最新派遣员工的离职证明 员工离职证明(汇总12篇)
在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。
派遣员工的离职证明篇一
在hr日常工作中,每当有员工离职时,需给员工开具离职证明。员工离职后,持该证明去下家单位入职,下家单位能够准确清晰地了解到该员工在上家单位的相关信息,作为是否录用的依据之一。如果是非本人意愿离职的,持此证明去人社部门进行失业登记,可按规定领取失业保险金。
从法律层面上讲,给离职员工开具离职证明,是用人单位的法定义务。《劳动合同法》第五十条第一款规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明……,《劳动合同法实施条例》第二十四条规定,用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明,应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限。前者规定的开具离职证明是用人单位的法定义务,后者规定的是用人单位所开具的离职证明应当载入的内容。
那么,根据上述法律法规规定,hr如何写好一份标准的离职证明呢?我做了一个参考样本,我们先来看一下。
上述这份离职证明参考样本,符合法律法规规定,同时,除法定内容以外,还包含了离职原因、离职性质、在职期间工作表现基本评价、离职手续已办完、保密和竞业限制协议签订情况等内容。法定内容是必须载入的,其他内容可以视具体情况而增加。
关于员工的离职原因和离职性质,虽然法律法规没有硬性规定为必备内容,但还是有必要写入离职证明内,有利于下家单位更清晰地了解该员工的从业信息。另外,根据我国失业社会保险相关规定,对非本人意愿中断就业的失业人员,可以向人社部门办理领取失业保险金,如何判断员工是否非本人意愿离职,离职证明上的'离职原因则是人社部门判断依据之一。当然,如果员工是被单位解雇的,而该员工又很介意在离职证明上载明其是被解雇,hr在开具该证明时,则可以模糊之。
根据《劳动合同法》第二十四条第一款规定,竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。对于签订了保密协议和竞业限制协议的员工,在解除或终止劳动合同时,应当在离职证明中注明,以便下家单位能够清楚地了解到这方面的信息,规避由此引发的劳动纠纷。
除此之外,笔者还有一个心得跟各位同行分享。凡是出自我手上的离职证明,我都会在落款单位名称处亲笔签名,同时把公章盖在签名和单位名称处,三者交叉。这样做的作用主要是提高离职者制造虚假离职证明的成本。当然,这是题外话了。
派遣员工的离职证明篇二
尊敬的领导:
您好!
我作为股东之一的装修员工,一直以来都很自豪,自豪的是,暂的几年里发生了很大的变化,从一个名不经传的小装饰公司,到现在天门人家喻互晓且口碑极好的装饰行业的佼佼者。这都是大家这几年来每个日日夜夜辛苦工作换来的结晶,我衷心的希望,天会更好。
自从我真正的加入在,在工作上一直以来我都很难和大家达成共识,我个人认为我自己的原因占很大一部分,我知道这需要时间的磨合,但我身上的缺点太多,以至于多到我自己都无法承受了,所以,我选择放弃这种特殊身份的工作。
我希望大家不要因为我个人的放弃,而影响到公司其他人的工作情绪,希望大家在将来的日子里互相勉励,相互配合,有什么事情大家坐下来好好商量,相信在不久的将来,为天门大地上的一颗璀灿的明珠。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
派遣员工的离职证明篇三
__________________先生/女士/小姐(身份证号为 )自20____________年01月01日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务,至20____________年07月31日因 个人 原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)
派遣员工的离职证明篇四
兹证明王四川先生/女士(身份证号:_________),于__年__月__日至__年__月__日在我公司任职,劳动合同期限为__年__月__日至__年__月__日,因辞职原因离职,离职前担任采购部采购主管职务。在职期间无不良表现,相关离职手续已办妥。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
证明人:________
________年________月________日
派遣员工的离职证明篇五
甲方:(单位名称)
乙方: 身份证号:
20xx年03月06日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认 解除 / 终止 劳动关系。
双方现已就有关问题达成一致,并办妥离职手续。 特此证明。
甲方(签章): 甲方代表签字:
乙方签字:
年 月 日
派遣员工的离职证明篇六
甲方:(单位名称)
乙方:身份证号:
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章):
乙方签字:
甲方代表签字:
派遣员工的离职证明篇七
____先生/女士/小姐(身份证号为____________________)自____年____月____日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至_________年______月______日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
_____________公司(或人力资源部人事处)盖章
____年____月____日
派遣员工的离职证明篇八
离职证明是证明员工本人已经和原单位脱离了劳动关系,可以合法与新单位建立劳动关系的依据。对单位和个人来说都是必不可少的。那么员工离职证明怎么写呢?下面百分网小编整理了相关的.介绍文章,大家一起解下吧。
先生/女士/小姐(身份证号为___________)自20xx年xx月xx日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年xx月xx日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)
赵晓清,身份证号:46523666666666,自20xx年x月xx日入职我公司担任技术部程序员,至20xx年x月xx日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。
特此证明。
明帆科技有限责任公司(盖公章)
20xx年xx月xx日
兹证明李浩先生,身份证:4528975555555,原系我司市场策划部职员,在职时间为20xx年x月xx日至20xx年x月xx日。现已办理所有离职手续。特此证明!
无花广告有限公司
20xx年x月xx日
姓名:____________,性别:_________,年龄:_________。
身份证号______________________________________。
自______年______月至______年______月于我单位工作,在此 期间无不良表现, 因个人原因辞职, 现与我单位已不存在劳动关系。
特此证明
公司名称(加盖公章)
_________年_____月_____日
兹证明_______________先生/女士原系我司___________________职员,在职时间为_________年_____月_____日至_________年_____月_____日。现已办理所有离职手续。特此证明!
公司名称(加盖公章)
_________年_____月_____日
____________先生/女士,自_________年_____月_____日至_________年_____月_____日在我公司担任_____________(部门)的__________职务,由于_____________________________________________________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!
公司名称(加盖公章)
_________年_____月_____日
1.员工离职证明范本
2.员工离职个人证明范本
3.公司员工离职证明范本
4.员工离职证明
5.离职证明范本
6.离职证明范本
7.单位员工个人离职证明
8.公司员工离职证明
-
员工的离职证明 员工离职证明模版实用
-
最新员工离职证明开具技巧 员工离职证明(汇总10篇)
-
员工离职证明开具条件 员工离职证明(汇总11篇)
-
员工离职证明开具技巧 员工离职证明(汇总15篇)
-
辞退员工离职证明 员工离职证明(四篇)
-
最新员工离职的证明书 员工离职证明格式实用
-
最新员工要离职证明 员工离职证明(实用13篇)
-
最新员工离职证明格式 员工离职证明书(3篇)
-
最新员工离职证明开 员工离职证明(精选10篇)
-
最新员工离职证明开 员工离职证明(精选10篇)
-
员工离职证明 《离职证明》(通用五篇)
-
2023年员工要离职证明有用 员工离职证明(汇总10篇)
-
员工要离职证明 员工离职证明(通用13篇)
-
最新公司员工离职证明 公司员工离职证明(四篇)
-
最新员工离职证明模版 员工离职证明表 word(9篇)
-
最新员工离职证明模版 员工离职证明精选(三篇)
-
最新公司员工离职证明 企业员工离职证明(三篇)
-
最新公司给员工的离职证明 员工离职薪资证明(五篇)
-
公司员工离职证明 员工离职证明(实用14篇)
-
普通员工离职证明 员工离职证明三篇(实用)
-
2023年离职员工证明 员工离职证明(通用11篇)
-
2023年离职员工证明 员工离职证明(实用10篇)
-
最新公司员工离职证明 正规的离职证明(4篇)
-
最新员工离职证明汇编汇总
-
最新员工离职的证明书怎么开 员工离职证明模版精选
-
员工要离职证明有用 员工离职证明(大全15篇)
-
辞退员工离职证明 被开除员工离职证明(3篇)
-
最新劳务派遣公司离职证明(三篇)
-
最新劳务派遣合同离职证明(21篇)
-
员工离职证明模版 员工离职证明怎么开优质
-
员工离职证明(汇总9篇)
-
单位职员离职证明 单位职员离职证明怎么开汇总
-
公司员工离职证明书 公司离职证明表(汇总四篇)
-
职员离职证明开 职员离职证明(优秀14篇)
-
最新企业员工离职证明开具条件 企业员工离职证明(汇总15篇)
-
医务人员离职证明 医院员工离职证明优质
-
员工离职证明(汇总11篇)
-
最新员工离职证明开具条件 员工离职证明(大全11篇)
-
最新员工离职证明开具技巧 员工离职证明(大全11篇)
-
最新员工离职证明开具技巧 员工离职证明(实用8篇)
-
最新员工标准离职证明 员工离职证明标准(实用8篇)
-
最新企业员工离职证明汇总
-
最新辞退员工离职证明汇总
-
公司员工离职的离职证明开具吗 公司员工离职证明(实用15篇)
-
公司给员工的离职证明 公司员工离职证明(实用17篇)
-
最新公司员工离职证明开 公司员工离职证明(通用9篇)
-
员工离职证明(优质12篇)
-
老员工离职证明怎么开 工人离职证明优质
-
最新员工离职证明(优秀12篇)
-
最新单位员工离职证明 单位员工离职证明怎么开精选
-
最新公司员工离职证明书(汇总12篇)
-
最新员工自愿离职证明 员工自动离职证明有效吗优质
-
最新公司员工离职证明盖章 公司员工离职证明书优质
-
员工离职证明模版 试用期员工离职证明优质(4篇)
-
2023年员工离职证明书 员工离职证明格式(精选八篇)
-
公司员工离职证明开 公司员工离职证明(精选8篇)
-
公司员工离职证明书 公司员工离职证明(优秀8篇)
-
员工离职证明开(汇总10篇)
-
最新职员离职证明(汇总8篇)
-
最新职员离职证明(汇总14篇)
-
2023年职员离职证明 《离职证明》(模板三篇)
-
员工自动离职证明 员工自动离职证明怎么开模板
-
最新辞退员工离职证明 公司辞退员工离职证明五篇(优秀)
-
最新辞退员工离职证明 公司辞退员工离职证明四篇(大全)
-
员工离职证明模板
-
2023年员工在职证明怎么开 劳务派遣员工在职证明(5篇)
-
最新公司给员工的离职证明模版 公司员工离职证明(优秀9篇)
-
2023年劳务派遣公司离职证明(三篇)
-
公司员工离职证明400字 公司员工离职证明400字(四篇)
-
2023年员工离职证明开具技巧 员工离职证明(模板8篇)
-
2023年员工离职证明开具条件 员工离职证明(优秀14篇)
-
2023年劳务派遣公司离职证明(四篇)
-
最新员工要离职证明可以告公司吗 员工离职证明(实用9篇)
-
最新公司职工离职证明 公司离职证明表四篇(汇总)
-
最新员工离职证明书(实用12篇)
-
药店员工离职证明 药店离职证明电子版(3篇)
-
2023年辞退员工离职证明 被辞退员工离职证明(通用8篇)
-
2023年员工离职证明(汇总20篇)
-
员工离职的证明书大全
-
员工离职证明书(五篇)
-
最新辞退离职证明开 被辞退员工离职证明(模板8篇)
-
公司员工离职证明理由 公司员工离职证明怎么开大全
-
最新公司员工离职证明不一样 公司员工离职证明怎么开(3篇)
-
员工离职证明书范本
-
最新公司员工简单离职证明汇总
-
员工离职证明书范文
-
2023年公司员工离职的离职证明开多久有效 公司员工离职证明(模板18篇)
-
离职员工工作证明 离职员工工作证明钉钉怎么开(精选6篇)
-
公司员工离职证明开具条件 公司员工离职证明(通用11篇)
-
公司员工离职的离职证明(通用15篇)
热点推荐
上一篇:管理承诺书(优质8篇)
下一篇:端午节趣味小游戏策划方案优秀5篇