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大学生社团面试技巧

小编:陈于平

大学的社团各式各样,很多新生会关注社团的招新,希望能够进入心仪的社团,想要进入社团首先要通过面试,下面是由小编为大家带来的关于大学生社团面试技巧,希望能够帮到您!

【方法/步骤】

1.选择合适的社团(建议以兴趣和能力锻炼目标为选择标准)选择适合自己个性特长的部门和职务(最好对该部门职能做简要了解,有自我发展规划)

2.针对面试要求,可以准备面试演讲稿,求精求短求悍,结合职务要求突出在此方面自身独有的优势,强调自身求上进求发展的决心,一般包括求职原因、求职的优势、对该职务的认识和提出的措施,最后重申个人的决心,呼吁评委给自己一个证明自己的机会

3.稿子写好后,尽量背熟,能够脱稿并有感情的表述。并向此社团的负责人请教下社团基本开展的工作、活动等,以防止在面试过程中被提问而答不上来。

4 .正式面试时,注意服装仪表和礼仪。不一定非要正装,但一定要衣冠整洁、大方得体,显得干练,向面试官问好并面带微笑代之。面试过程中,语速适中,面对面试官,目光平和扫视,并保持微笑,让大家感受到你的真诚。

5.如果有评委提问环节,应当正视提问者目光,速记提问关键点,组织语言;如果遇到实在还不清楚的问题,真诚地回答,我还不是很熟悉,但是依然要表明自己对社团的热爱和学习的意愿,争取面试官的认可。

总而言之,面试最重要的就是不要紧张,别人问你什么就答什么,很多时候面试官不太在意你回答的内容,而是在意你的精神面貌,整个人给人的感觉。

【一般面试的程序】

1、自我介绍:建议大家给自己设立一个固定的介绍,最好有一些文采或者是有些幽默的。然后逢面试就搬上这一套,久而久之就变成了你的招牌了。

2 、问答环节:问来问去几个问题,不外乎为什么要来面试啊,如果成功了之后怎么样的。这里重要的是要答出诚意,让人觉得你是有做功夫,很有心地想加入该组织就够了。现在很多部门的面试会添加情景模拟这一环节。

3 、自由发挥空间:最后可能会问你有什么个人看法或者有什么要补充的,这里你就可以适量地张扬一下自己的个性,说说有什么特别的想法建议一类的,也可以吹吹自己以前的辉煌成就(这里切忌不要太嚣张了,怎么吹还是要真实才行)。

4 、有部分面试还分几轮,甚至还有笔试,估计内容不外乎对组织的建议或者写份活动的策划书,这里提醒新生们要注意咯!

【面试中的小tips】

1.尽可能的微笑微笑是沟通的桥梁,表达你的善意和尊重,显示你的信心。同时注意体态、礼仪。

2. 尽可能降低心理紧张程度。没有必要就不要附加太多的肢体动作那样看起来比较慌乱。

3.面试时候要注意力集中有些面试官声音很小或者现场环境不好,稍不留意会听错或者遗漏。

4.面试前最好多收集该社团的资料,对社团有个大概认识

5.做好自己个人资料的整理,认识自己的强项和不足,准备充分

6.千万别迟到。

其实呢,面试没有一定的秘籍和宝典,主要是看面试人员对你的印象,初始印象最为重要。

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