造价员的岗位要求(大全5篇)

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造价员的岗位要求篇一

要求

岗位职责

1、熟悉工程招投标文件,熟悉工程合同规定的有关项目。

2、据预算定额，施工进度计划及建安经济规章，技术措施，编好施工图预算，施工预算。

3、认真进行分部、分项、各班组成本分析，工料分析。

4、收集整理好竣工资料，编制施工决算。负责审核工程预算和决算，审核预算时应分析、汇总、列明项目人工计划、材料计划、机械计划、间接分类等管理数据。

5、编制单位工程材料控制计划，上报编制临时设施费指标和现场经费指标，上报公司，参与项目部管理责任状制定。

6、参与工程投标工作，主管报价编制，提出保本控制方案和经济对比分析，对标价保密。

7、及时收集、整理、测算劳务费单价、材料单价，为领导决策提供依据，审核物资采购资金计划。参与企业贯标、达标和公众事务，协助科室领导主办务工作。参与组织业务培训，执行建经法规，完善职业道德，使预算、施工核算、施工决算及时准确真实。

任职要求：

1、全日制大专或以上学历，建筑经济、工程造价及相关专

业，50岁以下；

4、良好的责任心、团队意识和沟通能力；

5、持注册造价工程师（安装类）证者优先。

造价员的岗位要求篇二

1、有水电造价预算员的工作经验。

2、熟悉水电预算流程，对招投标工程具备一定编制分析能力;

3、能看懂相关施工图纸，了解工程有关水电安装、电气等相关知识;

4、根据会审后的施工设计图，运用规定的计算规则准确确定水电安装工程量。

5.根据定额含量或设计含量确定水电安装工程的设备用量及材料用量。

6、参与现场工程量签证工作，协助上级领导完成工程量的审核工作。

7、协助上级领导现场核准工程实施过程中设计、施工变更事项的费用。

8、收集和整理竣工决算资料，按照国家规定采用适当的工程决算编制依据，计算工程决算的工程量。

造价员的岗位要求篇三

五、对劳务承包方根据实际进度申请材料计划用量表进行审核;

九、做好人、材、机的每月汇总台帐，协助财务进行成本核算；

十一、参与劳务及承包合同的拟定、公司流程的审批，合同台帐的建立；

十二、完成领导交办的其他工作；

造价员的岗位要求篇四

1、贯彻执行国家、行业、省市有关法律、法规及现行定额、计算规则、定额解释、工程量清单等造价性文件。

2、认真履行造价咨询行业行规及公司各种规章制度。 3、保质保量按期完成公司承接业务的造价咨询工作，并对本专业造价咨询工作的成果负责，具体业务如下：（1）编制建设项目设计概算。（2）编制施工图预算。

（3）编制工程量清单及招标控制价。（4）结算审计并按要求出具审计报告。（5）跟踪审计。

（6）配合政府采购部、工程招标部招标工作并及时提供造价咨询服务。

（7）向委托方提供造价咨询服务。

4、将造价业务进行过程中形成的各种技术资料，及时、如实、完整的整理建档，妥善保管，并做好技术总结。

5、及时对造价业务已完工程进行工料分析、工程造价指标分析，并整理建档。

6、及时收集和掌握国家有关建设工程项目工程造价和招投标政策信息、文件。

7、完成领导安排的其他工作。

山东大禹项目管理有限公司造价咨询部

造价员的岗位要求篇五

1、编制各工程的材料总计划,包括材料的规格、型号、材质。在材料总计划中，主材应按部位编制，耗材按工程编制。

2、负责编制工程的施工图预、结算及工料分析，编审工程分包、劳务层的结算。

3、编制每月工程进度预算及材料调差（根据材料员提供市场价格或财务提供实际价格）并及时上报有关部门审批。

4、审核分包、劳务层的工程进度预算（技术员认可工程量）。

5、协助财务进行成本核算。

6、根据现场设计变更和签证及时调整预算。

7、在工程投标阶段，及时、准确做出预算，提供报价依据。

8、掌握准确的市场价格和预算价格，及时调整预、结算。

9、对各劳务层的工作内容及时提供价格，作为决策的依据。

10、参与投标文件、标书编制和合同评审，收集各工程项目的造价资料，为投标提供依据。

11、熟悉图纸、参加图纸会审，提出问题，对遗嘱未发现问题负责。

12、参与劳务及分承包合同的评审，并提出意见。

13、建好单位工程预、结算及进度报表台帐，填报有关报表。