2023年用电责任承诺书(模板5篇)

在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。

用电责任承诺书篇一

电力安全生产的重要性是由电力生产、电力基本建设、电力多种经营的客观规律和生产特性及社会作用决定的。安全是生存的第一所需。电力安全生产影响着各行各业和社会的稳定。

电力生产有几个明显的特点即电气设备多，高温高压设备多，易燃、易爆和有毒物品多，高速旋转机械多，特种作业多等。这些特点表明电力生产的劳动条件和环境相当复杂，本身潜伏着诸多不安全因素，潜在危险性大，这些都构成了对职工人身安全的威胁。因此，电力工作中稍有疏忽，潜在的危险就会转化为人身安全事故，电力生产环境要求对安全生产高度重视。假如：工作票中安全措施齐全、每一个环节审核到位，没有遗漏；如果心存侥幸，怕麻烦，不办理工作票或不戴安全帽，都会成为电力生产中的安全隐患。其中，有些电力安全生产隐患易于发现，可及时制止；而有些电力安全生产隐患具有很大的隐蔽性，不易被发现，特别是习惯性违章。

“千里之堤，毁于蚁穴”。电力生产安全重在预防，必须在细节上下工夫。在现实工作中，安全管理者和设备管理者必须每天走进电力生产现场，贴近设备，及时发现问题。对电力安全生产设备不能只“指点江山”，对其出现的缺陷应及时分析，对电力生产过程中出现的一些细节性问题应足够重视，对那些看上去不起眼的小缺陷、习惯性违章应及时纠正。只有这样才能最大限度地保证国家的财产、人民的利益不受损失。

管理出效益，安全亦出效益。安全生产是涉及职工人身安全的大事，也关系到企业的生存、发展、稳定。电力安全生产需要多管齐下，警钟长鸣。

从思想上重视安全生产，牢固树立以人为本的思想。再先进的安全设施和机械设备也是由人操作、控制、维修的，其科技含量愈高，对人的素质要求也愈高。

保证电力安全生产要从源头上做起，解决源头问题主要靠提高思想认识。电力生产中的许多责任事故，究其根源是个别员工思想上不够重视，忽略某些细节问题造成的。例如：不戴安全帽、不验电、不穿绝缘鞋、不戴绝缘手套，甚至操作前不检查安全用具是否合格等。这些违章行为从表面上看微不足道，但实质上却蕴藏着巨大的危机。当错误成为一种习惯，人们心中就没有了错误的概念。长此以往，必酿成大祸。安全生产必须以人为本，没有一支恪尽职守、技术过硬的职工队伍，安全生产就没有最基本的保障。

熟练掌握《电力安全工作规程》。“安全第一”，对电力企业来说，是一个永恒的命题。电力企业安全生产管理、保障、监督体系严谨、完备，但在实际工作中，仍存在不少安全隐患和安全事故，其中，不乏安全生产违章事故。究其原因，大多是由于相关人员违反《电力安全工作规程》所致。因此，电力员工必须熟练掌握《电力安全工作规程》。长期以来，电力安全工作规程考试都由电力单位内部组织，监考人员和被考核对象之间都是熟悉的人，考场纪律执行往往不够严格。而合格标准为90分，满分100的安全规程考试打了九折，无疑留下了10分的安全隐患。事实上，作为电力工作人员，哪怕一分的错误，在实际操作中就是违章，就可能导致不可挽回的事故。因此，进行严格的考核，变结果考核为过程考核，形成动态考核评价机制非常必要。同时，制定完善的考核制度，明确层次考核的对象、内容、程序，并将职工群众评议、考核等办法有机结合起来，进行一体化考核。

良好的团结协作及互相监督、督促精神。电力生产中要有良好的团队协作及互相监督、督促精神，对于同事的不规范操作和习惯性违章要及时提醒。电力工作人员所从事的工作，时时刻刻都存在着危险，小到工件的带电插拔，大到疏忽大意而导致的错误操作，都可能酿成严重后果。团队协作、互相监督可以在一定程度上解决这些问题。

电力工作人员工作过程中，其同事间的团结协作及互相监督、督促精神可以纠正工作人员的错误、危险操作，减少事故的发生。此外，由于电力工作人员从事的是有一定危险的工作，在生产过程中，团队成员之间的互相支持、团结协作及互相监督、督促精神可以为作业人员提供精神上的支持和动力。这也是电力工作人员在作业过程中所需要的。

实现从“要我抓安全”到“我要抓安全”的转变。以领导层和管理层为主角的季节性及定期性安全大检查，对预防事故起到了一定的作用。但是，由于声势浩大，加上现在通信发达，消息十分灵通，被检查对象一般都有所准备。所以，从安全检查效果来看，安全检查对预防违章只“一时”起作用，而不是“一世”起作用。因此，必须对每一个班组的每一个作业过程进行现场安全监察。而现实是领导层、管理层，包括本单位安监员，不可能做到随时在变电操作、检修施工现场监察。从而形成了安全检查与现场监察脱节的问题，也是事故往往发生在平时，而非季节性或定期安全大检查期间的原因。所以必须增强干部的危机感、责任感，促进逐级负责制的落实，实现从“要我抓安全”到“我要抓安全”的转变。

电力安全生产是一项长期的、复杂的系统工程，需要不断探索、巩固和创新，探索出一套适应电力生产、操作性强的办法。时刻保持良好的、稳定的电力安全生产局面，确保电网安全运行和社会供电各项措施的落实，降低人员责任性事故，降低一般电网、一般设备事故，降低外力破坏事故，每个电力人都有一份责任感。多一些对自己和社会的责任感，安全生产就多一份保障！

用电责任承诺书篇二

乙方：

一、甲方是一家以信息为主要资源的经纪公司， 乙方为甲方所聘置业顾问，所从事工作不可避免的要接触公司的信息资源，为了防止由于置业顾问操作不当造成公司损失，特拟定此责任承诺书。

二、乙方承诺不会做出以下行为：

1.私下收取顾客的财物；

2.透露公司的信息；

3.损毁公司的信誉.

2.在同行业内及银行的信用系统进行通告乙方的渎职行为；

3.视情况的严重程度将对乙方追究法律责任。

乙方理解并同意上述条款。

甲方：有限责任公司 乙方（承诺人）：

年 月 日

用电责任承诺书篇三

一、 公司规章制度和岗位职责我已学习和明确，将严格遵守和履行各项制度;若有违反，愿意接受公司相关处罚，愿承担责任。

二、 任职期间，不在外兼职，并严格遵守公司规定的作息时间，因工作需要将服从加班的安排。

三、 自觉维护公司荣誉，不利用职务之便贪污舞弊，不泄露和探听薪资，不伪造或盗用公司印信文件等不正当手段来从事其他活动。

四、 自觉维护公司利益，不侵占公司、同事或他人的财物，对与本人发生的相关业务费用，愿意接受公司的调查和处理。

五、 遵守公司保密规定，不将公司的任何保密材料带离工作场所，不向他人泄露公司秘密，保证不散播不利于公司的言论，更不做中伤公司的事，自觉维护公司声誉。

六、 个人意见或建议，保证做到逐级反映;当反映意见或建议未获解决或采纳时，保证以书面形式向上级反映。

七、 与公司风雨同舟、共同发展、不离不弃，自愿为公司至少服务至xx年7月以后,如有特殊情况，离开中威大家庭，必需提前半年以书面形式呈报公司，并办妥相关移交手续。如擅自离职，甘愿将本人未领的所有工资、福利等作为违约处罚。离职后，不单独或联合他人实施有损公司利益和形象的行为，不得直接、间接或变相利用未经允许的公司品牌和资源的任何业务;若有违背，则愿承担一切法律责任。

八、 工作中我将全力以赴，拿更优异的工作成果来体现自身价值、回报公司。

以上为我庄严承诺!

承诺人： 年 月日

用电责任承诺书篇四

1、自觉遵守安全施工的法律、法规和公司的各项安全管理制度、措施、规定和规程，服从管理，听从安排。

2、规范施工操作和作业，保证自己不违章作业、不违反劳动纪律，并拒绝违章指挥，做到文明安全施工。工作期间不吸烟、不喝酒、不打架斗殴，不做违法乱纪的事。

3、按照工程部的施工安全要求，严格按施工安全技术内容进行作业与操作，保证不冒险蛮干、不野蛮作业。同时也督促他人按要求、规范、规定进行施工作业。

4、自觉维护现场各项管理，不擅自动用现场消防器材、特种机械设备、电器设备，做到持证上岗，无证不乱动，不私拉乱接电源，不擅自动用明火，不乱串岗位，不擅自拆迁施工现场的任何防护设施等。

5、工人登高及高空作业时必须系好安全带，必须穿防滑鞋，着装灵便。

6、特殊工种持证上岗，特殊作业配戴相应的劳动安全保护用品。

7、加强安全意识，杜绝一切安全隐患，在施工过程中相互监督，对于举报有违规作业的行为，公司一经查实，给予一定的奖励。

8、如因野蛮施工、违章作业、违章指挥、违反劳动纪律，违反法律法规及上述所列条款等而造成的各类安全及治安事故，我公司概不对其承担任何责任。同时，对于造成事故的团队及个人，情节较轻者，未能影响施工作业的正常进行，我公司将视其情节严重程度给予其警告或罚款的处分;对于因造成严重事故而为我公司造成重大负面影响或使我公司无法正常施工的团体及个人，我公司将根据国家相关法律法规，追究其刑事责任。

1、本人在磐石装饰设计有限公司从业期间，保证严格按照装修施工流程和操作规程从事施工工作，严格遵守有关安全施工的各项规章制度。

2、承诺期间如因本人违反操作流程及公司相关安全施工制度而造成本人或他人伤害的，本人愿按比例承担造成的直接经济损失及赔偿责任。

3、如因伤者本人违反规定导致无法上报保险部门索赔的，一切医疗费用由事故当事人承担，并承担造成的后果责任。

4、如因伤者本人提供虚假证明或资料造成保险公司不不予理赔的，所有医院费用及后果由伤者本人承担。

5、直接责任人对意外事故损失的承担比例：直接责任人员须承担损失费用(包括医疗费、护理费、交通费)总额的90%。

6、本人愿意在装修期间担任消防责任人，严格遵守消防规定，采取有效的防范措施，并承担因装修而引发灾难所造成的一切后果责任。

承诺人：

日期：

用电责任承诺书篇五

1、 负责公司产品规划，开发研制，样件制作试样，鉴定与审核。

2、 负责产品技术标准、技术参数，工艺图纸、工艺定额、材料消耗定额、产品技术文件的制定和管理。

3、 负责编制完善各类产品的生产加工工艺流程文件，确定所有产品的工装，工具图纸的准确性、工艺性。

4、 负责生产过程中在技术方面进行指导，并进行工艺技术上的监控，出现技术质量问题给予及时提出解决处理方案。确保生产正常进行。

5、 向各部门提供技术方面的服务，并接受各方位的有关技术方面的信息反馈即时给予解决处理。

6、 负责公司所有技术档案资料，图纸、文件的管理工作。

7、 有权对产品质量形成全过程的质量控制状态进行检查和监督，有权对违反质量管理制度和危害产品质量的行为提出奖惩意见。

8、 有权对各部门的工作（产品）质量进行监督、考核，实行质量否决权。

9、 有权对产品图纸，技术文件质量，工艺卡片提出整改，按规定程序审批后进行指导并予实行。

10、 有权对违反工艺流程、作业工业卡、工艺纪律的行为进行批评，提出处理处罚意见。

11、 负责组织重大，批次性质量事故（问题）的分析处理。对处理情况进行检查。

12、 负责各种产品质量问题的信息收集，并进行统计、进行分析，提出整理方案，组织召开不定期质量会议。

13、 对产品开发出现的不完善、不成功、不对应、不及时、承担主要责任。

14、 对批量产品出现质量问题，承担监管不力的相应责任。

15、 产品质量信息反馈后不及时处理和提出有效整改方案予以监督实施，承担主要责任。

16、 对企业质量信息流通不畅、质量监管不力、加工工艺混乱，承担主要责任。

承诺人：

年 月 日