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教学质量分析报告优秀范本5篇

小编:YXC

教学质量分析报告优秀范本5篇”,为教育工作者提供了一套高效实用的分析报告模板。这些范本深入探讨了教学过程中的成效与不足,通过数据分析和案例研究,为提升教学质量提供了明确的方向和策略。每一篇范本都是对教学实践经验的总结和提炼,对于提高教学管理水平具有重要的参考价值。以下是小编为大家带来的《教学质量分析报告优秀范本5篇》。

教学质量分析报告1

我校在“抓管理促质量、以创新促发展”的工作思路指导下,学校领导和全体教师共同努力,教学管理逐渐科学化,质量意识深入人心,教学质量逐年提高。现从期末考试情况对教学工作做以下总结、分析。

一、期末考试成绩分析:

1、数据情况分析

(1)附件成绩统计表1

(2)从考试的成绩来看,一至六年级各科成绩不够理想,全镇语文平均分只有五年级在80分以上,有四个年级在70分以上,有一个年级在60分以上;数学平均分有三个年级70分以上,一个年级60分以上,二个年级50分以上。英语平均分没有一个年级在60分以上,成绩令人担忧,需要引起学校领导和老师的高度重视。

2、成绩排名

(1)语数学科前三名(英语只取第一名)

年级科目名次校别参考人数平均分及格率(%)优秀率(%)语数双科及格率(%)任课教师

共40个项目,**小学占了10个,**小学占了3个,**小学占了4个,**小学占了7个,**小学占了4个,**小学无,**小学占了3个,**小学占了1个,**小学占了3个,**小学占了4个,**小学占了1个。

(2)语数学科后三名(英语只取最后一名)

年级科目名次校别参考人数平均分及格率(%)优秀率(%)语数双科及格率(%)任课教师

共40个项目,**小学占了6个,**小学占了3个,**小学占了2个,**小学没有,**小学占了8个,**小学占了6个,**小学占了1个,**小学占了6个,**小学占了3个,**小学占了2个,**小学占了3个。

3、试卷答卷情况分析:语文试卷能紧扣教材,注重三维目标的落实,难易还较适中。知识面较广,注重考查学生思维的发展和知识的灵活运用。有一定的难度。阅读题量大,考查了学生的阅读、理解、分析、综合能力。题材范围广泛,有利于学生组织材料,有内容可写。

数学试卷知识面较广,题目难易适中,紧扣教材,基础知识题目较多,综合运用题目适当,重点在于考查学生掌握基础知识的同时,能否将理论联系实际,解决实际问题。从答卷看,学生的基础知识掌握不够牢固,教师还需加强学生的基础知识训练,从而进行理论联系实际引导,加强学生的习惯培养。

英语学科

二、存在的问题:

首先是学生方面的原因:学生从不同的地方来,参差不齐,教学质量一时难以提高。主要原因在于:

1、家长不重视对孩子的教育,导致学生不重视读书,没有意识到读书能带来的长远利益。

2、由于家长大多外出打工,留守学生数量较大,家庭教育缺失。

那么教学质量滞后光是学生和家庭的原因吗?我们老师自己有没有认真反思自己的教学是否存在不足,该如何改进呢?

三、存在问题

成绩是有目共睹的。但是,我们应该清醒的看到教学工作仍然存在许多问题,用办好人民满意的教育目标来衡量,仍有不小差距,教师队伍整体素质不高,结构不合理,学科不配置,教学评价滞后,不能有效地促进教师的专业成长和学生素质的全面提高等等,这些都严重地影响着教学质量的提高。除上述原因外,就具体教学方面重点剖析以下几个问题:

1、课堂效率不高。造成课堂效率不高的原因有二:一是教学方法落后。从平时的听课看,教师理念更新不够,方法陈旧。存在“穿新鞋,走老路”的现象。具体表现为:灌输式、注入式教法多,启发式、讨论式、研究式方法少;教师唱“独角戏”的多,学生主动参与的少;重视“双基”训练,忽视了“三维”目标的`培养等。二是教学手段滞后。教学设施条件配备不足,现有的使用率低。

2、教研工作相对薄弱。一是校本教研没有落到实处。重视教研活动的开展,而不重视教研的实效,致使教研内容空洞,没有目标,没有重点。把“校本教研”停留在书面上,口头上,留于形式。二是教研组没有发挥应有的作用。形同虚设,没有发挥相应的示范和指导作用。三是钻研教材不够,抓不住教学的重点难点,甚至不备课,抄教案,下载、照搬现成的教案,致使教师教研意识、问题意识、反思意识相对薄弱。

3、常规工作缺少实效。表面看起来,各项常规工作都很到位,然而经过细致调查,问题还是多多:教师的备课基本上是为了应付学校检查,很少有教师是有备而上的,相当一部分教师是课上完后补备,更有甚者是临近检查再追备,备学生无从谈起。一些教师的备课质量也不高,过程过于简化,尽管照搬照抄学校订购教案的现象很少,但并未绝迹。课堂上一些教师还是“满堂灌”,重知识的传授,轻能力的培养,学生学习还是很被动。作业训练形式单调,语文学科抄抄写写的现象普遍存在,课外积累与运用等训练的时间安排较少,造成训练不全面,以至学生参加检测难以适应灵活的试题。平时检测只做数据统计,未进行深入分析,查找原因,阶段性努力目标不明。

4、教师缺乏进取精神。部分老教师面临退休,在他们看来各方面已“到顶”了,抱着“轮到码头车到站”的态度进行教学,教好教不好差不多,反正过不了几年就要退休了。再者,教得不好,学校又能奈我何?一些年轻教师埋怨工作环境差,没有工作积极性应付了事,不认真备课,不认真批改作业,不认真上课;一部分青年教师没有认真研读学生心理,对小学生要求过高,没有深入学生实际进行备课。

四、今后的建议

坚决树立“教学质量是学校生命线”,坚持“没有教不好的学生、没有学不会的知识”、“关爱每一位学生,不放弃任何一名学生”的教育观,从“全面”和“整体”上扎实抓好提高教学质量流程的每一个环节。

今后教学工作的基本思路是把握一个重点(优化课堂教学,提高课堂效率),强化两项工作(强化教学过程的全程管理;强化校本教研),抓好四个落实(求实;求新;求严;求精)。

(一)、把握一个重点(优化课堂教学,提高课堂效率)

课堂是课程改革的主阵地,也是提高教学质量的主战场,教学质量的高低在很大取决于课堂的效率。人常说“教学有法,教无定法”。这就要求广大教师运用新的理念,从课堂动态发展的实际出发,选择正确、灵活的教学方法,努力实现“三维”目标的有机结合和统一。教学方法要有启发性,激励性,充分调动学生的学习积极性;要创造性地使用教材,使用教案,防止机械照抄照搬的不良现象,彻底改变“穿新鞋,走老路”的教学方法。二是更新教学手段。要把有限的资金用于教学,增加教学设备,通过现代教学手段,尽可能地使用形象、直观的教具、课件进行教学,尽可能多地为师生开辟更多的信息渠道,提供更多的教育资源,让现代教育手段为教师的成长插上腾飞的翅膀。

(二)、强化两项工作

1、强化教学过程的全程管理

强化常规管理。要细化教学管理,强化过程管理,向管理要质量,向常规要质量,把教学过程的每个环节落到实处。

2、强化校本教研,促进教师的专业成长。

新课程改革,主要靠校本教研来完成。建立以校为本的教研制度,切实加强教学研究是促进教师专业发展的有效途径。主要是充分发挥教研组的作用。帮助我们教师要理清教材的知识结构,把握教材的重点难点,确定教学目标,确定教法,促使教师在相互学习、相互讨论*同提高。校本教研工作的思路应该是“重在抓规范,重在抓落实,重在抓效果”,以活动为载体,通过校校之间、教师之间的相互交流,共同研究,达到资源共享、提高质量之目的。

(三)、抓好四个落实

1、求实。就是要扎扎实实,不搞花架子,不做表面文章。教学工作要做到“五有”:有布置、有检查、有考核、有结论、有奖惩,特别是教学常规管理的几个主要环节--备课、上课、作业批改、自习辅导、质量检测等,要不折不扣地逐一到位。

2、求新。就是要观念更新,办法创新。广大教师要认真学习新的课程标准,用新的理念武装自己的头脑,牢固树立质量意识,使人人明白质量是学校的生命线的道理,夯实教育质量提高的思想基础。

3、求严。就是要严格标准,严格要求,要从严治教,严谨治学,从严管理,不随意降低标准,不走形式,不走过场。

4、求精。就是要出精品,出经验。质量较差学科,不要灰心,要振奋精神,及时反思总结,努力向前迈进;质量较高的学科,要精益求精,永不满足。改进薄弱学学科,促进整体发展,全面提高。

(四)、加强学习,引领成长

1、业务学习做到有计划、有目标、有安排、有考勤、有记载。

2、每周看一次教学录像。

3、每天坚持上网或从刊物上阅读有关教育信息、经验文章、名师教育专著等。

4、每学期上一节观摩汇报课,写一篇有价值的教学论文。

(五)、进一步加强学生的良好学习习惯的培养,从课前预习、专心听讲、课堂练习、坐姿、书写习惯、遵守课堂纪律,完成课后作业,课外阅读等方面抓起,规范学生的学习行为,以良好的习惯促进学习效率的提高。

总结过去成绩喜人,展望未来任务艰巨。教学工作面临的困难和问题很多,任务很重。我们要振奋精神,脚踏实地,开拓创新,锐意进取,积极推进我校教学质量再上新水平,新台阶,为办好人民满意的教育事业做出新的更大的贡献。

教学质量分析报告2

我校在抓管理促质量的工作思路指导下,学校领导和全体教师共同努力,教学管理逐渐科学化,质量意识深入人心,教学质量逐年提高。现从期末考试情况对教学工作做以下总结、分析。

一、期末考试成绩分析:

1、数据分析说明: 我校 1-5 年级学校统一组织语文、数学考试, 1-5 年级学生人数 309 人,语文合格人数 292 人,占 96% ,优秀人数 251 人,占 76% ;数学合格人数 284 人,占 94% ,优秀人数 244 人,占 74%.

从平均分看一至五年级语文的平均分都高于了 76 分, 80 分以上的班有 7 个,数学平均分 1-4 年级都在 84 分以上,五年级数学均分普遍较低在 75 分以下,四年级低于 60 分,五年级一个班低于 68 分,需要引起学校的高度重视。

2、试卷答卷情况分析:语文试卷能紧扣教材,注重三维目标的落实,难易还较适中。知识面较广,注重考查学生思维的发展和知识的灵活运用。有一定的难度。阅读题量大,考查了学生的阅读、理解、分析、综合能力。题材范围广泛,有利于学生组织材料,有内容可写。数学试卷知识面较广,题目难易适中,紧扣教材,基础知识题目较多,学生的基础知识掌握牢固,说明平时训练扎实。学生能结合生活实际解决实际问题。从答卷看,还需加强学生的思维拓展训练,加强学生的习惯培养。

二、主要措施

1、树立教育质量观

教学管理首先是教学思想的管理,重塑教学质量观,学校为教师减负,让教师把更多的精力和时间用在教学和教研上,经常性地举行教研活动。组织教师学习常规管理办法,形成了全面发展的'质量观、面向全体学生的教学质量观。有了这一教学质量观,教学管理无论在理念上还是操作层面上,我们始终没有偏离这个价值取向。

2、创新教学质量评价体系。 各班教学成绩的多个方面,包括平均分、及格人数、及格率、优生人数、优生率、巩固率等全方位的考核体系,形成了比较完善的考核方案,加大了教师的紧迫感,提高了教师的积极性。

3、重视教学常规管理,向过程要质量

教学常规是教学工作全程各个环节的规范性具体要求,它包括教学管理常规、教师施教常规、学生学习常规。要建井然规范的教学秩序,向过程要质量,重点做了以下工作。

( 1 )、教师明确教学管理要求。学年初召开教学工作专题研讨会,总结上学年教学工作情况,讨论、制定本学年教学工作思路,领导、教师清楚明白,工作起来思路清晰准确。

(2)、严肃教学常规的检查考核

课程计划的落实。认真落实课程计划,是实施学生全面发展的最起码的条件。教学环节的考核管理。每两个周对教师备课、作业布置与批改、辅导、考试进行考核评价,对考核优秀的教师给予表扬,对做差的教师给予帮助,指导。在对教学环节的管理实践中,我们体会到要大面提高教学质量应切实做到“功夫在课前,着力在课内,弥补在课外”。

4、规范各项考试考核。期中期末考试和各项考试工作认真组织实施。

5、抓实校本教研工作,提高教师整体素质

成就学校的关键是教师,成就教师关键是提高教师素质,因此校本教研是教学管理工作的又一重点。每学年初都制定学校校本教研计划通过观摩、评课、教学反思与交流、实例分析、问题会诊、专题研讨等形式,让教师在观念的碰撞与交流中达成新的共识,在实践与探索中找到解决问题的途径,引导教师自觉学习教育理论、实践教育理论,提升了教师教书育人的素质。

三、存在的问题:

1、由于家长大多外出打工,留守学生数量较大。家庭教育缺失。

2、教师队伍缺乏真正的名师,没有很好的榜样模范作用,导致一些新教师无动力,停滞不前。

四、今后教学设想及对策

1、努力提高教师专业素质。

学校要加强组织教师强业务学习,继续转变教师观念,鼓励教师利用业余时间加强业务学习,提高自身素质。在学校积极开展校本培训,把转变教师的教育思想和提高教师的课堂教学水平作为主要内容。积极开展岗位练兵,要求教师认真听课、深入评课,相互学习、总结经验。加强听随堂课,使教师克服平时课堂中的随意性,努力提高教师教学水平。

2、深入钻研教材,熟悉教学目标和重点

结合每学期教学计划交流,让全体教师学习课程标准对本学段的要求,掌握本册教材的教学总目的要求,熟悉每单元教学要求,单元教学重难点,制定详细单元教学策略。鼓励教师边备课边在书中点批和眉批,注重标注哪部分是重点,哪个知识点怎样落实,采用哪种方法等。

3、充分运用各种资源,研究教学方法,提高课堂教学实效。

运用好远程教育资源,借鉴其中有用的课件,图片,案例等资源更好地服务于教学。数学课难以理解比较抽象的内容可以借助直观教具,学具加强操作演示,也可使用多媒体课件帮助学生理解体会。语文课要调动学生学习的积极性。加强口语交际训练,重视朗读能力的指导,增加课外阅读内容,提升阅读理解能力,丰富写作素材,开阔学生的视野,创新学生的思维。英语课积极开展多种形式的教学活动,注重学生单词积累,记忆,理解,注重口语训练,注重书写指导。

4、因材施教,分层要求,培养优生和辅导后进学生。课堂教学中,作业批改中,练习设计中,课后辅导中,对两种类型的学生要区别对待。优生侧重挖掘潜力,激发学习探究的兴趣,增强进一步学习的强烈欲望。后进生侧重基础知识和基本技能的掌握和训练,语文方面字词要掌握、要求背诵的部分要牢记;数学方面计算能力一定要过关,计算题一定要会做。中间学生侧重鼓励,向优生看齐。学校教研组组织学生竞赛等活动,培养学生的各种的能力,挖掘学生的各种潜力。

5、注意细节,培养习惯,提高质量。主要是培养学生良好的学习习惯。如认真审题的习惯,认真书写的习惯,格式规范的习惯。教育学生要有耐心和细心。

教学质量分析报告3

一、教情分析:

这学期我们担任六年级毕业班的语文教学工作。因此,我们认真学习,深入研究教法,虚心向同伴学习。经过努力,取得了一些收获。

首先,注重对学生良好的学习习惯的培养。

六年级的学生,学习习惯已基本形成,但可以坦率地说,一部分学生还没有养成良好的学习习惯。为此需要教师帮助学生继续养成良好的学习习惯,纠正其不良的学习习惯。在课堂上针对每个学生的特点推进的从预习、上课、复习三个方面重点培养学生形成良好的学习习惯,让学生能够自觉地集中注意力,深入理解教师所教授的内容,养成良好的学习习惯,从而更加有效的提高学习的质量、效率。

其次,注重对学生各种综合能力的培养。

综合能力,就语文来讲,指的是听、说、读、写的能力,因此我们在课堂中注重讲练结合,把听说读写的综合能力培养和训练落到实处。学生知识能力的掌握得法于课内,得益于课外。我们要在课堂上合理地分配时间,做到讲练结合,提供渔场,授生以渔,尽力在课堂上能够让学生的听说读写都受到训练,充分利用课堂上学生学习知识的热情,在接受新知识的时候做一些精选的练习,做到趁热打铁,使学生的听说读写的能力得到综合培养。

第三,注重对学生基础知识的考查。

语文的学习有许多境界,但它们都有一个共同的起点,那就是牢固的语言基础知识。《新课程标准》不断地对语文教学提出要求,但万变未变对学生基础知识的考查。因此,教学中对学生进行基础知识的考察是重中之重,那就是在把话说得好之前先把话说得对,其中包括把音发准,把字写对,把句子写通顺,培养良好的语感。

第四,加强知识的巩固。

语文是语言,为此,在早读时,我们坚持上早读课,发现问题及时纠正。课后发现学生作业问题也及时解决,及时讲清楚,让学生即时消化。

二、学情分析:

六年级的学生,已具备初步的品词赏句和感悟文章情感的能力,学生乐于接受新鲜事物,求知欲较强,一经点拨便能进入积极的思维状态,情感也易被激发。但学生的学习基础和学习个性方面存在很大差异,一部分学生常是课堂的“守望者”,缺乏课堂学习的积极参与习惯和专注学习的能力。具体来说有以下几点:

1.学生已养成良好的阅读习惯。经过培养,学生能够结合平时的训练,从整体到局部,从粗读到细读,多次对文章品味,与作者进行心灵的对话,进行精神世界的互通。这不是一日之功,与任教教师平时长期的培养与熏陶密不可分。

2.学生已形成较强的阅读能力。在阅读中迅速捕捉信息、处理并分析信息是现代人必备的语文素养之一。学生已能在规定的时间内读懂篇幅和内涵相对高于教材的文章,并能做出准确地分析和判断,正确把握文章的内容。能运用恰当的方法概括内容,概括时能抓住重点,分清主次,叙述时语言不仅简练,而且有条理。透过语言文字,学生能用自己的话清楚的表达自己的阅读体验和感受。

3.学生已拥有良好的思维品质。由于在平时的课堂教学中,教师注意根据新课程的理念精心设计教学活动,给教师、学生、文本之间的互动对话留下了灵动、充分的空间,因此学生能够在高质量的对话实践中,思维的深刻性、广泛性得到了很好的培养。

三、存在的问题

1.学生良好的学习习惯培养不够。虽然大多数同学具有良好的学习习惯,但个别同学在这些方面还需进一步加强。

2.学生的作文水平还较差。,综合考查学生的用词、造句、段落划分,布局谋篇的能力, 但少数学生仍然把握不住着重点,缺乏细节描写,围绕同一主题,合理选择素材的能力还需要进一步加强。

3.语文课程资源整合开发还需要科学有效。如课内外阅读的结合、教材重组、班级图书角、校园图书馆的开发利用。如科学有效地开展语文学科活动,并进一步与其它课程结合,提高学生的认识能力和理解能力。如进一步整合家庭和社会的教育力量,让学生在语文实践活动中提高语文能力……作为教者,有时还不能整体协调。

4.语文教学需进一步重视学生学习策略的指导。无论是阅读教学还是作文教学,无论在语文教学的.哪一个阶段都需要重视学生语文学习策略的指导。并在课堂上坚持面对每一个学生教学的资源意识。教者有时会受传统教学的影响,或者因情绪的急躁,把语文教学进行知识化处理,课堂上,用讲解和强调来代替学生的思维和体悟、构建的过程;有时也会出现重结果轻过程的教学。这样的教学,往往适得其反。

四、今后采取的措施:

1.要继续重视识字和积累 。在以后的教学中必须继续重视识字和积累,字词教学是阅读教学的重要组成部分,不可偏废。

2.要立足于课堂培养阅读能力 。提高学生的阅读能力必须立足课堂,精读课的教学,老师要根据教材特点指点学习方法;略读课的教学,老师要更放手,让学生运用精读课学到的方法自主学习。要培养学生的基本阅读能力,一是整体把握课文思想内容的能力,二是体会重视词句含义的能力,三是体会课文的表达方法,四是自己提问题自己回答问题的能力。在平时的课堂教学和课外阅读的指导中,仍要继续尊重学生独特的阅读感受与体验,鼓励自由表达并进行有质量的思维训练,在此基础上教师要充分发挥主导作用,及时评价、点拨,使学生对文本有正确全面深刻的理解。

3.习作教学要在文从字顺上即“通顺”上下功夫,面上的要求,绝大多数同学要达到的要求是“不少于400字的文从字顺的作文,“通顺”,即要按一定的顺序写,围绕一个意思写,句子没有明显的毛病。重点还是写好记实文,要能表达自己的感受。

4.要充分发挥学生学习的积极性和主动性。要充分发挥学生的学

习积极性和主动性,一是课堂上要引导学生处于积极主动的思维状态,二是课外学生能主动读书、主动积累,完成作业和扩展学习。阅读是生活的积累,生活是阅读的大课堂,教师要想方设法让阅读成为学生生活的一部分,让阅读成为学生享受精神生活的过程。

5.实现教学开放,强调感悟积累。有部分课堂,教师只局限于在课堂上对讲读课文的讲、练、背,学生自主、合作、探究被忽视,讨论、研究、表达被限制,教学的封闭导致了学生知识狭窄,能力低下。要改变这种现状,必须实行开放式教学,教材开放,课堂开放,内容开放,思维开放,教学活动开放。一方面要组织学生多查阅、收集、操作、实践、动脑、动口、动手,突出学生学习的自主性、自由性、开放性,鼓励充分讨论、交流、表达,让学生在学习实践中长才干;另一方面,一定要鼓励学生多课外阅读,增大阅读量,更要让学生在阅读中多积累感悟,可以“读书笔记”等方式体现阅读深度,以提高语文素质。

6.注意书写训练,提高书写质量。

教学质量分析报告4

学校的教学质量是学生成长发展的基石,也是学校的生命线。我们所在的学校位于偏远的农村地区,是著名教育家匡亚明先生曾经就读的母校,同时也是校长推荐上北大第一人匡超的母校。我们的学校一直以来以美育教育著称,但随着外来人口的不断涌入和教师流动的增加,学校的教学质量在一定程度上受到了制约,尤其是语文、数学、英语等主要学科的质量。为了更好的提高教学管理能力,促进教育的持续、全面、和谐发展,实现师生双赢,我们现就本学年的教学质量进行如下分析报告。

一、教学质量基本情况。

(一)参考人数:

我校总人数1200左右,外来务工子女学生数接近一半。

(二)学科教学质量:

1、小学科教学质量。

音乐、我们学校的各门学科都处于全市中上水平,尤其是美术、体育和科学三门学科更是表现突出。我们学生经常获得各类奖项,足球队参加市比赛取得了男子和女子第四名的好成绩,田径队也在市级比赛中获得了甲级队的称号。此外,我们的舞蹈《鸿雁》参加了xx市艺术展演,并且获得了评委老师的一致好评。

2、语数英学科质量。

语文、据我校每次的教学质量评估结果显示,数学和英语学科的表现处于中游水平或者中下游水平,尤其是英语学科表现不太理想。这一结果可能与市级调研中所反馈的市平均分和我校平均分相符合。

二、成功做法和经验。

(一)艺术引领,提升质量。

我们学校以蔡校长名师工作室为核心,推动农村孩子艺术教育的普及化。从小接受艺术教育,有助于提高他们的综合素质,培养他们的审美意识和创造力。因此,我们将艺术教育作为突破口,带动各学科同步发展,让孩子们在健康快乐的氛围中成长。

1、通过艺术培训,提升艺术质量。

本学年,我们将继续举办周四下午的社团活动和周六上午的佩尔艺校活动,为学生们提供丰富多彩的艺术培训。每位培训老师都会认真备课,制定详细的教学计划和内容,并注重教学过程。这些培训不仅可以提高学生的艺术素养和技巧水平,也促进了我校艺术特色的进一步发展。

2、通过艺术比赛,提升艺术水平。

我们学校一直注重培养学生的艺术素养,通过参加各种艺术比赛来提高学生的艺术水平。最近的例子是,在四月份,我们有超过30人参加了xx市科学幻想画比赛。五月份,我们组织了35人参加xx市现场书画比赛,其中7人获得了一等奖,7人获得了二等奖,9人获得了三等奖。此外,我们学校还有3位学生的作品被送往xx市参加了艺术展演活动。这些比赛为学生展示自己的才华提供了机会,同时也让他们学习到更多的艺术技巧和知识。

(二)搭建平台,培养教师。

1、邀请客座教师。

本学年,我们为提高课堂教学质量,从培养青年教师入手。我们加强了对教师的`业务培训,并特邀实验小学的语数英学科高级教师来校做“客座教师”。每月定期举行培训活动,内容和地点都已经确定。我们的目标是“打造高效课堂,从细处做起;培养青年教师,从课堂抓起”。每次活动由各年级教研组长具体负责,组内成员共同参与。受聘教师从教学课型的把握、教学时间节奏的把握、教学目标的达成度等方面进行评课指导,及时有效地解答了青年教师在教学实践中的各种困惑与疑难。本学年有24位青年教师接受了客座培训,他们虚心好学,积极进取。蔡书琴、严仙花、唐飚等老师课前主动请教,认真钻研,精心准备。课后更是勤于反思,自觉磨课。自然,他们的课堂也呈现出了预期的精彩。

2、开设匡小讲坛。

为了促进学校内涵发展,引领教师的核心价值理念,本学年我们特地开设了“匡小讲坛”。学校校长办公室分别授课《我们怎样做好教育》、《智慧从容的教师之路》和《精益求精的课堂教学》。此外,我们还邀请老校长华建波先生来校作题为《打造匡小怎样的学校》的精彩演讲,深受教师们的欢迎和赞誉。接下来,我们还将继续邀请一些知名人士到校为教师们授课,帮助他们更好地引领教书育人的价值观。

3、比拼教学功底。

按学科、分学段,青年教师全员参与,由校级领导、中层领导和教研组长等成员做评委,课堂教学基本功大比武活动圆满完成。本次比赛得到了青年教师的热烈响应,为了赛出水平,展现风采,老师们课前认真钻研教材,制作教具,课堂中激情四射,不时把学生的思考引向深入,充分体现了他们扎实的基本功。

4、名师引领成长。

我校有2个大市级学科带头人,11名xx市级学校带人,3名xx市教坛新秀,为充分发挥他们的作用,学校有1个市级名师工作室,名师与青年教师结对,共同成长。活动中,同课异构、专家讲座、同行点评、外出交流,使每一位参与的美术老师受益匪浅,不光培养了我校的美术教师,同时引领了全市一大批青年美术教师教育教学能力的提升。校级“周xx名师工作室”与xx市xx名师工作室开展联合教学研讨活动,我校的唐xx老师上了一节展示课,深受好评。这种教学联谊活动,上下联动。

(三)聚焦课堂,力求高效。

课是学校工作的魂,学校的办学质量主要取决于课的质量。尽管我校在离城区偏远的农村,尽管现在师资十分紧张,但阻挡不了全体教师对高效课堂建设的向往。我校是xx高效课堂建设实验学校之一。

1、加强教学常规管理。

本学年我们秉承“追求规范化管理、品质卓越、教学质量至上”的理念,结合市局“教学五认真管理”要求,制定了适合本地情况的“教学五认真管理详细规定”。在第四周的星期三,教导处以“在规范化与自主发展之间实现和谐成长”为主题进行动员。我们采用“定时检查与随机抽查相结合”的方法,坚持实行“月度考核制度”,以教研组为单位,将检查结果与月考核挂钩。日常教学质量调研是我们尤其关注的内容。在本学年中,我们对二语、四数、六英等课程进行了多次教学质量调研。每学期末,我们会综合评估每位教师的“教学五认真管理”情况,并评选出一、二、三等奖。

2、规范校本研讨活动。

我校充分发挥各级年级组、教研组、备课组、课题组的作用。围绕学科研究课题,围绕一个教学现象,我校每周定时开展集体备课、说课、案例分析、课例点评、教学沙龙等活动,并通过多种形式展示集体备课效果。围绕培训专题,我们推出“一课三上活动”、“随机推门听课评级活动”、“外出教师反馈课活动”、“师徒结对帮教课活动”、“新教师学期汇报课”、“校际拉练研讨课”等,引导教师静下心来思考,沉入课堂教学中,有效促进了青年教师的专业素养的提升。

20xx年上半年,我们一至五年级各教研组还编制了本校特色的暑假作业。

为激励团队的作战力,我们每学期末评定优秀教研组。

3、构建审美教学模式。

我们在构建课堂教学模式时,以学生综合素质发展为目标,以“尽善尽美”为核心的教育理念为指导。我们逐步形成了以“以美促学、合作互动”为基本教学流程:首先确定一个核心——即让课堂教学变得更加审美化,从而培养学生的创新意识;接着明确四个程序——以美激趣,创设情境;以美激情,探究交流;以美激思,拓展创新;以美导练,张扬个性。通过这些步骤,我们引导教师以美的法则来优化教学目标、内容、方法、结构和手段,使学生能够身心愉悦地掌握知识、发展情感、锻炼意志、训练技能,从而全面提高素质。

4、加强校际教学交流。

一是横塘、里庄、匡小教育集团内校际交流;二是我校和吕城、皇塘、窦庄、练湖、折柳、埤城、运河等兄弟学校自发组成教学联盟,研讨课堂教学,相互借鉴教学管理经验。

三、主要问题及原因分析。

(一)主要问题。

1、我们虽做了大量的基础工作,部分学科教学质量也有了提升,但我们仍感觉语数英学科的整体质量有待进一步提升,特别是英语学科的教学质量,与我市兄弟学校之间有一定的差距。

2、就本校来看,同一年级,学科之间,发展也不平衡。

看20xx年6月份我校六年级语数英同年级的情况,就可以窥见。

(二)原因分析。

1、学情分析。

外来人口子女的逐年增多,他们基础差,底子薄,特别英语学科,有些读五、六年级的外来务工子女,他们有的都没有学过英语,或者是随意性上上的。而当地学生中留守儿童也逐年增多,条件好的学生进城的也逐年增多。相当一部分独生子女家长只顾自己工作玩乐,不重视对孩子的教育,老师布置的家庭作业基本上无人辅导,给老师的教学和管理带来很大的压力。所以,我们感觉家庭教育整合力量在逐渐削弱,学生整体素质在下滑。

2、教情分析。

我校上课教师本学年有76人,其中代课老师有13人,代课教师一是教学经验不足,二是教学心态不稳定。

从年龄结构来看,一是老龄化,50岁以上的教师约占15.3%,虽然有好的老教师,但个别老教师正能量不足,榜样模范作用的效果不佳。二是特年轻化,35周岁以下青年教师比例约占57.3%,读研究生的青年教师多了,女教师生养二胎的多了,环境污染致保胎的女教师多了。这在工作的安排上给学校带来了较大的困难,从一定的程度上影响了教学质量狠抓的持续性。

在我们的教学管理过程中,我们发现到很多青年教师的价值观正在发生着巨大的变化。他们似乎失去了一些吃苦耐劳的精神、奉献精神和专注钻研的精神。当然,也有许多积极向上的青年教师,但是还是有相当一部分教师成长后,就想去更广阔的城区寻求更好的发展机会。

虽然教研组有研讨和交流的机会,但是我们发现,仍有部分教师只是表面上参与,并没有真正深入地参与其中,而一些老师和行政则没有带头参与。这样的情况在一定程度上对教学研讨的氛围产生了负面影响,也削弱了团队的凝聚力和战斗力。因此,我们需要更多的积极参与,建立一个真正有意义的教学研讨氛围,推动团队的共同进步。

四、改进措施。

(一)用“匡老教师第一”思想引领教师成长。

尽管学校已经采取了提高教学质量的具体措施和方法,但我们学校将进一步推出“匡亚明奖励基金”和各项评优考核指标,以营造和强化教学质量的氛围。全体老师都会积极参与“教学五认真”的活动,深入了解每个学生的情况,并牢牢把握质量第一的理念。

(二)继续加大教研组、备课组建设。

我们针对本校课堂教学中存在的问题展开研究,加强教学评价体系的建设和优化课堂教学流程,以提高教学水平为目标。在研究过程中,我们积极与市区名师名校联系,共享他们的优质资源,同时也邀请市教师发展中心的教研员来校指导会诊,不断探索和实践教学方法的创新和改进。

(三)立足课堂,进一步夯实“双基”。

“双基”教学是指对学生进行词汇基础、语法教学、计算教学、基本技能和基础知识的全面学习。在教学过程中,需要关注每一节课的每一个环节,只有通过夯实基础才能更好地培养学生发现问题、提出问题、分析问题和解决问题的能力,从而有效地扩展学生的思维广度、深度和灵活度,达到新课标提出的教学目标。

(四)定期邀请“第三方”来会诊我校教学。

通过这种管理模式的实行,可以补充校本教学管理中“人情化”方面的不足之处,进一步提高学校教学管理的严谨性和可靠性,提升管理水平。

五、结束语。

质量,我们深信教育的重要性,因此我们始终致力于提供高质量的教学。学校教育不仅是管理目标的体现,更是学校生命力和竞争力的来源。作为匡小人,我们坚定地认为,教学质量可以不断提高,我们将持续努力,不懈追求卓越。

教学质量分析报告5

我校对本次期末考试成绩进行了深入细致的分析,发现在教学管理、教育教学活动,以及教师的课堂教学进行了认真分析,发现诸多因素,特别是教师的敬业精神,还有待于加强,对于此次质量分析整改如下:

一、成绩不佳的原因分析:

1、教师对思品、科学的'重视程度不够,认识不到位,认为这两科不重要,分值低,没有做到开足开全课程,出现临时抱佛脚的现象。

2、学校教研氛围不浓厚,教研活动开展少,教师参与态度不够端正,以至于质量不高,没有达到预期效果。

3、学校推门听课数量少,老师思想松懈,以至于造成常态课不高效,教师存在不备课,无教案上课现象,使教学效果、质量大打折扣。

4、学校忙于应付各项检查,放松了对教师教学工作的监督和管理,没有把握好学校工作重点。

5、教师师德教育不够,敬业精神较差。

二、整改措施:

1、增加推门听课数量,并及时对本节课作出点评,促进教师的专业成长,还学生高效课堂。

2、营造浓厚的学校教研氛围,定期召开教研活动,制定措施,支撑教研活动达到预期效果。

3、学校对教师的备课,作业批改,单元检测等相关业务进行不定期抽查,抽查结果将对全体教师进行公示。

4、学校将不定期、不定年级对学生进行抽测。在开展教研活动时,教师对抽测试卷进行分析,找出学生知识掌握的薄弱点,共同研究如何帮助学生衔接断层,提高学生解决问题的能力。

5、对教师进行师德方面的教育,多加强师德方面的材料学习,提高敬业精神。

我校的奋斗目标为全市前50名。本次教学质量检测,我校在全市小学排名比较靠后,我校全体教职工将上下一致,鼓足干劲,争取下次检测我校的成绩能够上一个台阶,提高一个档次,不辜负领导对我们的期望!

说得好不如做的好,请领导看我们的行动吧!

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