2023年四风心得体会五百字 保洁员学习四风心得体会(通用13篇)

从某件事情上得到收获以后，写一篇心得体会，记录下来，这么做可以让我们不断思考不断进步。好的心得体会对于我们的帮助很大，所以我们要好好写一篇心得体会接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧，我们一起来看一看吧。

四风心得体会五百字篇一

保洁员作为基层服务人员，肩负着保持环境整洁和提升居民生活质量的重任。在这个岗位上，遇到的不仅是物质上的清洁问题，更是要面对许多微小的人际关系和精神层面的挑战。为了更好地履行自己的职责，不断进步提高，不少保洁员开始学习“四风”心得，通过自我反思，提高自身素养和服务水平。

在我看来，学习“四风”心得意义重大。首先，学习“四风”心得可以提高大家的服务意识和素质，让我们充分认识到服务大众是我们的职责和义务，也能够增强我们的归属感和使命感。其次，学习“四风”心得使我们不断自我反思，不断完善自己的服务方式和工作方式，提升服务水平和质量。最后，学习“四风”心得让我们发扬良好的师德，树立我们的良好形象，起到了很好的正面影响。

强调“四风”，说白了就是反败为胜，将服务工作做到更好。要想真正做到这点，不可避免地要面临一些困难和挑战。最重要的难点便是自律和自我提高。为了做好服务工作，我们需要严格要求自己的道德品质和技术水平，时刻保持清醒的头脑、专注的态度和良好的情感状态。这对于大家来说确实是一大挑战，需要我们付出极大的努力和耐心。

为了在岗位上真正提高自己，不仅需要努力克服困难，还要注重提升自己的水平。因为保洁员这个岗位具有比较专业的性质，所以我们不仅要注重操作技巧的培训，更要提高服务质量的意识，不断满足居民的需求和期望，使服务变得更加周到和细致。此外，提高自身的文化素质和业务素养也很重要，这样才能真正提高我们的从业水平。

第五段结论。

随着时代的发展，保洁员的任务越来越重要，我们的岗位也越来越受到重视。加强服务质量、提高自身素养和不断学习“四风”心得已成为我们提高从业水平的必由之路。通过学习、交流、反思和提升，相信我们的服务水平和质量都会不断提高，岗位意识也会更加强烈，成为我们的信仰，也是我们的责任。让我们共同努力，为社区居民打造更加美好和谐的生活环境。

四风心得体会五百字篇二

四风问题一直是困扰中国企业发展的一个重要瓶颈。近年来，习近平主席号召全社会抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，企业也在积极响应国家号召，积极开展学习纠四风活动。本文从企业学习纠四风的心得体会出发，总结了一些值得注意的经验和方法。

第二段：深入剖析四种风气的危害。

形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风是企业发展的四大杀手。形式主义和官僚主义严重耽误了企业的创新和发展，影响了企业的竞争力；享乐主义和奢靡之风则导致了企业的资源浪费和人才流失，长时间下去，企业就难以生存。因此，企业要立足自身实际情况，从根本上纠正四风问题，开展集中整治活动。

企业想要纠正四风问题，必须先从自身学习做起。学习应该成为企业员工的日常习惯，要不断学习新知识、新技能，提高自身素质。在学习过程中，我们还要耐心倾听他人的看法和建议，虚心接受别人的帮助，勇于告诉自己的不足之处。还要不断总结自身的经验和教训，及时调整自己的行为和思路。

有计划地开展集中整治活动。首先，要制定详细的整治方案，让每个员工都能熟练掌握整治的技巧和方法。其次，要形成一支高效协作的团队，集齐全体员工的智慧和力量，充分利用企业内部资源。最后，要注重宣传和教育，让纠四风活动不断延伸，形成良好的群众基础，营造积极向上的氛围。

第五段：结尾。

实践证明，企业学习纠四风的过程不是一蹴而就，需要大家共同努力和不断摸索。希望借助纠四风这个契机，企业能够逐步发展壮大，走向更加美好的明天。

四风心得体会五百字篇三

党的明确提出要围绕保持党的先进性和纯洁性，在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，着力解决人民群众反映强烈的突出问题。这是加强党的作风建设的重要载体，也是推进党的建设新的伟大工程的战略举措。

强调，教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风这“四风”问题。四风问题的提出体现了党和国家为社会主义现代化建设的努力成果，其对于转变作风，树立党的威信，密切党群关系有不可估量的作用。我局组织开展了民主生活会，重点以整顿四风为主，我觉得十分有必要。现向领导汇报一下我在“四风”方面上存在的问题、认识及改进措施。

1、整顿形式主义，就是要求我们处理好内容与形式的关系。内容决定形式，无论是工作还是生活学习，内容都是最为根本的，形式只是内容的具体表现。内容是本，形式是末，不能本末倒置，也就是要求对待工作上要“讲实话、办实事、求实效”。对照检查，我的部分工作停留在形式主义阶段，华而不实。具体表现在：一是作为农业局一名办公室成员，凡是领导重视的工作，想尽全力干好，让上级领导肯定。而自己份内的正常工作，从思想上不重视，不能全面考虑，不能精益求精。二是在推进重点工作建设上，听取汇报的时候多，现场解决问题的时候少，重资料而轻视落实预防。今后我干工作要解放思想，结合工作实际开拓创新，把自己所分管的工作干全、干细、干出效果。

2、整顿官僚主义，就是要求我们处理好上级与下级关系，自身与他人的关系。对照检查，我的部分工作表现在：缺乏责任心，有些工作当甩手掌柜，当“二传手”，工作态度官僚，工作形式简单。今后的工作要切实做到“身入、心入、深入”状态，提高工作责任心，并虚心接受领导和同志们的批评。

3、整顿享乐主义，就是要求我们在行使职权中处理好为公与为私的关系。这里的公与私是相对而言，既有集体利益与个人利益的公与私，也有整体与局部之间公与私的问题。如果不从集体利益考虑问题，遇事躲着走，有权抓着用，有利的事留着自己干，服务的事情交给别人干，简单有益的事自己握着，复杂艰难的事推给别人，这应该是贪图安逸的享乐主义表现。在以后的工作中，自己要克服对工作畏难发愁的情绪，不能光想着干些简单易干的工作，要认真学习各种业务知识，提高解决问题的能力，协助领导们干好工作。

4、整顿奢靡之风，就是要求我们处理好适度和过度的关系。追求巨大、豪华、凸显、特殊、过度即为奢靡，在这方面，我要不断强化自身廉政建设，认真参加局党委组织的专家讲课，定期收看廉政建设警示教育片，通过反面典型和实际案例，在思想上警示自己。以上是我在整顿四风中的一些心得体会，不妥之处请领导批评指正。

四风心得体会五百字篇四

第一段：

纠正“四风”一直是我国经济发展的重要任务，企业作为国民经济的主体，更应该在学习中坚决纠正“四风”问题。企业学习不仅要注重知识的获取，更要注重行为的规范，只有摆正态度，纠正偏差，才能更好地发挥企业作用，推动经济发展。

第二段：

企业学习纠四风，需要注重“求真务实”。企业在学习过程中，要坚定正确的学习态度，不能盲目追求“形式、花哨”等表层的东西，要注重知识的质量，注重学习结果。在学习过程中，要遵循真实、实际的原则，力求学习有具体的引申和实践。

第三段：

企业学习纠四风，需要注重“民主开放”。企业在组织学习时，要重视员工的意见与建议，让员工参与到学习中，开展交流，充分发挥员工的主观能动性，提高员工的学习兴趣，让学习真正产生共鸣和价值。

第四段：

企业学习纠四风，需要注重“勤奋创新”。企业在学习过程中，要不断创新，在学习方法和学习内容上不断学习，不断改进。学习不能停留在表象，还要深挖学习的内涵，探索学习的本质，只有积极进取，才能保持学习的活力。

第五段：

企业学习纠四风，需要注重“廉洁自律”。企业在学习中，要严格遵守规章制度，不能利用学习之名谋取个人私利，不能在学习时有不正当行为。企业要注重廉洁自律，做到诚信守法、言行一致，实践良好的企业文化，树立企业良好的形象。

总之，企业学习纠四风，是企业发展不可或缺的重要环节。只有坚持真实务实、民主开放、勤奋创新和廉洁自律，才能真正做好企业学习工作，为企业发展提供更为坚实的保障。

四风心得体会五百字篇五

近年来，打击“四风”成为全国各行业宣传的口号。在这个过程中，保洁员也受到了影响。一方面，保洁员在工作中要严格遵守纪律和道德规范，并且自己也要发扬“四风”。另一方面，保洁员也需要学习“四风”精神，为他们的工作和生活注入良好的品质和精神。在这篇文章中，我将分享一下作为一名保洁员，我如何学习“四风”心得体会。

第一段：引言。

四风，即形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，这些都是不良文化和价值观，容易导致党员和群众的不满和反感。保洁员作为一个服务其它人群体的人，必须严格遵守纪律和规范来展示他们的职业精神和价值观。同时，持续学习“四风”精神，对于保洁员的个人素质和职业前景都具有重要的意义。因此，保洁员应该在自己的日常工作中深入学习“四风”精神和文化，来提高自己的形象和服务品质。

第二段：减少形式主义在工作中的表现。

在保洁员的工作中，形式主义表现主要表现为过于重视表面现象，而忽视工作的实际效果，从而影响了整体工作质量。保洁员需要通过实际行动，减少他们工作中的形式主义表现，把更多的关注和时间放在工作的实际效果上。这样，他们就能够更好地满足客户和雇主的需求，满足整体工作的效果和标准。

第三段：抵制官僚主义。

在保洁员的工作中，官僚主义表现为不愿意出格或者超出范围去完成工作，令人感到缺乏活力和灵性。因此，保洁员需要学会心态调整和行动迅速，并尝试解决问题，如此一来，他们就能够消除官僚主义的影响，并更好地服务客户。

第四段：克服享乐主义。

享乐主义的表现是内心强烈的追逐享乐和刺激，通常很难找到自己的价值。保洁员需要有自我反思，更好地了解自己的文化和价值观，并逐步克服享乐主义的困扰。在工作中，保洁员还应该注重健康，追求完美体验，并保持稳定的生活方式，以支持他们的自我成长和实现自身价值。

第五段：抵制奢靡之风。

奢靡之风指的是过度浪费无意义的物质和资源。这种思想在我们日常生活中也是一种情况。对于保洁员来说，他们需要学会控制己身消费习惯，将物资重复利用，避免浪费。同时，保洁员也要重视环境保护和资源保护，为社会做出贡献。通过这样的行为，保洁员能够成为企业和顾客的心目中的好员工和好公民。

结论：四风是影响社会、企业和个人平衡的重要因素。作为保洁员，我们必须深刻意识到，一个良好社会和个人价值观的塑造是必须经过学习和时间的。我们需要不断学习“四风”精神，学习如何去反抗，知道自己需要怎样去抵制。一个良好的保洁员文化和精神可以增强个人和企业的形象和价值。如果我们一起努力，相信就能够创造良好的企业和社会环境，进一步实现共同的愿景和价值。

四风心得体会五百字篇六

为认真贯彻落实市委党的群众路线教育实践活动领导小组《关于印发的通知》(__组发〔20____〕__号)和《关于印发的通知》(____组发〔20____〕__号)的要求，我局积极顺应群众期待，聚焦“四风”突出问题集中开展专项整治，一个一个攻坚、一项一项整改，切实解决了一批损害党群干群关系的“四风”突出问题，取得了专项整治阶段性成效。现将工作情况总结如下。

一、主要做法。

(一)及时安排部署。根据市委教育实践活动领导小组20____年3月7日下发的《关于印发的通知》(____组发〔20____〕__号)和20____年6月30日下发的《关于印发的通知》(____组发〔20____〕__号)的要求，局党组高度重视，及时召开专题会议，部署整治文山会海、检查评比泛滥;“门难进、脸难看、事难办”;公款送礼、违规职务消费、公款吃喝;“庸懒散”;多占办公用房;超编、超标配备公车;领导干部出国(境)管理;“吃空饷”;侵害群众利益行为;群众办事难;乱收费、乱罚款、乱摊派;落实惠民政策缩水走样;拖欠群众钱款、克扣群众财物;办“关系案”“人情案”“金钱案”;信访积案久拖不决、久诉不息;利用婚丧喜庆等事宜借机敛财;国家公职人员参赌涉赌;党员领导到干部企业和社会组织兼职;在编不在岗、编外大量聘用人员;违规设置“小金库”;党员领导干部违反殡葬改革规定;奢华浪费建设等23个突出问题专项整治工作;这些专项整治工作，直面群众反映最强烈、影响公信最突出、队伍建设最急迫的问题，体现了直面问题的勇气、动真碰硬的精神、真转真改的态度。

(二)严格落实责任。为确保22项专项整治工作扎实推进，局教育领导小组决定成立专项治理工作协调小组，局党组成员、纪检组长李玉新任组长，牵头负责和督促推进各项工作，明确每一项专项整治任务的具体措施、牵头部门、负责人和配合部门。各牵头单位和配合单位分别制定单项工作方案，逐一明确“任务书”、“时间表”、“路线图”和整改责任人，切实做到每一项专项整治都有工作目标、有责任主体、有推进措施、有检查评估、有完成时限要求。各牵头单位和配合单位主动对号入座、对照检查，按照有什么问题解决什么问题、什么问题突出就着重解决什么问题，确保把专项整治各项任务落到实处、取得实效。

(三)领导带头整改。局班子成员根据干部群众提出的意见建议，制订专项整改措施，立说立行、带头整改。落实局领导值班制度，带头按时上下班，及时清理了办公用房，严格按标准执行公务接待，能合并的会议尽量合并召开。局领导以自身的表率行动示范带动面上专项整治迅速见行动、出成效。各科室大队以局领导为榜样，既带头搞整改，又带头抓整治，确保了专项整治不走样，取得实效。

(四)加强检查督促。成立由局党组成员、纪检组长牵头，监察室、法制科、办公室参加的督查宣传协调组，把推进专项整治、解决突出问题作为督查重要内容，督促相关责任单位和责任人切实履行专项整治工作职责。对治理措施不实、推进不力的责任单位和责任人，通过发督查通报，局长、局党组书记进行约谈等措施，以问责促履责。6月份以来，督查宣传协调组每周进行一次督查，每次都对督查情况进行点名通报，责令限期整改到位。结合五一、端午、中秋期间对机关工作作风、公车私用、清廉过节等群众反映强烈的突出问题进行了督查，有力地促进了专项整治工作的落实。

(五)群众全程参与。坚持整治过程让群众参与、请群众监督、由群众评议，以实实在在的成效取信于民。走访看望联点社区困难户11户，走访服务对象、社区群众代表60人次，召开娱乐、网络、印刷等行业的协会会长和网吧、娱乐场所、新闻出版、广播电视等20多家经营业主代表座谈会，了解他们的所思、所想、所急、所盼和存在的困难、问题，认真听取他们的意见建议，为他们排忧解难。局长找科室大队负责人谈话，局党组书记找副科以上干部谈话，班子成员分别找分管科室大队干部职工谈话，就群众反映强烈的机关食堂、厕所卫生、办公室灭蚊等突出问题及时进行了整改。

二、工作成效。

专项整治工作开展以来，我局立说立行，边查边改，狠抓落实，按照市委党的群众路线教育实践活动领导小组确定的23个专项整治项目，逐项研究，逐项整改。取得了阶段性成效，一些问题得到了有效的整改，让人民群众切身感受到了教育实践活动带来的新气象和新变化。

一是整治文山会海、检查评比泛滥的问题。局办公室整合规范了以市文化综合执法局名义印发的文件和简报，对行文的必要性及内容、规格、范围严格审核把关程序。少发文，发短文，严格控制文件数量，可以通过电话沟通传递的，尽量不制发纸质文件;收文做到了随收随登记，及时拟注转办，从班子成员做起，加快了公文阅处速度;减少会议数量，控制会议规模，提高会议实效，能通过其它方式解决的问题一律不开会，开小会、开短会，会议只安排与会议内容密切相关的人员参加，领导讲话紧扣主题，突出重点，言简意赅;参会人员提前10分钟进入会场，因特殊情况不能参加的，做到会前请假，未经批准不得缺席。

二是整治“门难进、脸难看、事难办”的问题。6月份制订印发了《关于开展门难进、脸难看、事难办专项整治工作实施方案》，明确了开展专项整治工作的主要任务、责任分工、推进措施、工作步骤和工作要求。认真贯彻落实《湖南省优化经济发展环境十条禁止性规定》，严格执行涉企检查备案制、“企业宁静日”制、同城一家检查等制度，强化行政执法责任追究，全面建立行政执法回访制度。开展规范涉企检查专项监督检查，加强明察暗访、专项效能监察等形式的监督检查，在局文化执法网站上公开我局职责职能、行政检查、行政处罚目录、法定依据、办案流程，规范权力运行制度体系和工作情况。建立健全了首问负责制，服务承诺制、行政执法人员“十不准”、工作人员违反工作纪律问责办法等有关制度规定，坚决纠正机关工作人员对待群众态度生硬、推诿扯皮现象。

三是整治公款送礼、违规职务消费和公款吃喝的问题。1月份制订印发了《违规职务消费和公款大吃大喝问题专项整治工作方案》，明确了整治重点、责任分工。同时结合我局实际制定了《财务管理规定》和公务接待、会议费、培训费管理办法等制度，以制度机制严格规范局机关和局属各单位职务消费和公务接待行为。班子成员带头履行节约，节省开支，不该花的钱坚决不花，与工作关系不大的培训考察坚决不组织、不参加。严格按公务接待相关规定和要求接待，不安排与公务无关的宴请，不安排无公函的公务活动，禁止私客公待。没有发生工作人员在下基层调研和督查过程中接受土特产、礼品和礼金以及节日期间用公款送节的问题。

四是整治“庸懒散”的问题。制订了《关于加强作风建设监督检查的暂行办法》，召开全局干部大会进行了思想发动，组织党员干部开展了自查自纠活动，局机关作风办每周进行两次作风检查，对群众反映意见较大的干部职工及时进行了诫勉谈话或工作调整。通过整治活动，提高了广大干部职工对庸懒散行为危害的认识，强化“有错是过，无为也是过”的责任意识，有效解决了部分干部存在的“不勤政”、“不作为”、“不进取”、“不落实”等方面的问题。

五是整治多占办公用房的问题。我局办公楼是原市物价局的旧办公楼，共72间(含厕梯)总使用面积平方1300，其中办公用房29间，面积401.4㎡，超面积29.4㎡。按照上级要求，我局于20____年12月开始整合清理了办公用房。整改后情况如下:整合执法大队两间。没有卫生间的2间局领导办公室按超50%，可到18平方，现有20平方，不好间隔。执法大队为4人的，安排了2间办公室。机房、人事档案，在办公室内，用柜子间隔。机关党总支暂时一人办公，今年以报招人计划，新录用人员安排其办公室。另楼区文体局下属单位文物所、文化馆、体产办，因原办公楼拆迁，从20____年起一直借用我们的部分办公室，没有收租金，只是暂借。保存室为各执法大队进行执法过程中的证据保存用房。

六是整治超编、超标配备公务用的问题。按照相关规定，研究制定了《局机关车辆管理办法》，要求所有公务用车在上班期间除了保障领导公务活动以外，还要保障相关科室和行政执法监察的公务用车，节假日期间将所有车辆集中存放管理。局里公务车辆按照局领导和分管科室队分线安排使用，局务会、局党组会研究确定了司机和兼职司机，除专职司机、兼职司机外，其他干部一律不准驾驶公务车辆。纪检组、监察室通过在全局开展自查自纠、督导抽查、明察暗访等多种形式，切实解决了在公车管理中公车私用、违规借车等不规范问题。

七是规范领导干部因公出国(境)管理。我局没有领导导干部因公出国(境)情况。

八是整治“吃空饷”。我局没有“吃空饷”人员。

九是整治侵害群众利益行为的问题。我局是文化行政执法部门，今年以来，没有发现在征地拆迁、涉农、涉法涉诉、安全生产、食品药品安全、环境保护、发展教育事业、医疗卫生等8个方面侵害群众利益的问题。

十是整治群众办事难。建立日常工作监管机制，局纪检组牵头，局机关作风办、监察室、人事科参加，结合作风大整顿活动，定期或不定期对工作人员执行有关规定和纪律情况的进行了明察暗访，落实了局领导值班制，首问责任制，服务承诺制，限时办结制，规范办事程序，压缩办理时限，决不超期办理。坚决整治粗暴执法、选择性执法、随意性执法问题;严肃查处收回扣、拿红包的违纪行为。建立并执行责任追究制，对工作人员不履行或不认真履行职责，不作为、慢作为、乱作为等行为进行责任追究。没有发现有刁难群众办事的典型案例。

十一是整治乱收费、乱罚款、乱摊派。我单位没有发现乱收费、乱罚款、乱摊派问题。

十二是整治落实惠民政策缩水走样。我单位没有发现在落实惠民政策缩水走样的问题。

十三是整治拖欠群众钱款、克扣群众财物。我局没有拖欠群众钱款、克扣群众财物的情况。

十四是整治执法执纪部门办“关系案”“人情案”“金钱案”的问题。3月份制订印发了《案件会审办法》，规定所有案件必须经过局案件会审委员会集体研究决定，局纪检监察全程参与监督，案件会审会议定的处理结论任何个人无权变更。8月份制定印发了《行政执法突出问题专项整治工作方案》，组织执法队员召开专题会议，对照整治内容找差距，查不足。纪检监察室、法规科全程监督执法办案，调阅了部分案卷，检查其行政执法过程的办案程序、基准裁量标准、处罚依据、调查取证等，是否合法合规。纪检组长亲自带队，监察室、法制科同志的参加，每周深入市场，走访执法对象，一起走访网吧45家，除口头询问执法情况外，还收集问卷调查表23份，没有出现违规违纪投诉举报情况。

十五是整治信访积案久拖不决、久诉不息的问题。我单位没有信访积案久拖不决、久诉不息的问题。

十六是整治利用婚丧喜庆等事宜借机敛财的问题。按照市纪委的统一安排，7月份开展了“利用婚丧喜庆事宜借机敛财”专项整治。纪检组监察室充分发挥监督执纪职能，会同我局党的群众路线教育实践活动领导小组办公室对该项工作进行了一次专项督查。主要针对违反规定利用结婚、子女升学、生日、乔迁、生病、出国考察、亲属去世等事宜，收受或者变相收受任何单位和亲戚以外人员的礼金及贵重礼品，借机敛财。在举办“升学宴”高峰的8月份组织了多次明察暗访，严肃查处违反规定的行为。今年我局五名干部子女考上大学，都没有举办“升学宴”。局工会以公告形式在办公楼栏上表示祝贺。

十七是整治国家公职人员参赌涉赌的问题。制定了《加强作风建设监督检查的暂行办法》，组织全局党员干部认真学习了市纪委关于严禁国家公职人员参赌涉赌的有关规定，全局干部职工向局纪检部门签订了不参赌涉赌承诺书。纪检监察室按要求加大了对宾馆、酒店、茶楼等公共场所的明查暗访力度，严肃查处国家公职人员利用打麻将、打扑克等方式进行赌博的行为，严肃查处国家公职人员以赌博为名收受执法服务对象或请托人的钱物的问题，严肃查处国家公职人员为赌博提供赌资、赌具和场所等行为，及时通报了国家公职人员参与赌博的典型案件，有效整治和遏制国家公职人员的“赌博风”。我局未发现有党员干部参赌涉赌行为。

十八党员领导到干部企业和社会组织兼职。对单位1名厅级领导干部，8名县级领导干部进行摸底统计，未发现有在企业和社会组织兼职情况。

十九整治在编不在岗、编外大量聘用人员的问题。自全市开展人事编制领域突出问题和“三超两乱”专项治理工作以来，我局严格按照规定要求，不讲情面，不留死角，认真清理和整改相关问题。经清理，我局存在在编不在岗人员1名:李____，男，20____年10月出生，离岗(外单位借用)前为我局正科职干部。从20____年3月起【人名】同志借调至临港产业新区工作，借调期间一直未办理借用手续，20____年4月18日，临港产业新区函告我局，该同志借用停止，但一直未与我局作正式交接。【人名】同志也一直未回我局上班。按照全市专项治理的规定及要求，经局务会、局党组会研究决定，对【人名】同志在编不在岗问题提出如下整改意见:一是停发工资(20____年5月已通知财政停发)。二是按李____本人多次的口头和书面承诺，要求他本人于20____年9月20日前必须办好自主调离或辞职手续，否则我局将按相关程序核销其人员编制。

二十是整治违规设置“小金库”的问题。组织局机关办公室和局属七个执法大队负责人召开专题会议安排部署，办公室和七个执法大队负责人向局纪检部门签订了是否设立了“小金库”，是否确保今后不设立“小金库”的责任书，对局机关财务和执法大队办案经费进行了检查，未发现有违规设置“小金库”的情况。

二十一是整治党员干部违反殡葬改革规定的问题。我单位没有党员干部违反殡葬改革规定的情况。

二十二是整治奢华浪费建设的问题。我单位无此类情况。

二十三集中解决了几件群众反映强烈的突出问题。

意见建议1:局机关食堂伙食差。4月29日党组书记陶沙岸组织12名局机关干部代表召开专题会议，认真听取了他们对局机关食堂的意见建议。5月6日召开局务会、局党组会进行了专题研究。5月7日党组书记陶沙岸组织监察室主任、办公室主任、人事科长、机关党委专职副书记与局机关食堂承包人黄金进行集体谈话，向局机关食堂承包人黄金通报了局务会、局党组会研究决定的《食堂整改措施》。局机关成立食堂监督小组，周一至周五每天安排一名值班人员，负责对食堂食材的进货渠道、质量把关;审定食谱，定期对菜品满意度进行调查;随时抽查食材价格，核算成本，严格监督，食堂盈利不得超过20℅;随时收集干部意见，为食堂提供合理可行的整改意见。

意见建议2:局领导没有为基层干部职工创造良好的工作环境，改善工作条件，打水，上厕所都不方便，影响了职工积极性。5月6日召开局务会、局党组会进行了专题研究。现已对厕所、水管进行了改造。在办公楼走廊摆放了一些花草。方局长、陶书记还就我局办公用房调整情况向市领导作了专题汇报。

三、下步打算。

专项整治活动开展以来，我们按照上级的安排部署和具体要求，制定完善了《财务管理制度》、《车辆管理制度》、《议事决策制度》、《层级管理办法》、《工作人员违反工作纪律问责办法》等一系列的管理制度，取得了一些成效，但对照领导期望，对照群众期盼，对照教育实践活动的目的还有不小差距。在下一阶段的工作中我们将进一步加强组织领导，进一步整改“四风”方面存在的问题，进一步狠抓制度建设，进一步完善长效机制，坚持边学边改、即知即改，坚持边查边改、边整边改，着重抓突出问题，巩固整治效果，总结整治经验，加大推进力度，针对作风方面的顽症痼疾，下猛药，出实招，集中力量啃硬骨头，逐项整治、逐个突破，确保我局教育实践活动取得实实在在的效果。

四风心得体会五百字篇七

保洁员是公共场所必不可少的服务人员，日常的工作需要具备细致、认真、有耐心的品质。然而，那些不遵守社会公德、工作懈怠、无视工作规章制度等不良行为，也时有发生。为了更好地应对这些问题，我特意参加了保洁员学习四风心得体会的培训，并在此过程中汲取了许多有益的经验。

第二段：逐个分析。

在本次培训中，我学习到了四风的具体表现以及应对方法。对于“奢靡之风”，我们应该坚守节俭原则，摒弃铺张浪费、奢侈享乐的陋习；对于“享乐之风”，我们要以勤俭为美，不断探索工作中的乐趣，用心用情地服务人民群众；对于“官僚主义”，我们需要在工作中把对人民群众的需求放在首位，遵守工作纪律、切实履行职责；最后是“形式主义”，我们要以人民为中心，把握实际、注重效果，切实为公众服务。

第三段：实际应用。

通过学习四风心得体会，我在实际工作中能够更好地应对各种情况。遇到工作中的问题，我与同事们相互协调，积极寻找解决方法。例如，对于办公区域的保洁，我们坚持做到每日到位，不断找寻把卫生做到最好的方法，保证工作品质；对于工作中所涉及到的人民群众，我们都要尊重他们的需求和意见，提供真诚的服务。

第四段：成长经历。

在培训过程中，我深刻认识到有时我们会因为一两个小小的错误或者被动的态度使工作品质下降。正是在遵守四风的原则下，我重新审视自己的工作态度与方法，将其转化作为对职责和对群众的责任和担当。在工作中，我实践这些原则，也获得了更多的成功，进一步受到同事和群众的认可与好评。

第五段：总结。

通过保洁员学习四风心得体会的培训，我明白了社会公德、服务工作的重要性，也更清楚个人要做到身教先行。在今后的工作中，我将继续坚守四风的原则，在服务群众、为社会贡献出我的力量的同时，也自我修养，成就更好的自己。

四风心得体会五百字篇八

当前开展党的群众路线教育实践活动是党中央从严治党的重要举措之一。这次教育实践活动的重点是集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题，它们是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题，也是损害党群干群关系的重要根源。就我们国有企业而言，国有企业掌握着国家的经济命脉，是党实现经济发展的重要执行者，是党调节社会、经济利益的直接受力点。更是钱、权、利的集中地，处在受众面广，影响面大的焦点上，是滋生问题的重要区域，是群众高度关注的敏感领域。如果企业领导干部以自我的物质享受为价值追求，就必然要与民争利，并以手中的权力作为逐利的资源。欲望和享受上的无节制，必然使领导干部脱离群众，甚至在领导班子里形成腐朽泛滥的奢靡之风，而且“上为先，下效之”，如果这种风气成为企业普遍的价值追求，整个企业将会无法创新与进取，将会很快被激烈的市场竞争淘汰，给国有资产造成巨大损失。因此，在企业开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动，对照中央八项规定和关于解决“四风”问题的要求，查找、剖析、整改各级领导班子和党员干部队伍中存在的突出问题，必然会强化企业政治性和公益性，增强企业的市场竞争力，为企业的发展壮大注入无穷的生机与活力。

一是加强学习，提高认识。始终把学习贯穿始终。领导干部要深刻领会群众路线教育的紧迫性和必要性，进一步提高思想认识，增强理论学习的自觉性和主动性，在学以致用上下功夫，提高学习的效率和质量。要提高理论联系实际的能力，把思想和行动统一到中央和集团的决策部署上来，落实到实践活动的具体工作中去。

二是领导带头，真抓实干。要始终坚持领导带头。“火车跑得快，全靠车头带”，公司“一把手”要切实履行好第一责任人的职责，领导人要深刻认识活动的重要性、必要性，要亲自抓、负总责，分管领导作为直接负责人，要配合第一责任人，对教育实践活动集中精力，全力以赴，抓出成效，班子成员要以身垂范、带头参与，以实际行动为党员干部树标杆、作表率。为了保证这次活动不流于形式，不成为一次运动，能见成效，见实效，最重要的是在一个“真”字上下功夫，要真学、真找、真改、真抓、真干。领导干部要把教育实践活动与各自工作紧密结合，真正做到两手抓、两不误、两促进。

三是深入基层，贴近群众。要始终坚持走群众路线。“四风”问题实质上就是解决工作作风问题，我们领导干部工作的出发点和落脚点就是为职工群众服务，“四风”问题整改的彻不彻底，能不能见成效、见实效，关键在于群众满不满意，要把群众满不满意作为衡量工作好坏的唯一标准。因此，领导干部开展各项工作都要始终坚持“从群众中来到群众中去”，要通过“下基层、访民情、解民忧、办实事”专题调研，深入基层，掌握群众所盼、所需、所忧，找准工作切入点，注重从群众反映最强烈的问题抓起，从群众最不满意的地方改起，从群众最盼望的事情做起，切实维护群众利益。

四是健全制度，建立机制。群众工作是一项只有起点没有终点的任务，其长期性和复杂性需要依靠完善的制度实现长效发展。做群众工作做一阵子不难，难的是持之以恒地坚持做、做得好，如果群众路线不能长期坚持，必将成为最大的形式主义，必将失信于群众。做好群众工作必须认真总结推广深入基层、服务群众的好经验好做法，着力构建富有针对性、科学性、实效性，面向基层、服务群众的长效机制，这才是根本之策、长效之策。因此，要注意不断巩固、深化和拓展群众路线教育实践活动成果，让党员干部特别是领导干部经常受教育，始终把群众放在心上、把足迹留在基层、把服务落到实处。

虽然我公司的党员干部队伍在党性、党风、党纪方面的主流是好的，作风是过硬的。虽然各级领导班子、党员领导干部在谋全局、求发展、抓落实中能发挥模范作用，取得一定成绩，没有出现大的违法违纪事件。但我们也应清晰地看到“四风”问题在我们领导干部身上也有不同程度的表现，这些问题和现象虽然发生在个别人身上，虽然表现程度不是十分严重，但同党的宗旨、组织要求、群众期盼还有很大距离，我们要有清醒的认识。要以此次教育实践活动为契机，确保把问题找准、找实，确保整改措施到位，确保长效机制建立科学、操作可行，确保教育实践活动取得扎扎实实的成效。

四风心得体会五百字篇九

在党的十八届三中全会上，习近平总书记提出了教育系统的“四风”问题，即形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。为了响应党的号召，学校组织了一次教师的四风整顿学习活动。我作为一名教师，也积极参与其中，并从中获得了一定的收获与体会。

第二段：对形式主义的认识与反思。

在整顿学习过程中，我逐渐认识到自己在工作中存在的某种形式主义倾向。我常常只注重教学的过程和表面的形式，而忽略了学生的实际学习效果。比如，在备课过程中，我会过分注重教案的美观和完整，却忽略了学生的实际需求和教学目标的达成。通过整顿学习，我深刻认识到，应该从学生的实际需求出发，关注课堂教学的实质，真正把好教学的质量关。

第三段：对官僚主义的认识与反思。

在整顿学习中，我不仅对形式主义有了更深刻的认识，对官僚主义也有了一定的反思。作为一名教师，我曾认为只要完成了教学任务就可以了，不必过多关注其他方面的工作。然而，通过整顿学习，我发现官僚主义的思维方式已经在我工作中悄然形成。我对体育、美术等课程不重视，只注重课内教学，对于学生的全面发展缺乏关注。整顿学习促使我反思，作为一名教师，应该把全面发展作为工作的出发点和落脚点，全面提高学生的素质和能力。

第四段：对享乐主义的认识与反思。

教育工作的本质是为学生的成长和发展服务，但在这个过程中，个别教师却把享乐放在了首位。例如，通过四风整顿活动，我了解到有的教师为了迎合学生的口味，不断加入各种娱乐和消遣的元素，而忽略了教学内容的深度和广度。这种享乐主义对学生的学习意愿和能力造成了很大的阻碍。通过整顿学习，我明白了教育工作的目的是培养学生的品德和智慧，而非满足他们的享乐需求。因此，作为一名教师，我将更加注重培养学生的自律和自主学习的能力，让他们真正成为有思想的人。

第五段：对奢靡之风的认识与反思。

教师是社会的楷模，我们承载着孩子们的期望和家长们的信任。然而，一些教师却追求奢华生活，低俗风气严重损害了教师的形象和学校的声誉。通过四风整顿学习，我认识到奢靡之风的危害性以及作为教师应该守住底线。我将摒弃奢靡之风，以身作则，培养学生的良好品质和道德修养。

总结：

通过参与教师四风整顿学习活动，我深刻认识到了自身存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的问题。我会将这次整顿学习视为一次机遇，持续改进教学方法，重拾教师的初心和责任感。同时，我也期待更多的教师能够从整顿学习中受益，为教育事业的蓬勃发展贡献力量。只有通过我们的努力和改进，才能让我们的教育事业更上一层楼。

四风心得体会五百字篇十

一是反对形式主义，要求我们处理好内容与形式的关系。按照辩证唯物主义的观点，内容决定形式，无论是工作还是生活学习，内容都是最为根本的，内容决定着形式，形式只是内容的具体表现，内容是本、形式是末，不能本末倒置。按照党章分析形式主义产生的根源，首先是解放思想与时俱进的问题，第二是实事求是遵循规律的问题，第三是调查研究摸清实情的问题，第四是结合实际开拓创新的问题，最后才是“讲实话、办实事、求实效”的具体表现问题。中华励志网如果不解放思想，如果不遵循规律，如果不摸清实情，如果不结合实际，可能说的是自己个人心里的实话，办的也是上级交办的具体实事，但是也可能难以取得实实在在的成效。这是反对形式主义的体会。

二是反对官僚主义，要求我们处理好上级与下级关系，自身与他人的关系。解决官发官的令，僚做僚的事，官与官之间、僚与僚之间没有人性化的沟通，各自为政、文牍主义。具体到党员领导干部，就是要求我们处理好自身与群众的关系，不能脱离群众。要求我们处理好与上级、与下级的关系，不唯上、不令下、只唯实。

三是反对享乐主义，要求我们在行使职权中处理好为公与为私的关系。这里的公与私应是相对而言，既有集体与个人之间的公与私，也有整体与局部之间的公与私问题。如果不从集体考虑问题，遇事躲着走，有权抓着用，有利的事留给自己干，服务的事交给别人干，简单有益的事自己握着，复杂艰难的事推给别人，这应该是贪图安逸的享乐主义的表现。不从全局考虑，片面强调本部门、本地区、本单位、本处室利益也是为己的表现、也是本位的享乐主义表现。

从根本上解决官僚主义和享乐主义，也是按照党章的要求：正确行使人民赋予的权力，以身作则。有权利一定要有义务，要求别人做到的事情，领导干部自己首先做到。如何做到?重在管权。如何管权?党章有明确要求：实行民主集中制。

四是反对奢靡之风，就是要求我们处理好适度与过度的关系。者大为奢，过分、铺张即为奢侈，不顾社会承受度、不顾财力承受程度，也不顾群众的切实感受，追求巨大、豪华、凸显、特殊、过度即为奢靡。从根本上解决奢靡问题，还是按照《党章》要求：树立共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念中华励志网，树立正确政绩观，做出经得起实践、人民、历史检验的实绩;牢牢把握社会主义初级阶段的基本国情，在社会主义建设中艰苦创业。

虽然这次教育实践活动主要聚焦领导干部的“四风”问题，但是在卫生行业的“四风”表现方面，刘延东副也提到了：一是重硬件轻软件——这是形式主义的一种表现;二是指导工作缺乏针对性、缺乏创新精神——这是官僚主义的一种表现;三是面对困难不敢碰硬，拿红包、收回扣、搞商业贿赂——这是贪图私利的享乐主义的一种表现;四是豪华建设——这是奢靡之风的一种表现。由此深入分析，在我们现实工作中确实有不同程度的“四风”问题。以上是几点学习体会。

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四风心得体会五百字篇十一

近年来，中国教育系统对"四风"问题逐渐高度重视。对于教师来说，他们无疑是关键的人群，因为他们直接面对着学生。在教师的学习中，改正"四风"问题至关重要。本文将探讨教师学习中遇到的四风问题，并分享一些心得体会，以期激发更多教师反思和深入学习。

首先，教师学习中最普遍的“四风”问题之一是形式主义。教师们常常陷入了重挂幅、会议打卡、内容空洞等形式主义的陷阱中。为了向上级汇报工作，他们花费了大量的时间精力，却很少能够真正关注学生的需求和成长。解决这一问题的关键是教师要将学生的实际需求放在首位，注重教学质量而非形式。

其次，教师学习中常见的四风问题之一是官僚主义。官僚主义指的是教师们过于注重个人权威，对学生和同事不够平等和民主。教师在学习中应该明确认识到，他们的角色是教导学生，而不仅仅是上级的代表。他们应该听取学生的声音，并尊重他们的选择。只有通过打破官僚主义的种种束缚，教师们才能更好地为学生的成长提供支持。

另外，教师学习中还常见的一个四风问题是享乐主义。教师们有时会陷入追求个人享受和休闲的泥淖中，忘记了自己的使命和责任。教师应该明确自己的工作职责，时刻保持对学生的热情和专注。只有通过为学生的教育奉献自己，教师们才能在学习中摆脱享乐主义的困扰。

最后，教师学习中常见的一个四风问题是奢靡浪费。教师们有时会花费大量的资金和资源在一些不必要的事情上，导致教育资源的浪费。解决这一问题的关键是教师们要审慎地使用资源，确保每一分钱都花在了应该花的地方。此外，教师们还应积极地向学生灌输节约意识，培养他们正确的消费观念。

总之，教师学习中的四风问题使教育体制受到了很大的影响。解决这些问题的关键在于教师们自身的思想觉醒和行动改变。他们需要从形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡浪费等方面，深入反思，并积极寻找解决的路径。只有通过这样的努力，教师们才能在学习中真正起到榜样的作用，培养出更多优秀的学生。同时，教师们也需要不断地学习和成长，提高自身的专业素养，为学生提供更好的教育服务。

在今后的学习中，我将继续关注这些问题，并将个人实践和思考与他人分享，以期共同进步。我相信，只要我们共同努力，中国教育系统一定能够进一步提高，培养出更多具有创新精神和社会责任感的优秀人才。

四风心得体会五百字篇十二

随着社会的变迁和人们对廉洁政治的要求日益提高，人们对纪律的遵守也越来越关注。近年来，“纪检四风”正风肃纪的力度逐渐加强，一系列典型案例引起了广泛的关注和讨论。通过阅读和学习这些案例，我深深地体会到了纪检四风案例背后的道德、法律和纪律的重要性。

首先，纪检四风案例让我认识到作为一名党员干部应具备的品质和职责。这些案例中的违法行为，无一不是因为个人的私欲和贪婪导致的，他们往往心存侥幸，通过违规违纪手段谋取私利。这是对党的信任的背叛，是对人民群众权益的践踏。作为一名党员干部，我应该清楚自己的身份和使命，树立正确的价值观，以身作则，带头遵守纪律，坚决抵制腐败现象的发生。

其次，纪检四风案例让我认识到严肃纪律的必要性和重要性。纪检四风的核心是反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。这些违纪行为在一定程度上损害了政府形象，也严重损害了人民群众利益。尤其是在一些基层单位，这种风气更加盛行。通过学习纪检四风案例，我们看到了许多党员干部因为个人的原因而违纪，不仅给党的形象抹黑，也给基层工作带来了负面影响。因此，严明纪律非常必要，只有通过加强纪律的执行，才能有效防止新的违纪行为的发生。

再次，纪检四风案例让我认识到个人的责任和义务。作为一名党员干部，我要时刻铭记自己的党员身份，时刻注意言行举止是否符合党的要求。特别是在工作中，我要时刻保持一种纪检四风的警觉性，时刻防止自己被形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风所侵蚀。同时，我还要履行好自己的工作职责，提高自身的工作能力和水平，能够为党和人民群众做出更多的贡献。

最后，纪检四风案例让我认识到个人的追求和奋斗的意义。纪检四风的斗争不仅仅是一场纪律与违纪的斗争，更是一场维护党的纯洁性和党风廉政建设的斗争。通过学习纪检四风案例，我们看到了党的作风建设的重要性和必要性，也看到了那些为了党和人民群众做出奉献的优秀党员干部。在学习纪检四风案例中，我们要警惕各种形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的滋生，要坚持正确的价值观和人生观，不断提高自身的素质和能力，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。

综上所述，通过纪检四风案例的学习，我深刻认识到了作为一名党员干部的责任和使命，也体会到了严明纪律的重要性和必要性。同时，我明白个人的责任和义务，要时刻保持警觉，不被形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风所侵蚀。最重要的是，我明白了个人的追求和奋斗的意义，只有坚持正确的价值观，不断提高自身的素质和能力，才能真正做到为党和人民群众做出贡献。纪检四风案例的学习，将成为我今后工作中的参考和指导，帮助我更好地履行党员干部的职责，为实现共产主义的伟大目标而努力奋斗。

四风心得体会五百字篇十三

近年来，我国教育事业取得了长足的发展，教育水平逐步提高，但与此同时，教师队伍中也出现了一些不正之风。为了加强教师队伍的建设，提高教师的职业素养，各地纷纷开展教师学习四风问题的活动，以引导教师从中汲取教训，加强自身的修养。下面，我将分享我在学习四风问题中所获得的心得体会。

首先，引导教师正确对待权力。权力是一把双刃剑，不当使用会伤害到他人甚至自己。在教师的职业发展中，往往会涉及到一定的权力。学习四风问题让我明确了权力的正确使用方式。作为一名教师，要时刻谨记自己的身份与职责，不因拥有一定的权力而沾沾自喜、滥用职权，要充分尊重学生的权益，发挥自己的示范作用，用权力引导学生积极向上。

其次，教师应抛弃虚假的奖励观。因为一些福利待遇，一些教师会通过花言巧语获得不应得的奖励，进而导致不正之风。学习四风问题，让我深刻地认识到虚假奖励观的危害。作为一名教师，我们应该树立正确的价值观，抛弃虚假的奖励观，将奖励与实际表现相匹配，让学生明白辛勤付出才能换来真正的回报，从而降低学生对虚假奖励的期望。

再次，教师要保持良好的师德。学习四风问题，让我认识到良好的师德对于教师队伍的重要性。教师是学生的楷模，是他们学习行为和价值观的榜样。因此，作为一名教师，我们要不断完善自己的师德修养，做到言行一致，言传身教，以身作则。在教育教学中，要认真负责，对学生要严格要求，尊重学生的差异，关爱他们的成长，不搞“照骗式”教学，而要培养他们的独立思考能力和创造精神。

最后，教师要提升自身素质。学习四风问题，让我明白到教师要不断提高自身素质。作为一名教师，我们要不断学习，紧跟时代潮流，不断提升专业能力。通过读书学习，参加教育培训，与同行交流分享，不断反思自己的教育教学方法，不断改进教学内容和形式，才能更好地满足学生的需求，做到合理变革和深耕。

通过学习四风问题，我深刻认识到作为一名教师，我们肩负着重要的责任。我们的每一个言行都会影响到学生成长的道路。在今后的工作中，我将时刻牢记四风问题的教训，不断提高自身素质，锤炼自己的师德师风，努力做到教书育人、德育为先，为培养德智体美全面发展的中国人才贡献自己的力量。