最新成长与成功 成长成熟到成功读后感成长成熟成功的过程(精选14篇)

范文为教学中作为模范的文章，也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考，也可以作为演讲材料编写前的参考。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？这里我整理了一些优秀的范文，希望对大家有所帮助，下面我们就来了解一下吧。

成长与成功篇一

我们应该怎么做才能让自己的人生更轻松、更惬意呢?方法很简单，在每一个人生阶段，都让自己做得最好。春华秋实，每一个季节都有不同的美，人生也同样如此，每一个人生阶段都应该有不同的风韵。如果你想让自己的人生这幅大画更加精彩，那就从阅读这本书开始!因为这会让你对人生、对自己都有更清醒的认识，更完美的规划，更科学的走向!不仅成就事业的辉煌，还成就人生的幸福和完美!

成长与成功篇二

亲爱的老师、同学们：

大家好!青春似一把无形的剑，悄无声息的射向生命的中心。岁月不会停留，转眼间我已从懵懵懂懂的童年中走了出来，和煦的微风吹拂着我们的脸庞。一切皆应缘分，我们在这里相逢......

我被分到了1612室，这是一个团结、互助、进取的温馨小窝。在这里，我体会到了同学之间那颗包容，纯洁的心。

“嘀嘀”，闹铃响了，打破了黎明宿舍的宁静。不用别人的提醒，大家齐刷刷地一下子掀开温暖的被子。穿着梳洗好后，大家便齐心协力地打扫卫生。

室长一个个分配着任务，大家了解任务后，都分头行动。瞧，这边是妍，她的一只手撑在冰冷的地面上，另一只手拎着一双“出队”的鞋子，又将它重新放了回去，在妍这样一个仔细认真的“教练”下，那些“出队队员”一下子排成了一条直线。妍拍拍手，又拍了拍膝盖上的灰尘，自豪地看着自己的劳动成果。

“凡，我和你换一下打扫的任务吧!我今天打扫包干区，要早一点去!”“好啊!”我开始打扫洗漱间。我麻利地弯下腰拿了一块抹布，又将两个水池以迅雷不及掩耳之势擦得一干二净，接下来，可以排口杯和洗发液了。没过二十秒，口杯一律与墙壁形成45°夹角，洗发液按照高矮胖瘦站成一排。最后，我拿来拖把，把地拖了一遍。“呼!"终于忙完了，我长长的舒了一口气，随后拉来了室长，室长将她的眼镜向上推了推，环顾了一下，然后满意地点了点头......

在大家齐心协力地打扫下，宿舍被我们打扮的焕然一新。

合作是一把打开成功之门的钥匙，我们一定会共同编织出初中激昂、充满向往的生活篇章，快乐地成长......

风吹起如花般破碎的流年，而我们的笑容摇晃摇晃，成为我们命途中最美的点缀，看天，看雪，看季节深深的暗影。在合作中，我们携手成长......

成长与成功篇三

成长是一种神秘莫测是东西，就像樱花的盛开，你永远不知道是什么时候。成长给我们的感觉总是一样，我笑，他笑；我哭，他哭。

成长是要离开妈妈，飞向蓝天的小鸟，成长是独立；成长是要绽放的桃花，给人无数遐想，成长是期望；成长是在作业的海洋中遨游，努力寻找食物的小鱼，成长是烦恼。

在与成长一起生活时，我意识到这个朋友对我来说很重要，可有时，它也会给我带来烦恼，带来忧伤。

就拿去年暑假来说吧。我迷上了一种乐器：古筝。居然陶醉在了那优雅动人的乐声中，每当电视中播放这古典乐器的声音时，我就着了魔般的听着，幻想自己也能弹奏出这样美妙的曲子。那时，成长对我来说是那么迫切。

因为对古筝的喜爱，我要求妈妈给我报一个古筝班。“什么？”妈妈对我这‘荒唐’的要求很有些吃惊。“不行，你这孩子，做什么事都三分钟热度！”妈妈的话很决断，很绝对，可我哪里会轻易放弃！终于，在我的软磨硬泡下，妈妈同意了。这时，成长让我胜利啦。

走进古筝班，好奇心促使着我触碰了那令人眼花缭乱的琴弦，当我发现那神奇的声音也能从我指尖弹奏出来的时候，我仿若寻宝者发现美丽的宝藏一般。这时成长让我浑身充满了喜悦。

过了一夏，经过老师的耐心教导和我自己的刻苦努力，一个七级水平的古筝生已成为我的头衔。学习成绩的临时下降并没有减退我对爱好的热情，反而助长了我那颗坚持不懈的心。这时是成长让我拥有了恒心与毅力。

随着难度一点一点加大，由练习的曲子由这一个曲调成另一个曲调，冬季也来临了，学校的学习任务也繁重了，每天有做不完的作业，再加上练习古筝，我每天都要熬到夜里11点，我实在受不了了。寒冷的冬天似乎要把我那如火的热情冷却了。“三分钟热度”真的向我走来，我向妈妈提出了不学这个的要求。

“不行”妈妈有些恼火地说道，“当初是你自己保证了要坚持的，现在怎么能反悔呢？不行，必须坚持下去！”我开始沮丧起来。这时，成长是让我烦恼的。

妈妈看着我困苦的样子，鼓励我：“不能动不动就打退堂鼓，你已经长大了！”

我坐下来，认真品味这话，是呀！我已经长大了，已经从一个咿呀学语的小宝宝变成初中生了。弹奏着《十七岁的雨季》的曲子，吟唱着那优美的歌词：“十七岁那年的雨季，回忆起童年的点点滴滴，却发现成长已慢慢接近。”我又坐到了古筝前。这时，成长让我真正地觉得自己长大了。成长是人生不可避免的话题，在成长中我们遇到各种烦恼，绽放无数的遐想，学会了像小鸟一样勇敢的飞翔蓝天，像鱼儿一样畅游在海洋，时刻与成败共悲欢！这就是成长！

成长与成功篇四

暑假里的一天，我在家里陪一个小妹妹玩捉迷藏，我躲在一个非常隐蔽的地方，心里默默想：她绝对不会找到我！但世事难料啊！她居然找到了这个地方，我的第一反应就是“鞋底上抹油——开溜”！趁她不注意，我一下就跑到了门口，当时，我急着跑，并没有看旁边的东西，突然，我听到了“呯”的一声，回头一看，是一个花瓶，它碎了！我凑上前去，仔细一瞧，身体不由得一抖：这可是妈妈最喜欢的花瓶呀！怎么办？主动承认吧，又不太敢，撒个谎吧，又想起林老师曾说过的话：“做人最起码的品质是诚实”！我在左右为难，忐忑不安，急得满头大汗。我最后决定先瞒着妈妈。到了晚上，妈妈板着脸向我走来，严厉地说道；“说，那个花瓶是不是你摔碎的”？顿时，我面红耳赤，不敢承认，妈妈见我这副模样，说：“大胆地说出来，我不会责怪你的”。我鼓足勇气：“妈妈，对不起！花瓶是我摔碎的！”话音刚落，我的眼泪夺眶而出，妈妈语重心长地教导我“知错能改，还是好孩子，记住！无论你做错什么事，都要勇敢地承认错误，不能撒谎，一旦你撒了谎，你就要用几百个谎来圆。”我点了点头，高兴地笑了。

正如林老师常告诫我们的：真实世界是复杂的，我们能做到的，唯有用个人的不断学习和成长，去不断提升我们的认知与积累。经历这件事，我好像成长了许多，也学会了——诚实。

成长与成功篇五

古人云：“少壮不努力，老大徒伤悲。”可是，阴暗的天空灰出现彩虹吗？有位作家曾经说过：“老鹰之所以能够坐上天空霸主的位子，是靠他的不断拼搏而来的。”可曾有人想过，它断过多少次翅膀，哀嚎过多少次，认真痛苦在一次次绝望中重新站起来。成功需要历经磨练的成长，但是历经磨练的成长却不一定能够铸就成功。

苦，就真的是通向成功彼岸的唯一道路吗？三天的高考匆匆而逝，那些看着绑上的自己的名字的学子们，兴奋道将自己手中的课本扔向天空，他们欢呼着，因为他们的付出终于换来了硕硕果实。但是，那些躲在角落里，默默哭泣的落榜者，他们何曾没有付出过，甚至他们流下的汗水比那些胜利者还多。苦，终究不是通向成功彼岸的唯一桥梁，因为，桥也有断的'时候。

不过，每一个成功的人士，他们的果实都是由一点一点饱经风霜的成长所积累而成的。

“凿壁偷光”的故事家喻户晓，匡衡自幼勤奋刻苦，牺牲自己本应由的童年而一心一意放在知识上。没有烛光的照耀，就凿开墙壁让皎洁的月光照进来，继续自己的学业，最终学有所成，成为一代著名的学士。

他，自幼饱读兵书，十六岁随父征战沙场，奋勇杀敌，为大唐的建立立下了汗马功劳，最终坐上了皇帝宝座，成为了至高无上的霸主。

不过，他们付出的都是那充满快乐的童年，汗水，泪水充盈了他们的一生，孤独陪伴着他们的晚年。他们的努力虽然成就了自己的扬名立万，可是他们甚至都不如臭名昭著的啊斗来得快乐，因为，他们的成长中没有快乐这个元素。

成功必定经历成长，成长却不能注定成功。一抹汗水，一抹泪换来的成功，你睡下去了，次日初升，它可能早已不翼而飞，而成长不会，它会伴随你一生，它会让你寻找到真正的自我，它可以让你铸就更多的成功，所以，每个人的成长是万万不能忽视的。放弃了对成长的滋养，可能就是放弃了对成功的不断追求。

成长了，不一定会成功；但是，你不成长，就永远不能成功。

天空下起了细细小雨，小树苗因此而茁壮成长，终有一天它会成为参天大树！

成长与成功篇六

俗话说的好：“失败是成功之母”我为什么会这样说呢，因为我在暑假的时候就经历过这样的事。那就听我慢慢地道来吧!!

暑假的一天，我跟我的姐姐约好下午一起去游泳。吃完饭，穿上泳衣，就准备去小区的游泳池里游泳，“哇，好冰哦!!”我不禁说到。我开始慢慢地下水，渐渐地，我已经沉浸在这个水的世界里了，仿佛这个游泳池里只有我一个人，自己在水里自由自在地游，无忧无虑地游，简直是人间的天堂。舒服极了!“君君，，来，姐姐教你游泳!”姐姐说道。“好啊，好啊!”我应声答道。姐姐教我，先要把游泳圈取下来，然后把身子躺在水上，让水的承受力把你浮起来，这样你就可以轻松自在地游了，根本不需要游泳圈了。我说：“哦，我知道了。”我按照姐姐的说法，学着游泳，我把游泳圈放在一边，跳下水去，幸好没有在深水区，要不然的话，我早被淹着了。“没关系，这次不行还有下次，姐姐相信你!”有了姐姐的鼓励，不管有多大的困难，我都会去克服的。经过一次又一次的磨练，我终于学会了游泳。终于可以不用依赖游泳圈游泳了，此时的我就像站在冠军台上正准备领奖杯一样，一样的兴奋，一样的高兴，一样的快乐，我想迫不及待地跟我的家人讲我学会游泳了，这样我游泳的时候，就不会被人嘲笑“那么大个人了，还戴着游泳圈，真是幼稚!”，因为我会游泳了。

经过这样的事，我知道了失败是成功之母的含义，用意，现在我还知道了做任何一件事都要坚持不懈，不能轻易地放弃，因为不经过风雨，怎能见到彩虹!

成长与成功篇七

什么是成功？当你竞赛获了奖、考试考了第一名，你就获得了成功。所以成功就是：当你获得了预期的结果，你就成功了。而成长是向成熟的阶段发展。成长是指学习与获取知识的阶段，成功只是这个阶段的成果。通常我们在生活中所说的某某人长大了，实际上就是指他成长了。所以，在人生中，我们需要注重的是成长。

成长相对于成功来说，成长是漫长的。成长的过程是从刚出生起，一直到老。我们需要活到老，学到老。在这过程中，我们通过学习、人生经验的总结等不断地丰富自己的头脑，获取新的知识。成长能使我们变得更加冷静，用充满理性和智慧的眼光来看待生边的问题。

成长是一个人内在品质的发展，而成功是成长的一部分。从本质上讲，成功不是得到了什么，而是一个人成长的自然结果。从某些方面来说，成功也是一种成长。没有一个成长的过程就不会有成功。美国伟大的总统林肯曾多次竞选国会议员和总统，屡屡失败，最后获得成功。他成功的原因是因为他经历成长中的挫折时没有退缩，他收获的是成长的过程，而不是从表面上所看到的成功。因为有了丰富的成长经验，他成为了一名伟大的总统。持续不断的成功必然和成长相关。名人之所以伟大，是因为他们注重成长的过程，没有急功近利。歌德曾经说过：“每个人都想成功，但没想到成长。”所以，在人生的道路上，我们需要注重的是成长。在成长的过程中，我们自然会成功。

我们不仅需要注重成长，还要明确成长的意义，而不是看中功利、注重成功。《伤仲永》这篇文章我们都学过。仲永天资聪颖，但他之所以最后成为普通人，一方面是因为没有得到后天的教育，另一方面是因为他的父亲注重功利，忽视了成长的重要性和意义。爱迪生在发明耐用碳丝灯泡时，尝试了上千种材料都没有成功。但是他没有放弃，最终找到了合适的材料。由此看来，一时的成功算不了什么，学会坚持、学会成长，明确成长的意义才会有大作为，才能收获更多的成功，为自己的人生锦上添花。作为学生的我们，也应明确成长的意义，注重成长的过程，提高自己的内在品质。

当然，我不是不鼓励追求成功，而是首先要明确两者的关系。在明确其关系的基础上，我们再来谈一谈如何成功。

首先，我们要多多地付出，通过努力来追求成功。成功的百分之九十九是汗水，只有百分之一是灵感。有的人没有付出便想获得成功，这就好比守株待兔一般。成功是由自己努力得来的，容不得任何弄虚作假。如果一个人得到的财富、名誉和地位不是通过自身的不断努力得到的，即便有再高的荣誉，也会被人厌恶，这种成功与成长也毫无相连。如果一个人的成功是通过自己不断努力而取得的，那我们都会承认：这个人获得了成功。我们想要成功就需要勤奋工作、努力学习，每天获取新的知识，总结人生经验，最后我们终究将会实现自己的人生梦想，这样获得的成功就是一路成长的必然结果。当然所谓的“通过自生的努力”不是指一个人孤身奋战，而是可以通过团队的合作，但前提是，你必须真正的付出过，懂得成长的意义。

失败乃成功之母。在成长的道路上，我们难免会遇到挫折，但是我们要坚持，不能放弃，成功将属于我们。在人生的道路上，成功的秘诀在于持之以恒，锲而不舍。只有勇于拼搏，不怕牺牲的人，才有成功的可能。像林肯、爱迪生、富兰克林、伽利略再到中国的司马迁、张衡、竺可桢、李四光，哪一个不是通过坚持获取成功的呢？这样，我们收获的不仅仅是成功，还有成长的经验。总结这些经验和教训，你就能获得持续不断的成功。

把握机会同样重要。现在有的人总是抱怨没有机会获得成功，这是不对的。机会是由自己把握的，不要总是抱怨没有伯乐赏识你。狄更斯说过；“机会不会上门来找，只有人去找机会。”把握机会，怀着积极进取的心态，在人生的舞台上发挥自己的才能，你就一定能找到合适你的工作岗位。

朋友们，愿你正确的看待成长与成功的关系，重视成长、把握机会、获得成功！

成长与成功篇八

在企业发展的同时，要使员工各方面也获得发展，员工成长将是企业未来生存的基础。正如海尔集团所说的那样，“小河有水，大河满”。企业和员工双赢，这是企业人力资源管理的目标，也是企业文化建设的价值所在。企业生存管理专家、企业未来生存管理理论创始人邓正红先生认为，企业为员工精心设计培养方案，开展职业训练，同时为他们提供施展才华的舞台，让员工从起步到成长，进一步成才，直至成功，既实现员工个人的理想，又为企业未来生存添砖加瓦，为企业发展注入了不竭的动力。

阿里巴巴选才就是选择对公司的价值观有认同感的人。客户第一：关注客户的关注点，为客户提供建议和资讯，帮助客户成长;团队合作：共享共担，以小我完成大我;拥抱变化：突破自我，迎接变化;诚信：诚实正直，信守承诺;激情：永不言弃，乐观向上;敬业：以专业的态度和平常的心态做非凡的事情。

对进来的员工都给予他们三样东西，一是良好的工作环境，即人际关系;二是钱，今天是工资，明天是资金，后天是每个人手中的股票;三是个人成长。第三点是非常重要的，企业要成长首先要让员工成长，人力资源不是人力总监一个人的事，而是从ceo到每个员工都要认真对待的事。要让员工成长是件很困难的事，需要很长的一段时间帮助外面刚进来的员工融入阿里巴巴这个团队。

阿里巴巴在员工培训、干部培训上面投入是很大的。因为与其把钱放在银行，不如把钱放在员工身上。一个公司要成长，主要取决于两样东西的成长：一是员工的成长;一是客户的成长。阿里巴巴成立了“阿里学院”，由阿里巴巴与杭州电子科技大学、英国亨利商学院联合组成。“阿里学院”的主要目的也是培训员工、培训客户：一是培训客户，强化他们的电子商务知识，包括做出口贸易的政策法规的培训;二是培养阿里巴巴内部员工，提升其业务能力。另外，阿里巴巴还实行轮岗制度。业务经理定期在全国城市之间大调动。让他们调换眼光，这是培育拥抱变化能力的措施之一。

技能人才是企业持续有效发展的生力军，江汉油田江汉采油厂精心设计技能人才培养方案，开展基本功训练，搭建技能展示舞台，使岗位工人成长、成才、成功。该厂为岗位工人量身定做“基本功培训套餐”，使岗位工人在工作、休息时，都有机会接受培训，在潜移默化之中为技能人才成长打牢了根基，改变了该厂岗位操作人员技术水平参差不齐的状况。

该厂以职工培训站为主体，建立了理论教学与操作训练融为一体的厂、作业区、基层队三级培训基地。各采油队每周一课，作业区每月一讲座，厂员工培训站每周一集训，灵活多样的培训方式，覆盖到每个偏远站点、倒班工人。对一些现场常见的问题，专门聘请实践经验丰富的技术干部、技师和班组长讲解原理、演示操作，帮助岗位工人掌握处理方法，一些基层单位还将常见故障和解决方法汇编成册发给工人，使之成为岗位工人的好帮手。

针对该厂点多、面广，基层采油队大多地处偏远的特点，该厂成功开发出教育培训网络系统，将整理规范的采油、输油、注水等8个主干工种的1万多道理论和操作技能试题，定期在网上发布，岗位工人在学习和工作中遇到不懂或难以解决的问题时，只要把问题反馈到网页上，老师就会通过网络及时地解疑释惑。这套系统为一线工人岗位学习和技能检验提供了更为便捷的方式，成为目前颇受前线岗位工人欢迎的学习平台。

该厂精心制作了“登高计划”，为技能人才进一步深造、成为技术尖子创造条件。力争通过老师带高徒等活动，使每年5%以上的技术工人技能水平上升一个等级，五年内技术工人队伍中的高级工、技师和高级技师比例达到50%以上。

该厂重视提高职工的实际操作水平，扩大他们的知识面，重视综合素质的培养，“对症下药”，在局劳资处的指导和帮助下，制定了“登高方案”。从采油、输油、注水等主干工种中挑选出技术能手，组建成一线人才库。再从中选拔出部分骨干，开办“复合型技术尖子班”，对其进行采油、注水、测试、作业、英语会话、计算机应用等一系列强化培训，使他们成为宽专业、高层次、高技能、高素质的“多面手”。如今，“技术尖子班”的学员们都已回到岗位上，成为中坚力量。

在老师带高徒活动中，每名在聘的技师、高级技师每年与1～2名岗位工人结成师徒对子，由师傅制定严格周密的培养计划，在实际工作中进行全方位指导，帮助徒弟迅速提高技能。同时，该厂还对师徒的教与学过程进行月检查、季考评、年公布，并作出相应的奖励措施，激发了师徒双方授课学艺的积极性。

为激发团队活力，该厂还建立了动态人才库管理，实施特殊岗位特殊待遇、特殊人才特别津贴措施，用岗位工人名字为先进操作法命名，定期评选各类星级员工等。通过形式多样、主题鲜明的“技能排位赛”、“技术对抗赛”和“岗位创优赛”等活动，引导岗位工人比技能、比质量、比速度、比效益。20xx年以来，该厂开展小型多样的岗位练赛250余场次，进行“绝技绝活”交流40场次，有12人次刷新了个人的技能操作纪录。

正是技能人才群星汇聚的团队力量，推动了该厂人才资源优势的发挥和人才资源潜力的挖掘。日前，在刚刚结束的中国石化集团公司集输工职业技能竞赛中，江汉油田夺得“两金两银”、团体总分第二名的好成绩，其中，江汉采油厂一举获得一金两银。近年来，该厂有11名技术能手获湖北省和中国石化集团公司表彰，200多名技术状元和能手获局、厂表彰，全厂有高级工、技师、高级技师855名，“一专多能”的岗位工人达到36%，成为促进企业发展的生力军。

成长与成功篇九

尊敬的各位评委、老师，亲爱的同学们：

大家好！

同学们，你们知道这个世界上最贫穷又最富有的人是谁吗？苏格拉底。

你大可嘲笑一个皇帝的富有，但你却不能嘲笑苏格拉底的贫穷。古希腊哲学家苏格拉底一件外衣历经无数个春夏秋冬，一双赤脚拥抱和他的智慧一样深厚的土地，然而他却是这个世界上最最最富有的人，因为他拥有着一切金钱无法衡量与比拟的至高智慧。有一位大土豪请苏格拉底到他的府上做客，并炫耀自己所拥有的大片土地。而苏格拉底只是非常淡定向他要了一张世界地图，然后摊开地图对他说：“请您在这地图上标出您的土地吧。”“这是地图啊！我的地产怎么可能在上面找到。”然后笑着答道：“那您实在不应该炫耀在这世界地图上都找不到的财富。”我们都知道，苏格拉底是塌鼻子、大肚子，他的丑和他的哲学一样享有盛名，但他在人们心目中却很富有魅力！因为他凭借自己一颗专注博爱的心创造了另一种永不衰退之美，那就是超群的智慧与过人的学识。尽管如此，苏格拉底却公然宣称：对于这个世界，我所知道的便是一无所知。

阅读经典，我们将聆听智者的呼吸，与苏格拉底一样的智者站在智慧的峰巅一同领略人生的精彩，做一等学问，走进知识的殿堂。

阅读经典，就是与仁者交流。

释迦牟尼说，“人生就是苦难的根源”；柏拉图说，“身体是灵魂的监狱”；孔子说，“己欲立则立人，己欲达则达人。己所不欲，勿施于人”。无论是佛家的普世价值，智者对人自身的认识和探索，还是我国传承了几千年的儒家的道德价值，都是仁者、智者、圣人将自己从风风雨雨中走出来的淳厚、睿智与高洁人格冶炼成老到的文字，化为沸沸扬扬的文学世界中的一道深厚的功力，是他们用生命和鲜血铸就的宏伟篇章。我们在阅读他们的同时，也无形当中获得第二生命的体验，获得了“生命的风度”和“精神的高度”。

“腹有诗书气自华”，阅读经典，与仁者交流，我们的内心将更加丰富，精神将更加丰满，我们的生活也将既有品质又有气质，修一等美德。

阅读经典，我们就是不折不扣的精神贵族。

然而冷冰冰的现实却告诉我们，当下腰包鼓鼓的大多数国民不仅不是精神贵族，反而成了像供奉神灵一样供奉自己肉体的肉体的奴仆。

同时，阅读环境和阅读内容堪忧。

当金钱扫荡着精神世界里的一切，爱好读书的我们被迫处在一种以市场为宗旨、追求低级趣味、满足一时快感的快餐文化的包围当中。当下的我们，大多也就停留在浅阅读时代，精神上的膨化食品如通俗书、时尚书、花哨书、流行书、肥皂剧等亦不断孳生。然而我要告诉大家的是，品格不高、知识性不足、人文情怀缺失的阅读内容（包括影视）只会降低你的智商甚至扭曲了你的审美与品味。而好的作品应该以形而下的描写去传达人类痛楚命运的形而上的感悟，应该让读者像嗅玫瑰花的香气一样，能够直接嗅到震憾人心的思想，应该让我们在打开这本书时就仿佛打开了一个鸟语花香、莺歌燕舞的春天。

要知道，建立在快乐之上的文化是肤浅的，建立在肤浅文化之上的民族是庸俗的，为着庸俗的低级趣味而处处买乐的人们是可悲的！

亲爱的同学们，为了实现真正的成长与发展，请带上自己的思考与判断，进行有选择性的有效阅读。没有独立的思考，我们读到的他人思想只是别人桌子上掉落的面包屑，最终只能被别人左右着你的思想。因此，让思考像呼吸一样自由，我们才能真正享受阅读经典的乐趣！

阅读经典，感悟成长。祝大家阅读快乐！

成长与成功篇十

成长中我们总会遇见一些挫折，但是只要你不怕困难，勇敢地战胜困难，你就会成功的。下面就让我说一下，我是怎样战胜困难的吧！

今天早上，我又在搞发明了，谁让我的动手能力强呢！我拿着电线与发动机正在连接，突然，只听到“次次”“次次”我被电了几下，刚连接好的，又失败了。第二次发明开始，这次我很细心，拿着剪刀将三个多余的部分前去。

剪着剪着，我便睡着了。也不知道我手里拿着剪刀，把刚剪好的电线剪成小碎片了。当我醒了之后，已经8点了，我看到地上的碎片与我手里的剪刀时，我便哭了起来，嘴也不觉地说：“我是个失败的发明家，呜呜……”

这时，妈妈走过来对我说：“儿子，别哭了。不经历风雨，哪来的彩虹。”刚说完，又拿了些新电线给我。我听完这句话，又开始了第三次发明，这次我发誓一定要完成，没想到一个小时之后，我终于成功了。

那个我发明的东西就是机械臂，原来成长中还要经历挫折啊！就像妈妈说的那句话：“不经历风雨，哪来的彩虹。”

成长与成功篇十一

人在其成长过程中，可能会有各种各样的目标，但总的来说，概括起来主要是成人成才和成功。“我要成人，我要成长，我要成才，我要成功”这或许是我们每一个学生的共同心声吧。那么如何理解在成长过程中的成人成长成才与成功呢？让我们一起探究吧！

关于成长。

人生在勤，贵在坚持。一个人要能够成才成功，最重要的在于勤奋、勤劳、勤勉、勤快，人生在勤，贵在坚持，最可贵的是能够一直坚持下去；还要敢于开拓，善于总结，要敢于开拓，同时必须要善于总结。这样的成长会让你感到充实并快乐着。

在大学期间，关于成长，要交两个“朋友”，一个是运动场，到运动场上锻炼身体、强健体魄，一个是图书馆，到图书馆里博览群书、丰富自己；乐于吃两样“东西”，一个是吃亏，做人不怕吃亏，一个是吃苦，做事不怕吃苦；靠“两实”成长，一个是诚实，做人靠诚实，一个是扎实，做事靠扎实。真正的有志青年追求成人、成才、成功，必须要有高度责任感、宽厚知识、执着精神、健康身心才能实现。

关于成人。

在人的终身社会化的成长过程中，首先是要成人，所谓成人，主要就是指要学会做人，有人说了：做人谁不会啊？不就是不偷盗、不抢劫、不杀人、不放火，认真学习，努力工作，热爱生活，等等吗？所有这些都对！但只是对人最起码的基本要求。成人不是以个人为标准，而是以社会为尺度，学会做有用的人。对于当代大学生来说，要把个人成长与祖国前途、民族复兴、集体荣誉自觉联系在一起，才能真正成长为人，即为成人。

关于大学生成人，其一：民族精神的薪火不能断；其二：艰苦奋斗的传统不能丢；其三：团结合作的意识不能淡。作为21世纪的接班人，我们的复兴之路还很长，我们要学会自律、学会淡泊，学会宽容、学会执着、学会做人。对于我来讲，我最惧怕也最担心一个人的人品和道德出问题，因为一个人的学识越高，道德水平越差，对社会的危害越大。就像近年的“瘦肉精”事件、“染色馒头”事件、“塑化剂”事件、砷超标事件等等，没有高水平的知识，又怎能实现？所以成人应该是成功之前必要的前提与基础。

关于成才。

成才即成长为有用有贡献有作为的人才。具体而言，大学生成才的方向定位是建立在适应社会需要、发挥自身优势、利用现实条件基础上的。只有综合了这三个因素，成才才成为可能。“玉不琢，不成器；人不学，不知义”，要成才就要学习，而且是不断的学习，拥有丰富的文化知识是成才与成功的保障。大学四年，我们如果没有一段辉煌的奋斗史，成长史，那岂不是人生中的一大悲叹？成才是大学里一种唯美的追寻，你可以为了你的考研而去探索知识的源远流长；你可以为你步入企业工作而去热衷各种实践奋斗；或者你单纯为了你的爱好，文学，舞蹈等，而去对自己纯纯的兴趣而追求成长的快乐。

伟大的成绩总是和辛酸的劳动是成正比例的，有一份劳动就有一份收获；日积月累，从小到多，奇迹就可以创造出来。古往今来，哪一位有成就的志士仁人，不是经过自己勤奋努力才取得成功？在古代，我们的祖先就有“头悬梁，椎刺骨”；生活窘迫的处境下，有凿壁“借”光。只要在春天多一份辛勤的耕耘，秋天就会有一份沉甸甸的收获！要奏响生命的最强之音，就必须时刻拉紧自己生命的纤索。成才，需要激情相伴！

关于成功。

成功，就是学会做事。在当今社会，成功已成为这个时代最引人注目的话题，对于一个又一个成功者的故事我们更是耳熟能详。成功是一种精神，是一种升华，更是一个过程，成功是由一个一个的奋斗目标堆垒起来的过程，每个目标都是一个台阶。真正的成功是将勤奋和努力融入每天的学习生活中，融入每天的工作实践中。

谈起别人成功的人生，很多人都会为之雀跃，为之欢呼、高兴。可又有几人能安静的坐下来想想自己的人生，想过自己的人生需要通过什么来使自己的人生更加辉煌。想成就自我，需要不懈努力的学习知识，学习技能让自己变成一个通才，然而在通才的同时也需要一方面的专才，需要适应社会和历史的发展，还要借鉴成功人士的一些成功方法和经验。经验付诸实践，把知识转化成自己的技能。做到这些，你会发现其实成功没那么困难！

“我要成长，我要成人，我要成才，我要成功！”铿锵有力的道出了每个大学生的心声......生命如歌，青春如梦，在如歌如梦的大学岁月里，我们有炙热的情感，我们需把握住前进的罗盘，为了自己的前程奋斗，不要依附别人。在生命这个驿站上，拨动青春的的风铃，书写美好人生。

成长与成功篇十二

成长如同作茧自缚，蚕接受了黑暗的洗礼，便成就了破茧成蝶的美丽；成长如同精卫填海，精卫鸟不辞风雨的阻挠，终填平了波涛汹涌的大海；成长如同愚公移山，愚公不畏移山的漫长，而创造了力移众山的传奇。

海伦凯勒说过：在成长与成功之间，人们往往只重视成功，却忽视了成长，其实没有一个成长的过程就不会有成功。诚然，若海伦凯勒向黑暗妥协，向无声气馁，不去摸索那盲文行间里她的曲折道路，不去感受那声带振动里她的希望之音，她还会在黑暗的世界里大放光彩吗？显然不会。可见她深知成长比成功更重要，没有成长便没有成功。一个人拥有成功光环的背后，必定是一条荆棘布满的成长道路，即使是小小的成功。

我想，这便是我们所需深知的。成功不是一蹴而就，揠苗助长便是最不可取的。助长，看似在加快成功的步伐，实质却在毁灭先前的积累。一步一个脚印，消磨的是时间，递进的却是成功的距离。别妄想着一步登天，那样你会摔得不知所措，就如那农夫看到一片枯萎的嫩苗一样。

坚持的昨天叫立足，坚持的今天叫进取，坚持的明天叫成功。从昨天开始成长，展望明天的成功。很小的时候，李嘉诚拥有的是一个个破旧且没有希望的`昨天；睁开双眼，今天的他依旧要努力努力再努力，去为他的家人点点挣得好过一些的明天；他奋斗着，历经坎坷磨难，却氤氲成了他心中致富的信念。一步一个脚印，走过了风霜雨露，成就了他的黄金国度。如果没有一段艰辛的环境是自己成长，又拿什么去收获成功的果实呢？想必即使有，也是徒有其表，苦涩无味的。

如今的我们或许正在通完成功的道路上，且行且歇。成长，对于我们来说是一个既渴望又担忧的过程。处于高中的我们，正面临着一个人生的十字路口，踏过如歌的花季，走过如诗的雨季。我们终于明白，只有付出成长的艰辛，才会有成功的回报。条条大路通罗马，而条条大路便是成长，或曲折，或艰辛。我们如同花苞，而成长便是风雨，磨练我们的意志，芬芳我们的道路；我们如同小树，而成长便是剪刀，修剪我们的缺点，完善我们的人生。

岁月点点滴滴蹉跎了成长，而成长星星点点缀满了成功的道路。成长是一叶帆船，漂洋过海，才能抵达对岸摘得胜利之花。忘却一步登天，去寻找成长，纵使未知，纵使茫然，纵使艰辛，纵使命运殊途。用心一步一个脚印走下你的成长，放飞理想，铸就成功！

成长与成功篇十三

成长，其实是一种残忍的交易。没有情愿，无关是非，潜意识里带点复杂的味道。看不到全部，却要牵连着成败，殊不知那只是最后的结局。

曾经的过往被裱进回忆里，透明的背景，单薄的影子，都被剪碎了，吹散了。不像蒲公英，它们不会重生。只是在我们触及不到的地方，继续着。

可不可以说是一场盛大的祭奠？用几笔血泪供奉一颗慢慢老去的心。

在寂静的长夜里，在我们都看不清自己的时候，悄悄地脱下伪装的皮，嘴角滑过无助的泪，淹没在黑夜里，残留在梦里，以为收藏地很好，是坚强，还是逞强？心被划开的伤口，时间是唯一的解药，可以愈合，但是漫长，长到疼痛变成了习惯，结了疤，淡成一个米粒大的印记。可以装下一段回忆，不多不少。

累了，够了，什么富丽堂皇的理由，都拿来当炫耀的借口。无奈，还是，成长的悲哀。习惯了，和喜欢的不喜欢的在一起，做作，变得自然，游刃有余，我们都太虚伪。这个世界太疯狂，连最后一点空隙都被涂上颜色。

因为太年轻，所以敢爱敢恨，爱拼爱闯，太疯狂，也太寂寞，没有谁会陪你走到最后。朋友，是可以换的。再铁，也会生锈，我们都很自私，不是吗？你需要自己变得强大，做自己的守护者，记住，没有人有义务要对你好，包括最亲的人，他们只是你成长的见证。愿不愿意，是他们的事，精不精彩，是你自己的事，因为这是你的传奇，与他人无关。

路遇的繁华凄凉都收好吧，生命还要继续，还有暖色调。那些晴天，和谁在一起，那些温暖，谁给的，又是谁陪你度过那些漫无边际的雨季，对你说过的话，为你做过的事，什么疯狂的场面，就像一场烟火，挥霍的，太美丽，什么都可以抛开。那些会记得一辈子。

如果说被这个世界记住才算成功，那么这一生多是暗色调，偶尔蹿出的暖色键，会记得太深，这时候后者大于前者，各种错乱滋味体会。有时候没必要分得太清，也许会倔强一点，认为值得，去做好了，你都是成功的。

成长与成功篇十四

时间过的很快，自从去年9月毕业进入菜园镇人民政府这个大家庭以来，本人在工作岗位上已经工作了快一年，在这看似短暂平淡的一年中，通过日常的工作体会和同事间的工作交流，也使得自己在工作岗位上有了不少感悟和心得，在这里有幸和大家交流。

我觉得对于一个刚毕业踏出校门进入工作岗位的青年人来说，先要清楚的是无论何种工作，最重要，起决定性的因素的不是其的业务水平或是工作能力，而是思想道德素质，这才是做好工作的关键。一个青年人在成长过程中只有树立正确的世界观、人生观、价值观、利益观、权利观、地位观，具备高尚的情操和品德，德才兼备，才能发挥自己的业务所长，并将其用到组织、群众需要的地方，简单地来说就是“做事先做人”，特别是在机关工作这样的一个大环境里。

机关是一个小社会，也是一个大家庭，每个人在其中都扮演着不同的角色，只有每个人努力、塌实地履行自己的工作职责，营造出和谐的党群、干群关系，诚信友爱的人际环境，才能够构建和谐机关、体现精神文明。因此，平日工作生活学习中与同事之间务必要做到：

一要互相诚信。诚信就是诚实自重，一诺千金。我们每一个人都要开阔胸怀，能够容人、容事、容得不同意见，在生活上互相关心，工作上互相支持，以诚相待，使每一个人都能够从中感受到集体温暖，感受到心情舒畅。

二要互相沟通。俗语说：通则通，不通则痛。特别是我们机关工作分工细密，机关干部各管一摊，相互“工作见面多，思想见面少”，缺乏沟通了解。如果我们自觉地真心的交流，抒发感情，增进相互的了解，那么就能促进工作取得更大的进步。

三要互相谅解。要在机关中大力提倡友谊和谅解，提倡将心比心，将心换心。要大事讲原则，小事讲风格，做到多律己不责人，多沟通不猜疑，多谦让不争功，多宽容不挑剔，不为个人得失论长短，不为一己私利争高低。所谓“心底无私天地宽”、“退一步海阔天空”。

同时，对于自身，也要以高标准严要求对待自己，要有作为一位机关工作人员的责任感、自豪感和使命感，要切身践行社会主义荣辱观，要遵守四个原则：

一是敬人的原则，尊敬他人也是尊重自己的起点;不能因为自己是“青年人才”而自我感觉过好，在日常机关生活中要做到尊老敬贤，对资历浅的同事也要加以扶持。

二是自律的原则，就是在交往过程中要克己、慎重，自我检点，自我约束，不能妄自尊大，口是心非;面对工作中各种诱惑和考验要思想坚定，时刻牢记自己的责任感，要以群众利益，国家利益为重。

三是适度的原则，适度得体，掌握分寸;做到不卑不亢，要有自己的判断，不能以领导的意志为转移。

四是真诚的原则，诚心诚意，不逢场作戏，言行不一。

我们所要构建的和谐机关，不是四平八稳，“一潭死水”，没有生机和活力的机关，而是充分激活人的主动性、积极性、创造性，让活力迸发，让源泉涌流的机关。这也契合青年人自身的特点，也是让其体现价值的所在。为此，一要激活创新的动力。自觉地热爱学习，积极进取，不断地提高自身的思想道德水平、业务知识和办事能力，形成“想干事，会干事”的风气。二要探索创新的规律。任何事物的发展都是有规律可循的，是需要我们每一个人积极参与的，机关工作千头万绪，事情多、忙、繁、杂，但并非无规律可循，要善于探索，发现规律。三要提升创新的层次。和谐是一个永恒运动，不断变化、不断升华的过程。要通过开拓创新，不断地克服新矛盾，协调新关系，解决新问题。

上述是我个人结合自己的机关工作经验关于青年成长成才的一点感想和体会，我觉得这是我们作为一个年轻机关干部可以也应该做到的，让我们一起努力!