2023年组织生心得体会 组织篇心得体会(优秀17篇)

心得体会是我们在成长和进步的过程中所获得的宝贵财富。心得体会可以帮助我们更好地认识自己，了解自己的优点和不足，从而不断提升自己。下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

组织生心得体会篇一

第一段：引言（大约200字）。

组织篇是我大学四年学习生涯中遇到的一个重要学术任务，通过研究组织篇，我深刻体会到了写作的逻辑结构和组织能力的重要性。在探索和实践中，我积累了一些经验和体会，这些将成为我今后写作的宝贵财富。

第二段：明确主题（大约200字）。

在我的研究中，我发现一个好的组织篇应该包括引言、正文和结论三个部分，分别用来引起读者的兴趣、阐述观点和总结整篇文章。在写组织篇时，首先要明确主题，确保整篇文章的逻辑一致性，并将各个部分有机地连接在一起。

第三段：用适当的标题引导阅读（大约300字）。

为了帮助读者更好地理解文章的内容，我学会了使用适当的标题来引导阅读。一个好的标题能够准确地描述文章的内容，让读者能够在不阅读全文的情况下对文章有一个大致的了解。我还学会了使用分级标题，使得文章结构更加清晰明了，读者能够迅速地找到自己感兴趣的内容。

第四段：运用逻辑顺序（大约300字）。

在写组织篇时，逻辑顺序是非常重要的。我经常使用时间顺序、空间顺序和因果关系等逻辑顺序来组织我的思路。例如，在描述一个过程时，我会按照时间的先后顺序来叙述。在展开一个观点时，我会使用因果关系来说明观点的合理性。通过运用适当的逻辑顺序，我能够使文章更具条理性，读者更容易理解。

第五段：结论（大约200字）。

通过学习和实践，我对组织篇的重要性有了更深刻的认识。一个好的组织篇能够让读者更好地理解文章的内容，也更容易引起读者的兴趣。为了写好组织篇，我将进一步锻炼自己的组织能力，学会更好地运用逻辑顺序和标题引导，使我的写作更加清晰和有条理。我相信这些经验和体会将在我今后的写作中发挥重要作用，并帮助我取得更好的成绩。

组织生心得体会篇二

作为一个组织成员，忠诚是我们最基本的义务。这种忠诚是一种主动行为，它表现在我们对组织的热情与付出。作为一名已经在组织中服役多年的成员，我对忠组织的感悟越发深刻。在我们的日常工作和生活中，我们要时刻保持忠组织的心态，时刻记住组织所赋予我们的责任和使命。

第一段：明确组织目标，跟紧组织步伐。

每一个成员都应该清楚地了解组织的实际目标和使命，并在实际行动中贯彻这些理念。为了展示我们的忠诚，我们需要跟上组织的步伐，为组织的目标而努力。我们必须要把自己融入组织的发展中，为了实现组织的目标而付出努力和奉献。

第二段：坚持组织信念，忠诚服务组织。

我们需要始终信仰着组织的信念，它代表着组织存在的意义和价值。要始终思考该如何让组织更好地发展，保持对组织始终如一的信仰，为组织的目标而献身奉献。忠组织不是一种一时的人情，而是长久的奉献，是我们对组织永恒的信仰。

第三段：尊重组织规章制度，遵守规定纪律。

作为组织的一分子，遵守规章制度是我们的职责所在。我们要时刻尊重组织的规章制度，积极地服从组织的指导和监督，并在遵守规定纪律的同时，主动承担组织的工作任务，为了组织的利益和荣誉而不断努力。

第四段：敢于承担责任，争取更多成就。

作为忠诚的组织成员，我们需要敢于承担自身的责任。组织的每项任务都需要有我们的参与，我们需要积极地尝试等各种机会，发挥自己的能力和才智去为组织付出。在这个过程中，我们也要树立对成就的追求，并为争取更多的荣誉和成绩而不断奋斗。

第五段：守护组织荣誉，维护组织形象。

组织的荣誉是全体成员都必须守护的。我们每一个成员都将是守护组织荣誉的兵士。我们在组织的工作中必须通过良好的工作质量来维护组织形象。更重要的是，我们要始终保持团结的力量和对组织的信仰，为组织的荣誉提供坚如磐石的后盾。

总之，忠组织是一种信仰，是一种对组织的无限热爱和贡献。对于一个组织来说，每个成员的忠诚都至关重要。每一个组织的成员都应该牢记自己的义务和责任，不断实践忠诚的信仰，为组织贡献最大的力量和智慧。

组织生心得体会篇三

二，文体活动。

三，其他活动。

我班经常号召同学参加讲座和报告会，努力扩大同学们的视野。

四，工作经验。

五，存在的问题。

1，可能是接触的比较少的原因，彼此之间还有些陌生，不够团结。

2，由于没多少工作经验，导致很多组织工作没做到位。

六，意见和建议。

1，下学期的工作中多组织一些能够加强大家交流的活动，加强彼此的了解和认识。

2，把组织工作细致化。

以上是我这学期的工作总结。

组织生心得体会篇四

自从开展基层组织建设年活动以来，通过学习、分析评议、整改提高，对这次开展党性教育活动有了深刻的认识，深感这次活动意义深远、成效之大。同时、进一步明确了今后如何在新时期与时俱进，保持先进，如何提高自己履行岗位职责的能力，如何提高执政为民水平的重要性。特别是通过学习理论联系工作实际，总结党的十七大以来，工作、学习、作风、生活各方面进行了认真对照检查和分析、以及交心谈心的方式、从中找出自己存在的一些问题和不足。通过分析和查找，进一步明确了自己今后必须努力克服和改正的方方面面，并提出了整改措施。现就我支部在党性教育活动学习、分析查找、整改提高阶段体会认识与成效总结以下八个方面：

1、充分认识了党性教育目的意义。在开展先进性教育活动中，深入分析我们党肩负的任务和党员队伍的现状。从国内看，我国改革发展进入关键时期，全面建设小康社会任务艰巨繁重。能否从容应对复杂多变的国际局势，能否维护和利用好我国发展的重要战略机遇期，能否科学把握我国改革发展的过程，推进社会主义物质文明、政治文明、精神文明的全面协调发展，是对我们党的执政能力的考验，也是对各级领导干部和广大党员素质的考验。

2、全面理解了党员先进性对全党先进性的作用。十一届三中全会以来，我们党开创了中国特色社会主义道路，在世界社会主义发生严重曲折、国内外风云变幻的局面中，展现出蓬勃的生机和活力，始终保持自身的先进性。共产党员个人先进性对于保持全党的先进性起着决定性作用。

3、进一步明确了应当如何保持先进性。自觉实践“三个代表”重要思想，充分体现了时代的要求。每一名共产党员都要认真学习、努力实践“三个代表”重要思想，并以此规范自己的言行。充分发挥先锋模范作用、进一步坚定共产主义理想信念。通过学习，要用马克思主义的立场、观点、方法来认识世界，认识人类社会发展的客观规律。理想信念是一个思想认识问题，更是一个实践问题。应该说，没有远大理想，不是合格的共产党员；离开现实工作而空谈远大理想，也不是合格的共产党员。

4、发现了差距，找准了问题。在学习之前、思想上对学习的重视程度不够，只知道为学习而学习，忽略了武装思想，工作上有时还存在“畏难怕烦”的情绪，只知道埋头干活忽略了用心思考；思想意识不够强，在领导班子中缺少领导意识，不能用积极的态度去行使自己的职能，使工作达不到要求和预期目的；大局意识不够强，缺乏危及感、紧迫感，没有创新意识；缺乏学习意识，平时学习做笔记不够；工作没有创新，工作办法简单，灵活性不够。业务知识不够钻研，表现在工作不够积极主动，只满足于完成任务，工作没有做深做细，业务知识掌握不多，缺乏刻苦钻研的精神，在思想信念上不够坚强，遇到一些困难，有畏难情绪，缺乏主动为群众排忧解难的责任心，发挥党员带头作用不够、服务意识不浓。

7、提出了整改措施。一方面加强学习提高素质、学习理论、经济政策法规、注重学习，面对新的机遇、新的挑战、要与时俱进，要不断更新观念，为维护社会主义市场经济秩序而努力奋斗。另一方面要以促进经济发展为自任，牢固树立为经济发展服务，为人民服务的思想观念，不断提高服务质量。三是要以人民群众满意不满意作为衡量，工作的第一标准就是转变作风，与广大人民群众保持密切的联系，让自己的行为时时刻刻方方面面都处于人民群众和社会各界的监督之下。以实际行动、新的境界、新的风貌、新的作为保持共产党员先进性。

组织生心得体会篇五

晓组织是一个致力于培养年轻人领导力和团队合作能力的组织，我有幸成为其中一员，并参加了为期一年的领导力训练课程。在这一年里，我收获了许多宝贵的经验和心得。以下是我对晓组织的心得体会，分为五个方面来讲述。

首先，晓组织注重培养年轻人的领导力。通过定期的培训和工作坊，我们学习了领导力的基本概念和技能，例如目标设定、沟通技巧、决策能力等。这些培训不仅提升了我们的职业素养，还使我们更自信地承担起领导责任。我记得有一次，我们被分为小组进行一个项目，我被选为小组长。在这个项目中，我学会了如何激励团队成员，如何分配任务并进行有效的协调。通过这个经历，我意识到领导力并不是与生俱来的，而是通过不断的学习和实践才能提升的。

其次，晓组织重视团队合作能力。在许多课程中，我们被要求与组员合作完成各种任务和项目。这些任务有时需要我们挑战自己，超越个人能力的极限。然而，正是这样的挑战让我学会了倾听、相互理解和支持的重要性。通过团队合作，我认识到每个人的贡献都是不可替代的，只有在充分发挥每个人的长处的基础上，团队才能够完成最好的工作。这样的团队合作让我意识到，一个成功的领导者必须具备善于团队协作的能力。

再次，晓组织致力于培养年轻人的沟通能力。在许多沟通技巧培训中，我学会了如何有效地表达自己的观点和想法，并倾听他人的意见和建议。我意识到沟通不仅仅是说话，还包括倾听、理解和回应。通过与组员的互动和讨论，我学会了与不同类型的人合作，理解他们的需求和期望，并与他们建立起良好的关系。这种沟通能力不仅在工作中有所帮助，同时也提升了我与家人和朋友的交流能力。

此外，晓组织还注重培养年轻人的决策能力。在一些模拟决策的活动中，我们被要求在有限的时间内做出决策，并承担相应的后果。这样的活动让我学会了如何权衡利弊，如何分析问题和可能的解决方案。在这个过程中，我也意识到了决策可能会面临的不确定性和风险，并学会了如何在压力下保持冷静和理智。通过这些活动，我意识到决策能力是一个成功领导者必备的重要素质。

最后，晓组织给我提供了一个能够与其他年轻人交流和共同成长的平台。在这一年里，我遇到了许多志同道合的朋友，我们一起努力学习、进步，并共同克服困难。他们的存在让我感到不孤单，同时也激励我更加努力。无论是在课堂上的互动，还是在团队项目中的合作，我们都体验着成长的喜悦和团队的力量。与他们的交流和合作让我在领导力和团队合作方面不断进步，并为将来做好准备。

综上所述，晓组织是一个为年轻人提供学习和成长的宝贵平台。通过参加晓组织的领导力训练课程，我收获了许多宝贵的经验和心得。我学会了领导力、团队合作、沟通和决策能力，并在与其他年轻人的交流和合作中不断进步。我相信这些经验和技能将会在我未来的职业和个人生活中发挥重要作用。我将继续努力学习和成长，为实现自己的梦想做出积极的贡献。

组织生心得体会篇六

在现代社会生活中.组织是人们按照一定的目的、任务和形式编制起来的社会集团，组织不仅是社会的细胞、社会的基本单元，而且可以说是社会的基础。下面给大家分享一些关于组织部实习心得体会，供大家参考。

三个月的时间稍纵即逝，蓦然回首，感触良多，收获颇丰。三个月的学习，学有所思、学有所悟、学有所得;三个月的工作，比有差距、查有不细、思有不足;三个月的生活，学有良师、交有益友、处有知音。

一、学习情况。

根据安排，三个月的学习主要在组织处完成，主要配合组织处的领导做好基层组织建设的相关工作。组织处的工作多数急、难、繁、重，有些工作涉及领域广、时间跨度长、材料要求精，有些工作要求细致入微、寻根问底、不容失误。由于涉及面广，每周来自中央和省、市的有关文件、通知较多，很难做到全面兼顾，尽善尽美，多数是分领域、分层次地推进某些重点领域的党建工作。

(一)勤于学习，努力把陌生的业务做娴熟。对自己不熟悉的工作，主动向处里领导请教，汲取他们在这方面工作中的经验。同时，充分利用网络媒体、报刊书籍积累业务知识，提高办事能力。期间，完成了全市基层组织建设年工作总结、创先争优经验交流会议发言稿等材料初稿的撰写工作;协同完成了党建创新工程督查通报、党报党刊征订等多个文件的起草、修改完善工作;完成了创先争优系列读本——《千帆竞发立潮头》、《百花齐放香满园》的排版、审核、校对工作;协同市邮政局做好“党员祝福寄语__大”评选活动相关工作。

(二)严肃认真，努力把简单的工作做完美。组织处的事情千头万绪，其自身工作的严肃性和特殊性，决定了事事都要严肃认真，越简单的事情越要认真仔细。在全市非公企业党组织书记清华示范培训班和村居党组织书记台湾培训班的筹备工作中，对学员的姓名、职务等信息进行逐一审核校对，总能发现一些有惊无险的细节问题;在全市创先争优经验交流会及村党组织双重管理推进会等活动中，每一份会议材料的装订，会场每一个角落的布置，都需要逐项过清，总会找到还可以做得更完美的地方。

(三)持之以恒，努力把常规的事情做规范。市部学习第一天，张卫东部长就要求我们，做“主”不做“客”。学习期间，我主动承担来电来信、来访接待、文件材料收发传送、文稿打印校对及卫生保洁等工作事务，服务好领导、服务好同事、服务好来访者。同时，承左不忘右，联上不断下。在完成处里工作之余，加强与其他处室的交流学习，做一些力所能及的事情，了解一些工作内容，掌握一些部门知识;主动分担处里的常规工作，减轻常规业务的工作压力，积极承担对各县区工作任务的督促、常用基础数据的催报、信息外宣的收集整理，重点完成了“宿迁党员e家”信息系统数据库的录入整理工作。

二、几点体会。

三个月来，工作千头万绪，感触千言万语。总结起来，主要有以下三点体会：

一是组工干部一定要做党性最强的党员。组织处的主要工作就是抓好基层组织建设，做好党员的教育管理。可能有人会说，基层党建工作多数是务虚的，想要发挥实效，还有很多工作要做。但在市部组织处的领导看来，抓不好基层党建工作，那就是对党的事业不负责。作为一名从事基层党建工作的组工干部，一定要做党性最强的党员，常怀“在党忧党”之心。很多党建工作基层党组织抓得不实、不到位，如果我们专门从事党建工作的组工干部放松懈怠，势必会动摇党的执政根基。因此，党建工作再难也要抓，再苦也要坚持。

二是每一项工作都要务求规范。俗话说无规矩不成方圆，组织处的工作内容杂、容量多，多数时间紧、任务重，同时也没有固定性。但是，组织工作的严密性，决定了每一项工作都要科学规范。一个简单的通知，要经过起草、修改、审定、印发等多个环节，很多涉及到表彰的文件在出台前需要保密，这些都需要严格按照规定的程序进行。诚然，基层党建工作需要创新精神，但万变不可离其宗，创新不能离主题，组织条线要以促进基层党组织发挥“推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐”四大作用为核心，围绕中心工作大局，虚工实做，积极探索务虚与务实完美结合的突破口。组织条线是基层党建工作的“发动机”，只有工作规范化，才能确保“发动机”有序稳定地运行。

三是工作中既要做“专”家，也要学“全能”。组织处的各项工作仔细研究都有其深刻的目的性，都富有挑战性，需要深入思考、积极谋划。很多单项性工作需要我们去学习研究，每个人在熟悉的领域，要有自己的想法和观点，要有独到的理解和认识，要有清晰的思路和方法，坚持做“专”做强。但组织处的工作内容多且相互联系非常紧密，这就需要我们对所有的工作都要有了解，融会贯通，强化“大党建”的工作理念，努力成为“全能手”。组织处注重将工作任务合理分配，每人都有一块自己的擅长领域，但同时大家在工作上也信息互通，沟通交流，干事不遗余力，工作不留空白，建立了“人人有事做，事事有人问”的良好局面。

三、存在不足。

一是比有差距。与市委组织部的领导干部相比，业务能力、写作水平等还有差距。刚去市部的时候，草拟了非公企业党组织书记培训班开班典礼上的讲话稿，最终形成定稿的时候，发现通篇被改得“面目全非”。仔细比较学习后，发现自己的材料很多地方表达不到位，思想高度不够。

二是查有不细。纵横相比、认真反思，觉得自己工作存在一定局限性，细节把握不到位。在组织收听收看全国创先争优活动总结交流会中，领导小组成员单位的席卡需要逐个检查，在会议前1小时，发现少了一个单位的席卡，虽然最终弥补了这个失误，但是仍然需要认真反思。

三是思有不足。工作经验缺乏，对工作的研究时间还是太少，思考谋划能力不够强，创新方法不够多。在策划全市“祝福寄语__大”活动时，在省里要求的基础上，统筹谋划不够，创新方法不多，造成后期纪念册的回收率不是很理想。

四、下步打算。

一是努力加强学习。市部的学习氛围较为浓厚，在坚持学精学专业务知识的基础上，每月还如期举办“组工讲坛”，不限定讲课内容，让大家了解不同领域、不同行业的知识，激发学习兴趣。工作之余，勿忘学习，不学习就意味着要落伍、要掉队。

二是坚持换位思考。立足实际情况，努力排除种种客观因素，积极完成各项工作任务。把自己所做的工作放在领导岗位上来思考，放在更高起点上来审视，做到工作思路清晰，方法科学有效。树立比、学、赶、超的意识，与其他县区兄弟科室比工作、比业绩;与部内同志比学习、比意识。进一步锻炼自己、完善自己。

三是学会自我总结。要定期对自己进行认真总结，要勇于自我批评，自加压力。同时也要学会调节，做得好的地方自己要给自己鼓励，做得差的地方要努力想办法改进。通过总结自己的不足，学习别人的长处，不断提升自己的综合素质和能力。

三个月的跟班学习，是我人生中难忘的一次经历，也是人生中的一笔宝贵财富。我将继续背上行囊，充分利用在市部学到的点点滴滴，扎扎实实地走好今后的每一步!

两个月之前，我有幸被抽调入__县委组织部跟班学习。在组织部工作的这两个月里，使我彻底掀开了组织工作的神秘面纱，从而又树立了对组织工作者的敬仰与尊重，无论是他们的言行、工作能力，还是他们的工作作风，每时每刻都在影响着我。

从组工干部良好形象中得到的诠释。

从组工干部非凡功力中受到的感染。

前不久，由于人手不够，我被安排进了年终干部考核组，跟从领导对干部进行年终考核。每天考核下来，晚上都要加班整理干部的推荐材料、考察材料。在整理的过程中，我因对考核单位大部分的干部都不熟悉，所以暂时把干部考核主要特点及缺点栏空了下来，等待进一步查阅资料核实。碰巧干部室郭主任有事来找我，当看到我空下的内容时不假思索的一一给我道了上来，我大松了一口气，正想着如果要查阅资料，这么多人不知道要查多久呢，同时也对干部室主任立起了大拇指，我心中佩服不已。而郭主任却笑着说：“这有什么啊，你看组织室、干监室和其他科室的主任们，哪个不是各自岗位的‘业务通’、‘活字典’。”“是啊”，我在心里暗想。组织部一年四季的每天晚上，都是下班最晚的单位，他们都利用晚上的时间或加班工作，或进行充电学习，每天凌晨下班都已经成了常人无法接受的习惯，他们虽苦在心里，但却抱着对党的忠诚，对人民的负责，干劲十足。记得今年的第二场雪刚下完后的一个晚上，都十二点多了，我准备下班，走到办公室门口时，却遇上了正在休产假照顾妻儿的办公室王主任，我诧异的问：“王主任这么冷的天，你怎么现在来了?”“待在家里着急，老想着还有很多工作没做呢，新来的文件也都没有学，我现在白天休息，晚上她们都睡了，我来补补工作，学习学习文件。”王主任认真的说。这样的事情在我身边悄悄的发生着，让我逐渐感受到：部里的同志在部长的影响下，大家都把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种境界来对待。正是这种精神，培育了良好的部风，感染着像我这样刚进部里的年轻人，使我不自觉地也融入了这种气氛之中。

从组工干部坚持原则中取得的真经。

一个星期之前，我在干部室帮忙。碰到了一名正在假休的干部，要求干部室郭主任为其追加正科级待遇，并且态度很是强硬。据他讲“和他工作条件相同，工作年限相同的朋友现在已经是正科级的局长了，他不甘心，要讨回应该属于他的正科级待遇”。郭主任看我很是不解这位干部所说的话，向我道出了事情的始末：原来十几年前这位干部为我县经济的发展作出了一定的贡献，因此在当时特惠政策的条件下，和他一批的还有另外几名干部都符合提干的条件，可当时因为他个人的原因，并没有提出要求提干，而是要求假休，现在他却看别人当了局长心里不甘心，来要正科级待遇了。在如此要求前，郭主任站稳了立场，用自己深厚的功底做盾牌，始终没有向强硬低头，后来郭主任对我说：“这位干部的背景很深厚，就这件事来找过很多次了，以前是领导来，现在是他自己来了，但我们组工干部是管干部的干部，我们要做的是对干部负责，不能因为怕得罪人就去当老好人，这实际上是害了我们的干部，作为组工干部在关键问题上必须坚持原则”。我认真记住了郭主任的话，懂得了：始终保持清醒头脑，始终恪守坚定立场，始终牢记“组工干部六个不准”、“五个不让”，应成为我们组工干部的立身之本、处世之道。

7月下旬，我有幸到组织部调研室接受了为期两周的信息写作培训。时光荏苒，转眼间培训就结束了，这次的学习机会，让我学到了许多关于写作方面的知识，也明白了自身写作的不足，并更进一步增强了写作的紧迫感和压力感。

加强知识积累，厚积薄发。到调研室跟班学习之前我很少接触到组工信息，对党建类文章的写作毫不了解。到调研室的第一天，调研室负责人给了我几本组工美文让我学习借鉴，嘱咐我多关注时事，学习党中央重大会议精神和____的讲话精神，多看《中国组织人事报》和桂林党建网、临桂党建网等。之后的跟班学习中我每天都会抽出一段时间来学习，从中了解到了很多党建工作的好做法，也初步学到了一些组工文章的写作方法。我深知，自己是一名组工新人，未来学习的道路还很漫长，今后我将自觉主动去学习，坚持知识的积累，厚积薄发，力争在将来的某一天也能像其他先进组工信息员一样写出好文章。

克服畏难心理，果断下笔。对于写作，我一直都存有畏难心理，每想到要写文章就不由自主的心烦气躁，感到无从下手，真的必须要写的话也需要在一个安静的环境里面才能勉强写得出。在调研室，我惊讶的发现调研室的每个人都是写作能手，在得到一个写作主题之后就能现场构、现场讨论、现场完成写作。我被这样的环境所熏陶，三四天学习过后，我慢慢的抛开了畏难心理，开始构思经验类材料。对于写组工信息，要从小处着手，文章立意点越小就越容易构思框架，框架出来了成文自然就不难了。在写信息时我尽量从小处寻找切入点，久而久之，我发现写作没有那么难开头了。不过，我告诉自己，我不能满足于这点小进步，还有很长的路去积累知识，学习写作。俗话说：“读十篇不如做一篇”，知识的阅读过程很重要，但是，要想把积累的知识运用起来就需要在平日里多练勤练，要想成为一名合格的信息员，就要在掌握资料后抛开畏难心理，沉住气，静下心，果断下笔。

根据市建设局党委的安排，我有幸到市委组织部进行了为期两周的跟班学习，主要是熟悉机关工作规程、党报党刊订阅的整理、档案的编制以及各类组工知识的学习。学习时间虽短，但收获很大，感触颇多，概括起来，主要有“三点感言”：

感言一：必须将学习做为工作的一部分。

在没有跟班学习的时候，我在单位除了每周五集中学习外，平时主要是根据需要进行一些与业务有关知识的学习，虽然学习没有间断，但缺乏计划性和深入性，对学习的认识也很片面，只是在需要用的时候，才想起来看书、查资料，特别是对理论知识的学习很欠缺。

在跟班学习的第一天，组织部的杨主任就对我们新来跟班学习的同志提出了要求，希望我们明确本次学习的目的，努力提高自己的理论素养，将各类知识和各种方式的学习作为工作的一部分，这样的习惯不仅仅是在跟班学习的这几天，在今后工作中也要逐步养成和持续下去。杨主任给我们提供了党建知识、信息写作、公文写作等书籍，要求我们只要一有时间就要看书学习，并写出一定量的读书笔记。开始我以为这只是针对跟班学习的同志，在每天的接触中我发现组织部的同志每个人都有一个厚厚的学习笔记本，每天在阅读党建杂志和各类书籍时，都会有所记录，在工作闲暇时，就在看书、学习，通过耳濡目染，我们新来的同志也养成了有空就看理论书籍的习惯。这使得我在跟班学习的每一天都过得很充实，每天除了处理交予我们的工作外，其他时间就是学习。在学习的过程中，组织部的同志还教授了我们学习方法，要求在学习每篇文章时要从中找到掌握的重点，并对有疑问的地方及时请教，在写组工信息的时候学会加以运用和整理。两周下来，我系统地了解了党支部工作手册中的重点内容，从新时期党员发展工作的重要内容、党员教育工作的指导思想到党支部建设的重要意义都有了一定的了解，我想这应该是我在跟班学习中收获最多也是体会最深的一点。

感言二：必须树立正确的工作作风。

在组织部办公室的办公桌上，立着一个小牌子，上面写着“我是一名组工干部，请您监督我”，虽然这是一个很小的细节，但却体现了一种积极的工作态度和工作作风。结合跟班学习的两周，让我深刻的感觉到，组织部在处处树立一种优良的工作作风。在实际工作中，我了解到信息调研室是组织部的一个重要部门，它与各科室有着紧密地联系，经常深入基层做调研工作，是组织部联系群众的一个重要纽带，编写论文、调研报告和教案进行材料汇总、工作总结和宣传教育工作，工作繁杂，但在这里却能充分体会到一种团结、友爱、和谐、纯洁的内部关系，同事们积极配合，相互协调，部门有很强的凝聚力，不管是对待领导还是来访的群众都热情、诚恳，我想这对整个组织部规范、有序地运转，提高工作质量，起到了积极的作用。在今天的社会，大家都希望在一种良好的人文环境中工作、学习，既能在其中体会到工作给予个人的价值体现，也能体会到集体引导个人的思想追求，更能体会到社会给予个人的人文关怀。这种在工作中坚持以人为本，发扬诚恳、热情、敬业的工作作风是我应该积极学习和长期保持的，我想这也是我需要积极追求的。

感言三：要认真严谨的对待文字工作。

组织部门性质决定了从事组织工作的同志必须经常和文字打交道，必须具备一定的写作能力，也必须以一贯认真严谨的工作态度来对待。大量的文字工作任务都要用书面的形式来表达，一旦予以印发代表的就不仅仅是一个人的形象，代表了组织部的形象、市委的形象。在跟班学习中，每天同事们都在撰写信息、编辑信息、下发上报信息，通过这项工作，我对严谨的对待文字工作有了更为深刻的认识。这些组工信息凝聚了组工干部的大量心血，都是各地好的做法与工作中积累的经验，只有严谨的对待，才能完善地表达出来。每一篇组工信息印发前，通常都要有几道工序，内容编辑、文字校对、版面调整等等，经常是一篇信息要四五个同志经手，大家都很谨慎、认真，虽然自己是科班出生，但这样的态度让我很受触动，这是一种工作态度，更是责任心的表现。

两周的跟班学习虽然很短，但我开阔了眼界、学到了不少的知识，更学到了好的学习态度和工作作风，我想这对我今后的工作有很大的帮助，我也要努力的完善自己，使今后的工作做得更加完善。

组织生心得体会篇七

忠于组织，是指个人对于工作中的组织、公司或团队，能够积极地投入其中，为其发展和成功努力奋斗。作为一名员工，我们需要具备忠于组织的心态，不断提高自身素养，增加自身技能，适应各种工作模式和工作环境。在这个竞争激烈的社会中，忠于组织的精神不仅是一种职业道德，更是一种能力和素质的体现。

第二段：忠于组织的意义。

忠于组织，不仅仅代表个人的责任和义务，更代表了组织与个人的优势互补。在这个过程中，个人通过团结奋斗和合作，能够取得更多的成功和收获，组织也会因为个人的贡献而更加强大和稳健。忠于组织能够让个人在工作中更好地发挥自己的能力，减少不必要的矛盾和纷争，建立起相互信任和合作的良好氛围。

第三段：培养忠于组织的态度。

作为一名员工，怎样培养忠于组织的态度呢？首先，我们需要时刻关注组织的需要和发展，热心参与各种工作和项目，并向领导反映工作中的问题和困难。其次，我们需要始终保持积极的工作态度和高度的责任感，为组织的发展贡献自己的力量。最后，我们需要尊重组织的决策和安排，遵守公司的规定、法律法规，永远保持职业操守。

第四段：专注于成就组织。

忠于组织的核心就是专注于成就组织。我们需要在工作中始终保持高度的责任感和事业心，不断探索新的工作模式和方法，创新工作流程和工具，推动组织前行。在这个过程中，我们需要注重自身成长和发展，通过学习和实践，提升自身能力和素质。同时，我们也需要积极参与公司的文化建设，争取成为一个优秀的企业文化的传承者和推广者。

第五段：结语。

忠于组织是一种职业道德，是一种精神追求，也是一种成就自我的方式。作为一名员工，我们需要时刻注意自身的成长和维护组织的利益，做到内外兼修，不断完善自己的技能和能力，不断开拓新的工作思路和方式，成为公司助力和支持发展的主要力量。忠于组织，我们不仅能够在工作中取得成功和成就，更能够得到自身价值的体现和提升，实现职业生涯的自我实现。

组织生心得体会篇八

“五个基本”：健全基本组织、建强基本队伍、开展基本活动、完善基本制度、落实基本保障。

“七个体系”：基层组织体系、服务群众工作体系、宣传教育工作体系、民主自治管理体系、和谐稳定工作体系、工作保障体系、考核评价体系。

2、推进基层党组织“五个基本”建设的总体要求是什么？

答：坚定不移地推进“五个基本”、“七个体系”建设，让基层组织建起来、用起来、活起来、强起来。

3、基层党组织“五个基本”建设的工作目标是什么？

答：经过3年左右的时间，在全市乡镇办区、村、社区、机关、事业单位和非公有制经济组织、社会组织等领域，全面推进“五个基本”、“七个体系”建设，力争各领域、行业和单位党组织都达到“五有”目标：有健全完善的基本组织、素质优良的基本队伍、务实有效的基本活动、科学管用的基本制度、稳定可靠的基本保障。到2012年，90%以上的村党组织，95%以上的社区、机关、事业单位党组织，90%以上的非公有制经济组织、社会组织的党组织达到“五个基本”建设的要求，80%以上的乡镇办区党（工）委达到“五好”标准。通过扎实推进“五个基本”建设，努力争创全省党的基层组织建设25强县市。

4、农村党员群众服务中心建设“十三个一”的标准是什么？

答：一面国旗、一套广播喇叭、一个室外公开栏、一个文体活动场地、一个卫生室、一个农资超市（综合服务社）、一个便民服务大厅（室）、一个说事（谈心）室、一个多功能活动室（党员活动室、党代表办公室）、一个远程教育站点、一个档案室、一个图书室（农家书屋、“留守儿童”活动场所）、一个文化娱乐室（“空巢老人”活动场所）。

5、社区党员群众服务中心建设“十四个一”的标准是什么？

答：一面国旗、一个室外公开栏（橱窗）、一个文体活动场地、一个卫生服务站、一个便民服务大厅（室）、一个说事（谈心）室、一个多功能活动室（党员活动室、党代表办公室）、一个电化教育站点、一个档案室、一个图书阅览室、一个文化娱乐室（“空巢老人”、农民工活动场所）、一个市民学校、一个警务室、一个爱心超市。

6、党员职工活动中心建设“十二个一”的标准是什么？

答：一套标牌、一面党旗、一个党务公开栏、一套会议桌椅、一套电教设备、一套工作制度、一个图书阅览室、一个档案室、一个党组织书记办公室（谈心室）、一个党员活动室、一个党员职工培训中心、一个体育文化娱乐活动场所。

7、农村、社区党组织在落实党建工作制度过程中要做好哪“十七项记录”？

答：党组织会议纪录、党员学习记录、民主生活会记录、党课记录、党务公开记录、“五议。

五公开”（或议事恳谈）记录、群众说事记录、党员和干部值班记录、代办服务（或上门服务）记录、党员和干部联系帮扶困难群众（包组包户）记录、有困难找干部（党员）记录、要上访找支书记录、民主评议党员和村干部记录、财务管理记录、图书借阅登记记录、电教播放活动记录、党员公开承诺记录。

8、农村基层党建工作要求对哪些人员实行“一人一档”？

答：党员（含流动党员）、入党积极分子、后备干部、农村实用人才、村在外工作（务工、经商）能人。

9、社区基层党建工作要求对哪些人员实行“一人一档”？

答：党员（含流动党员）、入党积极分子、后备干部、社区工作者、社区志愿者。

10、农村党员队伍建设的要求有哪些？

答：每年至少发展2名35岁左右的年轻党员，至少培养2名30岁左右的入党积极分子；每季度至少组织党员进行1次学习；村党组织每年至少召开1次民主评议党员会议；每年至少组织1-2次党员培训会或座谈会。

11、农村联系群众制度的要求有哪些？

答：建立民情档案制度，实行“一户一档（表）”；建立村党员干部包组联户、定期走访群众制度，每名党员干部要有具体包保联系对象；建立村干部、党员联系帮扶困难群众制度，关爱“空巢老人”、留守儿童、残疾人等特殊群体。

12、农村（社区）“五议五公开”的内容是什么？

答：就是在村、社区党组织领导下，对所有村（社区）重大事务决策和办理，按照“村（居）民建议、村（社区）党组织提议、村（社区）两委商议、党员大会审议、村（居）民（代表）会议决议和“提议事项公开、审议程序公开、决议结果公开、实施方案公开、办理结果公开”的“五议五公开”的程序组织实施。

13、什么是“两会两票两承诺”？

答：党员大会、村民代表大会对村级重大事务，党员投建议票、村民代表投表决票，村“两委”任期目标责任承诺、党员先进性承诺，“两会两票两承诺”是我市落实“五议五公开”制度的具体措施。

14、什么是村党组织“两推一选”？

答：由党员、群众公开推荐村（社区）党组织成员初步候选人，候选人经乡镇办区党（工）委讨论并批复后，提交党员大会民主选举产生党组织成员。

15、什么是村（社区）党员群众服务中心“五务合一”？

答：强化党务、规范村（居）务、优化服务、拓展商务、协调事务。

16、什么是“三会一课”制度？

答：“三会一课”是指定期召开支部委员会、党小组会、支部党员大会、按时上好党课。要求每月召开一次支部委员会，每月召开一次党小组会，每季度召开一次支部党员大会，每季度至少组织全体党员上一次党课。

17、社区党建“三有一化”工作要求指的是什么?

答：即在全国城市社区中，开展有人管事、有钱办事、有场所议事，推进城市基层党建区域化建设的活动。

18、推进社区区域化党建“五联五化”具体内容是什么？

答：区域联设基本组织，实现组织设置网络化；区域联管基本队伍，实现党员发挥作用常态化；区域联办基本活动，实现党建活动经常化；区域联建基本制度，实现党建制度规范化；区域联筹基本保障，实现投入保障多元化。

19、社区党务（组织）干部协调会的要求有哪些？

答：要求制定辖区单位党务（组织）干部协调会方案、下发通知，每半年至少召开1次协。

调会，协商解决社区党建事务，要求有原始签到表和规范完整的会议记录。

20、社区“共驻共建”活动的内容和要求有哪些？

答：“共驻共建”是指“事情共商，资源共享，难题共解，文明共创，活动共办”的社区党建共驻共建工作新机制。要求社区与辖区单位签订共驻共建责任书，一起落实共建项目，推进和谐社区建设。

21、机关党组织书记配备的要求有哪些？

答：机关党组织书记由本部门（单位）党员负责人兼任，或由同级党员干部专任；党员人数50人以上的机关党组织设专职副书记；基层党组织书记每年至少参加1次上级党组织组织的集中培训，集中培训包括党建考评项目内容。

22、机关事业单位组织学习的要求有哪些？

答：机关事业单位党员领导干部每年为全体党员上党课不少于1次，党组织领导班子成员每年参加教育培训的时间不少于40学时（10个半天），党员每年参加教育培训的时间不少于24学时（6个半天）。

23、什么是“城乡互联、结对共建”活动？“五个一”的工作目标是什么？

答：“城乡互联、结对共建”活动是指市、乡两级部门及民营企业党组织联系农村基层党组织、党员干部联系农村困难党员群众，帮助农村基层党组织建班子带队伍促发展，帮助困难党员群众脱贫致富。“五个一”的工作目标是指建强一个好班子、制定一个好规划、选准一个好项目、建设一个好阵地、完善一个好制度。

24、考核验收“城乡互联、结对共建”活动的三个“一票否决”重点工作是什么？

答：要把帮助结对村发展壮大村级集体经济、建好党员群众服务中心、搞好换届选举三件大事作为考核的重点内容，实行“一票否决”。

答：力争通过三年努力，使全市90%以上的村集体经济年纯收入达到5万元以上。2010年底全市村级集体经济年纯收入5万元的村达到40%，2011年、2012年分别达到70%和90%以上。

26、我市发展壮大村级集体经济有哪6种发展模式？

答：产业带动型、土地流转型、资源开发型、资产营运型、物业服务型、合作服务型。

27、设置党组织的基本要求是什么？

答：凡有正式党员3人以上不足50人的基层单位，设立党的支部委员会；党员在50人以上不足100人的，可设立总支部委员会，下设若干支部委员会；经上级党组织批准，党员超过50人的也可不设总支部委员会，而设支部委员会；党员超过100人的，可设立党的基层委员会，但经上级党组织批准，也可不设党的基层委员会，而设总支部委员会。

28、什么是基层党组织“双建双带”？

答：“双建双带”即在广大农村以党员创业为载体，建基地、建公司，带头创业致富、带领群众共同致富的一项农村利民活动。

29、农村党员干部现代远程教育站点“三星级”标准是什么？

答：（1）、有一套完整的远程教育设备，宽带网络连接顺畅，远教设备维护及时、运转正常，节目播放流畅；（2）、有专（兼）职站点管理员；（3）、有固定的播放室，15平方米以上；（4）、站点有远程教育标牌；（5）、远程教育的各项制度公开上墙；（6）、能正常开展学用活动，每月集中学习收看不少于1次，开展活动有记录。

30、什么是“创先争优”活动？

答：中央决定，在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动，简称“创先争优”活动。

31、创先争优活动的总体目标是什么？

答：中央提出了“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”四句话的总体目标。

32、我市开展创先争优的主题是什么？

答：立足岗位比作为，创先争优当先锋。

33、创先争优公开承诺的基本内容是什么？

答：（1）、共性承诺，基层党组织和党员按照党章规定和法规纪律、党性原则、廉洁自律、社会公德、职业道德等方面的要求，作出承诺。（2）、岗位承诺，基层党组织重点围绕中心、服务大局、做好本单位业务工作、完成重点任务、推进基层党组织“五个基本”和“七个体系”建设来创先进，在服务群众、为民办事等方面作出承诺。党员重点围绕立足本职岗位做好日常工作、服务人民群众、完成急难险重任务、实现年度工作目标等方面作出承诺。（3）、实事承诺，基层党组织围绕党员群众最关心、最急需办的实事作出承诺，党员根据自身能力和特长等情况，每年或每个时期向群众承诺做几件实事。

34、创先争优公开承诺的方法步骤有哪些？

答：（1）、公开承诺；（2）、认真践诺；（3）、组织评诺。

35、什么是创先争优公开承诺的“五亮五比五创”？

答：“五亮”即坚持“亮身份、亮职责、亮承诺、亮点评、亮评议”，对岗位职责、承诺事项、完成时限、预期效果等内容予以公开，主动接受群众监督；“五比”即大力开展“比素质、比干劲、比奉献、比创新、比作风”活动，不断把兑现承诺的办法、途径具体化，抓好承诺事项的落实；“五创”即围绕“创一流部门、创一流队伍、创一流服务、创一流业绩、创一流形象”目标，实行目标管理，建立承诺台帐，扩大践诺实效。

36、创先争优领导点评的内容有哪些？

答：对基层党组织的点评内容主要包括：对开展创先争优活动情况的评价、取得的成绩、存在的问题和努力方向。对党员的点评内容主要包括：对参加创先争优活动情况的评价、存在不足和努力方向。

37、创先争优群众评议的内容有哪些？

答：对基层党组织的评议主要包括：推进创先争优活动，兑现公开承诺情况，推动中心工作和重点任务完成情况，为民办实事情况，加强党组织和党员队伍建设情况；对党员的评议主要包括：参加创先争优活动，践行公开承诺情况，立足本职岗位争优情况，联系和服务群众情况。

38、创先争优群众评议的方法步骤有哪些？

答：（1）、征求意见，开展自查；（2）、召开会议，进行评议；（3）、通报情况，整改提高。

39、创先争优活动先进基层党组织“五个好”基本要求是什么？

答：领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好。

40、创先争优活动优秀共产党员“五带头”基本要求是什么？

答：带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。

41、换届选举工作“五个严禁”的要求是什么？

答：严禁拉票贿选，严禁买官卖官，严禁跑官要官，严禁违规用人，严禁干扰换届。

42、换届选举工作“十七个不准”的要求是什么？

（15）、不准编造、传播谣言，诬告陷害或者侮辱诽谤他人；（16）、不准在换届选举期间私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料；（17）、不准阻挠对违反换届纪律问题的调查和处理。

43、换届选举工作“五个一律”的要求是什么？

答：（1）、对拉票贿选的，一律排除出考察人选，已列为候选人的取消候选人资格，已经提拔的责令辞职、免职、降职或者依法罢免，贿选的还要依纪依法处理；参与或者帮助他人拉票贿选的，比照为自己拉票贿选的行为给予相应处理。（2）、对买官卖官的，一律先予停职或者免职，再根据情节轻重进一步给予组织处理或者纪律处分；涉嫌违法犯罪的，移送司法机关依法处理；通过行贿手段获取的职务坚决予以撤销。（3）、对跑官要官的，一律不得提拔重用，视情节给予批评教育或者相应的组织处理，并记录在案；对搞封官许愿或者为跑官要官的人疏通关系、说情、打招呼的，要严肃批评，造成用人失察失误等严重后果的还要追究责任。（4）、对违反规定作出的干部任用决定，一律无效，并严肃追究相关人员的责任。

（5）、对干扰破坏换届选举工作的，一律严肃查处，涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。

44、村“两委”换届选举工作的总体安排是什么？

答：村“两委”换届选举工作集中在2011年9至10月进行。按照先进行村党组织换届选举，后进行村民委员会换届选举的顺序进行。

45、村“两委”换届选举工作有哪几个阶段？

答：（1）、准备阶段（2011年7月至8月），组建选举工作机构，研究制定具体方案，调整充实村党组织班子，办好选举工作试点，开展业务骨干培训，抓好财务清理审计；（2）、实施阶段（2011年9月至10月），制定好选举办法，做好党员动员和参加选举的村民登记工作，做好候选人的推荐提名工作，推行候选人竞职承诺、创业承诺、廉政承诺和辞职承诺制度，精心组织大会选举；（3）、总结阶段（2011年11月），在换届选举工作完成后的15日内，向上级换届选举工作指导机构上报工作总结报告及有关报表。

46、村党组织换届选举的一般程序有哪些？

答：（1）、村党组织制定下一届村党组织委员会委员候选人初步人选推荐办法；（2）、召开党员大会和村民会议（村民代表会议），推荐下一届村党组织委员会委员初步候选人；（3）、乡（镇）党委对考察对象组织考察，确定下一届村党组织委员会书记、副书记、委员候选人预备人选名单；（4）、村党组织委员会向乡（镇）党委呈报候选人初步人选的请示；（5）、召开党员大会，听取和审议本届村党组织委员会工作报告，讨论通过《党员大会选举办法》，酝酿并通过下一届村党组织委员会候选人名单；（6）、召开新一届村党组织委员会第一次会议，选举书记、副书记。

47、村民委员会的换届选举的一般程序有哪些？

（4）、推选村民代表；（5）、直接提名村民委员会成员候选人；（6）、选举村民委员会成员。

48、党员大会或党员代表大会投票选举的一般程序有哪些？

选票，并按指定顺序投票；（7）、监票人、计票人清点选票，确认选举是否有效；（8）、计票人在监票人监督下计票；（9）、报告被选举人得票情况。

49、村党组织书记“一好双强”的主要内容是什么？

答：思想政治素质好、带富致富能力强、群众工作能力强。

50、选优配强村党组织书记“五个一批”的内容是什么？

答：从在职的优秀村党组织书记中留任一批，从本村致富能手、农民专业合作社（专业协会）负责人、复转军人、回乡大中专毕业生、大学生村官中选拔一批，从市县乡机关和企事业单位退居二线党员领导干部中选聘一批，从本村外出务工经商优秀农民中引回一批，从市县乡机关和事业单位在职党员干部中选派一批。

组织生心得体会篇九

晓组织这个词最早由美国学者提出，指的是在传统组织模式的基础上，打破层级制度、提倡平等协作、追求自由创新的一种新型组织形态。晓组织的兴起源于对传统组织模式的质疑和对人性的重新思考。在信息时代，人们对自由和创新的需求越来越强烈，晓组织因其灵活性和高效性而备受关注和推崇。

第二段：晓组织的特点和优势。

晓组织的特点主要体现在以下几个方面。首先，晓组织打破了传统组织的层级制度，采用扁平化的管理结构，让每个成员都能参与到决策过程中，激发员工的创意和潜能。其次，晓组织鼓励员工自由表达和思考，提倡平等协作，营造良好的工作氛围。此外，晓组织倡导开放式的沟通和透明的信息共享，增强员工之间的合作与信任。这些特点使晓组织具有更高的灵活性、更高效的协作和更强的创新能力，从而在竞争激烈的市场中占据有利位置。

第三段：晓组织的实践和经验。

晓组织的实践需要领导者的积极引领和全体员工的共同参与。首先，领导者要树立晓组织的理念和意识，使组织的目标和使命清晰明确，并以身作则，以晓组织的方式去管理和领导团队。其次，领导者要提供全面的支持和资源，积极为员工提供培训和发展的机会，让他们不断提升自己的能力和素质。同时，领导者还要倡导开放的沟通和信息共享，建立良好的团队协作机制。在晓组织的实践中，员工也需要以积极的态度参与其中，发挥自己的能力和创意，为组织的发展贡献力量，共同实践晓组织的理念和目标。

第四段：晓组织的挑战和困境。

虽然晓组织具有很多优势和潜力，但也面临着一些挑战和困境。首先，晓组织的理念和实践需要领导者和员工的共同努力和持之以恒的坚持，这对组织来说是一项长期的任务。其次，晓组织需要营造良好的工作环境和氛围，但这往往需要改变组织的文化和传统习惯，这可能会引发一些阻力和反对。此外，晓组织的自由和创新也要求员工具备较高的能力和素质，这对组织来说也是一个挑战。

第五段：晓组织的前景和启示。

尽管晓组织面临诸多挑战，但晓组织的前景仍然是光明的。随着社会的进步和变革，人们对自由和创新的追求会越来越强烈，晓组织作为一种灵活、高效、创新的组织形态，将能够更好地满足现代社会的需求。晓组织的出现和发展不仅为企业和组织带来了新的发展机遇，也给个人提供了更大的发展空间和机会。因此，我们应该积极探索和实践晓组织的理念和经验，不断完善自己，适应时代的变化和需求，为晓组织的发展做出贡献。

结尾：

晓组织是一种新型的组织形态，它以打破传统和追求自由创新为核心特点，具备灵活、高效和协作的优势。晓组织的实践需要领导者和员工的共同努力和积极参与，同时也面临一些挑战和困境。然而，晓组织的前景是光明的，它将为企业和个人带来更多的发展机遇和空间。因此，我们应该积极探索和实践晓组织的理念和经验，不断提升自己的能力和素质，为晓组织的发展做出贡献。

组织生心得体会篇十

早在十八大时习近平就提出了中国梦的概念：中国梦是“富强之梦”，是“民主之梦”，是“文明之梦”，是“复兴之梦”。他还表示：“中国梦”实现的科学道路是中国特色社会主义道路，走和谐发展、和平发展道路。“中国梦”的保障在于实行，在于实干，坚持求真务实精神，勇于攻坚克难，勇于开拓创新。“中国梦”归根到底是人民的梦，必须紧紧依靠人民来实现，必须不断为人民造福。

昨晚，我们班组织开展了以中国梦为主题的团组织生活，同学们通过生动形象的表演为我们展示了“中国梦”。

其中，最让我印象深刻的是名为“四代人”的小品。通过四代人的对话和对过去生活场景的表演，非常清晰风趣地为我们展示了中国在改革开放以来人民生活水平的巨大变化。

中国正在逐渐强大，在国际上越来越有话语权，人民的生活也更加美好，这是党和人民不断努力的结果。

青年是祖国的希望和未来，作为青年大学生，我们更应肩负起振兴国家和民族的重任，将自己的学习和目标同祖国发展联系在一起。面对机遇和挑战勇往直前，努力锻炼自己各方面的能力，将自己培养成一个对社会对祖国有积极作用的人才。

组织生心得体会篇十一

实习是将理论转化为实践的重要过程，下面是本站小编精心整理的组织部。

供大家学习和参阅。

很荣幸能通过一次实习机会遇见组织部、走近组织部。一个月的实习生活让我收获颇多，受益匪浅。

细想政府部门组织大学生实习实践的目的，无疑是希望大学生可以尽早走出象牙塔，积极融入社会。通过实习生活获得学校所无法给予的技能，提前了解各行各业的工作性质，为其将来进入社会、应征工作打下基础。诚然，通过一个月的工作，我感受到了同事之间的互帮互助，学习到了从未接触的办公技能，了解到了更多有用的党务知识。最重要的是，我明白了作为一名组工干部的责任与担当。

最美遇见你，同事互助暖人心。刚进入组织部时，我对一切的工作都并不了解。就这样，怀着一颗忐忑的心开始了我的实习生活。本以为大家不会对一位实习生多加关心，但恰恰相反，每一位前辈都很热情。关心的问候，友好的笑容，细心的教导……他们暖人的举动，让我放下顾虑，安心实习。此外，初次工作的我对很多事情都不熟悉，常常会犯些错误。但从来没有人责怪或训斥，总是耐心地告诉我应该怎么去完成，下次怎么做会更好。透过我的视角窥得组织部互助友爱的同事关系，使我明白上班不仅有繁忙的工作任务，也有和谐的同事关系。用温暖冲淡工作的疲惫，用耐心面对工作的难题。在组织部的大家庭中收获温情满满，笑意盈盈。真诚待人，热情待事是组织部教我的为人道理。

最美遇见你，办公技能新提升。以前用到办公软件多是为了写论文和解决简单的学生会工作。然而这些简单的运用并不能满足上班过程中的一些工作任务，很多东西不得不从头学起。第一次认真汇总各类表格，第一次熟练使用打印机，第一次仔细核对文件。实习期间，有了很多从前没有的经历和体验，也学习到了很多有用的办公技能。每天在工作，每天在成长。从一无所知到收获满满，从稚嫩忐忑到淡定稳重，我的成长背后是每日的学习成果。在日复一日的工作中,不断充实自己，获取新知识，掌握新技能。乐于学习,充实自我是组织部教我的处事方法。

最美遇见你，党务知识更了解。除了日常的工作之外，我还会阅读和学习办公室里的党内刊物。大量的阅读使我进一步了解党的方针政策和最新动态,切实感受到党和国家为人民更好生活所做出的努力。脱贫攻坚、扫黑除恶等工作与人民生活息息相关,这些工作都离不开基层组织建设支撑。基层组织建设是组织部的一项重点工作，上传下达要做好，分析研究上级部门下达的工作任务，向下级部门提出落实要求并及时督办,加强基层党组织建设，发挥好基层党组织战斗堡垒作用，帮助群众了解党务工作，带领群众积极参与其中。目前，我是一名团员，这些知识在我以后的团课学习和入党申请过程中将给我更多的帮助。深入基层，服务群众是组织部教我的党内文化。

最美遇见你，肩负重任勇前行。区委组织部虽然只是区委工作部门中的一部分，却也肩负重任，主要围绕组织、干部、人才开展工作。为了更好地传达政策，加班加点写出相关文件;为了更好地联系群众，炎夏酷暑下乡关切问候;为了更好地领会精神，定时定期组织学习会议。忙碌是组织部的日常，加班是组织部的付出。组织部的工作人员认真工作，埋头做事，只为能落实党的政策，更好的完成工作。勇担重任，无畏前行是组织部教我的责任担当。

在组织部实习的一个月很短,却给我留下了深刻的回忆。实习期间，我学到的不仅仅是工作的技能，还有为人处事的道理。方方面面都让我对组织部心怀敬意。“哪有什么岁月静好，只是有人替你负重前行。”组工干部牢记使命,勇于作为，活跃在基层前线，做好本职工作。以小见大，党和国家的众多工作人员都在各自的职位上奉献自己，为人民服务，为建设更强大的中国而奋斗。正如党的十九大报告指出，“要实现中华民族伟大复兴，绝不是轻轻松松，敲锣打鼓就能实现的，全党必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的奋斗。”

山水一程,三生有幸。炎炎今夏，遇见最好的组织部，结缘更好的自己。

时光真是匆匆过，不经意间，作为一名组织部实习期干事，就要满月了!

仍记得一个月前的自己，很懵懂很懵懂。还记得。

军训。

结束后，师兄师姐齐扫楼，校道上的摆摊一个比一个出彩，看着师兄师姐一块卖力地工作，听着他们说部门的点点滴滴，以及成员间的那种默契，心里是无比地膜拜，真心希望自己也能成为某个温暖的大家庭中的一员。

中文团学组织部面试，是我大学生涯第一个社团面试。因为军训的缘故，整个人都晒得黑黑的，而且因为来到广州水土不服，嘴角都烂掉了，所以当时心里那种紧张和自卑感可想而知。当那天中午到来时，师姐们还穿着一袭正装，更是增添了自己心中的恐惧。不过，很幸运的，第一个面试的是组织部，因为高中担任团支书，组织过多次团日活动，并且对团委的相关工作了解比较清楚，所以心中的底气足了点，最令人惊喜的是，面试的时候并不是我想象中的一个人站在讲台上。

自我介绍。

和回答问题，下面坐着一排评委，而是和师姐面对面交流，师姐还是一个特别平易近人、满是气质的女生，心中的紧张感霎时消退了许多。经过两轮面试，很幸运地，我被录用了。虽然只是在实习期，亦足以让我欢喜。

经过一个月的实习，组织部给我带来了很多宝贵的东西，使我有机会接触更多的人和事，从陌生到熟悉，从只身一人到团队协作，无论从哪个方面讲，都是宝贵的财富。听师姐们说组织部有时候很忙，通过慢慢地着手一些工作，我也慢慢地领悟到了忙的所在：组织关系转接、收发通知、旗手招聘培训、院运会工作、团日活动策划总结书收集整理核对等等，都很难让人放松。不过虽然很忙，但也让我学到了很多东西，如：写会议记录、如何与师兄师姐和其他同学交流、通知的正确格式等等。如果说在组织部，细心、耐心、责任心是必不可缺的话，我觉得还应添一样东西，那就是信心。在每一个工作中都不要害怕，而是要勇敢。

组织部是一个大家庭，按师姐的话说就是“上有老，下有小”，每当大家聚在一起聊天、喝糖水，说笑声总是不绝于耳，那份融洽和谐的氛围，让人心里满是温暖。

希望自己能一直用心在组织部快乐成长!

在组织的关心下，我有幸参加了为期一周的第十期青年干部培训。此次培训在徐州xx大学采用封闭式管理，我仿佛一下子又回到了学校，教学内容上的精心编排，课外活动上的周密部署，领导们的言传身教，无一不体现出组织部对我们这批学员的高度重视和培养我们的良苦用心。此次学习时间虽短，但受益匪浅。通过此次培训，简单概括有以下四点：

一是珍惜机遇，把学习作为增长知识、提高素质的良好机会。以前，虽然也参加过理论学习和培训。但是，像这次时间较长、层次较高的集中培训还是第一次，这是我人生中一次难得的学习机会，也是增长知识、提高素质的重要平台，对今后的工作和成长必将起到很大的教育和激励作用。因此，学习期间，本人端正态度，集中精力，正确处理工作与学习的关系。按照这次培训班要求，和所有同学一道，上课认真听讲，自觉做好笔记，课后加强交流，勤于思考总结。严格按照教学计划，遵守课堂纪律，共同营造了一个积极向上的学习氛围。

二是拓宽眼界，提高政治素养和理论水平。通过吴红教授的《领导干部创新思维培养与创新能力提升》、王超教授的《当前经济形势与对策》、胡琼教授的《领导科学与领导艺术》课程学习，让我大开眼界，拓宽思路、激活思维，提高了理性分析问题、解决问题的能力以及敏锐洞察问题的能力，较好地把握了科学发展观的科学内涵和精神实质，增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，提高了运用科学的思维方法分析、研究和解决实际问题的能力，提高了政治素养和理论水平。

三是通过培训，使我感到了责任重大。在这次培训中，体现出了组织对我们的关怀。短短七天的学习，让我深刻地认识到，在这个竞争的年代，必须坚持学习，勤于思考，不断充实自己。同时要学以致用，根据客观实际，在认真学习、借鉴的基础上，灵活运用所学的知识和积累的经验，敢于进行大胆的改造和创新。同时，在学习的过程中，注重形式的多样化，多向有经验的同志学习、交流，接受、学习新事物，培养自己的创新意识和创新能力。我想对于我们年轻干部来讲，只有埋头苦干，才能在工作中做出实实在在的成绩;只有顽强拼搏，才能克服前进道路上的各种困难和问题;只有甘于奉献，才能体现出自己的价值。

四是增进了友谊，感悟了人生。培训班的各位学员都是市级机关和基层乡镇的精英，年富力强，知识层次高，工作经历丰富，政治上成熟，工作能力强，有青年干部的朝气和锐气。不同的学识，不同的经历，不同的思想甚至是不同的兴趣爱好，不断相互交流、相互碰撞，耳濡目染，潜移默化，他们用自己的人格魅力感染了我，使我学习到了很多书本上学不到的东西。

通过此次培训，使我的知识得到了进一步的丰富和充实，不仅使我提高了理论水平，找到了自身差距，明确了努力方向，更教会我深入思考。我决心在今后更加用心学习、细心思考，工作中立足本职、勤奋学习、扎实工作、热心工作，用业绩来回报组织的培养，用才智来答谢领导的信任，用不懈的努力来争取更大的进步。

组织生心得体会篇十二

作为一名大学生，我有幸参加了晓组织的活动，这对我个人的成长和发展起到了重要的推动作用。在这个组织中，我不仅学到了各种各样的技能，还锻炼了自己的领导能力和团队合作精神。通过参与晓组织的项目和活动，我深深体会到了团队合作的重要性，同时也发现了自己的优点和缺点，并努力改进自己。在这期间，我还结识了很多优秀的同伴，相互激励和帮助，一起追求共同的目标。晓组织给了我很多机会去挑战自我，提升自己，让我更加坚定了自己的人生目标。

首先，通过参与晓组织的项目和活动，我学到了很多实用的技能。在晓组织，我们每个人都有机会去负责一个小组，带领小组成员一起完成任务。这对我的领导能力和组织能力提出了很大的要求。在组织活动的过程中，我学会了如何制定合理的计划和目标，并分配合适的任务给每个成员。在任务执行阶段，我学会了如何充分发挥每个人的特长，合理安排时间和资源。这些经验对我的领导能力的提升有着很大的帮助，并且在日常生活中也可以得到很好的应用。

其次，晓组织让我意识到了团队合作的重要性。在晓组织中，我们每个人都有自己的特长和优点，只有通过团队合作，才能实现更大的目标。在各种各样的项目中，每个人都扮演着不同的角色，相互配合，共同努力。通过与其他同伴的合作，我意识到每个人都有自己的价值，只有通过相互合作，才能取得更大的成就。这种团队合作的精神也让我收获了很多友谊和宝贵的人际关系，这些关系对我未来的发展起到了很重要的推动作用。

再次，通过参与晓组织的活动，我发现了自己的优点和缺点，并努力改进自己。在组织活动的过程中，我经常面临各种挑战和困难，这让我深刻意识到了自己的不足之处。例如，在一次项目中，我发现自己对时间管理有些困难，导致项目进度拖延。通过反思和总结，我逐渐找到了解决这个问题的方法，例如制定详细的计划，合理安排时间。这种自我发现和改进的过程让我成长了很多，也让我更加有信心去面对未来的挑战。

最后，晓组织给了我很多机会去挑战自我，提升自己。在组织的项目中，我经常需要面对一些我从未尝试过的任务和责任。例如，承担一个项目的主要负责人，需要我协调各方面的资源和人员，确保项目顺利进行，这对我来说是一个非常大的挑战。然而，经过努力和不断学习，我成功地完成了这个任务，这让我对自己的能力和潜力有了更深的认识。这些挑战和机会让我更加坚定了自己的人生目标，也让我更加有自信面对未来的发展。

总之，晓组织对我个人发展起到了重要的推动作用。通过参与晓组织的活动，我学到了很多实用的技能，锻炼了自己的领导能力和团队合作精神。在团队合作和个人发展的过程中，我发现了自己的优点和缺点，并努力改进自己。通过挑战和机会，我更加坚定了自己的人生目标。我相信，通过不断学习和努力，我能够在未来的道路上取得更大的成就。晓组织给予了我宝贵的经验和机会，我会继续借此经验，继续成长和发展。

组织生心得体会篇十三

组织生心得体会篇十四

校园组织活动是培养学生团队合作精神，增强自信心，提升领导力的重要途径。在参加校园组织活动的时候，我们不仅能够积累经验，还能够发挥自己的潜力，实现自我价值的最大化。在本篇文章中，我将分享我的校园组织心得体会，希望对大家有所帮助。

第二段：认真策划是保障成功的一步。

无论是什么类型的校园组织活动，都需要认真策划，这样才能够顺利地进行和达到预期的目标。在策划阶段中，我们可以进行充分的思考和交流，了解每个人的想法和建议，并综合考虑，得出一个最合适的方案。这样，不仅可以避免因为不周密的计划导致活动失败的情况出现，而且还能够在实施的过程中更加有自信和计划的指导。

第三段：注重团队合作。

在校园组织活动过程中，团队合作能够起到至关重要的作用。每个人所拥有的不同优势和特点，都有助于发挥公司的最大潜力。因此，在团队合作的时候，我们要注重协调和沟通，充分利用每个人的能力和优点，协调好团队间的关系，确保最后能够成果丰硕。

第四段：挑战自我，建立领导力。

校园组织活动不仅仅是展现自己的能力和优点的机会，同时也是一个展示领导能力的机会。通过组织活动，我们可以熟悉领导者的角色，建立自己的领导风格，并通过不断地实践，提升自己的领导力水平。在这个过程中，我们还可以培养自信心和责任感，为以后的成功奠定坚实的基础。

第五段：总结。

通过校园组织活动的体验，我深深地意识到，团队合作、承担责任、挑战自我这些好的品质，将有助于我们不断前进。在以后的日子里，我将继续努力，秉承着这些体会和心得，不断提高自己，为实现自己的目标而努力。保持一颗积极向上的心态，我们一定能够迎来更美好的未来！

组织生心得体会篇十五

在现代社会，组织已经成为我们生活中不可或缺的一部分，不论是工作还是生活，我们都需要在组织中学习、成长和发展。在个人成长过程中，我也加入了不同的组织，并从中汲取了许多宝贵的经验。在这篇文章中，我将分享我在组织中学到的一些心得和体会。

第二段：全神贯注和努力。

在组织中，我意识到全神贯注和投入精力是非常重要的。遵守规则并努力完成任务是成为一名优秀组织成员的基础。我曾参加过一个志愿者组织，我们每周要进行一次环境保护活动。每次活动，我们必须准备好工具、运送必要的物资到现场，并将垃圾分类收集。尽管有时天气不好或任务繁重，我们仍然全神贯注地完成每项任务，这让我学会了尽自己最大的努力完成工作。

第三段：沟通和协作能力。

在组织中，沟通和协作能力也是非常重要的。我曾加入过一个学生组织，我们主要负责组织各种活动和采访，需要团队协作完成。在这个团队中，我学会了如何与不同性格、不同经验的人合作以实现共同目标。学会倾听和借助别人的力量，让任务更容易完成。

第四段：领导和管理能力。

在一些组织中，我们受到了领导层的指导和管理。我曾参加过一个校内的义工组织，并在组织的管理层中担任过职位。在这个过程中，我学会了如何制定计划、组织活动和管理资源。学会领导和管理不仅可以提高我们的组织能力，也可以提高我们在未来职业中的竞争力。

第五段：积极参与和分享。

最后，我认为积极参与和分享是成为一个优秀组织成员的重要方面。我曾参加过一个课程分享组织，其中成员会分享自己的学习和成长经历，以帮助他人成长。我分享的经验不仅让我感到自豪，而且也为他人提供了帮助，这让我更有动力积极参与组织的活动。

结论：

在组织中，我们可以学习到很多东西，不仅是知识和技能，还有团队合作、领导和管理、沟通和协作等能力。通过这些经验，我们可以完善自己，成为更好的自己，更好地为社会做出贡献。

组织生心得体会篇十六

敬爱的党组织：

这一次的党课，是由***为我们讲解的。主要内容是党的组织制度，党的权利和义务。

以前，我对党的组织制度不是很了解，这一次，我知道了民主集中制是党的根本组织制度。在十七大党章指出：“党是根据自己的纲领和章程，按照民主集中制组织起来的统一整体”。“民主集中制是民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合。它既是党的根本组织原则，也是群众路线在党的生活中的应用”而民主集中制又有以下几个原则：

1，党员个人服从党的组织，少数服从多数，下级组织服从上级组织，全党各个组织和全体党员服从党的全国代表大会和中央委员会。这“四个服从”，是党的民主集中制的基本原则。

2，党的各级领导机关，除它们派出的代表机关和在非党组织中的党组外，都由选举产生。

3，党的最高领导机关，是党的全国代表大会和它所产生的中央委员会。党的地方各级领导机关，是党的地方各级代表大会和它们所产生的委员会。党的各级委员会向同级的代表大会负责并报告工作。

4，党的上级组织要经常听取下级组织和党员群众的意见，及时解决他们提出的问题。党的下级组织既要向上级组织请示和报告工作，又要独立地负责解决自己职责范围内的问题。上下级组织之间要互相情报、互相支持和互相监督。

5，党的各级委员会实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。

6，党禁止任何形式的个人崇拜。要保证党的领导人的活动处于党和人民的监督之下，同时维护一切代表党和人民利益的领导人的威信。

通过认真理解这几个方面，我认为：首先，实行民主集中制，一方面能最大限度地集中所有党员和干部职工的智慧，凝聚全部的力量;同时，又实行多数原则，按照多数人的利益、意志和要求决定问题，可以形成科学、合理的决策。另一方面，它坚持少数服从多数，不允许互相扯皮、议而不决，一经决定立即实施，可以避免那咱互相掣肘和力量分散的弊病，具有简捷便利的特点，所以它有较高的办事效率。

其次，加强民主集中建设是提高党的执政能力和领导水平的重要途径。党能否作到决策的科学和正确，这是检验党的执政能力和领导水平的重要标志。只有不断健全民主集中制，建立起信息反馈灵敏，及时的决策机制和纠错机制，才能保证决策的科学性和正确性，从而提高党的执政能力和领导水平。

随着社会和经济发展的不断变化，我们需要民主集中制来规范党内生活、处理党内关系，实现党的正确领导。也对我们贯彻民主集中制提出新的更高要求，要求我们比以往任何时候都要更好的坚持和完善民主集中制原则，不断探索与新形式相适应的新方法、新经验，更加充分发扬民主，以培育领导班子的科学决策和民主决策水平，不断推动我们党和国家建设事业的发展。

而后，***为我们讲解了党的八大权利与八大义务。首先是八大权利：

第一，参加党的有关会议，阅读党的有关文件，接受党的教育和培训。这一权利是共产党员最起码的权利，也是党员提高自身政治觉悟、思想水平、业务能力的有效途径。

第二，在党的会议上和党报党刊上，参加关于党的政策问题的讨论。对共产党享有的这一权利的规定，是党员参与党内政治生活的重要保证，也是防止党内发生“一言堂”错误的重要措施。

第三，对党的工作提出建议和倡议。对共产党员享有的这一项基本权利的规定，是发挥党员的主动性和创造性，增强党的凝聚力和战斗力的重要措施。第四，在党的会议上有根据地批评党的任何组织和任何党员，向党负责地揭发、检举党的任何组织和任何党员的违法乱纪事实，要求处分违法乱纪党员，要求罢免或撤换不称职的党员领导干部。

第五，行使表决权、选举权，有被选举权。对共产党员享有的这一基本权利的规定，是在党的生活中体现党员意志，发挥党员管理党内事务的作用的重要基础，是党内民主制度的重要体现。

第六，在党组织讨论决定对党员的党纪处分或者作出鉴定时，本人有权参加和进行申辩，其他党员可以为他作证和辩护。申辩、作证和辩护必须实事求是。对党员享有的这一项基本权利的规定，是党纪处分和党员鉴定工作正确进行的重要基础。

第七，对党的决议和政策如有不同意见，在坚决执行的前提下，可以在党的会议上或者向党组织声明保留，并且可以把自己的意见向党的上级组织直至中央反映。

第八，向所在党组织、上级党组织直至中央提出请求、申诉和控告，并要求有关党组织对其提出的请求、申诉和控告给予负责的答复。

而八大义务则是：

第一，认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习科学发展观，学习党的路线、方针、政策和决议，学习党的基本知识，学习科学、文化、法律和业务知识，努力提高为人民服务的本领。

第二，贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，带头参加改革开放和社会主义现代化建设，带动群众为经济发展和社会进步艰苦奋斗，在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。

第三，坚持党和人民的利益高于一切，个人利益服从党和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。

第四，自觉遵守党的纪律，模范遵守国家的法律法规，严格保守党和国家的秘密，执行党的决定，服从组织分配，积极完成党的任务。

第五，维护党的团结和统一，对党忠诚老实，言行一致，坚决反对一切派别组织和小集团活动，反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计。

第六，切实开展批评和自我批评，勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误，坚决同消极腐败现象作斗争。

第七，密切联系群众，向群众宣传党的主张，遇事同群众商量，及时向党反映群众的意见和要求，维护群众的正当利益。

第八，发扬社会主义新风尚，带头实践社会主义荣辱观，提倡共产主义道德，为了保护国家和人民的利益，在一切困难和危险的时刻挺身而出，英勇奋斗，不怕牺牲。

通过对八大权利与八大义务的学习，我明白了，入党是一件光荣的事情，很多人看到了入党的权利，但是我认为更多的要看到作为一名党员所应该尽到的义务。我国是人民当家作主的国家，而作为一名党员，向来是以为人民服务为宗旨，这就要求我们要更加参透党的义务，积极主动地去实践它们，为人民，为国家的发展做出贡献。总而言之，通过对党课的学习，我明白了许多，我也会努力把这些内容运用到自己的生活当中去。

请党组织在实践中考验我!

组织生心得体会篇十七

在我的工作经历中，加入组织且积极参与组织活动是我获得锻炼和成长的重要途径。通过参加组织活动并担任组织职务，我不仅能够锻炼自己的领导能力和组织能力，还能够结交新朋友并拓展人脉。今天，我想分享一下我的组织心得体会，希望能够对需要加入或参与组织的人有所帮助。

第一段：学会团结协作，实现目标。

在组织中，团结和协作是最为重要的因素之一。因为只有通过团结和协作，才能达成组织的共同目标。许多组织都有一个明确的使命和目标，我们要以此为方向，去合理安排我们的工作和活动，通过彼此之间的合作与协调来实现组织的目标。在这个过程中，我意识到，每一个人的力量都是有限的，而团队的力量是无穷的。只有在大家共同的努力下，团队才能真正发挥出它的潜力，实现最终目标。因此，我们要认识到“一方有难，八方支援”，团结一心，才能不断地突破瓶颈，实现更大的目标。

第二段：懂得沟通和协商是关键。

在组织中，良好的沟通和协商能力十分重要。因为只有通过沟通和协商才能保证每个人的意见都得到充分的尊重和考虑，并且以最终决策达成一致。我曾经遇到过在组织工作中，由于沟通不清导致误解和冲突的情况。后来我意识到，要想避免这样的情况发生，就需要在沟通中不仅要表达自己的想法、意见，更需要认真倾听他人的声音，能够换位思考、理解他人，保持良好的心态。同时，在协商时，要以事实为依据，权衡利弊，平衡各方利益，达到利益互赢、合作共赢的目标。

第三段：发现自我，在锻炼中成长。

在组织的倡议下，我也有了很多锻炼和成长的机会。组织经常为成员提供各种各样的培训、讲座和工作坊等活动，让我们更多地了解自己的优势、不足，发现并掌握新的技能和知识。同时在组织中担任职务也是一个很好的锻炼机会。通过承担不同的职责和任务，我学到了如何领导团队、如何管理时间、如何组织协调等各种技能，也让我更了解自己，提高了自我口才、沟通和领导能力。

第四段：培养自信，了解自我。

参与组织带给我的最大意义也是使我更自信，更加了解自我的机会。在组织中，我有机会接触各个领域的人士和观点，不断与他们交流并关注自己的兴趣点，深入挖掘自己的特点和优势。这种成长和收获不仅仅是组织的加持，更是自我意识的提升和自我认同的巩固。在成长的过程中，自己也可以反思和总结，发现不足并持续完善自己，最终达到真正的自我实现和成长。

第五段：关爱他人，回馈组织。

我认为在参与组织的过程中，更应该注重的是关爱他人和回馈组织。由于组织活动的本质，常常需要我们去尽力帮助其他人，以及为大家共同的空间和共同的活动做出贡献。参与组织，也就意味着要时刻关心他人，从中获取成长成果的同时，也要尽可能地回馈组织。只有透过关爱他人和回馈组织这两种方式，我们才能真正地激发自己的潜力，获得更多的收获和成长。

总结：

通过参加组织，我体会到了合作、沟通、自我成长与认识、自信和回馈组织等一系列重要意义。这些感悟不仅仅是一次参与的成果，更是一种人生态度的塑造。我相信，只要我们善于把握机会，珍惜经验和收获，严格要求自己和他人，就能够不断提升自己的素质和能力，享受人生和工作的真正快乐。