经费使用情况汇报 经费使用情况(通用5篇)
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经费使用情况汇报篇一
我校在经费使用方面从来都是遵循上级财务部门的相关制度，把钱用在刀口上。每学期年均有财务报帐员严格把关，实行与校委会相互配合、监督对经费使用按规定进行公示，严格执行“收支两条线”的管理，坚决杜绝私设“小金库”的现象发生。
这个学年为了我校的“两基”攻关，学校置铁门、教室防盗门窗、办公室写字台等费用，实际支出5000元，其余经费使用则用于办公日常用费。每月每个代课教师补助250元，上级拨款200元，学校实发每月每个代课教师450元，本年度我校有代课教师四名，每学期代课教师补助支出4500元。本年度我校出现5000元的财政赤字,是用于“两基”的债务。
本年度我的经费使用主要有三方面:一是用于学校办公用费,护校开支。二是购置广播器材,电脑耗材。三是学校护校开支及维修费用。本年度我校无财政赤字,收支基本持平。
1、将学校经费用于日常的常规工作奖惩，用以刺激学校教师的参教积极性的现象，违背了学校生均杂费只用于改善学生学习条件和学校的各项建设的根本宗旨。
2、除上级补助的代课教师工资外，学校有从办公经费内抽出一部分经费作为代课教师额外补助的现象，违规使用了学校的生均杂费。
3、在日常办范围内有拿学校办公经费作为学校校长、教导主任电话费开支的现象，并直到现在都还在延续这种做法。
4、因学校没有围墙，在护校费的开支方面存在有开支过高的现象。
5、在20xx年以前的经费的管理过程中存在着严重的发票不规范现象。
6、20xx春季以来的经费使用过程中存在有发票抵用现象，有些不能直接报学校开支，学校采取了多开其它发票来充抵开支的现象。
7、20xx年春季存在有将学校办公经费用于偿还学校所欠债务的现象。
此种现象）未上交入学校在基教办的学校帐务，但全部经费都用于学校的日常办公之内。
9、学校的经费使用向学校外部的公示力度不够，没有做到每月的公示，让学校之外的个人和群体对学校在经费的管理和使用上存在有很大的疑团。
10、20xx年春季学期以前有收取学生作业本的现象，20xx年春季学期有过高收取的现象，每生6元。
1、进一步规范学校的收费行为，坚决杜绝除上级规定收取的费用之外的其它的附加收费。
2、注重和加强学校财务管理人员的培训，提高学校财务管理水平。
3、杜绝将学生生均杂费用于代课教师补助现象的发生，遇到这种情况之后，应将问题逐级反映，从而得到上级部门的应允之后方可实行，不应底下列为学校内部问题来处理而违背了学校经费使用的规定。
4、严格按照上级关于经费使用的规定来管理和使用好学校的每一分钱，发票做到一票一用，坚决杜绝有发票的抵用的现象，从而有扰乱经费管理和使用的现象的发生。
5、尽快将学前班的收费纳入到学校的办公经费管理范畴，杜绝这种将费用用于学校办公而不纳入学校经费管理的行为。
6、坚决杜绝将学生生均杂费用于偿还学校债务的行为。
7、严厉杜绝收取学生作业本费、试卷费的现象。
学校将随着经费管理工作的不断推进而逐步达到和消除以上这些不规范的行为。做到经费使用公平、公正,让每一分钱都用在刀口上,不会乱花国家的一分钱.时刻做到开源节流。
经费使用情况汇报篇二
xx镇现有选聘生x人，任xx村助理。为搞好我镇的选聘生管理，为了选聘生能更好的奉献海西新农村建设，镇党委坚持以人为本，坚持管理与服务并重，坚持培养锻炼与使用监督相结合，制定了专门的培养计划及相关的管理制度。
一、具体措施
1、专人培养、定期了解、掌握动态。经镇党委研究决定，由xx村挂点领导xx-x（镇人大主席）作为xx的培养人。培养人与选聘生多接触，多交流，多关心，从工作、生活等多方面给予关心和帮助。平时，有意识地对郑建同志进行培养锻炼，给任务，压担子，从中磨练意志，增长才干，丰富阅历，积累实际工作经验，让其尽快地适应农村的工作和生活。并要求选聘生每天做好工作日记，半年一小结，全年一总结。
2、组织引导帮扶制度。积极创造选聘生深入实践的机会，要求每次乡镇干部集中活动要参加，干部例会要参加，所驻村每次召开的村两委会、党员、村民代表各层次会议要参加，开展的中心工作要参加，加快其对村、镇两方面情况的熟悉掌握和工作能力的提高。
3、加强多岗锻炼，提升综合素质。根据培养计划要求，加强多层次、全方位的综合培养锻炼，在村里没有事情的时候，镇党委适当地安排一些镇里的工作，有意识地对其进行培养锻炼，提高组织协调能力。
4、实行严格的请销假制度。选聘生确需请假或因工作需要外出的，须经村、乡镇批准，并按时销假；请假超过一周的，须经县（市、区）组织部门批准。确保选聘生年住村时间不少于180天（节假日除外）。
二、取得的成效
1、xx在村工作一年以来，深入群众，听取民声，从身边的小事做起，积极为村民办实事，努力为群众排忧解难，得到了村民的普遍认可和好评。
2、全面参与村两委各项工作，宣传落实党在农村的方针政策。协助好村做好村里工作，摆正位子，当好助理。发挥个人知识、专业、能力特长，积极分担村两委工作。
3、在镇党委政府的关心培养下，在东郊村人民的支持帮助下，经过一年的基层锻炼，郑建同志的工作能力，组织协调能力等方面都有较大提升。
三、存在的问题
1、管理制度还不够完善，有待进一步规范，健全。选聘生属新生事物，身份比较特殊，乡镇党委政府既不能以一名普通乡镇干部去管理和要求，又不能以一名农村干部去对待和使用，在管理方法和管理制度上大多无“法”可依、无章可循，还处在积极探索阶段。
2、队伍小，只有一人，影响力不够大。希望组织部能够多分配选聘生到我镇工作。
我镇将继续加强和完善对选聘生的使用和管理，确保选聘生下得去、待得住、干得好、流得动。培训有坚定理想信念、对人民群众有深厚感情、有丰富基层工作经验、有知识、有文化的党政干部后备人才，为海峡西岸“两个先行区”建设和社会主义新农村建设提供人才支持和保证。
选聘生：xx
经过在村里3个多月的工作，在镇领导和村干部的帮助下，我对xx村的村情民情有了初步的了解。通过和村民多方面的接触，使他们也初步认识我，知道我是省组织部选聘到村里工作的.大学生村官。村里的干部群众对大学生村官基本上都是肯定的。
首先，村干部对大学生村官到农村工作是非常很欢迎的。村干部们都意识到农村知识匮乏，农村干部知识文化素质不高，大学生村官助理的到来有助于农村干部队伍的优化调整。xx村干部年纪普遍偏大，在和他们一起工作中，我发现村干部基本上都不会使用电脑，处理一些村务比较繁琐，而且效率非常低。前不久，村里新村建设征地，要计算80多户的征地面积和补偿款，用计算器算非常繁琐。于是我就用电子表格计算，只花了一个小时就全部计算出来了，大大提高了工作效率。这使村干部充分认识到农村需要我们这些有知识、有文化的年轻大学生。
里的困难党员、低保户结成农业生产帮扶对子，帮助低保户陈柏祥、廖凤荣、老党员陈柏清等人收割稻谷。上个月，我和镇里几个大学生志愿者、三支一扶大学生联合举办“元坑镇第一期新农民电脑技术培训班”，为村里的中青年免费培训电脑。虽然这些都算不上什么大事，但至少让我得到了村民的认可和信任。
当然，也有部分村民对大学生村官到农村工作表示怀疑。认为我们这些大学生村官刚走出校门，缺乏社会工作经验，又不了解农村，在村里做不了什么事情，说我们只是下来镀金的。对这群众，我会在今后的工作中，用实际行动来改变他们的看法。
我到xx村任职同时也得到了元坑镇党委的高度重视，镇党委研究决定，由xx村挂点领导、基层工作经验丰富的镇人大主席张玉霖作为我的培养人。对我进行一对一的“传帮带”，使我能够尽快地适应农村的工作和生活。同时在生活上给予细致的安排。在村里没有事情的时候，适当地安排一些镇里的工作，有意识地对我进行培养锻炼，给任务，压担子，从中磨练意志，增长才干，丰富阅历，积累实际工作经验。我对镇党委的这种管理制度非常满意。
经费使用情况汇报篇三
尊敬的各位视察组领导：
用活抗旱救灾资金，最大限度降低农业损失，保障人民群众饮水安全，乡严格加强抗旱资金和物资的日常监督管理及使用，及时把资金物资用于抗旱救灾工作的重点区域、重点人群和关键环节，充分发挥抗旱救灾资金和物资的使用效益，推进了全乡抗旱救灾工作的有序开展。
一、积极筹措资金，加大抗旱力度
二、统筹资金安排，突出保障重点
为充分发挥资金(来源：文秘114 )的使用效益，切实把有限的抗旱资金用到最需要的地方，乡在抗旱资金物资的分配上，坚持“突出重点，统筹兼顾”的原则，杜绝平均分配，以充分调动全乡干部群众抗旱救灾的积极性和主动性。一是突出重点区域。抗旱救灾资金重点向受灾严重的倮家邑、丫科革、老安寨等村倾斜。二是突出重点人群。把五保户、孤寡户、残疾户、贫困户等弱势群体和缺水学校学生作为重点扶助对象，进行免费送水或补助购水资金。三是突出重点产业。把抗旱资金重点用于辣椒、林业育苗保苗和春耕备耕上，确保大春满栽满插，降低农业损失。四是突出关键环节。由政府组织运水车队通过补贴供水车队为群众送水或集中统一供水等方式降低运水、购水成本。截止5月4日，全乡实际支出抗旱救灾资金610765元。其中：倮家邑村20.092万元，老安寨村7.026万元，中心校0.3万元，丫科革村6.4145万元，村1.5万元，迷勒湾村0.43万元，卡作村1.178万元，小平坝村4.136万元，党员特别捐献款按照每户500元的标准已发放至全乡10个村委会，共计400户20万元。目前，尚欠丫科革村拉水费1.68万元，小平坝村拉水费2.644万元，卡作村拉水费0.6万元。现全乡抗旱救灾实际可用资金为7.7135万元。
三、加强资金监管，确保专款专用
为确保抗旱资金用在刀刃上，发挥最大最强作用，乡着力采取措施，严格资金的管理使用。一是实行抗旱救灾资金专户储蓄，严格审批程序，严防挤占、挪用和贪污;二是定期将抗旱救灾资金的安排和拨付的情况向社会公开，接受群众和舆-论的`监督;三是充分发挥救灾资金的“及时雨”作用，以最快的速度安排下拨到灾区，解决受灾群众生产生活急需，绝不允许拖延和滞留;四是在抗旱救灾资金的使用上，重点向特旱区、重旱区倾斜。
四、存在的问题和困难
一是部分村寨认识不到位，行动不力，抗旱救灾的积极性不够高。
二是村组之间工作进度不平衡，有的村行动早、干劲大、措施得力，有的村行动缓慢，措施不力，效益不明显。
三是水源越来越少，给取水、供水带来很大的难度。
五、下步工作重点
二是动员和发动一切力量，寻找和挖掘水源点。
三是科学调度，管好水源，优化调配水资源。充分利用好水资源，强化水资源的统一管理和调配，重点保人畜饮水，及时组织建设小水窖工程，加大工作力度。
四是在各村进一步强化节水宣传，增强群众的节水意识，在全乡掀起抗旱节水的高-潮。
五是强化措施，努力提高抗旱效益。加强领导，明确职责，强化各项措施并狠抓落实。
六是密切监测旱情动态，
经费使用情况汇报篇四
本学期我校认真执行上级教育部门有关经费使用的规定，充分认识到生均公用经费的合理使用的重要性。这次检查很有必要也很重要。因此，学校成立了以学校负责人为组长自检自查领导小组，组员有田良固、杨勇、陶有才、张艾。
1、基本情况 ：我校现有教职工8人，教学班5个，学生79人。
2、预算编制工作开展及管理情况：
学校的财务人员参加中心校的有关规定，认真对学校的经费进行预算使用，各项开支严格按照有关财务规章制度进行进行，对各笔收入和支出作好详细的日记账，专款专用，对口开支，实行收支两条线。
3、公用经费管理使用的具体做法是：
（1）我校加强财务管理，学校的一切资金，由学校财务人员按有关规定统领统支出，没有出现以任何理由单独收费现象。
（2）认真履行报账制度，力求资金的规范使用，无挪用、挤占、截留等现象的发生。所有报销发票，做到手续完备，每张发票注明用途，有经手人、证明人签字，都经过学负责人签字。
（3）学校的一切物品采购都是由学校教师轮流制采买，学校负责人、财务人员一律不得参与。
（4）学校的任何大一点采购都要经过学校老师开会民主讨论决定，方可实施。
（5）差旅费报销，严格执行中心校有关文件规定。
（6）需要购置各种设备、仪器、教具、办公用品及其它物品，都先通过全体教职工开会决定后，才添置和购买。
（7）学校的经费使用情况，每月由学校查账小组查实公布一次。
（8）在保证办公费的前提下，努力改善学校的办学条件
4、存在的问题
在公用经费使用中，购买的物品向物主索要发票时，由于数量少、金额少物主不愿意开正式发票。有的物主没有正式发票，只有个别物主给收据，甚至有的物主连字据也没有，例如向农户买笤帚、扫把等，农民又不会写字，这样就给公用经费的管理带来很大的麻烦。
今后，我校将继续认真贯彻落实上级有关文件精神，加强学习和宣传，创新工作思路和方法，加强领导，认真检查，严格落实责任制，树立教育新形象，为学生、家长、社会做实事。在公用经费使用上力求做到统筹兼顾、保证重点，精打细算，将学校的长远规划与短期安排相结合，勤俭节约，努力提高公用经费的使用效益，办人民满意的教育。
经费使用情况汇报篇五
一、加强领导，建立专项检查长效机制
根据市有关规定，学院成立了以党委书记书记喻国良为组长、纪委书记李强为副组长、其他班子成员和部门主管为成员的"三公"经费管控工作领导小组，专门下发《益阳职业技术学院严格控制"三公"经费的通知》，从制度上对全院"三公"经费支出进行规范。并多次召开党委专题会议，分析研究自查中发现的学院"三公"经费偏多的情况，要求学院各部门加强协同配合，形成工作合力，建立长效机制，扎实推进"三公"经费专项检查工作的开展。
二、狠抓落实，严控各种预算外支出
1、公务接待费用(略)
我学院对公务接待费用实行集体会签制，事前先由需接待部门的主管向领导请示，报销时必须必须院长、纪委书记和纪检监察等领导和部门共同签署的接待费用联签单，财务处才予以报销。学院严格按程序和规定标准控制支出，公务接待费用每季度在党务政务公开栏进行公示。经查，学院在20xx—20xx年三年来不存在公款大吃大喝及参与高消费娱乐、健身等情况，。
2、公款出国(境)费用(略)
20xx—20xx年学院没有公款学习考察及出国(境)事项发生，此项费用不存在。
3、公车购置及运行费用(略)
我学院对公车购置及运行费用实行单列记账，定点维修、定点加油、统一保险和统一报废更新制度，每季度对燃修费用进行公示，接受监督。 经查，在公车管理及专项治理中，学院在自查自纠阶段如实登记上报公务车辆情况;节假日严格执行公务车辆封存备案制度;不存在超标准配备公车或豪华装饰公务用车行为;不存在公车入私户行为。
三、完善监管，防控共建长效机制
根据自查结果，学院对严格"三公"支出管理，提出了九项强化措施。
一是提高工作效能。增强行政成本意识，努力提高执行力，超前谋划，按时保质完成各项工作任务。
二是加强对会议经费的管理。控制会议时间、会议规模，尽量利用机关会议室，能够简化会议形式的一定要简化。
三是加强对考察及差旅费的管理。控制出省、市参加会议、考察的人数，不安排没有实际意义的公务考察活动。
四是加强对公务车辆的管理。修订《益阳职业技术学院公务车辆管理办法》，规范用车程序，从严安排出车，控制用车成本，提高车辆使用效率;规范部门(单位)因公用车管理，从严控制用车费用;严禁公车私用;严禁酒后驾车;严禁非专业司机驾驶公车。节假日三天以上实行封车制度，特殊情况需申请，得到批准后方能派车。
五是加强节约型校园建设。开展“我节约，我文明”节约型校园建设活动，以节约用水、节约用电、节约办公、节约和合理利用资源为重点，加强办公室、食堂、教室、实验室和实训中心等重点部门的检查，增强节约意识，营造勤俭节约的良好氛围，促进学校各项事业健康有序、可持续发展。。
六是控制公务接待费用。简化公务接待，严格控制宴请、接待规模和规格;严禁用公款大吃大喝;公务消费严格按照市政府要求接待，且做到三“不”，即不上高档菜，不上烟，不上酒;严禁公款私请。
七是规范激励工作。建立奖惩机制，奖励与工作业绩挂钩，以精神鼓励为主。
八是规范大宗购置及办公用品管理。大宗商品购置一律按政府采购规定实施，办公用品采购实行定点采购。
九是规范财务管理。公务费用支出实行计划管理，规范批报手续，实行"一支笔"审批和财务公开制度。