纪委监察局监察综合室干部先进事迹材料
一、高标准、严要求、急流勇进做表率。
二、公事办，严执纪，率先垂范求发展。
ＡＡＡ市作为巴州的首府，政府有46个部门、干部职工10000多人，副科级以上干部就达1000多名。为使机关效能建设取得实效，在取得领导的支持下，在市属35个单位中开展了向社会公开服务承诺活动，指导各单位结合自身实际制定了《向社会公开服务承诺书》，并经反复修改，定稿后积极与ＡＡＡ晚报联系版面，分期刊登，向社会做出公开承诺；同时，协调市科技局在ＡＡＡ网站上制作了《创新发展环境》专页，并将各单位的《公开服务承诺书》挂在网上，接受社会监督。
2007年，为进一步将效能建设引向深入、推向高潮，以实际行动赢得群众对政府的信任与支持，他尝试将效能建设工作引向最基层，以服务社区、服务居民、扶持社区下岗人员及帮助困难职工、丰富社区文化建设为重点，以促进基层工作作风、服务方式、管理方式的转变，提高工作质量和工作效率，在建设街道率先成立了效能投诉中心，指导制定了《建设街道2007年加强效能建设工作实施方案》，《关于建设街道加强效能建设的意见》、《建设街道效能建设知识问答》、《建设街道加强效能建设暂行规定》和《建设街道街道、社区工作人员诫勉教育和效能告诫暂行办法》等到，并在条件较好的康都社区开展了试点，对街道服务窗口进行重点整合，添加导引牌、便民卡，倡导文明用语，增加更具人性化的服务功能。实行了社区财务公开、社区居民办事公开、党员收费公开、低保办理公开、临时救助发放公开、公益型岗位公开等，开办便民商店、社区阅览室，开展了为“空巢老人少解难题”、“一日访一户”等活动，密切了同居民群众的关系，解决了居民很多实际问题，得到了社区居民的认可。
在开展规划效能监察活动中，以强化意见反馈机制为抓手、对已通过评审的项目压茬办理规划手续，解决了流程较复杂、流转时间较长、横向联系较少、决策较缓慢等问题，同时，指导该局健全完善内部管理各项制度，强化内部监督制约机制，进一步提升规划行政审批效率和质量。
今年年初，ＡＡＡ市确定了将在全市开展了以“和谐、效能、发展”为主题的整顿机关作风、提高行政效能活动，下大决心解决机关作风方面突出存在的“八个问题”。为了做好此项工作他认真准备，主动承担工作方案的起草工作；同时，为配合此项工作有开展，及时了解掌握各单位机关工作作风和效能建设情况，带领工作人员对各部位开展严格的明查暗访活动，对各单位的机关工作作风和效能建设情况进行了突击检查，对检查中发现的36名干部上班迟到、早退，上班时间玩电脑游戏的人员给予了点名通报批评，并对其所在单位主要领导进行了廉政谈话，在全市引起了强烈反响，有力地推动此项活动，并结合活动在全市开展了文明执法承诺活动。
三、清廉洁，严律己，勤学进取善积累。
ＸＸＸ同志在多年的基层工作中，他深刻的体会是：没有做不到的、只有想不到的。他知道仅凭积累的工作经验是远远不能适应时代发展要求的，必须不断创新，树立与时俱进的思想，使自己成为一个优秀的干部，为了提高纪检监察的业务能力，他经常利用节假日学习纪检监察方面的业务知识，学习各项法律、法规。通过学习，他的执纪执法水平不断提高，在办案程序和认定事实上从未出现过任何差错。积极学习党的方针、政策以及上级的指示精神，努力提高政策水平和政治觉悟，努力提高自身工作能力和业务水平，把“三个代表”的重要思想，十六大、十七大、党章、实施纲要、纪委处分条例等精神贯彻落实到每一项工作中。
ＸＸＸ同志自到纪委监察局以来，严格要求自己，不断加强自身修养，耐得住生活上的清苦、工作上的辛苦，在工作中严于律己，遵守工作纪律，坚持实事求是，办事公正，保持了一名纪检监察干部对纪检监察工作的执着和忠诚，保持了他所具有的良好的思想境界和平衡的心态。多年来，他一直恪守清正廉洁、为人民做实事的做人准则，在日常工作中他严格要求自己，他始终记着调入纪委后，纪委领导给他说的一句话：“纪检监察干部要珍惜自己的牌子，决不能放松要求，要模范遵守党纪国法。”他也是这样做的。在纪检监察这个清苦而又神圣的岗位上，他多年如一日，甘于清贫，严于自律，他给自己订下了这样的规矩“嘴不馋，眼不红，手不伸，脚不乱”。他是这样说的也是这样做的，他淡泊名利，洁身自爱，耐得住清苦，经得起考验，以自己的实际行动在ＡＡＡ市树起了纪检监察干部的良好形象。