为核心的党中央坚强领导下,我们坚决贯彻党中央重大决策部署,统筹推进“五位一体”总体布局,协调推进“四个全面”战略布局,全面落实“四个加快”“六个扎实”总体要求,坚持稳中求进工作总基调,牢固树立和贯彻落实新发展理念,大力推进供给侧结构性改革,扎实做好稳增长、促改革、调结构、治污染、惠民生、防风险各项工作,全省经济发展呈现稳中向好、动力增强的新态势,干部队伍呈现凝心聚力、干事创业的新气象,政治生态呈现持续优化、不断净化的新局面。

同志们、朋友们!

革命先辈的坚定信念和崇高精神,是激励我们奋勇前行的强大力量。王任重同志的革命生涯,跨越了中国革命、建设和改革三个重大时期,为我们留下了一笔宝贵的精神财富。他的革命意志、崇高品格和优良作风,永远值得我们学习。

我们纪念王任重同志,就要学习他立场坚定、对党忠诚的政治品格。在长期的革命生涯中,王任重同志始终坚贞不渝地坚持党的领导、忠于党的事业,坚决执行党的决定、听从党的指挥。他少年时代就不顾个人生命安危从事党的地下工作,青年时代服从党的命令南下开展工作,改革开放后坚决贯彻党的十一届三中全会的路线方针政策,全身心投入社会主义现代化建设,直到弥留之际仍然牵挂着党的事业,用自己为党不懈奋斗的一生,践行了共产党人的铮铮誓言。我们要以王任重同志为榜样,把绝对忠诚铸入灵魂,切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐,在思想上政治上行动上始终同以同志为核心的党中央保持高度一致,坚定不移把维护党中央权威,维护党中央的核心、全党的核心落实到行动中去,落实到推进改革发展稳定各项工作中去。

我们纪念王任重同志,就要学习他追求真理、坚守信仰的崇高风范。王任重同志一生坚守马克思主义,无论形势多么危急、环境多么险恶、任务多么艰巨,他都矢志不渝,坚定革命理想信念。“文化大革命”时期,王任重同志遭受迫害、关押7年之久。有人劝他认个错,先放出来再说,他断然拒绝。改革开放后,针对极少数人否定共产主义、马列主义的倾向,他说“只有用马克思主义的理论作望远镜,才能正确认识和解决我国社会主义现代化建设中所遇到的暂时的困难,预见到社会主义、共产主义事业光辉的前景”。我们要以王任重同志为榜样,坚持革命理想高于天,深入学习系列重要讲话精神,自觉用马克思主义中国化最新成果武装头脑、引领航向、指导实践、推动工作,坚持共产党人价值观,坚定和提高政治觉悟,增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,坚定不移把中国特色社会主义伟大事业推向前进。

我们纪念王任重同志,就要学习他心系群众、为民造福的公仆情怀。从一名普通党员,成长为身居高位的党和国家领导人,无论在什么岗位上,他都始终牢记宗旨、一心为民,为了人民群众利益而忘我工作。1943年,冀南地区遭遇空前的旱灾和蝗灾,王任重同志在枪伤未愈、还不能站立的情况下,积极组织救灾,在较短时间内帮助灾民解决了吃穿问题,避免了大批灾民流离失所。在湖北工作期间,看到洪涝灾害给人民群众生命财产造成的重大损失,他立志推进三峡等水利工程建设,直到生命最后一息仍拖着病躯往来奔波,为推动这一跨世纪的重大利国利民工程作出了贡献。我们要以王任重同志为榜样,牢固树立以人民为中心的发展思想,把人民放在心中最高位置,始终怀着强烈的忧民、爱民、为民、惠民之心,察民情,接地气,倾听群众呼声,回应群众诉求,解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,让改革发展成果更多更好地惠及人民群众。

我们纪念王任重同志,就要学习他认真负责、敢于担当的奋斗精神。王任重同志具有无产阶级革命家的胆略和魄力,考虑问题、部署工作,都是从国家全局出发,当大事而善任,临大难而无畏。1954年,长江武汉河段发生百年不遇的特大洪水,在洪峰持续不退、防汛十分紧张的关键时刻,王任重同志当机立断,运用梁子湖分洪区分洪,减轻了防汛压力,取得了防汛斗争的完全胜利,得到了党中央、毛主席、周的充分肯定。1962年6月,为找到一条调动农民积极性、尽快恢复和发展农业生产的路子,他跟陶铸同志一起去广西桂林地区龙胜县调研,共同提出“包产到户,分户管理,耕种自由,联产承包,增产归户”的主张,彰显了敢于担当的政治勇气。我们要以王任重同志为榜样,在严峻复杂的形势面前,在艰巨繁重的任务面前,不畏难,不避险,坚持原则、认真负责,面对大是大非敢于亮剑斗争,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,始终保持干事创业的激情,把全部心思和精力集中到发展上,在各自岗位上做出不平凡的业绩。

我们纪念王任重同志,就要学习他求真务实、严于律己的优良作风。同王任重同志接触过的人,都有一个深切的感受,他作风务实,经常深入基层、深入群众,根据实际情况创造性地开展工作。1966年他到湖北孝感蹲点,通过了解农民的需求,提出通过机电排灌带动农村机械化和电气化,这一创见打破了苏联农业机械化的固有模式,得到中央的高度评价,并通报全国各地学习。他一生艰苦朴素、廉洁奉公,要求自己很严格,始终保持劳动人民的本色。他下基层调研时粗茶淡饭、轻车简从、不搞特殊,多次强调老干部要讲原则,不管什么亲戚朋友一律按原则办事,不能因为有各种社会关系,就从封建的、庸俗的、落后的方面出发,利用关系来互相包庇、说情。我们要以王任重同志为榜样,自觉弘扬党的光荣传统,树立正确的世界观、权力观、事业观,牢记“两个务必”,践行“三严三实”,大兴实干实政之风,像珍惜生命一样珍惜名节和操守,始终做到脚踏实地、真抓实干,一身正气、两袖清风。

同志们、朋友们!

指出,走得再远、走到再光辉的未来,也不能忘记走过的过去,不能忘记为什么出发。我们缅怀王任重同志,最根本的是更加紧密地团结在以同志为核心的党中央周围,继承和弘扬革命先辈的崇高精神,继续解放思想、奋发进取,坚定不移走加快转型、绿色发展、跨越提升新路,加快建设经济强省、美丽河北,为书写中华民族伟大复兴中国梦的河北篇章而不懈奋斗!

领导在座谈会上的讲话稿篇三

各位老领导、同志们:

在x5年春节即将来临之际,市委、市政府在这里举行老干部迎春座谈会,与各位老领导、老同志一起,共庆新春佳节。首先,我代表市委、市人大、市政府、市政协向各位老领导、老同志致以崇高的敬意和诚挚的问候,并通过你们向全市广大老干部及其家属致以美好的祝愿,祝愿各位老领导、老同志身体健康,阖家幸福,万事如意!

刚才,市委副书记、市长通报了x4年全市经济社会发展情况和今年的工作打算。过去的一年,全市各级领导干部以高度的政治自觉和责任担当,以对这片热土和人民群众发自内心的热爱,甘于奉献,扎实工作;各族群众满怀建设美好家园的热情和希望,辛勤劳动,创造幸福,全市发展成绩喜人,鼓舞人心,主要表现在四个方面:一是实现了发展实力的新提升。全市完成生产总值x万元,同比增.x%;规模以上固定资产投资x万元,同比增.x%;财政总收入x万元,同比增.x%,其中地方公共财政预算收入x万元,同比增.x%,地方公共财政预算支出x万元,同比增.x%;工业总产值x万元,同比增.x%;城镇居民人均可支配收入x元,同比增.x%;农民人均纯收入x元,同比增.x%。财政总收入和农民人均纯收入在x0年基础上实现翻番,提前一年实现市“”规划目标。二是实现了重点工作的新突破。项目建设上,依托项目建设年,完善机制,明确责任,全力推进重点产业重大项目建设,市医院整体搬迁、电厂建设、民族团结示范区、工业园区等一批重大项目快速推进;产业建设上,立足资源优势,突出地方特色,林业、畜牧、工业、旅游五大支柱产业持续巩固壮大。三是实现了民生建设的新改善。把建设幸福作为最大的追求,抓实以社会事业为重点的民生建设,办了一大批事关群众幸福的实事好事;更加突出重点、把握关键,社会保持了和谐稳定。四是实现了党的建设的新加强。认真组织学习贯彻党的xx届三中、四中全会精神,切实加强了各级领导班子和干部队伍建设;扎实开展了党的群众路线教育实践活动,弘扬了严肃认真的党内生活传统,各级领导班子凝聚力战斗力得到进一步增强;整治了“四风”突出问题,干部队伍工作作风得到进一步转变;解决了一大批群众反映强烈的热点难点问题,党群干群关系得到进一步密切。

刚才,几位老领导、老同志作了很好的发言,对我们的工作给予了充分肯定,同时也给我们提出了意见建议,听了以后,我也深受鼓舞,深受教育。所提的意见建议,是对我们的信任,更是对我们的鞭策。请各位老前辈放心,对于工作中的不足,我们一定会认真总结,切实加以改进。借此机会,我表达三层意思。

第一,表达一个谢意。这个谢意,就是要感谢大家为发展所作的贡献。我到工作以来,无论是在工作上还是在生活中,都始终虚心向老干部学习请教,广泛听取老干部的意见建议,就有关工作与部分老干部交换过意见,我深切地感受到,广大老干部理论素养好、能力水平强、大局意识牢、威信威望高,虽然不在一线工作了,但是仍然以党和人民事业为重,心系发展,积极发挥工作经验丰富、群众基础好的优势,离岗不离休,满腔热忱地支持市委、政府的工作,为发展作出了重要贡献。特别是刚刚过去的x4年,全市经济社会发展取得了优异成绩,这与各位老干部的关心支持和悉心指导密不可分,都倾注着大家的心血和汗水,我们的每一项工作,都离不开你们的指点帮助。你们难能可贵的精神品质,令我们深受感动,使我们备受鼓舞。在此,向大家表示诚挚的谢意。

第二,表达一个请求。这个请求,就是恳请各位老领导、老同志继续发挥作用,关心支持我们的工作。今年是全面完成“”规划的收官之年,是全面深化改革的关键之年,也是全面推进依法治市的开局之年,做好今年经济工作意义重大。做好今年各项工作,我们面临的困难多、压力大,但是,随着党的、xx届三中、四中全会、中央经济工作会议和系列重要讲话精神部署的全面落实、西部大开发的深入实施和中心城市建设的深入推进,为跨越发展提供了难得的战略机遇,也为老干部们发挥余热提供了更为广阔的舞台。老干部是加快发展的一支重要力量。在此,恳请各位老干部在保重身体的基础上,按照自觉自愿、量力而为的原则,发扬优良传统,发挥更大作用。

一是发挥模范作用。老干部们长期受党的教育,政治立场、理想信念坚定,识大体,顾大局,有较高的思想觉悟和理论水平,在传播和弘扬党的优良传统方面,最具有优势,也最有发言权。承前才能启后,继往才能开来,希望老干部们进一步加强对年轻干部的传、帮、带,发挥模范作用,教育、影响和感染年轻干部,为党的事业兴旺发达、后继有人作出新贡献。

二是发挥智囊作用。不久前召开的市委xx届x次全委会,对我市深入学习贯彻xx届四中全会精神作出了全面部署,实现既定目标,离不开广大老干部的指导帮助。广大老干部生活在、成长在、工作在,而且曾长期担任各方面的领导职务,阅历经验丰富,对山山水水、人民群众怀有深厚感情,对市情十分熟悉,退下来后,同社会各方面接触的机会更多,了解社会各方面情况更直接。在此,希望老干部们结合学习贯彻会议精神,结合平时的所见、所闻、所思,充分运用自己的经验、专长、威望和智慧,发挥参谋作用,多建言,多提醒,使我们的工作更加切合实际,决策更加民主科学。

三是发挥桥梁作用。老干部德高望重,群众基础深厚,社会影响面广,虽然退出工作一线,但是在协调各方关系、做好群众工作等方面具有丰富的经验和独特的优势。在此,希望老干部们发挥桥梁作用,广泛宣传党的路线方针政策和市委、政府重大决策部署,做好引导、宣传、解释工作,把全市广大群众的思想认识引导到各级党委、政府的工作安排上来,把智慧和力量凝聚到推动发展新跨越上来。同时,还要积极听取广大群众特别是老干部的意见建议并反馈给我们,让我们更好地了解社情民意。四是发挥监督作用。老干部们对党和人民有深厚感情,对反腐倡廉也非常关注和重视。党的召开以后,中央制定出台了改进工作作风、密切联系群众的八项规定,目前,从中央到地方都在认真贯彻落实。在此,希望老干部们继续加强对干部作风等方面的监督,对倾向性、苗头性问题,请你们早发现、早提醒、早教育。

第三,表达一个态度。这个态度,就是我们一定会进一步做好老干部工作。老干部理想信念坚定、政治立场鲜明、工作经验丰富,是党和国家的宝贵财富。做好当前和今后的工作,离不开包括广大老干部在内的全市党员干部的共同努力。我们一定会把关心好、照顾好大家作为义不容辞的责任,常怀敬老之情,恪守敬老之责,多办利老之事,真正做到政治上尊重老干部、思想上关心老干部、生活上照顾老干部、精神上关怀老干部,使老干部们在跨越发展进程中生活得更幸福、更健康。一是在政治上多关心。我们将继续贯彻执行好老干部参加部分重要会议和重要活动等制度,努力为老干部学习、考察等创造条件。二是在思想上多沟通。我们将通过召开座谈会、通报会等形式,及时向老干部通报有关情况,沟通思想,凝聚共识。全市各级各部门要虚心诚恳地听取老干部们的意见和建议,不断推动和改进工作。三是在生活上多照顾。我们将全面落实老干部政策,带着感情做好老干部工作,时刻把老干部的冷暖挂在心上,关心大家的生活,关心大家的健康,切实解决实际困难,真正把工作做细、做实,努力营造尊重老干部、爱护老干部的良好氛围。同时,将不断加强老干部活动阵地建设,为大家提供更好的休闲娱乐场所,使大家老有所养、老有所为、老有所乐。

最后,衷心祝愿各位老领导、老同志春节快乐,新的一年里身体健康,心情愉快,阖家幸福!

领导在座谈会上的讲话稿篇四

同志们:

根据会议安排,我就“如何进一步加强领导班子和干部队伍建设”,谈点粗浅的看法,不当和不妥之处,敬请批评指正。

党的xx大报告明确提出,“要将各级领导班子建设成为贯彻党的理论和路线、方针、政策,善于领导科学发展的坚强领导集体”。因此,我认为加强领导班子和干部队伍建设,必须以党的xx大精神为指导,深入贯彻科学发展观要求,结合实际,强化措施,抓好落实。在具体工作中,应坚持并做到“五个进一步”。

一、进一步完善选人用人机制,树立正确的用人导向。一要细化干部考核选拔任用考评方案,建立科学合理的考评机制。要结合实际,区分不同考核类型和对象,以德才和实绩为基础,合理设置考核评价指标,做到定期考核与日常考核相结合,重点考核与普遍考核相结合,有效延伸考核工作触角。在考核中坚持述职、测评和座谈相结合,扩大民主推荐和测评的范围,增强党员群众的知情权、参与权和监督权。民主推荐测评时要留有充足的空间和时间让参加测评人员有表达真实意见和看法的机会,参加座谈人员应随机抽样确定,不可让被测评单位和对象安排。对重要职位的考核,可以延伸时间跨度,听取原任职单位领导和同事的评价,并结合日常考核情况进行综合分析评价。二要实行考察结果反馈制度。通过反馈考核中存在的突出问题,督促考核对象正其身,修其行。建立干部谈话制度,针对考核中群众的反映或在工作中暴露出来的问题,严肃认真地与被考核人员进行谈话,对苗头性、倾向性问题进行提醒谈话,对问题较多或群众意见较大的,进行重点谈话,对不能很好地履行廉政责任的,进行廉政谈活。三要在干部选拔中做到以实绩论英雄。要按照德才兼备、注重实绩、群众公认的原则,坚持以发展定进退,凭实绩用干部,真正把那些政治上靠得住,工作上有本事,作风上过得硬,人民群众信得过的优秀干部选拔到各级领导班子队伍中来,努力营造“想干事的有机会,能干事的有舞台,会干事的有地位”的干部选拔任用氛围。四要积极疏通干部“能下”的渠道。“出口”不敞,“进口”处的竞争必然激烈。因此,要在继续推行公开选拔、竞争上岗等干部选拔任用方式的基础上,不断创新,积极探索干部劣汰机制,努力营造干部“能下”的舆论氛围,疏通干部“能下”的正常渠道。

二、进一步加强干部作风建设,坚持用科学发展观武装头脑。科学发展观是我们党对社会主义现代化建设规律认识的深化。要切实加强科学发展观教育,引导党员干部深刻理解科学发展观的内涵和精神实质,不断增强政治意识、大局意识和忧患意识,自觉坚持立党为公,执政为民,始终坚持以人为本,把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益,作为各项工作的出发点和落脚点,认真贯彻落实党的路线方针政策,加快经济社会又好又快发展。要教育党员干部大兴求真务实之风,真抓实干,深入基层,靠前指挥,不能浮在上面,喊在嘴边,不能搞形式主义摆花架子,更不能虚报浮夸,哗众取宠,要紧贴实际,明确好的发展思路,逐步抓好落实,脚踏实地的创造更多实实在在的政绩。要树立正确的执政理念,坚持为民、务实、清廉。要教育引导党员干部发扬艰苦奋斗的作风,牢记两个务必,践行社会主义荣辱观,使广大党员干部成为实践社会主义核心价值体系的模范,做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者,科学发展观的忠实执行者,社会和谐的积极促进者。

三、进一步加强民主集中制建设,增进领导班子团结。一是坚持对领导干部,特别是对新进班子成员进行民主集中制教育,定期组织领导班子和班子成员学习《党章》和民主集中制建设的各项规定,强化班子成员的大局意识和规则意识,进一步规范权力运行。二是加强对领导班子民主生活会的指导,不断提高民主生活会的质量。借鉴“三讲”教育的成功经验,规范民主生活会的召开程序,将会前学习、会中批评、会后整改等阶段工作进一步细化,以规范的程序保证民主生活会的质量。三是健全完善落实民主集中制的具体制度和措施。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,完善班子内部议事规则和程序,促进班子协调高效运转。

四、进一步加大教育培训力度,不断提高干部队伍综合素质。一是进一步完善领导干部定期脱产培训制度,确保领导干部5年内至少参加一次1个月以上的脱产培训、新任职领导干部100%参加上岗培训。实行科级干部、后备干部理论年考和读书笔记调阅制度,加强领导干部在职自学。层层建立培训台帐,全面掌握干部培训动态,有计划地组织轮训,解决干部教育培训工学矛盾突出的问题。二是树立良好的培训导向,把干部学习培训情况作为党政领导干部选拔任用的重要依据之一。试行党政领导干部、后备干部理论考试任职资格制度,逐步建立培训考核并重、以考核促培训的干部教育培训工作新机制,全面启动创建学习型社会、学习型机关活动,努力构筑终身学习、终身教育的体制。三是加强对后备干部的教育培训。选拔优秀后备干部到信访部门、纪检部门挂职轮岗锻炼,协助信访、纪检部门解决群众关心的热点、重点、难点问题,帮助他们牢固树立全心全意为人民服务的观念,也可采取上挂锻炼的,将表现突出的后备干部安排到上级机关挂职锻炼,历炼才干,增强其处理各种问题的能力。

五、进一步强化监督管理,促进领导班子和领导干部行为规范。认真落实党内监督条例,拓宽监督渠道,改进监督方法,健全多层次,全方位的监督体系。一是加强干部的日常监督管理,建立干部谈话制度,在年轻干部得到提拔重用、工作出现失误、被群众举报、个人或家庭遇到重大事件、受到表彰或遇到挫折时,由党委或组织部门的主要领导同志对其进行谈话教育。建立干部监督、考察进社区制度,强化对领导干部8小时以外生活圈、社交圈的考察监督。二是加强工作决策程序的监督,对重大支出、重点项目、人事调整等决策过程,安排人大、纪检等部门跟踪监督,规范权力运行行为,避免暗箱操作。

领导在座谈会上的讲话稿篇五

尊敬的各位领导,各位同仁:

大家下午好!

我叫__,是__局的基层供电所长,今天有幸作为劳模代表在这里跟大家分享我的心得,十分荣幸,首先感谢__电网公司和各位领导,为我们提供了一个共同学习的机会,同时也体现了领导对我们的关爱。

能在__网这个大家庭中有尊严地快乐工作和生活着,是幸运的,也是幸福的。因为我们的企业有着巨大的发展前景,能为我们的职业生涯提供不断成长上升的空间,现就我个人的体会,跟在座的各位交流。

1992年,我高中毕业,进了农村电管站,当初我们电管站属于趸售电自负盈亏方式,人员都是就地就近招的,文化水平不高,没有专业培训,业务水平和技术技能都相对较低。当时我二十出头,对工作充满热忱,对未来充满憧憬,想把工作中需要的知识技能学好,成为一个行家里手。在当时的环境里学习条件有限,我就自己买书学习,不懂的就向师傅们问,尽管当时周边的师傅们知识有限,我是能学多少就学多少,师傅们总是耐心教我,他们是我入行的领路人。

2001年农电体制改革后,我进了__局,我总是寻找一切机会向师傅们求教,都能如愿以偿。记得有一次我和所里的几名老同志去抄表,我发现有一处变台计量箱的倍率计算不对,经计算纠正后,追回了五年多来少收的8000多元电费,同去的几位老同志说:"还是肯学肯问的厉害。"还有一次我们所的一个台区用户反映三相电压不平,所里多次派人去都没有解决,我自高奋勇前去处理,查出故障是因为接地线与接地体连接的地方铝线氧化严重接触不良,引起中性点位移所致,在很短的时间内就处理好了。在平时的工作中我喜欢多做工作,在工作中发现问题、琢磨问题、解决问题,以此来积累工作经验、提高技能。

2001年,随着大规模农村电网建设和改造工程的启动,作为供电所负责人,我总是没日没夜地扑在工程上,光鞋子就穿烂了20多双,记得在一次农网工程检查中,由于外来施工队伍的疏忽,造成我们所标段内有一百多基杆塔尚未编号,当检查人员指出这个问题时,刚好遇到我出差回来,我向检查人员表态:"明天我一定将电杆号编完,绝不拖延工程进度!"当天晚上我就拿着手电筒连夜行动,于次日下午五时左右就将所有的电杆号编完了,第三天上午,检查人员赶到现场,看到电杆上工工整整的编号。他们竖起大拇指称赞我:"这简直就是铁人,一个牛劲十足的铁人"。

2003年到2005年间,我被抽调到__县供电局电网建设办公室工作,当时我连微机的基本操作都不懂。可是时间紧任务重,于是,我买了书,不分节假日、周休日学习,每天工作到凌晨一两点甚至通宵。大厅值班人员说:"局里抽上来的那个叫__的农电工,是每天加班走得最晚的一个,是星期六星期天来得最多的一个"。通过努力,我还开发出一个工程结算的实用软件,为局节省了大量的人力物力,保证了结算工作的如期完成。在这两年多的时间里,我回家的次数还不到10次。

2008年年初,50年不遇的雪凝灾害袭击电网,身为一名共产党员,我带着大家将700余根电杆、10多吨导线、金具肩挑背扛运到受灾现场,组织职工及时抢险,动员当地村民用竹竿"打冰"保电,在全县供电告急的情况下,我们供电所所辖乡镇始终保持着村村通电,铁匠供电所被__电网公司授予"优秀青年突击队"称号,我也被评为__电网公司"抗冰保电优秀青年"。

2009年我调到经营管理较差的__供电所主抓经营工作,4个多月时间没有回过一趟家,将__供电所综合线损从24%降到了15%。2010年1月调任__供电所所长以来,我从提升员工业务技能入手,狠抓安全管理、优质服务和降损工作,彻底改变了__供电所服务不佳、经营管理落后的面貌。2010年,在对农村公变的烧家电问题,提出了整改加固接地,在零线母线上多点加装重复接地线的方法,大大减少了零线断线烧家电事件的发生。2011年1月,采用木勾除冰法等,通过33个日日夜夜的打冰大战,实现了__供电所辖区内3个乡镇,未倒一基杆,未停一户电的目标。

2007年以来由于领导的信任,我被聘为__供电局兼职教师,在每一次授课时,我都将自己掌握的知识技能毫无保留地大家演示传授,2008年在我担任教练期间我们局的一名农电工在__省农网配电营业工技能大比武中获得第三名。今年3月份,我参加了__电网公司"农网配电综合岗位"的标准审核和题库开发,5至6月份在__供电局举办的多期培训班任教,得到了领导和学员们的一致好评。

2006年,__公司举办农网配电营业工技能大赛,我被选拔参加,我深知自己文化水平不高,知识技能水平有限,唯有勤学苦练才能弥补自己的不足。在那段时间里,我白天在__局老师傅们的指导下苦练技能,晚上一个人看书至深夜三点钟,在竞赛中取得了第一名,2008年我又自学参加了技师考试,取得了技师资格,2011年参加公司岗位胜任力考试考评,取得二级助理专家资格,2012年被评为全国五一劳动奖章获得者、__省十大金牌个人,2006年至今先后获得过省部级荣誉20多项。

在过往的经历中我取得了一些成绩和荣誉。但这些都是过去,并不属于我个人,是多年来领导的关心,许许多多师傅们教导和同事们帮助的结果。我的经历使我认识到,机会总是留给有准备的人,只有不断学习、学习、再学习、进步、进步、再进步,才能实现自己的人生价值。劳模,既是一份荣誉,更是一种鞭策与激励。面对党和政府的"高看一眼,厚爱三分",我们没有任何理由躺在功劳簿上睡大觉。我们只有继续以赤诚之心、辛劳之力、创造之功,为单位、为社会、为国家做出更大的贡献,才无愧于劳模这一光荣的称号。我希望用我的经历和在座的各位交流沟通,不足之处敬请批评指正。

同志们!领导对我们的信任是荣幸,更是责任和使命。我们有责任尽心尽责做好自己的本质工作,有义务对我们的身边的员工倾囊相授,知无不言,言无不尽,做好传、帮、带。把自己从前辈们手中学到的知识技能、经验阅历教给他们,鼓励他们多学、多问、多做。让我们在今后的工作中,相互学习、切磋提升、教学相长。为我们的企业发展奉献自己的一份力量。

我的发言结束,谢谢大家!

领导在座谈会上的讲话稿篇六

同志们:

20xx年,公司各项任务艰巨而繁重,今天,我们召开庆“五一”劳模、青年职工代表座谈会,是具有丰富的含义。一是以座谈会的形式纪念和庆祝“五一”国际劳动节;二是想在公司改革发展的关键阶段,认真听取大家的意见和建议,进一步促进我们的工作;三是青年人才是公司未来更好发展的保障,通过这种方式为青年职工提供更直接的向劳模学习的机会,为青年职工的发展树标杆、立榜样;四是通过今天这样的活动,进一步弘扬爱岗敬业、艰苦奋斗、勇于创新、甘于奉献的劳模精神,营造学习劳模、尊重劳模、关爱劳模、争当劳模的良好氛围,为公司发展提供强大的精神动力。

今天,参加座谈会的有敬业爱岗、埋头苦干的一线员工,有锐意进取、勇于创新的技术骨干,有让客户满意、企业形象增辉的服务明星,还有踏实敬业、精于管理的领导干部。20xx年,公司各方面工作取得的了令人振奋的成绩,这和你们的努力是分不开的,借此机会,我代表公司领导班子,向你们致以节日的问候和崇高的敬意,并通过你们向为公司发展作出贡献的各级劳动模范和先进人物,表示衷心的感谢和诚挚的慰问!

刚才,大家结合各自工作,围绕20xx年公司工作部署,从不同侧面、不同层次谈了自己的想法和体会,讲的很好,非常实在,充分表达了以实际行动落实公司20xx年工作思路,为实现公司跨越发展再立新功的决心。同时,也非常诚恳地提出了建议。下面,我再谈几点意见。

一、劳模精神是推动公司快速发展的强大动力。

20xx年,公司认真贯彻落实省公司各项工作部署,紧紧围绕“12345”工作目标,推进“两个转变”,落实“四化”要求,顺利完成各项任务指标,取得了诸多历史性荣誉。这些成绩来之不易,是全体员工团结拼搏、艰苦奋斗的结果,更凝结着劳动模范的无私奉献和忘我的劳动。几年来,公司涌现出一批公司、省公司等各级劳动模范和先进个人。荣誉的取得既是他们在公司改革发展这个大舞台上努力工作、无私奉献的结果,也是对他们在公司发展过程中做出突出业绩的认可。他们身上所体现的高度负责、爱岗敬业、艰苦奋斗、无私奉献的精神,集中展现了公司干部职工的高贵品质,是鼓舞和带动干部员工投身“一强三优”现代公司建设和实现公司跨越发展的强大精神动力。

二、公司发展的新形势需要劳模和劳模精神。

今年,是“”的收官之年,也是公司三年再上新台阶的决胜之年,要完成全年各项目标任务,需要认清形势,坚定信心,切实增强危机感、紧迫感和责任感,迎难而上;需要用以人为本,全面创新的办法,寻求新的增长点,增加发展势能;需要一支不畏艰险,顽强拼搏,敢打硬仗、善打硬仗的高素质干部职工队伍;更需要爱岗敬业、艰苦奋斗、勇于创新、甘于奉献的劳模精神。

大力弘扬劳模精神,把科学的管理和劳模精神两者有机地结合起来,就会迸发出更大的力量,推动各项工作顺利开展。学习劳模精神,以劳模为榜样,一是要时刻牢记工人阶级的历史使命,以公司的全面发展已任,以高度的责任感、使命感和旺盛的工作热情干工作;二是要识大体、顾大局,把本部门或本岗位的工作放到全公司的大局中去理解、去把握、去执行,努力做到个人利益服从企业利益,局部利益服从全局利益,眼前利益服从长远利益;三是要积极支持和参与公司的各项改革,进一步增强对公司的关心度,对改革的参与度,以良好的心态正确对待改革与发展中各种利益关系的调整,自觉适应内外部环境的变化;四是既要精益求精地做好本职工作,又要带动周围的同志一道前进,在岗位上创新,在岗位上成才,为推进公司科学发展,献计献策、尽心尽力。

三、青年职工应以劳模为榜样,共同在推进公司跨越发展中体现自身价值。

当前,公司改革发展正处于关键时期,机遇与挑战并存,这不仅对劳模,同时对广大职工尤其是青年职工提出了更高的要求。20xx年的任务目标已经确定,要完成这些目标任务,实现公司科学发展不断迈上新水平,需要公司上下全体干部职工携手共进、创新发展,集中精力抓落实,需要进一步调动和激发广大干部员工旺盛的劳动热情、无穷的聪明才智和巨大的创造活力,更好地发挥主动性、发展先进性,不断创造新业绩,铸就新辉煌。

各个层面的劳模、先进需要珍惜荣誉、戒骄戒躁、再立新功;青年职工要以先进为榜样,比学赶超,争创一流,勇于奉献,并要在以下三个方面作出努力。

第一,要做努力学习、发奋成才的标兵。要将学习作为一种工作方式和终身追求,包括劳动模范在内的每一名职工,不论从事什么专业,面对新形势、新任务、新情况,都需要不断加强学习,更新知识。劳动模范是广大员工的楷模,在学习上要率先垂范。青年职工更要树立终身学习的理念,不断提升自我,提高本领,干一行、爱一行、精一行,争当知识型职工、技能型人才,要积极参加技术培训、岗位练兵、技术比武活动,不断提高自身素质,成为本专业的行家里手,在促进公司发展中贡献更多的聪明才智,发挥更大的作用。

第二,要做推动改革、促进发展的先锋。实现公司跨越发展是全体员工的共同愿望。无论是劳动模范,还是普通职工,都要以高度的主人翁责任感,紧紧围绕公司的发展思路和发展重点,从本职做起,从小事做起,以科学的态度,奉献的精神,务实的作风,过硬的本领,在各自岗位上发挥积极作用,以自己的模范行为,带动全体员工,把智慧和力量、积极性和创造性凝聚到推进公司实现跨越发展上来。

第三,要做勇于创新、艰苦奋斗的楷模。要实现公司发展有新突破,就必须坚持创新。劳模发挥带头作用,青年职工发挥生力军作用,带领广大职工积极投身于群众性的劳动竞赛、技术革新、技术协作和公司开展的“三节约”活动中去,争创一流工作、一流业绩,打造一流团队。要大力倡导艰苦奋斗、勤俭创业,把苦干实干与科学求实结合起来,脚踏实地,尽职尽责,锐意进取,努力在本职岗位上创造优异成绩,为推动公司实现跨越发展贡献力量。

四、关于切实做好劳模工作的几点要求。

劳动模范和先进人物是劳动群众的杰出代表,劳模精神是引领新时代劳动者积极前进的光辉旗帜,更是我们的宝贵财富。加快两个转变、推进公司科学发展,需要大力弘扬劳模精神,充分发挥劳模的示范引导作用,我们需要做好以下几个方面的工作。

一是要加大宣传劳模精神和事迹。大力宣传劳模精神和事迹,就是要积极宣传劳模爱岗敬业、艰苦奋斗、勇于创新、甘于奉献的精神,宣传劳模不断进取、勇攀新高的优秀品质,宣传劳模诚实守信、奉献社会的良好职业风尚。公司广大职工要以劳模、先进为标杆查找自身差距,要以劳模为榜样,把劳模作为自己追赶的目标,象劳模一样去工作和学习,在公司上下形成工作上向劳模看齐、作风上向劳模学习的良好氛围。每一位劳模要珍惜荣誉、保持本色,做到“评一次劳模、当一辈子先进”,发扬成绩、再接再厉,在本职岗位上不断创造新的业绩,成为本部门、本单位、本领域一面永不褪色的旗帜。

二是要切实关心劳模的个人价值实现。要认真贯彻“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的方针,广泛宣传劳模的先进事迹,努力营造劳动光荣、知识崇高、人才宝贵的氛围。要主动关心劳模,爱护劳模,切实落实劳模的各项待遇,积极帮助劳模解决实际困难,为劳模全面发展、健康成长创造良好的条件。公司各级党政和工会组织要关心劳模的工作、学习和生活,主动了解他们的意愿和要求,努力为他们排忧解难,要做好老劳模、困难劳模的扶贫帮困、慰问工作,为他们创造一个良好的工作学习和生活环境。

三是要加强工会工作。在建设“一强三优”现代公司的进程中,工会组织承担着组织、引导、服务职工和维护职工合法权益的重要职责。工会要认真贯彻“组织起来、切实维权”的工作方针,把职工群众最广泛地组织到工会中来,坚持中国特色社会主义工会维权观,切实保障广大职工的合法权益。着力帮助困难职工群体解决生产生活方面存在的实际问题,广泛开展创建“劳动关系和谐企业”活动,推动形成规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的新型劳动关系。

同志们,今天我们召开劳模、青年职工代表座谈会,就是要弘扬劳模精神,号召公司广大干部职工,尤其是青年职工立足岗位、扎实工作,积极推动公司改革发展目标顺利实现。同时希望公司各级先进模范人物在今后的工作中能继续发扬求真务实、勇于创新、爱岗敬业、无私奉献的优秀品质和模范带动作用,团结和鼓舞广大职工,为加快建设“一强三优”现代公司作出新贡献。

最后,祝大家节日快乐!身体健康,工作顺利!

领导在座谈会上的讲话稿篇七

各位领导、行风监督员、用户代表:

一元复始,万象更新。在岁末年初、新旧交替之际,今天我们在这里非常高兴地与来自开发区各行各业、方方面面的同志相聚,召开我们长供公司一年一度的用户座谈会,首先请让我代表长供公司的领导班子和全体职工对一如继往支持和帮助长供公司发展的各位领导、行风监督员、用户代表的到来表示热烈的欢迎,对各长期以来对我们工作的关心和支持表示衷心的感谢。

过去的一年,长供公司在开发区政府的正确领导下,在入区企业的关心和帮助下,在全公司员工的共同努力下,紧紧围绕公司全年工作目标,以创建省级文明单位为突破口,提高全员的爱岗敬业和职业道德意识;以精细化、规范化管理为抓手,切实落实各项工作程序,强化制度建设;以创建文明城市为契机,提高服务质量和水平;以支持开发区发展为己任,大力建设完善供水设施,保障开发区供用水安全;以推进技术进步为公司发展第一要务,逐步提高公司现代化管理水平。20xx年全年实现售水4192万吨,最高日供水量达到17万吨,出厂水水质综合合格率达到100%,供水管网水质合格率达到100%,出厂水压力合格率达到100%,管网压力合格率达到100%,全面完成了20xx年的各项生产任务,保证了开发区的安全优质供水。

一年来,公司把创建省级文明单位为全年的主要工作来抓,以1位创建带动职工思想素质的提高,以创建推动各项工作的开展。20xx年公司在党员干部中开展了读书思廉活动,组织全体党员干部观看反腐电影和廉政警示教育电教片;组织党员干部到蔡甸监狱参观,听取两名服刑犯现身说法。在加强思想教育的同时,公司成立了长供公司学雷锋志愿服务队,组织开展了“水表穿衣”服务进社区、供水服务进社区、“美化厂区环境”义务劳动等活动,通过这些活动的开展,进一步严明了工作纪律,职工的职业道德素养得到提升,职工的工作态度和严谨作风得到不断改善。

过去的一年应该是开发区供水营销方面稳中有变的一年,开发区房地产市场发展迅猛,为了适应开发区用户不断增加,供水范围逐步扩大的局面,公司在供水营销方面,及时创新供水营销模式,开拓新的收费方式。20xx年水费收取在柜台预存水费、银行预存等缴费方式的基础上,与中百集团合作,在区内家中百超市新增了中百超市水费代收业务,切实有效地解决了用户缴费困难的问题,为用户了提供方便快捷的供水服务。20xx年我们在供水服务方面注重了对大用户的跟踪服务,建立大用户水表水量核查机制,对dn200以上口径水表进行二次复查,对月用水量超万吨的用户建立了水量变化回访制度,每月对用水量变化超20%的用户进行回访,了解水表运行状况和客户用水信息,及时消除了用户对用水量异常的疑虑。全年未发生对外服务违反岗位职责及相关管理制度事件;无媒体负面曝光;全年接受用户咨询用水问题的来信、来电、来访件,全部及时圆满处理和回复。用户满意率达到100%、回复及时率达到100%。

20xx年公司积极推动大口径水表远传系统的建设,新增水压水量监测点17个,目前全区监测点布点达到62个,做到区域压力及时掌握,用户水表运行状况及时掌握。一年来,公司密切关注开发区市政建设及改造动态信息,指派专人跟踪市政建设改造工程的实施现场,加强现场巡查,对电信、地铁、热力、神龙、市政等单位十余起道路施工进行协调,在开发区地铁建设开工、318国道立体交通建设等施工项目中,及时与建设单位沟通供水设施信息,保证了公司供水设施的安全运行。

岁月不居,天道酬勤。通过上述各项工作的开展,提高了企业竞争力,激发了干部职工爱岗敬业、无私奉献精神,从而有力地保证了公司年度各项目标任务的完成。我们深深知道,我公司获得的诸多成绩中,凝聚着全体干部职工的智慧和汗水,体现了全体职工的敬业与奉献,也厚载着各位领导、行风监督员、用户代表的希翼、关爱、支持和帮助。

继往开来,大展宏图。今天在座的各位来宾,都是与长供公司有着长期传统友谊的伙伴,都是长供最值得信赖和尊敬的朋友。长供公司通过不断的改进认识,始终认为只有站在用户的立场上考虑问题,最大限度的满足用户的需求,不断的把用户的满意作为工作的新起点,才能为用户所信赖和支持。长供公司非常愿意在的新一年里,与开发区广大的用户保持、巩固和发展良好、全面的合作关系,继续为创建开发区和谐、安全的供水环境共同努力。

最后,我谨以长供公司和我个人的名义,对各位的赏光再次表示由衷的感谢。祝愿大家在新的一年里万事顺意、财源滚滚!祝愿长供与各位的良好合作更上一层楼!同时,向今天所有的来宾,并通过你们,向你们的亲人、朋友和同事拜个早年,祝各位身体健康、合家幸福!

谢谢大家!

领导在座谈会上的讲话稿篇八

各位领导、同志们:

“五一”国际劳动节来临之际,我被授予“富民兴鲁”劳动奖章,这离不开集团领导的帮助和信任,我只是做了自己应该做的工作,集团领导却给予我这么高的荣誉,这既是对我的肯定,更是鼓励和鞭策。多年来,在集团的正确领导和公司广大员工的共同努力下,四公司扎实落实集团各项战略发展目标,不断提升内部管理工作水平,努力巩固并拓展市场,逐步增强广大员工爱岗敬业、以企为家的职业道德素养,发展思路不断明确,工作思路逐步拓展,较好地完成了各项生产经营任务目标。我将在今后的工作中大力弘扬劳模精神,积极围绕“自强和谐天元”建设新阶段的目标任务,以开展“管理提升年”活动为契机,密切结合“增收节支”活动要求,全面夯实基础管理工作,理顺思路,团结协作,抢抓机遇,稳步发展,让劳模精神在实际工作中发扬光大。

荣誉只代表过去,责任和义务将使我更加努力的干好工作。在经济危机不断蔓延的当前,我将时刻以劳模标准为标尺,不断鞭策自己,恪尽职守,扎实工作,在发展中不断完善观念和思路,创新工作,创新发展,以提升公司核心竞争力为己任,认清形势,理顺思路,夯实基础,挖潜增效,带领公司广大员工坚定不移地做好单项工程承包责任制的落实与实施,努力提升基础管理水平,进一步开拓外埠市场,确保年度生产经营任务目标的顺利完成,为集团发展贡献一份力量。

谢谢大家!

领导在座谈会上的讲话稿篇九

同事们:

大家下午好!

有一句俗语叫做“只埋头拉车,不抬头看路”。比喻一个人做事,虽然有吃苦。

精神。

但是没有目标不看方向结果往往吃力无效果事与愿违。我想:一位优秀的老师不仅仅要能埋头拉车更要学会抬头寻找前行的路甚至还要学会经常回过头审视自己走过的路这样才会避免重复走弯路才会在。

总结。

和反思中不断成长,才会走得更快,走得更好。我们在座的各位年轻教师,都是学校的中坚力量,很多教师在教学上兢兢业业,乐于奉献,花费了很多精力,也取得了良好的教学效果。但是个人的发展却没有把握机会。不是我们的教师不优秀,而是缺少一种自我成长的意识,发展目标不明确。

有这样一句话:你的目标将决定你能到达的高度。

把梦想化为数个能够实现的步骤,一步步去完成,

通过。

自己了解过程,辅助自己到达成功。我们每一个人都期望能够成功。分析成功人士,他们的确在一开始就给自己制定了目标,然后逐步实现它。那里我要说的是,希望我们的老师,仔细对照一下太仓市中小学骨干教师评选管理办法,找出差距,制定目标,然后一步步去完成,相信自己,必须会成功的。

目标和心态都是很重要的,两者是缺一不可,互相依附。我以为:教师的专业的成长离不开坚定的目标与良好的心态。那么,青年教师应具备哪些心态呢我突出如下推荐:。

1、要懂得学习是给自己补充能量,先有输入,才有输出。成功本身是学习的过程。一个优秀的教师就应有极其开阔的教学视野。仅仅读教育教学方面的书还是远远不够的,知识狭窄、思维停滞、语言干瘪又怎样能把课上得精彩“问渠那得清如许,为有源头活水来。”作为教师,阅读资料要不断扩大,涉猎科学、美学、文学、艺术等领域,不断地积淀个人的文化底蕴。古今中外,天南地北,全在胸中,课堂上才能得心应手,挥洒自如。广阔的教学视野依靠于广博的阅读,但是此刻不少老师情愿画地为牢,找一大堆看似无懈可击的理由把自己禁锢起来。包括我自己,总是觉得很忙,没时间,不愿去读。要明白,我们只有不断扩大自己的知识面,在教学中才能有理智的爱,才能有富有感染力的情,才能掌控好课堂的温度,才能在教学中有知识的广度和浓度。

2、要善于思考,善于分析。善于整合,只有这样才能创新。每次阅读完一。

文章,一本书籍,要对照自己,找到自己教育教学中的问题或困惑,想办法去寻求解决问题的方法和战胜自己的途径。

剖析课堂,在浓浓的研究氛围中获得迅速成长。还有就是:利用。

络,进论坛,建博客,把日常工作反思发到。

上,这样既可和校内外同行交流,又可做到即时反思,还能起到请他人督导的作用。

,学习他们“初生牛犊不怕虎”的气概。我们只有不断注入知识的活水,才能使我们的工作尴尬而不狼狈,遗憾而不惭愧,自豪而不狂妄,执着而不僵化。

有个小品《心里阳光点》要明白:事物永远是阴阳同存,用心的心态看到的永远是事物好的一面,而消极的心态只看到不好的一面。我们有些老师,总是觉得自己这个没兴趣,那个没潜力,个人的发展一拖再拖。

采取更主动的行动。

自信的状态,常常带给优秀教师超水平的发挥,使优秀教师的口齿更伶俐,头脑更灵活,反应更敏捷,教学手段更周全更到位。

舍得付出是一种。

精神。

也是一种作风更是一种智慧。优秀教师工作举重若轻游刃有余、富有魅力并不是天生的而是舍得付出地去工作、去学习才积累起来的。

课文,从钻研教材、搜集资料、分析学情、写出教学思路、做好辅助教学的课件、上课、反思……花的时间少则半天,多则一天、两天、数天,这是看得到的“花费”,还有看不到的付出:。

精神。

上的、心理上的。也许你会从梦中惊醒,也许你会赶紧拿起床头放的笔,记下一时的灵感或者一点点思路。已经写好了的详案,因为感觉不够好而推翻重来,也就成了家常便饭。为了备出一节高质量的课,我常常是众人研讨,几易其稿,不厌其烦。任何一位事业上有所成就的人,都是靠自己的拼搏和努力换来的,成功没有捷径。要想干好工作,要想成功,舍得付出是硬道理。

那里的坚持,是指在遇到坎坷的时候反映出来的心态,而不是顺利的坚持。平时要持久,遇到瓶颈的时候还要坚持,直到突破瓶颈到达新的高峰。要坚持到底,不输给自己。时间总是耐心等待那些坚持成功的人。

在我们的行列中,有人视教育为苦差,也有人视教育为美事;有人一生碌碌无为,也有人一路高奏凯歌。为什么会有如此天壤之别呢!许多让你长时间做的事情,如果把它当成一项任务去完成,就会觉得这样不断地重复,十分枯燥,十分乏味。如果把它当作生活的方式,去发现它内在的魅力,内在的美,你就会发现原先生活如此完美,如此快乐。也就是你要有职业幸福感!

推荐大家把自己当作一棵根深,杆壮,心乐的小树。根深能够充分汲取营养(这是不断学习的心态),杆壮能够经历风吹雨淋(这是积极向上阳光的心态),心乐只因我找到了工作生活的乐趣和价值(这是职业幸福感)。

让我们一起幸福地做着教师,快乐地享受教研,自然地提升专业吧!

领导在座谈会上的讲话稿篇十

这次会议是在党的某全会召开后不久,上级单位党委八届七次全委(扩大)会议及某党委八届七次全委(扩大)会议相继圆满结束的背景下召开的。当前正值贯彻上级会议精神,研究制订“十三五”规划,安排部署某年工作的繁忙时刻,某里依然决定召开这次办公室工作座谈会,这本身就体现了某党委对办公室工作的重视和支持。长期以来,办公室的同志们在平凡的岗位上默默奉献,努力工作,为我某三个文明建设倾注了心血,做出了积极的贡献。在此,请允许我代表某领导、某机关向全某办公室系统的同志们表示崇高的敬意!并向同志们致以新年的问候!

我某办公室工作座谈会坚持每两年召开一次,通过会议总结成绩,交流经验,找出差距;同时以会代训,有针对性开展业务讲座,这对进一步提高办公室“三服务”水平是很有裨益的。

新一届中央领导特别强调加强执政能力建设,这是改革开放新形势下安邦治国的一项重要举措。办公室是各级党政的重要部门,发挥着参谋助手、综合协调、后勤保障的重要作用,加强能力建设对从事办公室工作的同志尤为重要。下面,我讲四个方面的问题。

一、切实增强当好参谋的能力。

办公室要发挥好参谋作用,很重要的一项工作就是以文辅政。所谓以文辅政,就是通过观察、调研和思考,结合本单位政治、经济和社会的发展情况,提出一些有价值的见解,去影响和帮助领导决策。这几年某办公室做得比较好,如某年某办公室写了一篇关于我某畜牧业发展的参阅文章,引起了某领导的重视。某党委采纳了其中合理化建议,并通过制定一系列的措施,有效推动了我某畜牧业的快速发展,某年牲畜存栏达到了716万头(只),占全上级单位的1/7。针对我某加快建设新型工业化步伐,某办公室及时收集整理了有关煤化工等方面的资料,提供给某领导参考,较好地发挥了参谋作用。基层办公室也要担当起以文辅政的责任。要发挥好以文辅政的参谋作用,首先应从以下几个方面选好题:

一是紧扣发展选题。邓小平同志说,发展才是硬道理,改革发展中的问题要靠发展来解决。所以选题要紧扣发展这个主题,如新型工业化的发展、农业产业化的发展等等。选题的范围很宽泛,各单位的情况不同,发展的重点、侧重的领域也不同。只有深入调查研究,才能找出发展中到底需要解决哪些问题。比如说现在土地承包当中的土地流转问题,怎样把土地流转给种田能手,怎样解决好职工必须承担的社会保险金,这是某单位都面临的一个大问题,也是上级单位“十二五”期间需要解决好的一个问题。如果办公室的同志能把这个题目做好,不仅仅是对某单位,而且对某某乃至全上级单位都具有非同寻常的意义。

二是围绕难点选题。我们正处在改革的攻坚阶段,会遇到很多难题,对这些难题如何分析、判断,如何加以解决,等等,都需要进行深入的调查研究。就我分管的工作来说,目前医保只解决了干部职工的基本医疗问题,但占某某人口一多半的家属小孩还没有解决,对此大部分单位还没有一个好的办法。像这样的难点,办公室的同志能否认认真真地调查研究,然后综合方方面面的意见提出建议,供党委决策时参考。

三是跟踪热点选题。工作当中有很多热点问题,比如“五七”工问题,办公室的同志可根据本单位的具体情况认真调研,拿出解决问题的办法,既符合上面的政策,还能有效化解矛盾。以文辅政是办公室的职责,要求我们能协助领导解决好、处理好重点、难点、热点问题,更好地发挥办公室的独特作用。

做到以文辅政,除了把握好选题,还必须增强分析形势、把握大局和分析问题、解决问题的能力。办公室工作涉及到方方面面,甚至会遇到很多矛盾、困难,有些矛盾还比较突出,如何解决和化解这些矛盾,既是领导的责任,同时也是办公室同志们的责任。这就要求办公室工作必须同本单位党委保持高度一致,对本单位的形势要有一个准确的、全面的把握。如果你对形势都判断不清,就不可能理解党委的意图,不清楚党委的中心工作点在哪里,做工作就心中无数。所以,办公室的同志要有政治敏锐性,坚持每天收看新闻联播,及时了解掌握国际国内大事。只有在明确形势、认清形势的基础上,才能做到把握大局,创造性地开展工作。只有提高分析问题、解决问题的本领,我们才能做好办公室的工作。

二、切实增强当好助手的能力。

办公室的同志处在党政诸多领导之间,是领导成员团结协作、科学决策、推进工作的有力助手。要当好助手,除了要具备较高的政治素质、具有良好品德修养和较强的责任心、事业心以外,还必须时时处处注意把握好以下几个环节:

——意会不盲从。办公室的同志要坚决服从领导,服从党委的决议决策,这是前提。同时既要准确完整地理解领导的意图,又要有自己独立的思考。为什么有的同志也听了领导的话,但是做得事领导总不是那么满意?关键还是没有准确领会和全面理解领导的意图。我们要通过自己的独立思考,妥善地处理保持高度一致和坚持原则的关系。

——谋事不谋权。谋事就是帮助领导决策的时候要尽心尽力,主动开展调查研究,进行理性的思考,要有全局观念,使领导的决策更准确、更正确,然后通过督促检查,确保党委的决策落到实处。在这方面绝不能掺入其它非分之想,更不能倚老卖老。简而言之,谋事不谋权体现在三个方面,即在帮助领导决策的时候要尽心、协调关系要尽力、维护团结要真诚。

——用权不越权。办公室的同志在很多场合、很多时候因为工作的特殊需要,代表领导去处理问题、协调关系。这时候你如果唯唯诺诺,该用权的时候不用权,当断不断,反受其乱。但是必须找准角色和位置。代表领导并非就是领导,说话办事要讲究分寸,切忌越位表态。要做到不越权决策,不越职做事。在没有委托你权力的时候,你不能随意作决定;在一些公务接待场合,切忌没有主次,真正做到不越权表态,不越权决策,不越职做事,不喧宾夺主。

——尽责不卸责。办公室的同志肩上的责任重大,第一要做到工作主动不等待。在有些特殊情况下,如果你不主动,就会耽误事,就会给领导工作造成被动,这就免不了挨批评;第二是遇到矛盾不上交。办公室的同志平常会遇到很多事、很多矛盾,能自己解决的,能自己克服的,就不要上交;第三是关键时刻站得出。比如说有些上访问题的处理要给领导留有一个回旋的余地和时间,这时候办公室的同志就要主动地站出来。这一点某办公室的同志做得非常好,尽心尽责,对一些超出自己职责范围的事情也能挺身而出,积极主动为领导分忧解难。

——正气不俗气。办公室的同志和领导接触机会很多,受领导委派要做的事很多,但要坚持人格不屈从,坚持原则不顺从。有的同志和领导接触多了,就打着领导的旗号,办一些不该办的事情,最后群众有看法,有意见,领导还要批评你,搞得自己心里头也很不是滋味。在这一点上,特别是年轻同志要正确把握,做到既要为领导服好务,又要坚持原则,不搞庸俗的关系。

三、切实增强理性办事的能力。

办公室的工作很繁杂,大事、小事、难事、杂事,都需要我们办公室的同志站到一线,忙忙碌碌,尽力而为。但决不能因事多事杂,就乱了章法,乱了分寸,凭感性去办事。这样,弄不好就会把事情办糟,给领导添乱。为此,要从以下方面增强理性办事的能力。

——不以事小而不为。办公室的同志经常面临许多琐碎的事情,同样要认真对待。一要知大知小,知深知浅,知主知次,知难知易,分清大小事,只有把责任明确好,这样小事才能做好;二要小中见大,小事蕴育着大事,这是办公室工作的一个特点。小事稍有不慎,就可能捅出娄子,导致不必要的麻烦和被动;三要举轻若重,对看似小事的经常性的工作要建章立制,写在纸上,贴在墙上,记在心上,抓在手上,落实在行动上,最后形成规矩,这点非常重要;四要默默无闻,要有奉献精神。办公室的工作常常是做了好事没人知道,有了失误人人都指责。所以说,办公室工作是默默无闻的工作,要有一种受过忍责的心理素质。

——不以事杂而乱为。办公室工作要有一个清晰的规则运行图,不乱为就要知轻知重、知上知下、知规知矩,要懂得轻重,懂得上下,懂得规矩。事情虽然很繁杂、很琐碎,但是我们做事情的时候心里一定要清清楚楚,一定要有程序。

——不以事急而盲为。办公室的同志常常是突发事件的第一知情人,千万不能事情一急乱了方寸。一是每临大事有静气,在突发事件面前要泰然处之,不要慌了手脚,经过自己的思考和判断及时提出预案。二是要沉着应付,且忌丢三落四,边请示、边协调、边处置。**年发生“12.1”广地震,某办公室处理得非常好。三是要有主见,既不能唯唯诺诺,也不能盲目表态,不能优柔寡断、态度暖昧,贻误了处理问题的最佳时机。

——不以事难而怕为。首先要讲职责义无反顾,在遇到很棘手、很难处理的事情时,办公室的同志要义无反顾地冲上去;第二要讲品质身先士卒,在困难面前办公室的同志要一马当先;第三要讲方法左右逢源,为了解决问题、办好事情,要把各方面的积极因素都调动起来;第四要讲魄力敢于碰硬,在解决一些难题时,特别是在一些原则问题上,要果敢、坚决,不留情面。

四、切实增强构建和谐关系的能力。

构建和谐社会是全面建设小康社会的一项重要内容,也是以人为本的具体体现。办公室既要协助领导去推进这项重大工程,又要注重搞好内部的和谐,形成既有个人自主发展的空间、充分展示自己的才华、发挥自我创造的平台,又有全员之间相互配合、团结友爱,互守诚信、相互促进的良好氛围。为此,要着力做到以下几点:

一是平等友爱。不论职位高低、年龄大小、资历深浅,大家都是平等的,相互之间要有爱心、要有亲情,珍惜共事的缘分,切忌相互之间冷漠、疏远,更不能有相互排斥、相互仇恨的畸形心理。人与人之间的平等非常重要,平等是理解的前提,没有平等就不可能有理解。上世纪60年代,刘少奇在接见北京掏粪工人石传祥时,拉着他的手说:“我是国家主席,你是掏粪工人,但我们都是人民的勤务员。”这在全世界引起非常大的震动。共产党伟大就伟大在这里。

二是注意沟通。通过有效的沟通加深了解,增进理解,达成谅解。沟通很重要,我们很多时候就是因为没有沟通,就是因为一句话没说透,产生误解、产生矛盾。有的同志向上沟通没胆量,觉得不好意思、唯唯诺诺,向下沟通没有情绪,认为没必要,他还没有我懂得多;同级沟通没真情,客客气气,敷衍应付。办公室的同志千万要注意这一点。

三是心灵不设防。我国一位著名的艺术家,他在一枚印章上刻着“心灵不设防”。我们可不能像现在的微机一样彼此之间要设个防火墙。办公室的同志都是为了一个目标,都是为了工作,互相要真诚。和谐社会的前提就是真诚、诚实。如果不真诚,那么和谐的人际关系就无从建立。因此,我们提倡“心灵不设防”。

四是真诚合作。即使个人有分工,也要讲合作。我们处在普遍联系的社会里,许多事情是一个人独立完成不了的,办公室的工作常常都是合力的作用下才能干得好、干出成绩、干得辉煌。因此,我们提倡多谋事、不谋人,多补台,不拆台。

五是看长不看短。每个人都有长处,每个人都有短处,人就是优点和缺点、长处和短处的统一体,这就是辩证法。多看别人的长处,多学别人的长处,多讲别人的长处,同事之间就容易相处。建立和谐的人际关系,努力创造一个“想干事的有机会、能干事的有舞台、会干事的有地位”的环境,我们的集体就是一个和谐的集体、团结的集体,就是一个奋发向上的集体。

在这里还要强调一点,就是各单位领导要重视办公室工作,不断改善办公室工作的环境条件,认真落实工作人员待遇,努力推进信息化建设。近年来,某办公室不断加强信息化建设,取得了一定进展。某年,某里建了电视电话会议室,还有17个某单位进行了政务信息平台建设,在这个基础上,某计划用3年左右的时间,实现某某网络资源互通共享。办公室的同志要了解这方面的知识,掌握这方面的技术,才能更好地在本职岗位上发挥好参谋助手作用。

最后,想把“心齐、气顺、风正、劲足”这八个字送给办公室的同志们,作为新年的勉励,体现办公室的一种风貌、一种精神、一种风气。这样的办公室系统一定是一个让党委放心、群众满意的战斗集体。

领导在座谈会上的讲话稿篇十一

同志们:

今天我们在此召开教育信息化应用创新现场会,李主任对前一阶段教育信息化示范校创建工作进行回顾总结,对今年开展的教师课件大赛、中小学生网络作文大赛进行了表彰,参加了八中数字化教学实验班开班仪式,会议时间虽然短,但是会议内容重要,目的是对示范校创建工作进行再动员再发动。下面,就继续抓好创建工作提几点要求:

一、进一步提高思想认识。开展教育信息化示范校创建活动是今年我市教育信息化工作的一项重要内容,也是今后几年我们需要着重抓好的一个重点工作。通过创建工作和示范效应,以点带面,在树立榜样的同时,用示范学校的先进办学理念、人才优势和信息教育成果来影响带动全市学校共同提高、共同发展,从根本上改变我市教育信息化发展不平衡等问题。以此为契机打造一批信息技术应用广泛、教育信息化水平较高的“数字化校园”,使我市教育信息化工作再迈向一个新的台阶。

从全市教育信息化工作发展过程来看,在20xx年前,信息化教学都集中在个别条件好的城市所谓的重点学校,但是,随着近几年来我市本站域网工程的实施,各县区涌现出一批从信息化基础设施建设到信息技术教育的应用各方面发展很快的学校,相比之下,原来所谓好的学校的优势已不明显了,对此,要有一个清醒的认识。我们必须充分认识开展创建工作的重要性和现实意义,从现在做起、从基础做起,振奋精神、扎实工作,重视创建工作,抓好创建工作,切实起好榜样和示范带头作用。

二、进一步加大工作力度。今年6月份,市教育局印发了《教育信息化示范校达标评估细则》,该《细则》从组织领导、基础工作、应用水平和综合指标等四个方面对示范学校的创建标准提出了具体的要求,特别是在基础设施建设和信息技术应用两方面规定更为详细、要求更高。从目前情况来看,个别学校在硬件建设和教学应用等方面基本达到《细则》规定的要求。但是,大部分学校由于受条件限制,学校应用终端如教师备课办公用电脑、多媒体教室等数量较少,网络设施陈旧,覆盖面小,还不能满足教育教学的需要,致使广大教师无法分享城域网所提供的优质教育资源,优秀教师制作的教学课件也无法通过课堂展示给更多的学生;另外,应用还不够广泛,特别是在资源利用、教师培训、课程改革和创新、新技术推广应用等方面,发展很不平衡,这些都是制约我们创建工作开展的主要障碍。因此,在今后工作中我们要加大力度,加大投入,努力扭转不利的局面。当然,要改变这些局面,解决这些问题,困难还很多,比如需要大量的资金和人力投入等等,但只要我们领导重视,亲自抓、亲自做,办法还是有的,驻马店市八中、市十二中、遂平县一小等学校就是一个很好典范。就拿我们局直十多个学校来讲,从基础条件、师资力量比,十二中都是相对比较薄弱的,而他们通过努力,使学校教育信息化建设工作实现了一个跨越式的发展,他们班班都安装了电子白板,全体教师都能使用多媒体组织教学,建立了学校网站,使学校教育教学和管理实现了网络化、数字化,教育教学成效明显提高,学校形象和教师的精神面貌都有很快很大的改观。这就说明:只要县区及学校领导班子对教育信息化工作思想统一,认识到位,一定能有所作为。

三、进一步抓紧推进。在今年制订的《驻马店市教育信息化发展规划(20xx-20xx)》中明确提出:“用五年时间,使我市教育信息化水平处于全国领先地位,创建全国教育信息化示范区。”要实现这一目标,需要我们全市协调一致,共同努力,逐步完成。开展教育信息化示范校创建活动就是我们推进工作的第一步,对于创建学校来说,不但要落实好工作,关键是要当好样板,所以,必须按计划不折不扣高标准地完成规定的每一项工作任务。

从目前进展情况来看,各学校思想上重视,开局比较好,推进比较顺利,但也有个别学校进展缓慢,效果较差。因此会后,认真对照《评估细则》,把握时间节点,逐条逐项的去抓好落实。对基础设施还达不到要求的,要拿出具体的实施方案和措施;软件未安装、数据信息未录入的学校要抓紧时间与市教育局信息中心沟通,尽快完成安装和录入工作;还没有进行教师标准化培训或者培训不彻底的,要迅速集中时间组织人员进行培训。关于教育信息化实验班的问题,目前大部分学校还没有开展,驻马店市八中这项工作开展的比较好,代表了教育信息化发展的方向和趋势,建议大家可以借鉴一下他们经验,结合本单位实际,开展好这项工作。

同志们,教育信息化工作事关教育的创新和发展,是解决教育均衡、落实素质教育、提高教育质量的最有效途径,我们要充分认识肩负的重任,以高度负责的精神,严谨务实的态度,勤奋扎实的作风,推进这项工作深入开展。

领导在座谈会上的讲话稿篇十二

尊敬各位领导、同志们:

金秋十月,丹桂飘香、深入学习实践_之际,我们满怀喜悦心情参加今天劳模座谈会,共同庆贺赴京观礼劳模凯旋归来。劳模赴京观礼,体现了党和国家对劳模无微不至关怀,这不仅是对赴京观礼劳模鞭策和鼓舞,也是对我们全体劳模鞭策和激励。赴京观礼劳模是我们全区人民荣耀,也是我们全区劳模荣耀。我能参加今天盛会,有机会向各位劳模学习,向各位领导汇报,我感到十分荣幸。

赴京观礼劳模是我们当中最优秀代表,起着领头示范作用,全社会都要向赴京观礼劳模学习,从中受到教育和激励。我们要以赴京观礼劳模为榜样,进一步增强责任感和使命感,大力弘扬劳模时代精神,充分发挥模范带头作用,带领广大群众爱岗敬业,勤奋工作,创新创业,继续发挥好三个方面作用:

一是要争做加快经济发展排头兵。要把保增长作为当务之急,牢固树立保增长就是保发展、保就业、保稳定意识,进一步增强主人翁意识,实践“十大工程”,积极建功立业,创造更多社会财富。

二是要争做社会和谐稳定维护者。当前,在体制机制变革、利益格局调整、思想观念变化新形势下,我们要继续发扬识大体、顾大局优良传统,倍加珍惜团结稳定大好局面,带领群众自觉遵纪守法,依法表达利益诉求,妥善解决各类矛盾,积极投身和谐创建,切实维护社会和谐稳定。

三是要争做精神文明弘扬者。要大力弘扬爱国主义、集体主义和社会主义精神,认真开展文明行业创建活动,切实加强社会公德、职业道德和家庭美德建设,用新时期劳模先进思想和模范行动影响和带动全社会,努力形成爱岗敬业、诚实守信、服务群众、奉献社会良好风尚。

“弘扬劳模精神,铸就崛起之魂”。当前,我区发展正处在关键时期,国际金融危机对我们经济影响还在加深,保持经济平稳较快发展和维护社会和谐稳定任务异常繁重艰巨。我深深地感到任重而道远,自己肩上责任更大,担子更重。为此,我将把这次座谈会作为工作新起点,决心在今后工作中,全面深入地向赴京观礼劳模学习,全力弘扬区委书记朱志群在今年区各界劳模迎春座谈会上提出劳模精神,立足本职,珍惜荣誉,吃苦在前,勇挑重担,带领顺外村党员、干部、群众大力推进“村务财务民主化、经营管理制度化、处事议事规范化、工作决策科学化、社区环境法制化”建设,在构建“经济大区、生态之都”,为把__建设成为“实力、繁荣、和谐科学发展先行区”进程中再创佳绩。

谢谢大家!

领导在座谈会上的讲话稿篇十三

各位青年朋友们:.

大家好!

今天,我还能有幸参加三十岁以下青年干部座谈感到很荣幸,因为我刚刚超龄。不过,能借此机会和广大的青年同志们交流,我非常欣慰。

弹指一挥间,我在环保局已经工作了13年了,经历了四届。

领导。

班子,同时也见证了环保局逐渐壮大的过程。如今,我们局已经有这么多的三十岁以下的青年干部,超过以往,同时很多青年干部已经能独当一面,担任重要的职位承担重要的工作。梁启超先生曾经说过“少年智则国智,少年富则国富,少年强则国强,少年独立则国独立,少年自由则国自由,少年进步则国进步,少年胜于欧洲,则国胜于欧洲,少年雄于地球,则国雄于地球。”我觉得同样可以把此话拿来用之,青年干部能力强素质高,则这个单位这个团队的战斗力就强,未来就会有大的发展。如今,局里的年轻干部文化素质高、业务能力强,并且受到长期正规的学校教育和单位的培训,工作能力有目共睹,我也不需要在此多说,结合我的一些工作经验,我谈一下青年干部的道德素质修养的提高。

慢慢懈怠甚至会颓废下去。其实平凡之中见伟大只要你专心致志地对待每一项具体的工作你就会有所得也会在这些工作中得到乐趣和启迪要想做好一项工作就得培养自己的兴趣有了兴趣也才会信心百倍的去工作从而取得好的工作效果。

交办的任务未必是你份内的工作,但是请你不要推脱,其实这就你提高和锻炼的机会,将来也许会你的生活和工作起到意想不到的效果。记得,我开始做会计的时候从事的是出纳工作,出纳是不需要做会计档案的,所以也就没有这方面的技能。但是,由于财务工作也在办公室的管辖范围,我也经常帮着同事一起装订文书和档案,当时也没多想,但是后来自己做环境监察和宣传法制工作,是要制作工作档案的,这当初的帮忙学到的技能有了用武之地,自己制作档案也丝毫没费力气。业务工作要学习,业务之外的东西也要涉猎,政治理论修养、个人的文化修养都要提高,不能仅仅停留在单位工作这样的层面,很多的知识和文化都会对自己起到意想不到的作用,也就是象南宋的诗人陆游告诫他子女的时候说的那样,“功夫在诗外”,很多东西要在生活中学习,不断的开阔眼界广泛涉猎,才能使自己达到触类旁通的境界。

年轻人血气方刚,好勇争胜,但是如果遇到不好的境况,也容易灰心丧气,所以保持良好的心态,胜不骄败不馁,才能立于不败之地。人生就象山脉一样,有高坡也有低谷,哪里都是风景,只是不同角度的看罢了。我在这十多年中得到最大的财富就是心态的良好,很多事情能平和的看待了,也就会有效的处理。

我们做的科学工作要有科学。

精神。

这种。

精神。

也是我们做人的要求,要实实在在、踏踏实实、堂堂正正。

现在,局。

领导。

班子非常重视青年干部的培养,给了青年人很好很宽松的环境,我们青年干部就要锐意进取,艰苦奋斗,扎实苦干,和全体环保人员一起去开拓创新,现在的环保形势和十年前已经大不相同,再过十年,环保的形势更是不可限量,海阔凭鱼跃,天高任鸟飞,如此好的形势,我们青年干部一定要抓住,不要怕犯错,只要坚持的东西是对的,就要勇敢做下去,路遥知马力,日久见人心,是金子总会发光,即使运气不好金子埋在泥土里那也是金子,不是牛粪。愿大家都做金子,不做牛粪,特著。

此文。

与全体环保青年干部共勉。谢谢大家!

领导在座谈会上的讲话稿篇十四

尊敬的各位领导、各位劳模:

大家上午好。我是__。

今天我很高兴能与各位领导和各位劳模聚在一起交流和学习,心情很是激动。听了以上各位(领导),发自肺腑、饱含深情发言我深受感动和鼓舞。我作为一名普普通通教育工作者,我只是做了应该做事,却获得这样荣誉,这是对我极大信任和鼓舞!作为教育界劳动模范我深感肩上责任重大,使命光荣,作用深远,影响力量。

所以自从__年被评为市级劳动模范以来,我更加努力工作与学习。时时刻刻以一个标杆标准要求自己。我们知道,作为基础教育,是为未来储备人才,要教在今天,想在明天,以明日建设者素质要求,做好今日教育教学工作。虽然我不可能把学生步入社会后几十年知识都传授给学生,但我可以培养他们扎实自学能力、独立思考能力、探求新知能力、动手实践能力和创造本领。虽然我不指望能培养出多少“牛顿”和“爱迪生”,但我们确能将学生培养成一个懂得爱与责任合格公民。正因如此,我便以一个平凡教育工作者诚挚,投身于教育改革风尖浪头,与时俱进,改革创新,不断地丰富自我、完善自我、发展自我,从而更赢得世人尊敬,社会肯定,并在努力实现我真诚育人理想同时带动了我身边所有同仁。

作为劳模,从未敢忘记自己榜样和示范作用,坚持用自己行动来捍卫这个职业圣洁,用首席教师教学水平引领同事一路前行!用师德标兵魅力感染影响同伴克服诱惑坚守梨园。因为我知道,生命意义远不止于功利。微小中藏有博大,短暂中孕育永恒,廉洁从教、无私奉献是教师天职!我们有一千个理由埋怨职业清贫、职业平淡,但是我们更有一千零一个理由坚持职业操守和职业精神。教育是崇高事业,需要我们去献身;教育是严谨科学,需要我们去探究;教育是多彩艺术,需要我们去创新;教育是系统工程,需要我们大家共同参与!我相信自己决不会辜负作为“人民教师”荣耀与神圣!并一定会为促进洮南经济发展默默贡献自己微薄力量!

谢谢大家!

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