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2023年设备管理心得体会(通用11篇)

小编:GZ才子

当我们经历一段特殊的时刻,或者完成一项重要的任务时,我们会通过反思和总结来获取心得体会。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗?以下是小编帮大家整理的心得体会范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

设备管理心得体会篇一

在集团公司的正确领导下山东玻纤复合材料有限公司严格按照集团公司《设备综合管理条例》和《设备综合管理标准化考标准及考核评级办法》的各项要求全面、细致、科学地开展了一系列设备管理工作完善设备管理软件数据信息力求设备信息数量清、状态明、属性准、帐物符完善了设备台账及各项管理制度保证了设备在安全、经济、稳定的状态下运行设备管理工作有了进一步的提升。现将今年的设备综合管理工作简要汇报。

1、建立健全设备综合管理体系,加强设备综合管理的组织领导。公司成立了以总经理为组长,分管生产、机电、安全的副总为副组长的设备管理领导小组;玻纤公司、热电公司、卓意公司也分别成立了设备综合管理领导小组,具体负责指导、组织、协调、监督设备管理工作。各车间明确了分管设备的兼职副主任,各班组班长为班组设备管理负责人,形成公司、车间、班组三级设备综合管理网络。

2、完善各项设备管理制度,建立健全设备管理台账和各种设备运行、检修记录。重新修订完善了各项设备管理制度,针对去年检查存在的问题和不足,三个单位的设备管理部门将机电设备资料进行分类、重新整理归档,查漏补缺,统一进行编号,并与财务资产台账对应,完善各类设备的责任标志牌、警示牌,明确设备包机责任人,使设备管理工作逐步走向规范化、制度化、标准化。

3、加强设备基础管理,严格执行各项设备管理制度。玻纤公司、热电公司、卓意公司、天炬公司的新增设备前期调研、论证、招标、合同签订等工作,设备管理部门均全程参入,设备到货后及时组织供应、财务及相关车间对设备进行验收,及时收集技术资料归档,严格控制设备安装、调试质量,并及时组织竣工验收;设备运行中严格监督执行定期维护保养制度,加强设备日常巡检,及时掌握设备运行状态,巡检中发现设备缺陷,及时下达整改通知单,及时组织消缺,保证设备安全经济运行。

4、提高机电设备质量标准化管理工作。公司下发了关于开展机电质量标准化车间和标准化机房考核评比活动的通知,制定了机电质量标准化车间标准和机电质量标准化机房标准,目前机电质量标准化工作已经全面渗透到各项设备管理工作中,玻纤公司机电设备部安排专人负责标准化检查考核,每天对设备轮流检查,每周进行1次对标检查,每个月末对设备系统进行月度标准化考核,严格按考核办法进行奖罚。通过对机电质量标准化工作的推行,有力保证了机电设备系统的稳定运行。

5、加强职工业务技能的培训工作。特别是对设备维修人员的培训学习,各车间按计划组织设备操作工和维修工认真学习操作规程、岗位责任制、设备定期维护保养周期和检修标准。热电公司四季度开展了针对锅炉、汽机、供配电和化水专业专题培训,通过一系列培训,有效提高了职工的业务水平,保证了设备系统的稳定运行。

6、严格执行和落实设备定期检修、维护保养和巡回检查制度,最大限度地降低设备故障率。玻纤公司、卓意公司机电设备部和热电公司生技部每月都召开设备检修计划会,下达检修计划,根据计划严格落实,凡是进行大型设备检修,设备管理部门均制定安全技术措施和检修质量标准,并派技术人员到现场落实和监督,严格监督检修过程和检修质量。从八月份开始,热电公司大修了4台锅炉,1台汽轮机;小修了2台锅炉,2台汽轮机,对10kv配电系统、35kv升压站和2条上网线进行了全面的清扫、检修和试验。玻纤公司对35kv和段母线进行了检修。

7、明确设备管理主体责任,强化责任落实。按照谁使用,谁管理原则,明确车间为设备管理的主体责任单位,对所管辖范围内的设备负总责,车间主任为车间设备管理的第一责任人,车间分管设备的负责人为车间设备管理的主要负责人,各车间将设备严格包机到人、责任到人,严格按设备管理考核办法现场检查考核。

8、加强对特种设备、压力容器、易燃易爆设备的安全管理,确保安全可靠运行。对锅炉、煤气炉、压力容器、压力管道、电梯、起重设备、天然气、制氧设备等进行重点管理,定期检测,校验和维护,确保安全保护装置齐全、灵敏、可靠。

9、树立设备是完成产量和保证产品质量的基础和保障的理念,逐步推行设备零事故目标管理。健全以设备点检为核心的分级管理、分级负责体系,落实管理责任,提高设备运行质量,明确规定各级、各类人员的设备管理责任,达到重点控制、全员参与的目的。生产线每个岗位工作职责都包含对设备的操作、点检、维护与保养的考核要求,使设备基础管理各环节得到具体落实,大大减少设备故障率。

10、积极开展雨季工作,确保设备系统稳定度夏和安全过冬。重点加强对供水、供电、供气、供暖等系统的管理。

11、加强设备技术管理,注重技术改造和节能改造,取得较好效果。热电公司10月中旬征集各岗位技术改造及合理化建议,有15项可行性高、节能效果明显的技改项目被采纳,如凝汽器列管改造、锅炉飞灰返烧改造、汽轮机出口增加减温器节能、4#机射水系统改造、锅炉除尘系统改造等;玻纤公司ecr一线和中碱二线余热利用等;卓意公司窑炉节能改造、窑炉烟气余热利用等,极大的改善了设备运行状况,提高设备效率,节约能源,降低成本,促进了公司经济效益的提高。

在设备管理方面虽然做了一些工作,但由于水平有限,经验欠缺,设备管理工作还存在很多问题和不足,离集团公司设备综合管理的要求还存在很大的差距,主要表现在:

1、专职设备管理员缺乏专业培训,业务水平较低,现场管理经验较少,同时近几年公司快速发展,设备种类繁多,相应技术管理有较大差距,职工对设备性能原理还没有很好的消化和吸收,离设备管理的要求有较大的差距。

2、设备技术档案、图纸图册等内业资料和各种管理制度还不健全、不规范,设备台账和资产台账由于前期配合脱节,有的对应不好。小型辅助设备入账不及时,台账信息不完整;卓意公司收购格赛博后,由于原设备资料欠缺,管理方式的差异,与集团公司考核标准要求差距较大。

3、有生产性质和人员素质的'因素,设备维护保养和定期检修跟不上,维护人员不足、维修力量薄弱,很多检修计划没有很好的执行到位,检修的频次和检修质量不高,设备的运行状况和设备卫生较差,在一定程度上影响了设备系统的安全稳定运行。

4、由于人员流动性大、年轻人较多,员工的业务水平和操作技能较差,影响了设备的正常维护和稳定运行,设备状态检查不全面,考核措施不到位。

1、继续在集团公司的领导下,进一步加强设备综合管理,做到合理选购、正确使用、精心维护、科学检修,不断改善和提高企业的技术装备水平,进一步加强对设备系统的定期检修和科学维护,以保证设备长期稳定运行,杜绝重、特大设备事故的发生。

2、坚持设计制造与使用相结合,维护与计划检修相结合,修理、改造与更新相结合,专业管理与群众管理相结合,技术管理与经济管理相结合的原则,不断提高设备的科学管理水平。

3、加强对专职设备管理员和员工的业务培训,提高设备管理水平和实际操作技能,加强设备基础管理,严格落实各项设备管理制度。

4、重视完善小型设备台账信息,做到具体、全面、准确,及时掌握小型设备运行状况;

5、继续完善和推进机电质量标准化标准和考核管理,以此促进设备综合管理工作逐步走向标准化、规范化。保证设备完好率达到95%以上,设备待修率不超过2%,设备事故率为零,设备检修计划完成率100%;确保达到设备综合管理标准化一级标准。

总之,设备综合管理是一个长期的系统工程,需要我们不断学习探索设备管理新思路和新方法,我们将以积极、向上的心态投入工作,不断提高自身的管理能力和创新能力,促进企业设备管理水平的进一步提高,为公司的安全、经济、稳定、快速发展提供有力的基础保障。不当之处,请各位领导给予批评指正。

设备管理心得体会篇二

设备管理是现代企业管理的重要组成部分,它直接关系到企业的生产效率、产品质量和运营成本等方面。多年来,我一直在负责企业设备的管理工作,通过实践经验的积累和反思总结,我对设备管理有了一些个人的心得体会。下面,我将结合实际情况,从设备保养、设备维修、设备更新三个方面进行阐述。

首先,设备保养是设备管理的基础。设备保养是指对设备进行定期维护、检修和清洁以延长设备的使用寿命和提高设备的工作效率。在设备保养方面,我积极与设备生产厂家合作,与其建立了长期的合作关系。通过与生产厂家的协作,我及时获得了设备保养方面的最新知识和技术,保证了设备的正常运行。同时,我还注重设备保养的文化建设,制定了相关标准和规章制度,并组织员工定期参加设备保养培训,培养了员工的保养意识和技术能力。这些措施的实施,有效提高了设备的整体维度水平,保障了设备的正常使用。

其次,设备维修是设备管理中不可或缺的一环。设备维修是指在设备出现故障或异常情况时对设备进行维修和处理,保证设备恢复正常运行。在设备维修方面,我注重建立了完善的维修体系,并与专业的维修团队进行协作。在设备故障发生时,我们及时组织维修人员进行现场检修,并采用先进的维修技术和设备,快速恢复设备的正常工作。与此同时,我也注重对设备故障进行深入分析,总结故障的原因,并采取措施防止类似故障的发生。通过以上的努力,我们有效提高了设备故障的处理效率和准确率,为企业的正常运转提供了坚实的保障。

最后,设备更新是设备管理的重要环节。设备更新是指根据市场需求和技术进步对设备进行更新或替换。在设备更新方面,我采取了科学的更新策略,即根据企业的生产规模和需求,结合市场变化,定期评估和更新设备。通过及时更新设备,我们能够减少设备停机时间,提高生产效率和质量,降低运营成本。同时,我还注重与设备供应商的沟通和合作,根据企业的具体需求,选择合适的设备,并在设备更新前进行充分的调研和试验,确保新设备的性能和质量能够达到预期目标。

总的来说,设备管理是一项复杂而重要的工作。通过多年的实践与总结,我深刻认识到设备保养、设备维修和设备更新是设备管理的三个关键方面。只有在这些方面做得好,才能够确保企业设备的正常运行和高效生产。我相信,在未来的工作中,我将继续不断优化设备管理工作,不断提高设备管理水平,为企业的发展做出更大的贡献。

设备管理心得体会篇三

设备管理是现代企业必不可少的一项重要工作。在设备管理中,使用新技巧可以实现更加高效的管理和运营。接下来,本文将分享我所掌握的一些设备管理的新技巧心得体会。

随着科技的不断发展,企业所使用的设备种类和数量不断增加。因此,使用传统的设备管理方法已经无法满足企业的需求。而设备管理的新技巧正是为此而生。新技巧可以帮助企业实现对设备的全面监管,提高设备的使用效率,降低设备故障率,有助于企业实现高效率和高质量的生产。

设备管理的新技巧主要包括以下方面:设备追溯管理、设备维护管理、设备性能分析管理。设备追溯管理可以实现对设备的全面监管。通过设备追溯管理,企业可以了解设备的位置、型号、使用情况等信息,方便对设备进行维修等工作。设备维护管理可以实现对设备的日常维护工作的全面管理。通过设备维护管理,可以帮助企业及时发现设备故障,防止故障影响设备的正常运行。设备性能分析管理可以分析设备的使用情况,了解设备的耗电量、温度等参数,从而预测设备可能出现的故障情况,及时对设备进行维护。

使用设备管理的新技巧可以带来许多优点。首先,新技巧可以提高设备的使用效率,使企业的生产效率得以提升。其次,新技巧可以降低设备故障率,减少设备故障对企业的影响。再者,新技巧可以帮助企业实现对设备的全面管理,保障生产安全和稳定性。最后,新技巧可以让企业了解设备的实时状态,及时预测可能出现的设备故障,提前进行设备维护,大大减少设备故障对企业造成的损失。

在运用设备管理的新技巧时,需要注意以下几个方面。首先,需要有专业的设备管理团队来进行设备的管理工作。这个团队要能够熟练运用设备管理的新技巧,及时发现设备的故障并进行必要的维修。其次,需要对设备管理新技巧进行充分的准备工作,包括完善设备管理的信息系统、健全设备管理的制度体系等。最后,需要不断学习新技巧和实践,以提高设备管理的专业水平。

第五段:总结。

设备管理的新技巧是企业非常重要的工作之一。透过上述文段,我们了解了设备管理新技巧的重要性,具体方法和优点,需要注意的事项。运用设备管理新技巧,能够提升企业的管理效率,降低设备故障率,保障生产安全和稳定性,同时也能让企业成功达到高效率和高质量的生产目标。

设备管理心得体会篇四

作为医院设备管理人员,我们需要不断提升自己的专业知识和技能,以应对繁重的工作任务和日益变化的环境。近日,我参加了一次医院设备管理培训课程,深刻领悟到提高自身素质和能力,对于提升医疗服务水平,确保医疗安全和质量,发挥着至关重要的作用。

第二段:课程情况。

这次培训课程中,主要学习了医院设备的安装、维护、故障排除和更新换代等方面的知识。通过授课老师的生动讲解和实际操作演练,我们能够更好地理解和掌握设备的使用方法,减少设备损耗和故障,确保设备的稳定工作。同时,我们还接受了关于质量管理、人员培训和设备标准化等方面的课程,对改善医疗服务和提升医疗质量具有重要意义。

第三段:体会。

在实践中,我深刻体会到不断学习和提高自身素质的必要性。首先,“知识储备”是医院设备管理人员必备的素质之一,我们需不断追随科技的发展和医疗质量的提升。其次,通过实际操作和分享交流,我们可以更好地把握设备管理中的关键步骤,更好地运用现代化设备,提高设备的使用率和生产效率。最后,个人的学习和成长,也需与团队、医院和社会相结合,共同发挥所长和做出贡献。

第四段:价值。

这次医院设备管理培训课程,不仅仅是一次学习和交流的机会,更是一次共同引领“医院设备管理”升级的契机。通过精准、规范、科学和高效的设备管理,我们可以更好地服务于医疗行业和患者,创造更好的医疗生态和医疗健康环境,增强人民群众的获得感和幸福感。其价值不可限量,其意义不可替代!

第五段:总结。

医院设备管理是一项重要的工作,需要我们不断发展和提高自己的专业素质和能力。通过这次培训课程,我深刻体会到不断学习、注重实践和与人分享的价值。今后,我将继续坚持学习、积极实践,将所学所得用于日常工作中,为医疗质量和安全保驾护航!

设备管理心得体会篇五

20xx年3月4日至3月7日,由中铁二十局七公司物资设备部组织的为期四天的物资管理人员业务知识培训圆满结束各项议程。此次培训学习,使我受益匪浅、收获颇丰。不仅拓宽了视野、增长了知识、结识了朋友,也增强了责任、激发了干劲。现将个人所得所思总结如下:

首先,从自我工作的认知上有了很大的提高。物资设备管理工作是项目过程管控中的重要环节,工程项目中,我们所使用的物资设备材料是生产要素的重要组成部分。物资管理对工程项目的成本管理及其经济效益起着举足轻重的作用,物资管理的好坏将直接影响项目管理的赢亏。因此,物资管理并不仅仅是简单的物资采购、收发物资材料和保管材料。我们工作中的任何小疏忽及考虑不周都有可能给单位造成严重的经济损失,所以我们设备物资管理人员要用高度的责任心来对待自己的工作。

其次,我们的设备物资管理工作要规范化、细致化。我们物资设备管理人员要认真学习物资设备行业管理办法及相关法律、法规,遵循科学严谨的操作程序、练就过硬的业务技能,全心全意地为公司服务。同时,我们的工作又不能拘泥一格,要结合本项目部的具体情况创新工作方法,提高工作成效。

在这次培训中,公司物资部邀请了公司审计部王部长和法律事务部李部长为我们讲解了物资部门与这两个部门的关联。首先,王部长为我们讲解了外部审计和内部审计的区别,其次,为我们讲解了物资部主要审计的内容及核心。作为项目的经济核心部门,我也意识到必须具备良好的个人素质及职业道德,每一笔账都要有据可依,有章可循,做到账务清晰明了;法务部李部长为我们主要讲解了在签订物资合同时的注意事项及要点等。

3月6日下午,公司总会计师赵总、分管物资的领导杨总、财务部李部长等也参加了此次培训学习,以座谈会的形式让每位培训人员畅所欲言。大家针对在实际工作中如何管理好物资设备交流心得、谈看法、提建议,使此次培训会议达到高潮。

在3月6日至3月7日进行的pm系统操作学习过程中,公司物资部鲁文军通过边讲边操作,模拟项目系统录入。让大家对pm系统有了更加深入的理解,为以后的工作奠定了坚实的基础。

此次培训物资部副部长郭金玮还对公司物资管理办法和项目物资管理办法进行了系统的讲解学习,讲解结束后利用晚上时间通过oa“在线考试”系统对所有人员进行了模拟考试。

作为公司项目物资部门的一名业务员,我希望公司以后多开展不同形式的学习活动。只有通过不断的学习,才能使我们物资设备管理人员的各项素质有整体的提高,为公司的发展做出我们的贡献。

最后,感谢公司能给予我们这次培训学习的机会,虽然时间很短暂,我仍然要说:“我不虚此行”。

设备管理心得体会篇六

第一段:引言(150字)。

我是一名医疗器械经销商,之前一直想了解一些医院设备管理方面的知识和技巧,以便更好地为医院提供服务。近期,我参加了一次医院设备管理培训,并在此分享我的心得体会。

第二段:理论知识的学习(250字)。

我们首先学习了医院设备管理的相关理论知识。为了有效管理医院设备,需要了解设备购买、验收、保养、维修以及淘汰等环节的具体操作方法。通过学习管理和运营规范,我们获得了更全面的设备管理知识。

第三段:实践操作的体验(300字)。

除了理论学习,我们同时进行了实践操作。我们参观了医疗设备管理部门,了解了他们的工作流程以及维修、保养等环节的具体操作。我们还参观了设备保养室、自动化设备室、ICU等医疗科室,深入了解医院设备的使用和保养情况。

第四段:专家讲解的收获(300字)。

培训期间,我们还邀请到了医院设备管理专家进行了深度讲解。他们分享了医疗器械的基础知识、设备维修技巧、设备保养的最佳实践等内容,让我们受益匪浅。专家分享了大量的实战经验和技巧,使我们对设备的管理更加深入和理解,同时也帮助我们掌握了实用的解决问题的技巧。

第五段:总结和体会(200字)。

通过这次培训,我认为真正了解了设备管理的重要性。我也意识到医疗设备管理工作不仅要有理论知识的基础,同时还要有丰富的实践经验和技能。我会通过这次经历,更加努力的提升自己,积极为医院提供更好的设备管理服务,同时也希望能够为医院设备管理部门提供更多合适的设备管理方案。

设备管理心得体会篇七

20__年安检部结合车间生产实际情况,将主要工作放在管理制度的制定完善以及现场落实上。按照周、月制定的检查计划表,定期针对车间所使用的设备开展全面检查及整改工作,有效的杜绝了设备机械事故的发生,保证了生产的顺利进行。主要工作情况如下:

一、结合分公司实际情况编制机械设备管理制度。

1、查阅集团公司、公司及分公司以往机械设备管理文件,结合《机械设备管理办法》的编制,并已审核通过,以文件形式下发。明确了设备管理工作中各个部门的职责及相关工作。

2、完成《机械设备运转记录通知》的下发,对设备运转记录的填写根据分公司的实际情况做了详细的规定,有效的规范了记录工作,便于日后的整理统计。

3、完成了设备资料的整理归档工作,对每本资料进行编号,便于日后的查阅。

二、认真落实管理制度中规定的各项工作。

1、对重轻钢生产线、箱型梁生产线、抛丸机、摇臂钻床、数控钻床、电瓶式轨道运输车、81台气保焊机、48台交直流焊机等设备进行喷码标识(包括外协队伍自带设备),对门桥式起重机进行了贴码标识,极大的方便日常管理工作的进行。

2、每天对设备运转使用情况及运转记录情况进行检查,对保养不到位的设备现场指正,督促整改;对运转记录填写情况进行记录,对出现的问题进行指正。每周将日检查汇总为周检查,每月最后一周检查情况汇总为月检查。

3、及时制止检查中发现的违章作业情况,避免了机械设备使用故障及事故的发生。

4、对设备维修及更换配件情况进行统计,分析故障原因,统计易损件情况。

20__年安检部将一如既往地加强机械设备的管理工作,使分公司机械设备始终处于良好的运转状态,避免设备事故的发生。

设备管理心得体会篇八

各位领导:上午好!首先感谢各位领导在百忙之中莅临山东玻纤集团,对我公司的设备综合管理工作进行检查指导。

20xx年,在集团公司的正确领导下,山东玻纤复合材料有限公司严格按照集团公司《设备综合管理条例》和《设备综合管理标准化考标准及考核评级办法》的各项要求,全面、细致、科学地开展了一系列设备管理工作,完善设备管理软件数据信息,力求设备信息数量清、状态明、属性准、帐物符完善了设备台账及各项管理制度,保证了设备在安全、经济、稳定的状态下运行,设备管理工作有了进一步的提升。现将今年的设备综合管理工作简要汇报。

1、建立健全设备综合管理体系,加强设备综合管理的组织领导。公司成立了以总经理为组长,分管生产、机电、安全的副总为副组长的设备管理领导小组;玻纤公司、热电公司、卓意公司也分别成立了设备综合管理领导小组,具体负责指导、组织、协调、监督设备管理工作。各车间明确了分管设备的兼职副主任,各班组班长为班组设备管理负责人,形成公司、车间、班组三级设备综合管理网络。

2、完善各项设备管理制度,建立健全设备管理台账和各种设备运行、检修记录。重新修订完善了各项设备管理制度,针对去年检查存在的问题和不足,三个单位的设备管理部门将机电设备资料进行分类、重新整理归档,查漏补缺,统一进行编号,并与财务资产台账对应,完善各类设备的责任标志牌、警示牌,明确设备包机责任人,使设备管理工作逐步走向规范化、制度化、标准化。

3、加强设备基础管理,严格执行各项设备管理制度。玻纤公司、热电公司、卓意公司、天炬公司的新增设备前期调研、论证、招标、合同签订等工作,设备管理部门均全程参入,设备到货后及时组织供应、财务及相关车间对设备进行验收,及时收集技术资料归档,严格控制设备安装、调试质量,并及时组织竣工验收;设备运行中严格监督执行定期维护保养制度,加强设备日常巡检,及时掌握设备运行状态,巡检中发现设备缺陷,及时下达整改通知单,及时组织消缺,保证设备安全经济运行。

4、提高机电设备质量标准化管理工作。公司下发了关于开展机电质量标准化车间和标准化机房考核评比活动的通知,制定了机电质量标准化车间标准和机电质量标准化机房标准,目前机电质量标准化工作已经全面渗透到各项设备管理工作中,玻纤公司机电设备部安排专人负责标准化检查考核,每天对设备轮流检查,每周进行1次对标检查,每个月末对设备系统进行月度标准化考核,严格按考核办法进行奖罚。通过对机电质量标准化工作的推行,有力保证了机电设备系统的稳定运行。

5、加强职工业务技能的培训工作。特别是对设备维修人员的培训学习,各车间按计划组织设备操作工和维修工认真学习操作规程、岗位责任制、设备定期维护保养周期和检修标准。热电公司四季度开展了针对锅炉、汽机、供配电和化水专业专题培训,通过一系列培训,有效提高了职工的业务水平,保证了设备系统的稳定运行。

6、严格执行和落实设备定期检修、维护保养和巡回检查制度,最大限度地降低设备故障率。玻纤公司、卓意公司机电设备部和热电公司生技部每月都召开设备检修计划会,下达检修计划,根据计划严格落实,凡是进行大型设备检修,设备管理部门均制定安全技术措施和检修质量标准,并派技术人员到现场落实和监督,严格监督检修过程和检修质量。从八月份开始,热电公司大修了4台锅炉,1台汽轮机;小修了2台锅炉,2台汽轮机,对10kv配电系统、35kv升压站和2条上网线进行了全面的清扫、检修和试验。玻纤公司对35kv和段母线进行了检修。

7、明确设备管理主体责任,强化责任落实。按照谁使用,谁管理原则,明确车间为设备管理的主体责任单位,对所管辖范围内的设备负总责,车间主任为车间设备管理的第一责任人,车间分管设备的负责人为车间设备管理的主要负责人,各车间将设备严格包机到人、责任到人,严格按设备管理考核办法现场检查考核。

8、加强对特种设备、压力容器、易燃易爆设备的安全管理,确保安全可靠运行。对锅炉、煤气炉、压力容器、压力管道、电梯、起重设备、天然气、制氧设备等进行重点管理,定期检测,校验和维护,确保安全保护装置齐全、灵敏、可靠。

9、树立设备是完成产量和保证产品质量的基础和保障的理念,逐步推行设备零事故目标管理。健全以设备点检为核心的分级管理、分级负责体系,落实管理责任,提高设备运行质量,明确规定各级、各类人员的设备管理责任,达到重点控制、全员参与的目的。生产线每个岗位工作职责都包含对设备的操作、点检、维护与保养的考核要求,使设备基础管理各环节得到具体落实,大大减少设备故障率。

10、积极开展雨季工作,确保设备系统稳定度夏和安全过冬。重点加强对供水、供电、供气(汽)、供暖等系统的管理。

11、加强设备技术管理,注重技术改造和节能改造,取得较好效果。热电公司10月中旬征集各岗位技术改造及合理化建议,有15项可行性高、节能效果明显的技改项目被采纳,如凝汽器列管改造、锅炉飞灰返烧改造、汽轮机出口增加减温器节能、4#机射水系统改造、锅炉除尘系统改造等;玻纤公司ecr一线和中碱二线余热利用等;卓意公司窑炉节能改造、窑炉烟气余热利用等,极大的改善了设备运行状况,提高设备效率,节约能源,降低成本,促进了公司经济效益的提高。

二、存在的问题和不足。

20xx年在设备管理方面虽然做了一些工作,但由于水平有限,经验欠缺,设备管理工作还存在很多问题和不足,离集团公司设备综合管理的要求还存在很大的差距,主要表现在:。

2、设备技术档案、图纸图册等内业资料和各种管理制度还不健全、不规范,设备台账和资产台账由于前期配合脱节,有的对应不好。小型辅助设备入账不及时,台账信息不完整;卓意公司收购格赛博后,由于原设备资料欠缺,管理方式的差异,与集团公司考核标准要求差距较大。

3、有生产性质和人员素质的因素,设备维护保养和定期检修跟不上,维护人员不足、维修力量薄弱,很多检修计划没有很好的执行到位,检修的频次和检修质量不高,设备的运行状况和设备卫生较差,在一定程度上影响了设备系统的安全稳定运行。

4、由于人员流动性大、年轻人较多,员工的业务水平和操作技能较差,影响了设备的正常维护和稳定运行,设备状态检查不全面,考核措施不到位。

三、20xx年设备综合管理重点。

1、继续在集团公司的领导下,进一步加强设备综合管理,做到合理选购、正确使用、精心维护、科学检修,不断改善和提高企业的技术装备水平,进一步加强对设备系统的定期检修和科学维护,以保证设备长期稳定运行,杜绝重、特大设备事故的发生。

2、坚持设计制造与使用相结合,维护与计划检修相结合,修理、改造与更新相结合,专业管理与群众管理相结合,技术管理与经济管理相结合的原则,不断提高设备的科学管理水平。

3、加强对专职设备管理员和员工的业务培训,提高设备管理水平和实际操作技能,加强设备基础管理,严格落实各项设备管理制度。

4、重视完善小型设备台账信息,做到具体、全面、准确,及时掌握小型设备运行状况;。

5、继续完善和推进机电质量标准化标准和考核管理,以此促进设备综合管理工作逐步走向标准化、规范化。保证设备完好率达到95%以上,设备待修率不超过2%,设备事故率为零,设备检修计划完成率100%;确保达到设备综合管理标准化一级标准。

总之,设备综合管理是一个长期的系统工程,需要我们不断学习探索设备管理新思路和新方法,我们将以积极、向上的心态投入工作,不断提高自身的管理能力和创新能力,促进企业设备管理水平的进一步提高,为公司的安全、经济、稳定、快速发展提供有力的基础保障。不当之处,请各位领导给予批评指正。

设备管理心得体会篇九

设备管理是一个重要的工作,它关乎到一个单位或组织的正常运转。在我过去的工作中,我有幸参与了一些设备管理的工作,积累了一些心得体会。在这篇文章中,我将与大家分享如何做好设备管理的经验和方法。

首先,设备管理要建立高效的流程和制度。一个良好的设备管理流程和制度是保证设备高效使用的基础。在制定设备管理流程和制度时,要考虑到实际情况和特点,确保能够最大限度地提高设备利用率和工作效率。比如,可以制定设备维修和保养的计划和标准,明确各个环节的责任人和具体工作要求,确保设备能够及时得到维修和保养,延长使用寿命,减少故障率。此外,还可以建立设备使用申请制度,对一些重要设备进行统一管理和使用,避免设备闲置或被滥用,提高资源利用效率。

其次,设备管理要加强团队协作和沟通。设备管理涉及到多个部门和人员的合作,需要各个部门和人员之间进行充分的沟通和协作。尤其是在设备维修和保养方面,需要设备管理部门和维修人员之间的密切配合,及时协调和处理设备故障和问题。此外,还需要与其他部门建立紧密的合作关系,共同制定设备使用规范和制度,减少设备的损坏和浪费。因此,设备管理者要具备良好的团队协作和沟通能力,能够有效地组织和管理各个部门和人员,确保设备管理工作的顺利进行。

第三,设备管理要加强技术培训和知识更新。设备管理涉及到各种各样的设备和技术,随着科技的进步和设备的更新换代,设备管理者需要不断学习和更新相关的知识和技能。只有具备高水平的技术能力和专业知识,才能够更好地进行设备管理工作。因此,设备管理者应该加强对员工的技术培训,提高他们的专业素质和技术能力。同时,设备管理者也要不断学习和研究最新的设备管理技术和方法,不断提高自己的专业水平和管理能力。

第四,设备管理要加强预防性维护和管理。预防性维护和管理是设备管理的重要环节,通过定期的检查和保养,可以有效地发现和解决潜在的设备问题,避免设备故障和事故的发生。因此,设备管理者应该建立完善的预防性维护计划,包括定期的设备检查、保养和测试等。在制定预防性维护计划时,还应该根据设备的特点和使用情况,确定相应的检查和保养周期,确保设备在正常使用的基础上,尽可能延长使用寿命。

最后,设备管理要建立科学的指标评估体系。设备管理的效果需要通过科学的指标评估体系来进行评估和监控。通过建立科学的指标评估体系,可以对设备管理的各个方面进行全面的衡量,及时发现问题和改进措施。比如,可以制定设备使用率、故障率和平均维修时间等指标,定期进行评估和监控,发现设备管理中的问题和短板,及时调整和改进。通过建立科学的指标评估体系,可以指导设备管理的工作,提高设备管理的效果和水平。

总之,设备管理是一个重要的工作,需要通过建立高效的流程和制度,加强团队协作和沟通,加强技术培训和知识更新,加强预防性维护和管理,建立科学的指标评估体系,来确保设备的高效利用和管理。我在设备管理工作中的实践和经验告诉我,只有通过对设备进行全方位的管理和维护,才能够提高设备的使用寿命,提高设备利用率,为单位或组织的发展做出贡献。希望通过这些心得和体会,能够对大家在设备管理方面有所启发和帮助。

设备管理心得体会篇十

医院设备管理是一项非常重要的工作,直接关系到医疗工作的质量和效率。为了提高设备管理的水平,医院开展了设备管理培训,我有幸参加了此次培训,收获颇丰。

第二段:培训内容。

此次设备管理培训主要涉及到设备分类、设备使用、设备维护以及设备保养。其中,设备保养是我认为最为重要的一个环节,不仅可以延长设备的使用寿命,也能够保证设备工作的准确性和稳定性。

第三段:培训收获。

在此次培训中,我学到了很多设备管理的知识和技能,比如设备分类的原则、设备使用的规范、设备维护的方法、设备保养的技巧等等。通过实际操作,我更是深刻体会到设备管理的重要性,尤其是在医疗卫生领域。

第四段:体验感受。

除了学习到设备管理的知识和技能外,我还感受到了一种职业精神和工作态度。在培训期间,讲师们耐心细致地指导我们操作设备,使我深切体会到了专业敬业的态度和精神。同时,我也意识到设备管理不仅是一项工作,更是一种责任和使命。

第五段:总结。

综合以上所述,此次设备管理培训让我受益匪浅,不仅学到了专业的知识和技能,更是在精神层面上得到了一种提升。我相信,在今后的工作中,我一定会将所学到的设备管理知识运用到实践中,做好设备管理工作,为医院的健康发展做出自己的贡献。

设备管理心得体会篇十一

设备管理是企业管理中非常重要的一环,如何做好设备管理是每个企业管理者必须面对的挑战。我在长期的设备管理工作中,有一些心得体会,愿与大家分享。

首先,设备的规范使用是做好设备管理的基础。在设备管理中,我们必须建立规范的使用操作流程和制度。首先是设备的使用操作流程,从设备的启动到关闭,每一步都要详细地规定。例如,设备的开机、使用、维护等各个环节都需要有明确的操作规程。此外,还需要建立设备使用的制度,明确权责,保证每个人对设备的使用都有明确的权限和责任。只有通过规范使用,才能有效地降低设备故障率,提高设备的使用寿命。

其次,设备维护保养是做好设备管理的关键。设备在长时间使用过程中,难免会出现各种故障和损坏,设备维护保养是预防和修复这些问题的重要手段。设备维护保养包括定期保养和故障维修两部分。定期保养要求按照设备的维护手册和要求进行,对设备进行清洁、检查、润滑等工作,及时发现并解决可能导致故障的问题。而故障维修则需要及时修复设备上出现的故障,并找出问题的原因,防止故障再次发生。设备维护保养的及时性和有效性直接关系到设备的正常运行和使用寿命。

再次,设备的配件管理也是做好设备管理的重要环节。设备的正常运行离不开各种各样的配件,这些配件的管理也是十分关键的。首先,我们需要建立配件的库存管理制度,根据设备的使用情况和维修需求,合理地控制配件的库存数量。其次,要建立配件的分发制度,规定配件的领取和归还流程,防止配件的流失和浪费。此外,还需要建立配件的使用和更新制度,根据设备的更换周期和配件的使用寿命,及时更新和更换配件,保证设备的正常运行。

最后,设备管理还需要加强对员工的培训和管理。设备管理不仅仅是设备本身的管理,还涉及到对操作人员的培训和管理。首先,要对新员工进行设备操作培训,使其熟悉设备的使用操作流程和注意事项。同时,还要定期进行设备操作考核,对操作不规范的员工进行纠正或调整。此外,还要加强对员工的安全意识培养,提高员工对设备的安全操作意识,减少人为因素对设备的损坏。

总之,做好设备管理需要通过规范使用、维护保养、配件管理和员工培训等方面的努力。只有全面的做好设备管理,才能保证企业设备的正常运行和使用寿命的延长。希望每个企业管理者都能重视设备管理,不断改善和完善自己的管理经验,为企业的发展贡献力量。

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