2023年村级宣传文化员工作汇报 村级宣传文化员的职责(3篇)

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村级宣传文化员工作汇报 村级宣传文化员的职责篇一

88县是一个农牧业生产大县，特别是农区畜牧业比较发达，禽蛋、活畜交易活跃，因此88县高度重视动物防疫工作，在加强硬件设施建设的基础上，不断加强村级防疫员队伍建设，自2004年以来，分三次从大中专毕业生中择优选聘村级防疫员到人员严重短缺的乡站开展防疫工作，进一步充实了动物防疫队伍。至2011年，全县村级防疫员253名，其中大专以上75人，中专125人，高中及以下53人。同时，在防疫员管理方面，88县积极探索和完善防疫员利益保障、考核奖惩等管理机制，多渠道提高防疫员收入，确保了防疫员队伍的稳定，取得明显成效。

一、多种渠道增加防疫员收入，确保防疫员队伍稳定。

（一）将村级动物防疫员生活补助费纳入县财政预算，并提高了财政补助标准。县财政每年划拔84.36万元用于聘用防疫员生活补助，每人每月发放生活补助费400元。同时做到按时足额发放中央财政补助。2008年以来，中央共拨付补助资金289.8万元，根据考核情况，按照每人每年3000元的标准发放生活补助。

（二）乡站酌情给予适当补助。乡兽医站从检疫费、草原费、药品销售、药浴等收入中根据防疫员的技术、业务能力进行适当补助。2011年，在取消防疫费以及实施草原奖补机制等不利因素影响下，88县通过全面加强和规范产地检疫工作，实现了全县乡站创收205万元，较上年增长58.9%，乡站从检疫费返还资金中按比例对防疫员进行补助，每人每月平均补助200元左右，个别收入较高的乡站补助达400元/人.月。

（三）鼓励防疫员积极创收。鼓励村级防疫员通过开展品种改良、疫病诊治，承包村级综合服务站等多种方式实现创收。一是改良服务创收，全县村级防疫员兼职改良员74人，改良员每配一头牛可收取60元服务费。二是协检出差费，村级防疫员协检51人，乡站按照检疫费收入的15%发放出差费。三是承包综合服务站开展疫病诊疗、鲜奶收购、兽药饲料销售等有偿服务，除每年缴纳2000元承包费外，其他收入全部归己。通过以上创收方式，平均每人每年收入可达2500元左右，个别技术水平和服务质量较好的村级防疫员收入高达1万元以上

（四）完善村级防疫员医疗保障机制。将村级防疫员全部纳入农村合作医疗，同时考虑防疫员早出晚归，接近牲畜的工作性质，组织防疫员全部参加了意外伤害保险，消除他们的后顾之忧。

（五）完善村级防疫员福利待遇。在肉孜节、古尔邦节、春节、中秋节等重要节假日，乡站以实物或现金的形式向村级防疫员发入节日福利，平均每年每人约1000元左右。

通过以上多渠道增加防疫员收入，村级防疫员收入逐年提高，经估算，2011年，村级防疫员平均年人均收入达1.37万元，个别收入高的达2万元以上，防疫员创收自购小汽车的达到21辆。

二、严格考核评价机制，做到考核客观、公正、严谨。

（一）平时检查与年底考核相结合。全县分4个片区由局站领导带队定期对各乡防疫进展情况及防疫员开展工作情况进行督导检查，及时发现和解决问题，了解防疫员工作状态，对检查中发现的问题按照管理办法进行扣分，累积年底。同时，每年11月下旬，采取组织考核与群众评议相结合、工作业绩与服务态度相结合的方法进行考核。考核主要采取进村入户抽样，核对防疫档案、防疫手册、防疫卡和防疫耳标，发放民意测评表征求意见，综合打分。

（二）将免疫抗体水平作为考核防疫员的重要指标，提高考核的技术水平和科技含量。每年7月份和11月份，对全县140个行政村口蹄疫和禽流感免疫抗体水平进行检测，对检测低于75%的村，追究包村防疫员的责任，并取消防疫员当年评优选先资格。

三、加强村级防疫员管理，坚持以制度管人，以制度管事。

（一）实行防疫员包村负责制，在每个村都设立了一个动物防疫点，按照农区3000头，牧区5000头的标准，每个村安排防疫员2-3名，除一个在编防疫员，配备2名村级防疫员，防疫员统一配备了疫苗箱、工作服等防疫器械，明确责任，实行挂牌上岗，公布服务电话，60％以上的防疫员配备了摩托车，随叫随到上门服务。

（二）科学设置岗位，全面实行聘用上岗。防疫员除包村负责防疫工作外，分工兼任配种、检疫、奶业饲料监管、草原管理等工作岗位，其中每300头黄牛冷配任务设1名配种员；每乡2-3名检疫员、1-2名奶业饲料监管员；乡站根据年初下达的工作任务和工作需要，按照公开、公平、人尽其才的原则，确定每个防疫员的工作、创收任务及兼职岗位，签订责任书。

（三）设立猪禽专干，88县猪禽养殖业比较发达，但乡村防疫员基本为少数民族，考虑民族同志不便于开展猪禽防疫工作。为适应当前日益严峻的猪禽疫病防疫形势，做大做强猪禽养殖业，招聘录用了13名猪禽专干安排在重禽养殖重点乡，负责辖区猪禽防疫及技术指导工作。

（四）加强培训。定期对村级防疫员进行培训，2011年共举办培训班4期，培训防疫员400余人，分维、汉两种语言对防疫员进行了培训。年底，88县财政拨付专项资金，从乡站防疫员中选派50名技术骨干前往新疆农业大学进行了为期1个月的技术培训。

四、实行人才激励机制，最大限度发挥技术人员潜能。采取多种物质和精神奖励方式对工作成绩优秀的防疫员进行表彰和奖励，肯定成绩，激励干劲，其中包括一次性兑现中央生活补助，对考核优秀的防疫员年底进行表彰，发放奖金和奖品。同时，对工作业绩差的予以处罚，连续两年考核不合格者，予以解聘。

以上措施的实施，极大地激发和调动起防疫员的工作积极性和创造性，收到了显著效果，确保了畜禽防疫工作的有序开展，为88县畜牧业的持续健康发展提供了坚实保障。

88县畜牧兽医局 二0一二年一月三十一日

村级宣传文化员工作汇报 村级宣传文化员的职责篇二

xxx村党建主题宣传规划

xx村村门对联：

和谐xx水秀山清人亦美

文明山村源远流长代相传

xx村活动室大门对联：

政通人和共建文明和谐新村 科学发展同创生态富裕xx

党的建设类

1、商山深处党旗红、富民和谐建新功、科学发展富xx、共建共创兴xx

2、开展“共建共创共发展”党建主题活动 建设生态、文明、富裕、和谐新xx

3、开展升级晋档 统筹城乡发展 促进群众增收 密切党群关系

4、组织共建 旗帜共创 发展共谋 功能共建 项目共创 发展共促 载体共建 活力共创 发展共融 机制共建 和谐共创 发展共赢

5、创建“五个好”党支部：

领导班子好 党员队伍好 工作机制好

工作业绩好 群众反映好

争做“五带头”共产党员：

带头学习提高 带头争创佳绩 带头服务群众

带头遵纪守法 带头弘扬正气

6、推行“一册两聚四会”制度

推进农村经济社会和谐发展

党风廉政类

1、一草一木当晓百姓利益，一言一行勿忘党的宗旨

2、吃百姓之饭，穿百姓之衣，莫道百姓可欺，自己也是百姓；

得一官不荣，失一官不辱，勿说一官无用，地方全靠一官

3、做人要堂堂正正，堂堂正正心自安;

为官要清清白白，清清白白树德行。

4、常怀爱民之心 恪守为民之责

善谋富民之策 多办利民之事

5、一身正气做人 一尘不染做官 一丝不苟做事

精神文明类

1、爱国守法 明礼诚信 团结友善

勤俭自强 敬业奉献

2、讲文明话 办文明事 做文明人 建文明村

3、大家小家是一家，文明周岭靠大家

文明创建我有责，周岭光荣我光荣

4、建设一个 人居环境干净整洁 村风民风文明向上、家庭邻里睦可亲的新周岭

5、开展村容村貌治理 共建幸福美好家园

6、建设生产发展 生活宽裕 乡风文明 村容整洁 管理民主的社会主义新农村

计划生育类

1、计划生育管理类知识（具体内容附后）

2、计划生育服务类知识（生育政策 奖励政策 处罚政策）

3、少生优生记在心 幸福美满全家人

生男生女一样好 女儿更会孝敬人

4、倡导新风尚，培育新农民，争创新农家，建设新农村

计划生育政策法规知识

1、提倡一对夫妻只生育一个子女;夫妻生育第一胎子女的，应当在怀孕后至孩子出生一个月之内，告知村委会，并到镇计生办进行生育登记，免费领取计划生育生殖保健手册。

2、农民夫妻合法生育第一个孩子为女孩的，可随时申请生育二胎；男到独女户或者双女户家结婚落户的、第一个子女为病残儿不能成长为正常劳动力的、一方再婚前已有一个子女另一方未生育过的、一方再婚前合法生育两个子女后丧偶另一方未生育过的、再婚前双方各生育一个子女新组合家庭只有一个子女，且该子女为病残儿不能成长为正常劳动力的不管孩子的性别可随时申请再生育一胎子女。符合再生育条件的必须领取生育证后方可生育。符合再生育条件而没有办理生育证生育的夫妻，必须及时补办生育证，否则处1000元罚款。

3、生育一孩的90天之内上环，生育二孩的30天之内结扎。计划外怀孕的，应当及时人流或引产。

4、所有零孩、一孩、二孩以上因病未扎管或采取其他避孕措施的、扎后未满半年的育龄妇女每季度进行一次三查。

5、实行计划生育的育龄夫妻，免费享受三查，上、取环，人工流产、引产，女扎、男扎等计划生育技术服务。

6、年满55周岁的农村独女户及年满60周岁的独男户和双女户可享受每月60元的奖励扶助政策；对农村主动放弃二胎生育指标并领取独生子女证的家庭，给予2000至4000元的一次性奖励；对农村独生子女和双女户家庭夫妇及其0—18周岁的子女，减免新合疗个人应交的费用；对独生子女意外死亡或伤、病残后未再生育或未收养子女家庭的夫妻，每人每月发放80至100元不等的扶助金；对农村独生子女户或双女绝育户的子女在中考时享受加10分的优惠，高考后考上一本或二本的给予2000—5000元奖励，扶贫局移民搬迁工程中当年入住的给予1000元补助。

7、违反省条例，超生一个子女的夫妻一次性征收18000—36000元的社会抚养费;每再多超生一个子女的，按多超生子女的个数乘以18000—36000元计征社会抚养费;

8、未按规定参加环孕情检查、不及时落实节育措施和办理婚育证明等行为可按村民自治进行处罚。

9、少生优生，男女平等，生男生女一样好，女儿也是传后人，计划生育丈夫有责。

计划生育优质服务知识

优生优育

1、进行婚前检查、孕前筛查、遗传咨询，做产前优生检查，能降低遗传性疾病的发生率，可限制先天性异常婴儿的出生，以免造成婚后的不幸或影响下一代的健康。

2、准备怀孕前夫妇双方应加强身体锻炼，使自己的生活方式有规律，并保持乐观情绪，同时少喝含咖啡因的饮料，少喝酒，禁吸烟。

3、怀孕后要注意预防各种流行性和感染性疾病，特别要防止流行性感冒、风疹、腮腺炎、肝炎等各种病毒性疾病。避免接触x线，禁止接触放射性物质，合理用药，尽量减少药物对母体，特别是胎儿的副作用。

4、讲究孕期卫生，加强孕期保健，增加营养，避免偏食，以供给胎儿生长所需要的营养，合理胎教，为胎儿的生长发育和出生后的健康生长提供良好的条件。

性别比治理

1、开展婚育新风进万家活动。广泛宣传计划生育、男女平等、少生优生等文明婚育观念。

2、严格b超管理，禁止非法胎儿性别鉴定，坚决禁止非医学需要的人工流产。

3、加强二胎跟踪管理服务，实行二胎只给一次生育机会，实行定点医院分娩，严厉打击遗弃女婴的行为。 生殖健康

青春期应注意经期卫生，避免剧烈体力劳动，不游泳，加强营养，戒除不良嗜好，不过早发生性行为。婚前进行医学检查，卫生咨询，卫生指导，新婚期保持生殖器的清洁卫生，月经期应严禁性交，孕产期，加强孕期保健，全面查体，进行遗传咨询及产前诊断，实行新法接生，生育后选择适合自己的避孕方法进行避孕，积极防治妇科病, 围绝经期妇女利用雌激素替代疗法可缓解或根除绝经前、后出现的各种症状，减少骨量过度流失，防止骨质疏松、减少骨折的发生，降低缺血性心血管疾病的危险性及病死率，改善女性性功能。和理营养，积极参加运动并正确对待性生活。避孕节育

1、新婚夫妇最适宜采用短效口服药进行避孕，此方法极为高效、可逆、服用方法简便，避孕效果可靠,不影响性生活，使月经周期有规律，可缩短经期、减少经量、缓解痛经，可改善痤疮，不影响卵巢分泌女性激素，可预防子宫癌的发病。准备生育时可随时停服。但口服短效避孕药会有恶心、头晕、两次月经期之间有点滴出血、乳房肿胀和触痛感等副作用，漏服后有怀孕的可能。

2、一孩夫妇最适宜采用宫内节育器进行避孕，其优点为成功率高，安全、有效、可逆、经济和简便，对人体几乎没有影响，不影响性生活质量，不影响身体健康，一次放置可长期有效地避孕(至少可使用十年)，批准生育二胎时可随时取出。

3、二孩及以上夫妇最适宜采用男女绝育术进行避孕。绝育术是目前避孕节育所采取的主要方法，其优点是非常有效且具有永久性，一次手术可达到终生安全、有效的避孕目的，对身体健康无影响，手术过程简单。

村级宣传文化员工作汇报 村级宣传文化员的职责篇三

关于村级宣传文化员聘用工作的公告

为进一步壮大村宣传文化队伍，有力推进群众性文化活动的开展，进一步丰富群众精神文化生活。经中泰街道党工委研究决定，由南峰村委负责组织实施，在村范围内招聘村级宣传文化员一名，具体要求如下：

一、聘用条件：

1、拥护党的领导，热爱党的宣传文化事业，遵纪守法，作风正派，热心为基层文化建设和广大基层群众服务，全家人都能热心支持，配合村各项社会事业建设。

2、原则上要求高中以上文化程度。

3、年龄要求一般为男性在63周岁以下，女性在58周岁以下，具有适应岗位需要的身体条件。

4、有文体爱好和一定的组织协调能力。

二、主要职责：

1、协助村两委会制定村年度宣传教育和文体活动计划。

2、协助抓好村里的宣传教育工作和文明创建工作。

3、协助抓好村文体骨干的辅导、业余文体团队的组建和群众性文体活动的组织开展。

4、协助做好村宣传文化阵地、文化设施器材的日常维护、使用和管理等工作。

5、协助做好文化资源的保护、发掘和传承工作。

三、工作待遇：

村级宣传文化员的工作补贴，每人每年不低于9000元。

四、报名时间和地点

报名时间从2011年11月9日早上8点起，至2011年11月13日晚上5点止，到村委会一楼办公大厅报名。

联系人：沈勇杰联系电话：88634520 ***

中泰街道南峰村委

2011年11月8日